特黄特色三级在线观看免费,看黄色片子免费,色综合久,欧美在线视频看看,高潮胡言乱语对白刺激国产,伊人网成人,中文字幕亚洲一碰就硬老熟妇

學(xué)習(xí)啦 > 實用范文 > 致辭講話 > 領(lǐng)導(dǎo)講話稿 > 講話稿大全 >

全市農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話

時間: 佩珊807 分享

  隨著經(jīng)濟社會的迅速發(fā)展,農(nóng)村也在發(fā)生著深刻變革,基層黨員干部的民主法治意識逐漸增強,基層黨建工作的服務(wù)對象多元化、工作問題復(fù)雜化、利益主體差異化等問題日益突出。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的全市農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話,僅供參考。

  全市農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話【篇一】

  同志們:

  市委召開這次現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,目的是回顧近幾年來全市農(nóng)村黨建工作情況,交流農(nóng)村基層黨建工作的經(jīng)驗,研究部署今后一段時期全市的農(nóng)村黨建工作,全面提升農(nóng)村基層黨的建設(shè)整體水平。這次會議也是推進農(nóng)村創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措,旨在通過加強農(nóng)村黨建,使農(nóng)村基層黨組織和廣大黨員永葆先進、爭創(chuàng)一流,在推動農(nóng)村科學(xué)發(fā)展中積極作為。今天,我們實地參觀了永濟、導(dǎo)子兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建工作現(xiàn)場,觀看了全市鄉(xiāng)村兩級黨組織書記“雙述雙評”活動專題片,對全市農(nóng)村黨建工作現(xiàn)狀有了一些感性認識;剛才,3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委又從不同側(cè)面、不同角度交流了工作做法和經(jīng)驗,講得都非常好,值得我們認真借鑒和推廣。等下,市委袁書記還將作重要講話,請大家認真領(lǐng)會,抓好貫徹落實。下面,我就近幾年來全市農(nóng)村黨建工作情況和下階段的農(nóng)村黨建工作思路,先講三點意見:

  一、認真總結(jié),正確估價我市農(nóng)村黨建工作中的新成果

  近幾年來,全市各級黨組織認真貫徹落實中央和省市委要求,緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、推動新農(nóng)村建設(shè)這一中心任務(wù),解放思想、與時俱進,積極探索農(nóng)村黨建工作新路子,取得了明顯成效。主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1 、班子建設(shè)成效顯著。 認真貫徹落實《干部選拔任用工作條例》,堅持唯德才、重實績、看公論,多看一貫表現(xiàn)、關(guān)愛一線干部,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進行了有序的調(diào)整。20**年,按“選舉程序合法、班子結(jié)構(gòu)合理、當(dāng)選成員合格”目標(biāo),采取以點帶面、梯次推進方式,全面完成了全市623個行政村的村兩委換屆,共精減干部197名,平均年齡較上屆降低5.4歲,高中學(xué)歷以上干部增加421名,實現(xiàn)了82%的村至少有一名女性干部。2009年,以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,積極穩(wěn)妥的完成了53個社區(qū)(居)的換屆選舉。兩次組織難度大、牽涉面廣、程序復(fù)雜的選舉工作因部署周密、組織有力,均順利完成,一大批素質(zhì)好、作風(fēng)正、懂經(jīng)濟、能力強的優(yōu)秀人才被選拔到村級組織領(lǐng)導(dǎo)崗位。與此同時,我們加大了農(nóng)村基層黨組織書記的教育培訓(xùn)力度,去年,舉辦了近20年來規(guī)模最大、內(nèi)容最豐富、形式最活潑的一次基層黨組織書記培訓(xùn),培訓(xùn)基層黨組織書記800余人,有力提升了基層黨組織書記的素質(zhì)。

  2 、黨員管理不斷規(guī)范。 全面實行發(fā)展黨員預(yù)審制、公示制和票決制,發(fā)展黨員工作走向了制度化、規(guī)范化的軌道。兩年來,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處立足實際,舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班70期,按標(biāo)準(zhǔn)、按程序發(fā)展黨員20**名。在積極發(fā)展黨員的同時,以永濟鎮(zhèn)為示范點,積極探索建立流動黨員管理機制,至今年5月底,全市35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處共澄清外出務(wù)工流動黨員底子2356人,其中永濟鎮(zhèn)6個“創(chuàng)業(yè)者”支部工作經(jīng)驗被省委、衡陽市委推介。率先在衡陽地區(qū)成立了市委“兩新”工委,加大了對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處“兩新”黨組織的建設(shè)和管理力度,在亮源鄉(xiāng)的日森源菇業(yè)、大市鄉(xiāng)的新五豐、余慶鄉(xiāng)的中達鐵合金有限公司等“兩新”組織成立了65個黨組織,輻射26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處,新發(fā)展黨員66名,基本實現(xiàn)了經(jīng)濟工作延伸到哪里,黨組織就建到哪里的目標(biāo)。

