監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿
監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿
中國監(jiān)獄工作始終堅持以改造人為宗旨,懲罰與改造相結(jié)合,努力將服刑人員改造成對社會有用的人。下面就是學習啦小編給大家整理的監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿，僅供參考。
監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿(一)：
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家下午好。
今天我們在這里召開民警大會有兩個主題，一是歡慶*監(jiān)區(qū)順利實現(xiàn)無脫逃四十周年，二是進行**事件警示教育。
1月25日，河北省邢臺監(jiān)獄發(fā)生一起罪犯脫逃案件。在這樣的背景下，我們今天聚集在這里，和**主任一起重溫*監(jiān)區(qū)四十年無罪犯脫逃的光榮歷程，相信大家都和我一樣，收獲很大、感慨很多、教育很深。在年初各項工作都相當繁忙的情況下，監(jiān)獄集中組織大家進行警示教育學習，既是根據(jù)省局相關(guān)文件精神，部署進行“**”警示日專項活動，也是監(jiān)獄在當前嚴峻的監(jiān)管安全形式下采取的一項重要舉措。其目的就是為了通過重溫這三起案件的警示教育片，使廣大民警深刻認識到當前監(jiān)管安全形式的嚴峻性、復雜性、艱巨性，從這些案例中吸取經(jīng)驗教訓，以案為誡，時刻做到警鐘長鳴，居安思危，進一步強化安全意識、責任意識、憂患意識，時刻保持清醒頭腦和高度警惕，不斷增強工作主動性，積極性，創(chuàng)造性，全力確保分監(jiān)獄的持續(xù)安全與穩(wěn)定。
監(jiān)獄工作是火山口、是炸藥庫、是鋼絲繩。監(jiān)獄安全工作風險時時刻刻存在，但監(jiān)管安全的風險并非不可避免。四十年來，**監(jiān)區(qū)牢固樹立安全穩(wěn)定壓倒一切的思想，堅持依法、科學、文明、規(guī)范管理，嚴格執(zhí)行各項制度，始終堅持把提高改造質(zhì)量作為工作的中心，迄今已連續(xù)40年實現(xiàn)無罪犯脫逃。*監(jiān)區(qū)所取得成績是全體監(jiān)區(qū)民警辛勤付出的成果，*監(jiān)區(qū)的先進經(jīng)驗值得其他監(jiān)區(qū)加以借鑒學習。四十周年是榮譽，更是責任;四十周年是鞭策，更是動力;四十周年是里程碑，更是新起點;借此機會，我強調(diào)三點：
一、 戒驕戒躁，夯實監(jiān)管安全基礎。
四十年來，取得的成績來之不易，積累的經(jīng)驗彌足珍貴。俗話說“創(chuàng)業(yè)難，守業(yè)更難。”榮譽越大，成績越多，喝彩聲越熱烈，越是需要我們?nèi)w民警保持清醒的認識，成績面前不自滿，困難面前不退縮，戒驕戒躁，居安思危，進一步夯實好監(jiān)管安全基礎。
一是增強“要安全”的意識。所有同志要以此次四十周年慶典為激勵，以“*”警示教育活動為鞭策，以“民警主動要安全”為基本要求，不斷激發(fā)維護監(jiān)管安全的主動性、積極性和責任心。在監(jiān)獄著力營造出“遵規(guī)守紀，我要安全”的濃厚安全文化氛圍，使“安全為天”的理念更加入腦入心。
二是提升“懂安全”的能力。民警要積極參加監(jiān)管安全知識的相關(guān)培訓，熟知常見的監(jiān)管安全問題，并掌握基本的應對處置辦法，不斷積累監(jiān)管安全的知識素養(yǎng)，提升自身“懂安全”的能力。
三是強化“會安全”的水平。民警要牢固樹立“危險就在身邊，敵人就在眼前”的憂患意識，在工作中注意思考可能遇到的安全問題并隨時想好相應的對策，通過實踐不斷增強處理各類監(jiān)管安全問題的業(yè)務素養(yǎng)，強化自身“會安全”的水平。
二、再接再厲，強化安全工作水平。
一是要進一步加強安全隱患排查和整治。特別是對關(guān)鍵時段、要害部位、重點人員的排查和日常管控，推進安全檢查和隱患治理工作的制度化、常態(tài)化。做到每天有人查、有人報、有人負責，出現(xiàn)問題有人負責，及時堵塞漏洞，消除隱患。
二是進一步提升民警制度執(zhí)行力。執(zhí)行力就是核心競爭力，再完美的制度沒有執(zhí)行就沒有生命力。要通過明崗位、定職責確保各項制度落實到位。通過執(zhí)行強管理，通過管理促規(guī)范，通過規(guī)范保安全。
