新上任領導就職講話稿
各單位的新任領導,在競職期間,曾就在職工作問題發(fā)表餓看法和諾言?,F在他們走馬上任,要向群眾立下軍令狀,確立工作目標,表示工作態(tài)度,下面是學習啦小編給大家整理的新上任領導就職講話稿,僅供參考。
新上任領導就職講話稿(一):
尊敬的各位領導,同志們:
離開這個熟悉又陌生的支隊差兩個月就十一年了。
熟悉的是,xx-xx支隊是我入伍的第一個單位,它讓我從一名大學畢業(yè)生成長為離開時還很年輕的副營職干部;熟悉的是,這支隊伍里還有不少和自己并肩戰(zhàn)斗過的老領導、老戰(zhàn)友們;熟悉的是,支隊機關這座營院和辦公室,更為熟悉的是這片生我養(yǎng)我的土地——美麗的xx-xx!
所以,首先要感謝組織和首長的信任,能把我安排到全區(qū)最大支隊的領導崗位上,特別是一個相對比較熟悉的單位,這種熟悉是開展工作良好的基礎;同時我更要感謝xx-xx支隊,這支部隊強大的戰(zhàn)斗能力、頑強的工作作風、優(yōu)良的光榮傳統以及一些老首長的敦敦教誨、人格魅力無時不刻都在影響著我、感染著我、激勵著我,在我個人的成長進步中發(fā)揮了至關重要的作用。
陌生的是,畢竟離開十一年了,工作的形勢和部隊的發(fā)展發(fā)生了深刻的變化,要適應這種變化與發(fā)展、迅速進入工作角色是我目前最主要、最迫切的任務。因此,在此先表個態(tài):
一要當好一名學生。總隊機關與支隊機關還有很大的不同,特別是要當好一名支隊領導需要要學習的東西太多了。從書本上學,不斷提高自己的理論素養(yǎng);向班子的其他們學,提高自己的領導能力;向身邊的同志們學,學業(yè)務,學軍事,學管理,提高自身的綜合素質。
二要當好一名服務員。領導的根本宗旨就是服務,套用一句話就是:情為兵所系,權為兵所用,利為兵所謀,以人為本,胸襟坦蕩,踏踏實實做事,老老實實做人。
三要當好一名合格的軍人。地方大學入伍的畢業(yè)生大部分在軍事、管理以及作風等方面有欠缺,我在這方面可能尤為突出。也請各位領導、同志們給我當老師,盡快把落下的課補上,讓我有能力、有信心把自己的本職工作干好。謝謝大家!
新上任領導就職講話稿(二):
各位領導、同志們:
根據組織安排,我到咱們市立醫(yī)院任職主持。我深感肩上擔子的份量和責任的重大。今天與班子見面,各項也就全面進入了正軌。借此機會,談幾點感性認識和一些想法,與大家結共勉,不當之處,請各位領導、班子成員指正。 作為全市醫(yī)療機構的龍頭,多年來,在市委、市政府的正確領導下,在歷屆領導班子打下堅實基礎上,我們醫(yī)院無論是整體外觀形象還是內部建設,無論是基礎設施改善還是醫(yī)療水平提高,無論是學科建設還是醫(yī)德醫(yī)風樹立,各方面都有了長足進步。在我市來講,其醫(yī)療和服務水平,勿容置疑;其地位和作用,不可替代;其設施和技術,無可比擬。
懸壺濟世,救死扶傷,是我們醫(yī)院的天職。作為一個特殊的單位,我認為,我們的各項,必須緊緊圍繞達到“三個基本網滿意”,即讓領導基本滿意,讓職工基本滿意,讓群眾基本滿意。實現這“三個基本滿意”,需要我們領導班子和全體員工真正樹立起主人翁意識,同心協力,同舟共濟。人人盡一份努力,人人做一份貢獻。作為班長,在任職期限內,在市委、市政府的堅強領導下,在衛(wèi)生局的大力支持下,在同志們的密切配合下,我有決心、有信心團結帶領全體員工,為了我們共同的目標,不遺余力,把各項做好,向上級黨組織和全體員工交上一份合格的答卷。
通過最近幾天的思考,我認為,在今后的中,有這么幾點需要我們,尤其是我個人,要牢牢把握好。
第一、千方百計加強學習。我在黨政機關單位多年,今天到醫(yī)院任職,這對我來說,既是一項全新事業(yè),更是一片嶄新的領域。許多方面需要我盡快熟悉和掌握。從這個層面來講,這不僅僅是對我個人能力、學識水平的檢驗,更是對我事業(yè)心、責任感的一次全面檢閱。就個人而言,我愿意也有信心接受挑戰(zhàn)勝任這一職位,首要的任務就是要加強學習。我要靜下心來,學習政策,學習業(yè)務,學習理論,并注得向同志們學習,向在座的各位學習,向實踐學習,切實增強思想上的前瞻性和決策上的科學性。
第二、千方百計增進團結。團結出戰(zhàn)斗力,團結出影響力,團結出效益。作為醫(yī)院的主要負責同志,在班子內部,我要帶頭講團結,帶頭講大局,帶頭講和諧,以班子團結促進全員團結。同時,要增強民主意識,發(fā)揚民主作風,推行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,把方方面面的積極性調動好、發(fā)揮好、保護好。整個醫(yī)院能否成為一個團結向上的集體,關鍵在于我們班子成員,對班子成員,我要放手、放松,大膽支持其。也請各位成員之間相互協調好、配合好,共同把我們自己的事情辦好。