  3 、活動陣地得到鞏固。 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處強化了遠程教育站點的建、管、用,去年,全市共完成449個遠程教育與文化共享工程站點建設(shè),創(chuàng)建市級示范站點105個,衡陽市級示范站點5個,依托站點舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、煤礦安全生產(chǎn)等培訓(xùn)11期,培訓(xùn)農(nóng)民工6800余人次、礦工770余人。采取爭取上級撥、本級財政配、面向社會籌三類途徑,投入資金900多萬元,全面完成了35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的“五小”設(shè)施建設(shè),營造了拴心留人的良好環(huán)境,有力遏止了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的“走讀風(fēng)”;投入資金1714.3萬元,完成了164個村級組織活動場所建設(shè),平均面積達161.6平方米,較好的解決了村級組織“無處理事”的難題。在去年衡陽市組織的驗收工作中,我市的“五小”工程建設(shè)和村級組織活動場所建設(shè)因標(biāo)準(zhǔn)高、質(zhì)量好,得到了驗收組的充分肯定。

  4 、大學(xué)生村官管理富有成效。 不僅按上級要求全面落實了大學(xué)生村官工資、養(yǎng)老保險等各項保障性政策,而且從大學(xué)生村官中培養(yǎng)了“衡陽市勞動模范”1人,“耒陽市十佳創(chuàng)業(yè)青年”2人,今年4月,通過村評、鄉(xiāng)評、市評三級考評方式,完成了對40名大學(xué)生村官的考核定級工作,激發(fā)了大學(xué)生村官在農(nóng)村的工作熱情。在今年的全省選調(diào)生和公務(wù)員考試中,有5人考上了選調(diào)生,12人入圍公務(wù)員面試。

  5 、干部作風(fēng)明顯優(yōu)化。 雙管齊下,力促干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,一方面,嚴格按照“一定三有”要求,切實保障村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費,及時足額落實好村干部待遇,激發(fā)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費由20**年村均2.8萬元,提高到20**年的村均4萬元,增幅達43%。同時,全市離任村主職干部生活補助由每月30元提高到60元。另一方面,深入開展鄉(xiāng)村兩級黨組織書記“雙述雙評”活動,促動了干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)造了系列可推介傳承的寶貴經(jīng)驗。余慶鄉(xiāng)堅持以制度管人理事,讓鄉(xiāng)村干部人人有事干、個個有壓力,形成了工作合力;導(dǎo)子鄉(xiāng)全面實施“村為主”工程,夯實了村級工作基礎(chǔ);永濟鎮(zhèn)重拾農(nóng)村工作“四件寶”,展示了鄉(xiāng)村干部的新形象。蔡子池、水東江、余慶、遙田等鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處還將“雙述雙評”活動范圍擴大至各村兩委班子成員,評議結(jié)果直接與村干部待遇掛鉤,增強了村級干部的工作責(zé)任感,推動了工作的落實。據(jù)統(tǒng)計,兩年來,我市共結(jié)成黨員幫帶對子8000多對,有862名困難黨員和3866個貧困家庭通過基層黨組織和黨員幫帶實現(xiàn)了脫貧致富。在今年6月20日我市發(fā)生的洪災(zāi)中,蔡子池、灶市、水東江、五里牌、大市、遙田、新市、肥田、永濟、南京、大和等耒水、舂陵江沿河鄉(xiāng)鎮(zhèn),鄉(xiāng)村兩級黨員干部以務(wù)實的作風(fēng)帶領(lǐng)群眾積極抗洪救災(zāi),樹起了新時代黨員干部的光輝形象。