三是堅持做好各類應急預案和演練工作。提升監(jiān)管安全威脅防控能力和突發(fā)事件應變能力，在“嚴、細、實、恒”上不斷下功夫，打造好監(jiān)獄安全持續(xù)穩(wěn)定機制。
三、群策群力，再創(chuàng)監(jiān)管安全佳績。
俗話說“眾人拾柴火焰高”，*監(jiān)區(qū)榮譽的取得是幾代監(jiān)區(qū)民警團結(jié)一致、共同奮斗的結(jié)晶。在新的形勢下，要確保監(jiān)管安全，更需要全體民警群策群力。聚眾人之智，集全監(jiān)之力，才能真正打造維護安全穩(wěn)定的銅墻鐵壁。
一是科監(jiān)區(qū)領(lǐng)導要以身作則，帶頭落實監(jiān)管安全責任，帶頭排查安全隱患，帶頭執(zhí)行監(jiān)管安全措施，為廣大民警做出示范，做好榜樣，充分發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用;二是監(jiān)區(qū)民警要團結(jié)協(xié)作，不能抱著“守攤子”心態(tài)，搞個人單打獨斗，要認真履行自己分管范圍和責任區(qū)域內(nèi)的監(jiān)管安全職責，又要主動幫助其他同志查缺補漏，確保整體安全穩(wěn)定;
三是值班組同志要強化督查意識，不能“你好我好大家好”搞和稀泥的形式主義，督查中要放得下架子，拉得開面子，敢于動真碰硬，通過督查對監(jiān)管安全工作中存在問題和隱患的同志提個醒、拉一把，糾正他們的不良傾向和危險苗條，即幫助同事進步，又能進一步確保安全穩(wěn)定。
監(jiān)管安全責任重于泰山，始終是監(jiān)獄工作中的重中之重。“保安全就是保飯碗，保安全就是保前程，保安全就是保家庭”，我們一定要以對集體負責、對自己負責、對親人負責的態(tài)度，以此次活動為契機，進一步振奮精神、堅定信念、恪盡職守，不斷推進分監(jiān)獄的監(jiān)管安全工作，為實現(xiàn)分監(jiān)獄監(jiān)管安全工作取得更大的成績而不懈奮斗。
謝謝大家。
監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿(二)：
今年以來我們監(jiān)獄的工作，緊緊圍繞著黨委確定的工作目標和部署，奮發(fā)進取，銳意創(chuàng)新，努力開創(chuàng)新局面，各方面工作都邁上了一個新的臺階。
我們十四監(jiān)區(qū)今年在提高后勤保障能力方面，按照監(jiān)獄黨委的部署和要求，進行了一系列的改革創(chuàng)新。包括以下幾個方面。
1、已經(jīng)開始在全監(jiān)實行了送餐制;2、犯人獄內(nèi)超市搬遷并籌備實行“一卡通”購物及罪犯個人財務管理;3、監(jiān)獄正在籌備建設凈菜中心，實行犯人伙房無刀化管理，并準備進行設施設備的配套改造，如增加洗碗機等。隨著這些改革措施的逐步到位，我們十四監(jiān)區(qū)的后勤保障能力將實現(xiàn)一個大的跨越。
當然，我們在工作中還是存在很多的差距和問題。從我們十四監(jiān)區(qū)來說，由于后勤監(jiān)區(qū)的一些特殊性，有以下幾點不足和問題需要進一步的加強和改進：
1、是在服刑人員的行為養(yǎng)成方面;如何增強服刑人員的改造意識，克服其后勤監(jiān)區(qū)特定崗位服刑的盲目“優(yōu)越感”，強化日常改造過程中的行為養(yǎng)成，是我們監(jiān)區(qū)必須面對的一個問題。
2、是在后勤保障方面，如何更加進一步提高服務水平，在這方面監(jiān)獄領(lǐng)導為我們提出了明確的思路和要求。如：怎么才能做到既保障服刑人員吃飽，又要盡量減少浪費;既豐富菜肴品種，又確保衛(wèi)生安全。既能保障各監(jiān)區(qū)一般性服務，又能適應各監(jiān)區(qū)根據(jù)監(jiān)管、生產(chǎn)等具體情況的特殊性、臨時性需求。這些，都需要我們監(jiān)區(qū)積極探索，理清思路，開拓創(chuàng)新，把監(jiān)獄黨委和各級領(lǐng)導的要求落到實處。
關(guān)于對服刑人員的行為養(yǎng)成方面，無論監(jiān)獄，包括我們監(jiān)區(qū)都制定了這項那項的各方面規(guī)章制度，規(guī)范準則。但是在實際運行過程中卻流于形式，浮于表面。在對標準方面，大打折扣。如：在這里我舉一個很小的例子：在我們現(xiàn)在實行的送餐制上，我們監(jiān)區(qū)制定了一系列的規(guī)章準則，包括各方面小細節(jié)。如在送餐車扶手左右，固定黏貼的紅色膠帶，按照規(guī)定，在送餐行進過程中，靠右走一條直線，并左右雙手扶住紅色膠帶位置。但是在實際操作過程中，基本上沒人注意這些小細節(jié)，只要求能夠按時三餐將餐車送至給監(jiān)區(qū)，并準時收回就行了。