第三、千方百計加快醫(yī)院發(fā)展。要把醫(yī)院的發(fā)展作為第一要務,作為自己的全部內容,立足把服務市場做大,把臨床學科做強,把醫(yī)療技術做精,狠抓各項措施的落實。重點在以下“四個致力于”上下功夫:一是致力于加強人才以伍和學科建設,著力實施“人才強院”、“科技興院”戰(zhàn)略,搭建人才平臺,以此留住人才、吸引人才、靠人才帶動學科建設,全力打造醫(yī)院的技術品牌,增強競爭力,促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,二是致力于創(chuàng)新服務模式,堅持“群眾利益無小事”和“以病人為中心”的服務理念,與大家一道探索和推行以服務第一為理念的經營戰(zhàn)略,創(chuàng)新服務機制,改變服務模式,打造服務品牌。三是致力于強化各項管理,堅持以人為本,硬起手腕,加強醫(yī)療質量管理,加強醫(yī)療安全管理,加強財務收支延安精神理,加強醫(yī)德醫(yī)風建設,加強各項制度建設,以此規(guī)范醫(yī)療服務行為,堵塞各種漏洞,提高醫(yī)院知名度。四是致力于員工知識、智力、素質和覺悟的全面培訓和提高,做細做實做好基礎,充分發(fā)揮員工在醫(yī)院發(fā)展、建設、經營管理中的積極性、創(chuàng)造性,鍛造出一支高素質的醫(yī)療服務團隊,以此推動醫(yī)院全面進步。
新上任領導就職講話稿(三):
在嘉禾處于非常的時期,市委將我安放到嘉禾縣委書記這一重要崗位上來,這充分體現了市委、市政府對我的信任。臨危受命,我深感責任重大,如履薄冰,如臨深淵。但我深信有市委、市政府的正確領導,有縣委一班人和人大、政府、政協、縣人武部等幾家班子的支持和配合,有全縣各級干部和廣大群眾的齊心協力,我對做好嘉禾的工作布滿信心。前幾天作為市委、市政府駐嘉禾工作組的一員,在調查研究過程中,我對嘉禾的情況有了一些了解,非凡是通過與各級領導干部的接觸和交流,他們在要害時刻表現出的高度的政治素質,負責的工作態(tài)度,強烈的事業(yè)心和關心、關注嘉禾發(fā)展的強烈愿望,使我倍受感動,倍增信心,倍添動力。我將義無反顧,盡心竭力做好工作,以不辜負市委的重托,不辜負嘉禾人民的期望。眾所周知,當前,嘉禾在前進的道路上面臨著巨大的困難和壓力,嘉禾的發(fā)展處于一個非常的時期,如何迅速走出珠泉商貿城拆遷事件的陰影,渡過難關,踏過坎坷,帶領全縣廣大干部群眾,把嘉禾作向一個持續(xù)、快速、健康、協調的發(fā)展軌道,我及其縣委一班人必須作出堅強有力的回答。
一、統一熟悉,樹立加快發(fā)展的堅定信心
珠泉商貿城項目違規(guī)拆遷被查處,帶給我們的影響是重大的,教訓是深刻的。全縣各級領導干部要自覺服從大局,積極吸取教訓,進一步統一熟悉,堅定信心,振奮精神,迎難而上,全力保持嘉禾發(fā)展的良好勢頭。一是要把思想統一到國務院常務會議精神上來。珠泉商貿城項目違規(guī)拆遷受到國務院嚴厲查處,是中心加強客觀調控的需要,也是落實以人為本科學發(fā)展觀的需要。全縣上下一定要從講政治、講黨性、講大局的高度正確理解和積極對待,服從國務院對珠泉商貿城項目的處理決定,在思想上,行動上與中心保持高度一致,確保中心決策的政令暢通。同時我們也要深刻反思,認真總結,舉一反三,引以為戒。二是把思想統一到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局上來。珠泉商貿城事件是發(fā)展中出現的局部問題,決不會也決不應該影響嘉禾發(fā)展的大局。不能因為發(fā)展中的偏差而否定我們全部的工作,更不能因為一時一事的挫折而貽誤發(fā)展機遇,動搖發(fā)展信心,影響發(fā)展勢頭。通過對珠泉商貿城事件的處理,我們不僅不應當放松發(fā)展,動搖發(fā)展,而且更要堅持發(fā)展,善于發(fā)展,做到不理怨負氣,不消極泄氣,不喪失銳氣,不影響士氣。要變壓力為動力,化不利為有利,團結一致向前看,繼續(xù)保持經濟社會發(fā)展的良好勢頭,維護好全縣改革發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局。