  6 、主題教育影響深遠。 扎實組織開展了第三批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,活動緊扣科學(xué)發(fā)展主線、突出實踐特色、切合農(nóng)村實際,推出了“耒陽發(fā)展大家談”、“黨員干部‘五帶頭’”、“聯(lián)系困難家庭、幫扶困難群眾”、黨員干部“四個一”(同讀一本書、同聽一堂課、同看一場戲、同唱一首歌)等系列活動載體,解決事關(guān)發(fā)展、民生、穩(wěn)定的熱點難點問題2000多個。我市的活動多次得到省、衡陽市領(lǐng)導(dǎo)的高度好評,經(jīng)驗多次被《農(nóng)村黨建》、《湖南日報》、紅網(wǎng)等媒體推介。今年5月,又全面啟動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,旨在鞏固學(xué)習(xí)實踐活動成果,引導(dǎo)基層黨員干部在推動科學(xué)發(fā)展,建設(shè)新農(nóng)村中發(fā)揮好先鋒模范作用。永濟鎮(zhèn)的黨員宣誓承諾、導(dǎo)子鄉(xiāng)的無職黨員“亮身份、樹宗旨意識;亮崗位、樹責(zé)任意識;亮承諾、樹模范意識”的“三亮三樹”活動等均彰顯了自身特色。全市創(chuàng)先爭優(yōu)的一些好的做法多次被中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)、新浪網(wǎng)、紅網(wǎng)和《湖南日報》、《衡陽日報》推介。6月23日,省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動督查組一行蒞臨耒陽,檢查了蔡子池街道辦事處、大金村、永濟鎮(zhèn)、永濟村和“兩新”組織綠海糧油等單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況,聽取了市直機關(guān)、“兩新”組織、教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)4個指導(dǎo)組的匯報,與永濟鎮(zhèn)、肥田鄉(xiāng)的部分基層黨支部和黨員進行了座談。評價我市的創(chuàng)先爭優(yōu)活動:“領(lǐng)導(dǎo)非常重視,部署周密,書記親自抓,行動快,工作實,質(zhì)量好,值得肯定。”

  二、實事求是,客觀分析我市農(nóng)村黨建工作中的新問題

  隨著社會改革的不斷深入,當(dāng)前我市農(nóng)村黨建工作中的新問題也隨之出現(xiàn),主要體現(xiàn)在:

  第一,思想的不重視在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)中客觀存在。 少數(shù)基層黨組織負責(zé)人對農(nóng)村基層黨建工作不重視。這一現(xiàn)象從當(dāng)前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中可以明顯看出,凡是領(lǐng)導(dǎo)干部思想上重視的基層黨組織,創(chuàng)先爭優(yōu)活動不僅有形式,而且有內(nèi)容,更有成效。而思想不重視的基層黨組織,則把抓經(jīng)濟建設(shè)作為硬任務(wù),把抓黨建工作看成軟指標(biāo),認為抓黨建可有可無,可緊可松?;谶@樣一種錯誤的思想認識,一些人對黨建工作部署得多,抓落實的少,工作停留在開開會、發(fā)發(fā)文件、喊喊口號的層面,大大削弱了農(nóng)村黨建工作的力度。

  第二,創(chuàng)新的不主動在少數(shù)單位客觀存在。 不少單位在農(nóng)村黨建工作中,總是按照習(xí)慣的思維定式去思考問題,用老辦法處理問題,不愿創(chuàng)新、不敢出新,黨建和組織工作跟不上形勢發(fā)展的步伐。比如村集體經(jīng)濟薄弱問題如何解決、村兩委關(guān)系如何理順、農(nóng)村黨員的先進性如何有效體現(xiàn)、如何管理好流動黨員,等等,這些都亟需我們?nèi)ヌ剿鳌?/p>

  第三,班子的不團結(jié)在少數(shù)單位中客觀存在。 從我們了解的情況看,全市農(nóng)村基層組織班子運行總體良好,值得肯定。然而,好的主流背后,不和諧的因素客觀存在。個別單位一把手家長作風(fēng)盛行,喜歡唱“獨角戲”,“一言堂”現(xiàn)象比較突出;少數(shù)單位班子成員不夠團結(jié),工作上貌合神離,互不支持、互不買帳、互拖后腿,甚至無視黨的原則與紀(jì)律,唱“對臺戲”、“恩怨戲”,內(nèi)耗嚴重。如果這些不和諧因素得不到有效化解,勢必影響到農(nóng)村黨建工作的深入推進,影響到農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展,影響到農(nóng)村社會大局的和諧穩(wěn)定。

  第四,作風(fēng)的不扎實在少數(shù)黨員中客觀存在。 在我市鄉(xiāng)村兩級的黨員干部隊伍中,少數(shù)人組織紀(jì)律性不嚴,進取精神不強,工作熱情不高,工作干勁不足,缺乏應(yīng)有的責(zé)任心和事業(yè)心,工作飄浮,作風(fēng)不扎實。特別是有個別同志不講黨性、不講原則、不顧大局、不重形象的黨員,在帶領(lǐng)群眾致富等工作上的作用發(fā)揮明顯不夠,但在帶頭違反計劃生育政策、帶頭違規(guī)建房、帶頭參與賭博、帶頭破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等方面卻發(fā)揮了不該有的“模范”作用。5月下旬至6月上旬,市委以“加強基層組織,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)”為主題,組織開展了一次大型調(diào)研活動,從調(diào)研情況看,我市農(nóng)村基層黨組織的個別村組干部,不僅不能帶頭維護經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,而且存在背后暗中策劃、指使群眾破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的行徑,影響極為惡劣。

