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報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)講話稿3篇

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報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)講話稿3篇

  報(bào)社就是采集,編輯和出版報(bào)紙,并以報(bào)紙為傳播媒介向一定區(qū)域的受眾提供新聞信息服務(wù)的大眾傳播機(jī)構(gòu)。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)講話稿,歡迎大家閱讀。

  報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)講話稿一:

  尊敬的振江書(shū)記、長(zhǎng)富書(shū)記,報(bào)社全體職工:

  剛才振江書(shū)記代表鋼協(xié)黨委宣布了報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整結(jié)果,兩個(gè)書(shū)記也分別做了重要講話,對(duì)此,我首先代表報(bào)社黨委對(duì)鋼協(xié)黨委做出的調(diào)整決定表示完全的擁護(hù),同時(shí)也熱烈地歡迎屈秀麗同志兼職報(bào)社黨委副書(shū)記!對(duì)兩位領(lǐng)導(dǎo)的指示,會(huì)下要消化吸收貫徹落實(shí)。下面我從黨委工作這個(gè)角度,分五個(gè)方面,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與全體職工表個(gè)態(tài),這個(gè)表態(tài)的題目是《黨政同心協(xié)力,把報(bào)社的事情辦好》。

  一、牢記使命與職責(zé)

  作為中國(guó)冶金報(bào)社的黨委書(shū)記,首先在辦報(bào)上要講政治。作為中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)主管主辦的《中國(guó)冶金報(bào)》,每篇文章,每個(gè)觀點(diǎn),都會(huì)對(duì)行業(yè)產(chǎn)生重要的影響,因此,在協(xié)會(huì)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在辦報(bào)上要始終堅(jiān)持馬克思主義新聞?dòng)^,牢牢地把握正確的輿論導(dǎo)向,這是黨委工作義不容辭的政治責(zé)任。特別是轉(zhuǎn)企改制過(guò)程中和轉(zhuǎn)企后,報(bào)社始終要擺正社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,要始終堅(jiān)持把社會(huì)效益放在第一位。要不斷地教育我們的采編人員,要堅(jiān)持真實(shí)準(zhǔn)確傳播新聞信息,堅(jiān)決抵制虛假新聞,自覺(jué)地與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致,保證上級(jí)黨委的政令在報(bào)社暢通。因此,建設(shè)一支講政治、顧大局的學(xué)習(xí)型采編隊(duì)伍和經(jīng)營(yíng)隊(duì)伍,將是黨委常抓不懈的一項(xiàng)重要工作。

  發(fā)揮好報(bào)社黨組織的政治核心作用,認(rèn)真貫徹黨章和有關(guān)規(guī)定明確的職責(zé)任務(wù)。按照“參與決策、推動(dòng)發(fā)展、監(jiān)督保障”的要求,協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)共同做好本單位的工作,開(kāi)好黨政聯(lián)席會(huì)議,會(huì)同行政領(lǐng)導(dǎo)一道抓好大事。特別是在設(shè)計(jì)本單位改革發(fā)展穩(wěn)定和事關(guān)職工群眾切身利益的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金的使用事項(xiàng)的決策中要認(rèn)真履行職責(zé),發(fā)揮好作用。在行政工作決策后,黨組織要發(fā)動(dòng)黨員團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工保證決策的順利實(shí)施,并維護(hù)行政領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威與政令暢通。黨委工作要深入貫徹協(xié)會(huì)黨委第三次代表大會(huì)的精神與要求,堅(jiān)持黨管干部原則,在加快后備干部的培養(yǎng)中,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,堅(jiān)持報(bào)社競(jìng)爭(zhēng)上崗的賽馬機(jī)制,在選拔干部上要堅(jiān)持以德為先,黨委要把好政治關(guān)。在用人方面,既要重視干部的業(yè)績(jī),更要重視人的品行。要把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)的硬、職工群眾信得過(guò)的干部選拔上來(lái)。讓品行好、能干事的人有機(jī)會(huì),干成事的人有舞臺(tái),不讓老實(shí)人吃虧,不讓投機(jī)取巧者得利。

  作黨委負(fù)責(zé)人,要做好群眾的政治思想工作,做好內(nèi)退與退休職工的工作。要堅(jiān)持黨的群眾路線,牢牢地樹(shù)立為職工服務(wù)的思想。要始終與全體職工同呼吸、共命運(yùn)。要深入實(shí)際,體察民情、了解民意,把職工的愿望和訴求作為決策的依據(jù)。要從解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手,為職工群眾排憂解難,維護(hù)職工合法權(quán)益,讓全體職工共享報(bào)社的發(fā)展成果。