三是要把思想統一到樹立和落實好以人為本的科學發(fā)展觀上來。珠泉商貿城建設之所以出現今天這種局面,最根本的在于我們沒有認真落實好以人為本的科學發(fā)展觀,沒有正確處理好實現大多數群眾利益與保護少數群眾合法權益的關系,最終好心辦成了壞事。以人為本的科學發(fā)展是我們黨的執(zhí)政理念,也是對我們領導干部執(zhí)政能力的嚴重考驗。以人為本的本質和核心就是要維護好人民群眾的根本利益和具體利益。以人為本不僅要體現在發(fā)展經濟的結果上,也要體現在發(fā)展經濟過程中。牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀,是加快嘉禾發(fā)展的現實需要,是珠泉商貿城事件給我們的深刻教訓和有益警示。
二、統一步調,確保各項工作平穩(wěn)有序推進
面對珠泉商貿城事件帶來的負面影響,面對科學發(fā)展觀的最新要求,我們少數干部可能會產生不想干、不敢干、不會干的消極情緒和無為思想,變得瞻前顧后起來,變得膽小怕事起來,變得循規(guī)蹈距起來,從而走向另外一個極端,所有這些都是極端有害的,是對黨和人民的不負責任。疾風知勁草。越是在困難面前,越能看出一名領導干部的黨性和修養(yǎng)。各級領導干部務必振奮精神,統一步調,創(chuàng)新思路,共渡難關,確保全縣各項工作平穩(wěn)有序推進。一是要妥善處理好珠泉商貿城建設問題。要堅持以政策法律為準繩,以部、省聯合調查組調查結論為依據,以維護群眾利益前提,做到該整改的問題抓緊整改,切實把項目搞好。二是要全力以赴做好社會穩(wěn)定工作。堅持正面引導為主的原則,積極理順干部群眾情緒,消除思想波動。按照“排查在前、預案在前、化解在前”的原則,把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。三是要狠抓落實,確保各項工作雙過半。果斷做到”三個不變”,即年初任務目標不變,獎罰措施不變,考核對象不變。進一步嚴格工作責任制和責任追究制,確保“雙過半”工作不折不扣完成。
三、統一行動,確保各級領導班子團結高效運轉
在困難和挫折面前,團結、信心比什么都重要,要在全縣上下廣泛開展“三個倍加”學習教育活動,統一熟悉,凝聚人心。越是在當前困難多、矛盾多的復雜局面下,各級領導干部越要倍加珍視團結,倍加顧全大局、倍加維護穩(wěn)定,越是要積極主動地開展工作,把凝心聚力的工作做深做透,堅持團結奮進的方向,帶領全縣上下聚精會神搞建設,一心一意謀發(fā)展,求真務實抓落實。要精心保護好、引導好、發(fā)揮好基層組織和廣大干部的積極性,釋疑解惑,凝神聚力,把廣大人民群眾求富思變強烈愿望,凝聚到實現嘉禾更快、更好發(fā)展的大局上來。
作為縣委書記,我現已是嘉禾人民中的一員,我將把全部精力投入到嘉禾的工作中去,與縣委一班人一道,與全縣人民一道,同干共苦,艱苦創(chuàng)業(yè),勵精圖治,不斷推進嘉禾的改革開放和現代化建設事業(yè)。作為縣委一班人的班長,在今后的工作中我將努力做到“心、實、事、正”四個字。 “心”就是要做到虛心學習。嘉禾對于我是一個嶄新的課堂,也是一個嚴厲的考場。赴嘉走趕考能不能及格,要害要學習、學習、再學習。通過學習盡快進入新角色,適應新環(huán)境,投身新實踐。要虛心向在座各位學習,向嘉禾人民學習,與全縣人民同心同德,全心全意地為嘉禾人民服務,不遺余力地推進各項事業(yè)的發(fā)展。
“實”就是在工作中做到踏實,腳踏實地不要不飄浮;務實,求真務實,真抓實干;老實,誠信為本,老實做人。
“事”就是要想事:解放思想,以人為本,想辦法出主意;干事,注重實效,不尚空談,狠抓落實;成事,依法行政,努力把事業(yè)干成把事情干好。
“正”就是要做到:公正,立黨為公,公道正派;勤政,身體力行,勤奮工作;廉政,嚴防律已,清政廉潔,始終保持一個共產黨員的蓬勃朝氣,昂揚銳氣和浩然正氣。
同時我也真誠的希望在座的各位,在今后的工作中給予我大力的支持和幫助。同志們,嘉禾的事業(yè)要靠全縣人民非凡是在座的各位去奮斗,嘉禾的穩(wěn)定要靠我們去維護,嘉禾美好的明天要靠我們共同去創(chuàng)造去努力,只要我們團結一心、振奮精神、真抓實干,有市委市政府的正確領導,有全縣人民的大力支持,就一定會度過暫時的困難,嘉禾的明天一定會更加美好!
看過新上任領導就職講話稿的人還看了:
1.新領導就職演講稿
2.新上任領導講話稿
5.領導就職講話稿
新上任領導就職講話稿
上一篇:新上任校長就職講話
下一篇:新任中學校長就職講話