  第五,管理的不規(guī)范在少數(shù)單位中客觀存在。 少數(shù)單位黨員發(fā)展、教育、管理不夠規(guī)范,全市黨員隊伍年齡老化、能力弱化的局面也還沒有得到徹底轉(zhuǎn)變?;鶎狱h組織在發(fā)展黨員工作中兩極分化,要么搞批量發(fā)展,要么多年不發(fā)展,同時,不少單位還存在發(fā)展黨員程序不規(guī)范和把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。尤其是農(nóng)村黨員發(fā)展這一塊表現(xiàn)比較突出,群眾舉報的也比較多。在黨費的管理工作上,少數(shù)單位臺帳零散不全,隨意擺放,損毀丟失現(xiàn)象嚴重;在流動黨員的管理上,今年4月組織部就下發(fā)了通知,要求各單位務(wù)必在6月初全面澄清底子,但到今天為止,仍有個別單位存在底子不清、去向不明、與流動黨員聯(lián)系不密切的現(xiàn)象。在村級活動場所的管用上,存在脫節(jié)和滯后的現(xiàn)象。此外,在遠程教育站點的管理方面,我市有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)的少數(shù)村,也存在管理混亂的情況,這些村的遠教設(shè)備有的束之高閣,有的被搬放到了村干部家中,使得遠程教育站點作用得不得有效的發(fā)揮。

  對于以上問題,我們務(wù)必引起高度重視,并在今后的工作中加以認真研究,切實加以解決。

  三、突出重點,全力推動我市農(nóng)村黨建工作邁上新臺階

  20**年上半年即將過去,對照年初的工作目標(biāo),上半年的黨建工作任務(wù)基本完成,但是,下半年還有很多工作要做,任務(wù)仍然十分繁重,下階段,要著力抓好如下幾項工作:

  一要突出抓好管黨責(zé)任制的落實。 “堅持黨要管黨、從嚴治黨,提高管黨治黨水平”,是黨的十七屆四中全會概括總結(jié)的黨建基本經(jīng)驗之一。胡錦濤在今年“6·21”就加強黨的基層組織建設(shè)講話中深刻指出:“各級黨委要堅持黨要管黨、從嚴治黨,強化黨委管黨建、書記抓黨建的責(zé)任?!备鬣l(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處要切實從戰(zhàn)略高度,充分認識“黨要管黨”的重要性,認識到抓好農(nóng)村黨建工作是鞏固黨在農(nóng)村根基的必然要求,是推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)的必然舉措。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處要明白“不抓經(jīng)濟工作要誤大事,不抓黨建工作要出大事”的道理,務(wù)必把黨建工作與經(jīng)濟工作同研究、同部署、同落實,徹底杜絕黨建工作與經(jīng)濟工作“兩張皮”現(xiàn)象,努力克服黨建工作說起來重要、干起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象。要進一步強化農(nóng)村基層黨組織書記是黨建工作第一責(zé)任人、分管副職是直接責(zé)任人的意識,牢固樹立起“抓好黨建工作是本職、不抓黨建工作是失職、抓不好黨建工作是不稱職”的思想,忠誠履職,全面落實農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的各項措施,把工作落到實處。

  二要突出抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。 創(chuàng)先爭優(yōu)活動是黨中央部署的一項重要的政治活動,也是近兩年我市黨建工作的一項中心任務(wù),主要目的是通過活動開展,進一步提升黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,進一步增強黨員干部的先鋒模范意識,從而實現(xiàn)“推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的總體目標(biāo)。從今年5月19日我市啟動這項活動以來,進展相當(dāng)順利。但是我們也應(yīng)該看到,這項活動在我市開展得并不平衡,少數(shù)單位一把手的政治敏銳性不強,責(zé)任意識不強,對活動目的認識不清,不能站在講政治、顧大局的高度看待創(chuàng)先爭優(yōu)活動,明顯存在應(yīng)付的跡象。對此,我們一定要認真廓清思想迷霧,切實提高思想認識,堅持做到因地制宜、重點突出、扎實推進,確?;顒尤〉脤嵭А8鬣l(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處黨組織書記要率先垂范,做到親自動員、親自部署、親自辦點,分管領(lǐng)導(dǎo)要全力以赴、全面負責(zé)、全程把關(guān),打造一批“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的“五好”先進黨組織,培育一批“帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚正氣”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。當(dāng)前,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處要搶抓建黨89周年的契機,在開好民主生活會的同時,搞好建黨89周年的宣傳、慶祝、表彰活動,并組織對村(居)黨支部工作情況進行一次集中點評,以實打?qū)嵉墓ぷ魍苿觿?chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