  二、辦好報(bào)社的事,班子團(tuán)結(jié)是關(guān)鍵

  報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)是事業(yè)成功的重要基礎(chǔ),團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,搞好團(tuán)結(jié)關(guān)鍵是堅(jiān)持好民主集中制,要按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主機(jī)制、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,進(jìn)一步堅(jiān)持、完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事規(guī)則和決策程序,開(kāi)好黨政聯(lián)席會(huì)議,凡是涉及報(bào)社全局工作的重大問(wèn)題,都要經(jīng)過(guò)集體討論決定,真正做到既充分發(fā)揮民主、又堅(jiān)持集中統(tǒng)一,不斷推進(jìn)決策的科學(xué)化,民主化和制度化。要充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,加強(qiáng)思想交流,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),提高民主生活會(huì)質(zhì)量。班子成員之間要相互尊重、相互支持、講究原則、坦誠(chéng)相待,心往一處使。報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子成員各有所長(zhǎng),要取長(zhǎng)補(bǔ)短、相互補(bǔ)充,要相互學(xué)習(xí)、相互包容、互相欣賞。我和陸社長(zhǎng)最近時(shí)有交流,兩個(gè)人在轉(zhuǎn)企改制中爭(zhēng)創(chuàng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子信心很足。

  這次上級(jí)黨委派屈秀麗副秘書(shū)長(zhǎng)到報(bào)社兼任黨委副書(shū)記,是對(duì)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子的加強(qiáng)。秀麗同志在協(xié)會(huì)有著很好的口碑,在歡迎屈書(shū)記到任的同時(shí),也期待著她能為報(bào)社的改革發(fā)展放手工作,騰出更多的精力為做強(qiáng)報(bào)社多做工作;同時(shí)也感謝民培副書(shū)記近兩年來(lái)對(duì)報(bào)社方方面面的投入,民陪書(shū)記在我的心中分量很重,我一直把他當(dāng)作黨務(wù)工作的老師,在他身上我學(xué)到很多東西;同時(shí)也歡送靜波同志奔赴新的工作崗位。

  三、真抓實(shí)干,抓好報(bào)社的企業(yè)文化

  報(bào)社黨建工作要在報(bào)社大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。把求真務(wù)實(shí)貫徹到報(bào)社的各個(gè)方面,在轉(zhuǎn)企改制中,黨委工作首先要把支部建設(shè)好,把黨員管理好,把上級(jí)部署的任務(wù)完成好,把中心學(xué)習(xí)制度落實(shí)好。與此同時(shí)要領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織,支持他們依照各自的章程開(kāi)展工作。報(bào)社黨建工作,要僅僅圍繞“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,以企業(yè)改制為抓手,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),辦好報(bào),多掙錢(qián),做求真務(wù)實(shí)表率。

  結(jié)合轉(zhuǎn)企改制,黨的工作要在構(gòu)建報(bào)社的企業(yè)文化上做文章,下功夫。企業(yè)文化建設(shè)要把“做強(qiáng)報(bào)社,富裕職工”作為全體職工的共同理想與核心價(jià)值,要以報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子視為報(bào)社核心價(jià)值的中心,在這個(gè)中心的凝聚下,報(bào)社全體職工要把個(gè)人的發(fā)展與個(gè)人的核心利益與報(bào)社的核心價(jià)值相匹配、相融合,形成一種廣大職工心系報(bào)社,愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)向上的文化氛圍,要營(yíng)造一種有利于人才成長(zhǎng)和職工身心健康的人文環(huán)境。報(bào)社的事業(yè)要搞大團(tuán)結(jié),大協(xié)作,堅(jiān)決反對(duì)個(gè)人利益的小團(tuán)伙。旗幟鮮明地反對(duì)那些不顧報(bào)社整體利益,一切以自我為圓心的極端個(gè)人主義,小團(tuán)體主義,,還要警惕滋生“極致的利己主義”。北京大學(xué)錢(qián)理群教授認(rèn)為:“這種人工于心計(jì),世俗,老道,善于表演,一舉一動(dòng)都籠罩著利益的影子,把利益當(dāng)作唯一驅(qū)動(dòng),什么原則、信念都可以為了利益讓路,如果精致的利己主義者一旦“成事”,危害比貪官更大……”。主張個(gè)人利益、維護(hù)個(gè)人權(quán)利,本來(lái)無(wú)可厚非。但是這種利己一旦脫離了報(bào)社的整體利益,就會(huì)陷入了極端利己主義的泥淖。這種現(xiàn)象在職工中影響很壞,對(duì)員工的進(jìn)步、干部的成長(zhǎng)極為不利。有這些傾向的同志可以少一些自我為中心的斤斤計(jì)較于計(jì)算,少一些小雞肚雞腸的狹隘,在問(wèn)“值不值”的同時(shí),也要問(wèn)一問(wèn)“該不該”,想一想是否侵犯了集體利益與他人利益?自己的核心價(jià)值是否與報(bào)社的核心價(jià)值一致?報(bào)社是條乘風(fēng)破浪的大船,在這條船上,要講同心協(xié)力,無(wú)私奉獻(xiàn)和顧全大局。報(bào)社的企業(yè)文化建設(shè),就是要樹(shù)立起具有集體主義內(nèi)涵的無(wú)私正氣。最近,我采訪了山西中陽(yáng)鋼鐵,這家企業(yè)是協(xié)會(huì)樹(shù)立的典型之一。老板叫袁玉珠,是民營(yíng)企業(yè)家,他管理企業(yè)有深刻的體會(huì),他的名言是:“公則人心歸順,私則人心渙散;只有無(wú)私,才有共識(shí)”。一個(gè)企業(yè)沒(méi)有共識(shí),就沒(méi)有統(tǒng)一的行動(dòng),沒(méi)有統(tǒng)一的行動(dòng),就奢談發(fā)展的動(dòng)力。