在后勤保障方面，我們存在著執(zhí)行力不強，工作標準不高的問題。因循守舊，安于現(xiàn)狀。如最初監(jiān)獄黨委決定實行送餐制開始，我們首先想到的不是如何去將黨委的決策堅決的貫徹下去，而是想到了這些那些的一大堆的實施的困難。如送餐后的浪費問題、我們監(jiān)區(qū)要增加的勞動量的問題、我們中隊干部要多做多少事的問題。但是在實行了一段時間之后，我們才認識到自身思想的淺薄，大局觀念不強，工作不求過的硬，只求過的去。從全面推行送餐制近一個月時間以來，我感覺到了一下幾個方面的改善。
第一、 監(jiān)區(qū)罪犯減少了一日三餐來回走動，日曬雨淋之苦。 第二、 通過送餐制度，原先的一桌一盤飯，到現(xiàn)在用送餐飯桶裝飯，飯盆分飯，一定程度上減少了浪費。我們監(jiān)區(qū)做了一個統(tǒng)計。送餐之前基本每天有四十到五十桶的潲水(其中包括前期產(chǎn)生的一些原料垃圾)。到現(xiàn)在送餐后，從開始的磨合階段第一周日均36桶，第二周日均29桶，到上一周日均26.7桶，到昨天只有25桶不到。大大減少了浪費。
當然在這里我主要還想說一些存在的不足、需要改進的問題。和一些需要各監(jiān)區(qū)協(xié)調(diào)配合問題。
存在問題和不足;
第一：我們伙房目前存在著菜式比較單一，早餐單調(diào)。
目前我們每周吃的葷菜只有豬肉和魚。其他的時候如吃辣椒炒肉、。辣椒炒蛋、紅燒肉燒腐竹等比較下飯的菜的時候米飯，菜等就基本沒什么浪費，但吃冬瓜，南瓜，蘿卜，洋蔥等不太下飯的菜時，浪費則較大。
我們伙房也一直在菜式方面下工夫，盡量契合監(jiān)區(qū)服刑人員的口味，保證大家吃飽吃好。包括在早餐方面我們也根據(jù)分管領(lǐng)導的要求，在積極探索，能否除了每天早上的饅頭稀飯之外，增加一些其他品種如炒粉，花卷之類。
第二：有三個方面問題需要各監(jiān)區(qū)予以配合
1、 愛護餐車
2、 注意超市外部衛(wèi)生
3、 送餐期間，盡量配合不要占用電梯(三點結(jié)合實際講講)
總而言之，我們伙房作為全監(jiān)獄的后勤保障單位，有責任，有義務，也必須保障好全監(jiān)區(qū)服刑人員一日三餐的伙食保障、我們伙房會竭盡全力確保全監(jiān)服刑人員能夠吃飽，吃熟，吃得衛(wèi)生，吃夠標準。
監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿(三)：
同志們：
天儀再始，歲律更新。滿懷著美好的期盼，我們迎來了嶄新的XX年。值此辭舊迎新之際，我謹代表xx監(jiān)獄黨委，向各位領(lǐng)導同志們拜個早年，并向全體警察職工、離退休人員致以新年的祝福和誠摯的問候!
回首非同尋常的XX年，我們經(jīng)歷了挫折、磨礪了意志。我們牢記事故教訓、清除事故隱患;強化監(jiān)獄管理、規(guī)范刑罰執(zhí)行，落實首要標準，提升改造質(zhì)量;深化體制改革，發(fā)展監(jiān)獄經(jīng)濟，監(jiān)獄的整體工作負重前行，各項工作取得了長足進步。這些成果的取得，離不開全體警察職工和衷共濟、團結(jié)奮斗，更離不開各位中層領(lǐng)導嚴格管理，創(chuàng)新工作，身先士卒，甘于奉獻。我再次代表監(jiān)獄黨委，向大家表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!謝謝你們!
風雨多經(jīng)志彌堅，關(guān)山初度路猶長。新的一年，我們必須堅持更高、更嚴的標準，以求真務實、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，堅定信念，銳意開拓，貫徹落實“首要標準”，全面推行監(jiān)獄管理工作標準化，進一步增強使命感和責任感，進一步強化警察隊伍建設，進一步提高執(zhí)法規(guī)范化水平，進一步加強監(jiān)獄經(jīng)濟工作，進一步推動監(jiān)獄工作科學發(fā)展，確保監(jiān)獄的安全穩(wěn)定，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的安全保障。
機遇與挑戰(zhàn)并存，收獲與甘苦同在。讓我們伴隨催人奮進的XX年新年鐘聲，共同攜手跨入新的征程，奏響新的旋律，籌劃新的藍圖，攻克新的難關(guān)，收獲新的碩果，為建設規(guī)范、有序、文明、和諧的xx監(jiān)獄書寫新的輝煌篇章! 最后，恭祝大家：新年快樂，身體健康，工作順利，闔家歡樂
看過監(jiān)獄領(lǐng)導講話稿的人還看了：