  三要突出抓好村級班子建設(shè)。 領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)是推進農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵所在。當(dāng)前,重點要從四個方面抓好村級班子建設(shè)。一是加強思想政治建設(shè),增強動力。要組織農(nóng)村基層干部認真學(xué)習(xí)胡錦濤“6·21”講話精神,牢固樹立大局意識,進一步增強抓好農(nóng)村黨建工作的動力。二是加強農(nóng)村民主建設(shè),形成合力。在村(居)黨組織中深入推行“4+2”工作法,進一步建立完善村務(wù)公開、黨務(wù)公開制度,最大限度聚集集體智慧,提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政水平。三是選好配強村兩委班子,提升戰(zhàn)斗力。要突出選準(zhǔn)人、用好人,注重在先富能人、退伍軍人、大中專院校畢業(yè)生中選拔村兩委班子成員,同時要注重發(fā)揮20**、2009年選聘至我市的40名大學(xué)生村官的作用,實現(xiàn)村務(wù)管理的最優(yōu)化。四是創(chuàng)新體制機制,增強活力。要繼續(xù)建立完善“雙述雙評”等考評辦法,把作風(fēng)硬不硬、政績實不實,作為村級干部的首要考評內(nèi)容,通過定目標(biāo)、定責(zé)任、定獎懲措施,形成優(yōu)勝劣汰的長效機制。同時,切實做到關(guān)心和愛護村干部,讓他們經(jīng)濟上有甜頭、事業(yè)上有奔頭。

  四要突出抓好黨員隊伍管理。 目前,我市黨員比例低于全國黨員比例的平均水平。因此,我們要根據(jù)我市農(nóng)村黨員隊伍數(shù)量偏少、年齡偏大、文化程度偏低的現(xiàn)狀,嚴格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,有計劃、有步驟、按程序大力發(fā)展一批思想政治素質(zhì)高、致富帶富能力強的青年黨員,進一步改善和優(yōu)化我市農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)。要嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展“三審制”,杜絕村級黨組織突擊發(fā)展或長期不發(fā)展黨員的情況發(fā)生。對黨費臺帳、黨員檔案的管理,要采取有效措施防蟲、防潮、防盜,管理人員異動要及時辦好移交手續(xù),避免因管理不到位而造成檔案損壞或丟失。要針對我市是勞務(wù)輸出大市的特點,進一步把流動黨員管理納入正常軌道,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處要借鑒永濟鎮(zhèn)黨委的成功經(jīng)驗,在外出黨員比較集中的地方,組建流動黨組織,一方面,確保全市所有黨員流而不失、流而有系、流而有為,另一方面,要通過流動黨組織,延伸黨員教育、政策宣傳、計生管理、招商引資的觸角,形成一個輻射全國的流動黨員管理網(wǎng)絡(luò)。要積極推廣導(dǎo)子鄉(xiāng)農(nóng)村無職黨員“三亮三樹”設(shè)崗定責(zé)經(jīng)驗,讓無職黨員在新農(nóng)村建設(shè)的大舞臺上,發(fā)揮出更加積極的作用。

  五要突出抓好黨建陣地建設(shè)。 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處要把村級組織活動陣地建設(shè)擺在重要議事日程,納入全鄉(xiāng)黨建工作重點范籌。要遵循“建、管、用”并舉的原則,進一步加大遠程教育站點建設(shè),未聯(lián)入因特網(wǎng)的站點必須盡快與電信部門聯(lián)系,力爭在7月底前保證全市100%的站點入網(wǎng),讓黨員干部盡早的接受遠程教育。要加大村級活動場所建設(shè)力度,對于已經(jīng)列入湖南省20**年村級活動場所建設(shè)項目的23個村,要盡快完成前期申請、報批程序,并抓緊時間與建設(shè)、國土、規(guī)劃等部門聯(lián)系,進行科學(xué)選址,多方籌措資金,迅速啟動建設(shè),確保年底前全面竣工,并高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)通過衡陽市驗收,為農(nóng)村開展辦公議事、黨員活動、教育培訓(xùn)、便民服務(wù)、文體娛樂提供理想場所。

  同志們,按照時代要求抓好農(nóng)村黨建工作,既是責(zé)任和使命,也是機遇和挑戰(zhàn),我們一定要牢固樹立機遇意識、大局意識和責(zé)任意識,以更堅定的信心、更優(yōu)良的作風(fēng)、更扎實的工作,全力推動我市農(nóng)村基層黨建工作在新的歷史起點上實現(xiàn)新的跨越,再創(chuàng)新的輝煌!