  我個(gè)人理解,企業(yè)文化是一個(gè)系統(tǒng)工程,概況起來(lái)就是:“有目標(biāo)、方向準(zhǔn)、道路佳、風(fēng)向正,人心齊,動(dòng)力足”。共18個(gè)字。它們之間的邏輯關(guān)系是:要按照?qǐng)?bào)社“十二五”發(fā)展目標(biāo),確定前進(jìn)的方向,設(shè)計(jì)并選擇最經(jīng)濟(jì)的前進(jìn)道路,以這個(gè)目標(biāo)凝聚力量統(tǒng)一意志,在前進(jìn)中要把握好風(fēng)向,要做好人心齊的工作,這是黨委側(cè)重管的事。“人心齊、泰山移”,只有人心齊才會(huì)提供不衰的足夠的前進(jìn)動(dòng)力。

  四、清正廉潔、加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)

  我作為黨委工作的負(fù)責(zé)人,做工作的前提是自己要正。首先要始終保持廉潔從政的本色,要干干凈凈地做事,清清楚楚地花錢(qián),不牟取規(guī)定以外的利益。要牢固地樹(shù)立正確的政績(jī)觀、權(quán)力觀、地位觀、榮譽(yù)觀,嚴(yán)格執(zhí)行將那個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定,自覺(jué)接受上級(jí)組織和報(bào)社黨委的監(jiān)督,接受全社廣大黨員、干部、群眾的監(jiān)督。

  另外,世界在變化,形勢(shì)在發(fā)展,報(bào)社改革在不斷地深入,作為書(shū)記要還不斷地學(xué)習(xí),努力掌握和運(yùn)用科學(xué)的新思想、新知識(shí),用科學(xué)武裝思想,向書(shū)本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向職工學(xué)習(xí),不斷優(yōu)化自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),全面提高自身的素質(zhì)與能力。職工是領(lǐng)導(dǎo)的鏡子,領(lǐng)導(dǎo)是職工的榜樣,會(huì)后,自己還要很好地梳理并消化吸收來(lái)自黨內(nèi)外職工群眾的批評(píng)意見(jiàn),自覺(jué)糾正,積極整改。

  五、科學(xué)發(fā)展,不辱使命

  劉書(shū)記與張書(shū)記的重要講話體現(xiàn)了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)《中國(guó)冶金報(bào)》事業(yè)的重視與關(guān)懷,對(duì)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子成員的厚望期待,飽含著深情厚意。此時(shí)此刻,我作為報(bào)社黨委工作的主要負(fù)責(zé)人,深感責(zé)任重大。面對(duì)報(bào)社目前的廣告收入在徘徊在2000萬(wàn)元的局面,面對(duì)行業(yè)面臨的困境與報(bào)社“十二五”發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),當(dāng)我看到報(bào)社轉(zhuǎn)企改制的批復(fù)時(shí),感到了一種巨大的工作壓力。要在戰(zhàn)略上破解經(jīng)營(yíng)比較單一的難題,整合好現(xiàn)有的人力物力資源,開(kāi)發(fā)出新的資源需要領(lǐng)導(dǎo)班子集體下大力氣,要領(lǐng)導(dǎo)職工要通過(guò)轉(zhuǎn)變“經(jīng)濟(jì)發(fā)展”方式,改變傳統(tǒng)的“經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)”方式,缺什么,找什么,以確保報(bào)社順利實(shí)現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標(biāo),完成兩個(gè)轉(zhuǎn)變。但我也有信心,這個(gè)信心就是,通過(guò)報(bào)社若干年的改革與實(shí)踐,我們培養(yǎng)和鍛煉了一批既能辦報(bào)又會(huì)抓錢(qián)的工作骨干,這批骨干中有相當(dāng)一部分是70、80后的年輕同志,他們是報(bào)社的核心競(jìng)爭(zhēng)力,是未來(lái)報(bào)社發(fā)展的依靠與希望。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,在今后的日子里,我決心在協(xié)會(huì)黨委的支持與領(lǐng)導(dǎo)下,上,依靠上級(jí)黨組織,下,依靠廣大職工,抓好黨員隊(duì)伍,與陸社長(zhǎng)、屈書(shū)記一道同心協(xié)力,不辜負(fù)上級(jí)黨委的信任與報(bào)社職工的期待,一定要把報(bào)社的事情做好!

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