  全市農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話【篇二】

  同志們:

  這次全市農(nóng)村基層黨建工作會議開得很扎實,既外出考察學(xué)習(xí)了荊門經(jīng)驗,又拉練檢閱了各地黨建工作成果。剛才, 有關(guān)地方的負責(zé)同志介紹了他們一些新探索、好作法。等一會,志泉部長還將代表市委作具體工作部署與安排,請大家認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,抓好貫徹落實。下面,我就如何貫徹落實中央和省委相關(guān)會議精神,進一步開創(chuàng)我市農(nóng)村基層黨建工作新局面先講三點意見,供同志們參考:

  第一,要立足工作大局看份量 。就是要從黨和政府全局工作中分析和掂量農(nóng)村基層黨建工作的份量與權(quán)重,從而進一步堅定我們做好農(nóng)村基層黨建工作信心與決心不動搖。必須認識到,“三農(nóng)”工作歷來是黨和政府工作的重中之重,在“三農(nóng)”工作中,基層黨建工作又舉足輕重。這是因為基層黨建工作不僅在推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定方面起著支撐與保障作用,而且一個地方經(jīng)濟社會發(fā)展成果也凝聚著基層黨建工作的辛勤付出和價值所在。因此,從某種意義上講,我們抓農(nóng)村基層黨建工作,就是在抓凝聚力、抓戰(zhàn)斗力、抓生產(chǎn)力。

  1 、要從推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的高度來看農(nóng)村基層黨建工作的極端重要性。 實施“四個全面”戰(zhàn)略布局,農(nóng)村基層黨組織肩負著重大使命與責(zé)任。全面建成小康社會,最艱巨、最繁重的任務(wù)在農(nóng)村。 “小康不小康,關(guān)鍵看老鄉(xiāng)”?!稗r(nóng)村富不富,關(guān)鍵在支部”。要如期建成小康社會,并且做到小康路上“一個不掉隊”、“一個不能少”,農(nóng)村基層黨組織責(zé)任重于泰山、使命無比光榮。全面深化改革,特別是推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革,都會涉及到千家萬戶的切身利益和觸動許多復(fù)雜敏感的問題,迫切需要農(nóng)村基層黨組織做好凝聚改革共識、推動改革落地的各項具體工作。全面依法治國,推進農(nóng)村治理法治化,增強干部群眾的法治觀念和法治素養(yǎng),農(nóng)村基層黨組織任重而道遠、路難又艱辛。全面從嚴治黨,更是抓好農(nóng)村基層黨建工作的題中之義。據(jù)統(tǒng)計,我市現(xiàn)有農(nóng)村基層黨組織617 個,農(nóng)村黨員30785 名,占全市黨員總數(shù)的47.5% ,這么龐大的黨組織和黨員隊伍,如果抓不好、管不嚴、出問題,全面從嚴治黨要求就難以得到有效貫徹落實。

  2 、要從農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展變化的新形勢來看農(nóng)村基層黨建工作的極端重要性。 近年來,全市上下緊緊圍繞“解時代命題、建農(nóng)業(yè)強市”這一主題,高舉“四化同步”發(fā)展大旗,加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè)步伐,農(nóng)村經(jīng)濟社會正在發(fā)生深刻而又可喜的變化。但是,也必須清醒地看到,當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作也面臨著許多新情況、新問題,亟待我們認真研究、加以解決。如新型農(nóng)民合作組織、集體經(jīng)濟組織、農(nóng)業(yè)企業(yè)以及各類社會組織、服務(wù)組織大量涌現(xiàn),如何有力有效地引領(lǐng)其健康發(fā)展;如農(nóng)村社會階層日益分化且呈多元化趨勢,利益訴求各不相同,如何調(diào)整這些利益訴求關(guān)系;如農(nóng)村人口流動規(guī)模大且十分頻繁,“三留守”問題異常突出,如何提高黨員教育管理的實效性、針對性;如隨著城鎮(zhèn)化進程加快,土地征用、房屋拆遷等因素引發(fā)的各種矛盾糾紛急劇上升,如何維護好農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定大局。要解決好這些問題,關(guān)鍵還得靠發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范帶頭作用。

  3 、要從農(nóng)村基層黨組織自身建設(shè)的實際狀況來看農(nóng)村基層黨建工作的極端重要性。 習(xí)多次強調(diào),要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度出發(fā),堅持問題導(dǎo)向,進一步加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。農(nóng)村基層組織是帶有政權(quán)性質(zhì)的組織,直接關(guān)系黨的執(zhí)政根基。從仙桃的情況來看,我們在農(nóng)村的基礎(chǔ)是穩(wěn)固的,但也有薄弱的地方。如有的村黨組織軟弱渙散,帶頭人素質(zhì)不高、能力不強,說話沒人聽、辦事沒人跟;有的村民主管理制度不落實,“三資”管理混亂、財務(wù)管理不嚴,群眾意見很大;有的基層干部作風(fēng)不正、漠視群眾,黨員游離于組織之外等等。這些問題如果不認真加以解決,勢必削弱黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo),影響到黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)?;A(chǔ)不牢,地動山搖。因此,我們務(wù)必要把農(nóng)村基層黨建工作作為打基礎(chǔ)、管長遠、惠全面的固本之舉牢牢抓在手上,持之以恒抓緊抓緊再抓緊,以久久為功的姿態(tài)和作風(fēng)抓實抓牢抓出成效來。

  第二,要圍繞“雙五”要求再發(fā)力。 前不久,全省農(nóng)村基層黨建工作會議明確提出,各地要把“雙五”建設(shè)作為當(dāng)前和今后一個時期農(nóng)村基層黨建工作的總思路、總要求、總抓手,持續(xù)用力,抓住不放,積小為大,從而推動農(nóng)村基層黨建工作全面上檔升級?!半p五”是指在推進“五個基本”建設(shè)基礎(chǔ)上,不斷拓展和提升農(nóng)村基層黨組織的“五個功能”?!拔鍌€基本”就是指健全基本組織、建強基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度和落實基本保障,這是近些年來各地農(nóng)村基層黨建工作的成功探索和重要抓手。“五個功能”就是指農(nóng)村基層黨組織的政治引領(lǐng)功能、強村富民功能、服務(wù)群眾功能、鄉(xiāng)村治理功能和促進和諧功能,這是適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村形勢發(fā)展變化對農(nóng)村基層黨組織提出的新要求、新期待?!拔鍌€基本”是前提、是保障;“五個功能”是目的、是體現(xiàn)?!拔鍌€基本”重在強要素、打基礎(chǔ),“五個功能”旨在強核心、增活力。怎么貫徹落實好“雙五”要求,在具體工作中,我認為要突出抓好以下“三個五”:

  1 、把握“五個重點”,切實加強基層組織建設(shè)。 農(nóng)村基層黨建工作的內(nèi)容很多,關(guān)鍵是要抓住重點、突破難點,從而帶動整體水平的不斷提升。一是要健全組織?,F(xiàn)在,農(nóng)村黨組織主要是按照行政區(qū)劃設(shè)置的,隨著農(nóng)村多元經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的不斷演進,各類經(jīng)濟組織、協(xié)會組織和合作社組織迅速發(fā)展,在這些組織和產(chǎn)業(yè)鏈上黨員人數(shù)也在逐漸增多,自然而然地形成一些黨建工作的“空白點”。因此,我們一定要以變應(yīng)變,主動適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的新變化、新趨勢,打破以往黨組織單一設(shè)置模式,加大在農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織等建立黨組織的工作力度,做到組織網(wǎng)絡(luò)全覆蓋、無遺漏。二是要選準(zhǔn)班長。村黨組織書記是村里的“掌門人”、“領(lǐng)頭雁”。實踐證明,有個好支書,支部就強,發(fā)展就快,黨在群眾中的凝聚力、影響力、號召力就大。因此,我們要進一步加強“領(lǐng)頭雁”工程建設(shè),在選優(yōu)配強村支書上花力氣、下功夫、見成效。一方面, 要繼續(xù) 實施“回歸”工程,不拘一格 把各類社會優(yōu)秀人才找出來、引回來、用起來;另一方面, 要加強教育培訓(xùn),不斷提高村支書發(fā)展經(jīng)濟能力、改革創(chuàng)新能力、依法辦事能力、化解矛盾能力和帶領(lǐng)群眾能力。三是要管好干部。要把從嚴治吏的要求延伸和貫徹到村干部特別是村支書的監(jiān)督管理之中,通過建立村支書“小微權(quán)力清單”,加強任期和崗位經(jīng)濟責(zé)任審計,促使他們愿干事、能干事、不出事。對不勝任、不作為和亂作為的干部要及時采取措施,加以調(diào)整。四是要提升后進。這是加強農(nóng)村基層黨建工作的重要舉措。農(nóng)村基層黨組織狀況是動態(tài)變化的,整頓軟弱渙散黨組織也是一項經(jīng)常性任務(wù),必須常抓不懈。各地要認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),繼續(xù)堅持臺賬管理辦法,發(fā)現(xiàn)一個,整頓一個,驗收一個,銷號一個,持久用力,轉(zhuǎn)化后進。五是要建強隊伍?;鶎狱h組織的影響力很大程度上來自黨員隊伍。因此,我們必須認真落實全面從嚴治黨要求,把“從嚴從實”貫穿于黨員發(fā)展、教育、管理的各個環(huán)節(jié),始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。要不斷創(chuàng)新黨內(nèi)主題實踐活動,采取設(shè)崗定責(zé)、設(shè)星創(chuàng)優(yōu)、設(shè)紅黑榜等辦法,組織黨員開展志愿服務(wù),激勵無職黨員做好身邊事、管好家庭事、參與公益事、完成好組織交辦的事,充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。

  2 、突出“五大任務(wù)”,鞭策黨員干部建功立業(yè)。 今年,是我市村“兩委”班子換屆選舉之后的開局之年,也是收官“十二五”謀劃“十三五”的關(guān)鍵之年。新班子要有新氣象,新周期要有新作為。如何展示新氣象、體現(xiàn)新作為,我認為,重點要在以下五個方面鞭策他們履職盡責(zé)、建功立業(yè):一是在帶領(lǐng)群眾致富奔小康中建功立業(yè)。農(nóng)民最盼望的是過上更加殷實的富裕生活,農(nóng)村黨組織的根本任務(wù)是帶領(lǐng)群眾致富奔小康,兩者高度統(tǒng)一、完全契合。因此,我們要通過抓好基層黨建工作,來進一步激發(fā)廣大干部群眾的精氣神,自覺為農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定增添動力,從而保持“三農(nóng)”形勢持續(xù)穩(wěn)定向好的良好態(tài)勢。二是在推進精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧中建功立業(yè)。推進“精準(zhǔn)扶貧、不落一人”,黨委和政府有責(zé)任,對口幫扶部門有責(zé)任,村級組織更是責(zé)無旁貸,且是責(zé)任主體。特別是貧困村黨組織要在配合工作隊抓好扶貧項目、政策資金落地到位的基礎(chǔ)上,還要積極主動尋找脫貧致富的突破口,團結(jié)帶領(lǐng)群眾盡快脫貧出列,兌現(xiàn)我們的黨的政治承諾。三是在發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟中建功立業(yè)。縱觀農(nóng)村發(fā)展變化,一些先進村、紅旗村都是集體經(jīng)濟很強的村。經(jīng)濟強,則事好辦。因此,我們要始終把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟,作為加強農(nóng)村基層黨建工作和增強基層組織服務(wù)功能的一件大事、要事來抓,堅持因地制宜,分類施策,通過盤活“三資”資源,大力發(fā)展和壯大村級集體經(jīng)濟。四是在聯(lián)系服務(wù)群眾中建功立業(yè)。這些年,各地通過整合資源資金,新擴改建了一大批黨員群眾服務(wù)中心,并不斷完善便民服務(wù)體系建設(shè),為我們加強農(nóng)村基層服務(wù)型黨組織建設(shè)打下了堅實基礎(chǔ)。今后,我們要繼續(xù)堅持把服務(wù)群眾作為農(nóng)村基層組織建設(shè)的鮮明主題,把鄉(xiāng)村治理與服務(wù)群眾有機結(jié)合起來,努力打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。要持續(xù)推進村級黨員群眾服務(wù)中心“五務(wù)合一”和“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè),努力為人民群眾提供更加快捷便利的服務(wù)需求。五是在維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定中建功立業(yè)。鄉(xiāng)村治,則天下穩(wěn)。農(nóng)村基層黨組織是維護社會和諧穩(wěn)定的“第一道防線”。各級黨(工)委一定要重心下移,督促基層組織加強對群眾的宣傳教育,積極主動地用先進思想文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。要暢通群眾訴求表達渠道,認真落實好“四必到四必訪”制度。要健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制,善于運用各種方式方法,調(diào)處矛盾,化解糾紛,努力做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)。

  3 、健全“五項制度”,不斷規(guī)范工作運行機制。 村級組織既是我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ),也是一個群眾自治組織,必須依靠一套規(guī)范嚴密的制度體系和工作機制來保障其正常運轉(zhuǎn)。否則,自治組織就會成為“亂治”組織。借古鑒今,學(xué)外安內(nèi),各地要積極引導(dǎo)村級組織著力構(gòu)建“五項基本制度”:一是堅持“日值班周碰頭月例會”制度。這項制度已經(jīng)在全市推行多年,今年村干部工資大幅度提高,給這項制度的推廣和堅持創(chuàng)造了極好條件。各地要堅定不移地落實和堅持好這項制度。今后,村主職干部原則上要實行全職化管理、脫產(chǎn)化工作,把主要精力放在村里的各項工作上來 。村“兩委”班子要堅持每日有一名干部村部坐班值日,并且做到每周一召開一次碰頭會和每月 召開一次工作例會,檢查總結(jié)前段工作,研究安排下段任務(wù)。二是建立“農(nóng)村黨員每月固定活動日”制度。農(nóng)村黨員不能經(jīng)常開展活動,是當(dāng)前農(nóng)村基層黨建工作不容忽視的一個重大問題。我們準(zhǔn)備學(xué)習(xí)浙江經(jīng)驗,全面建立“農(nóng)村黨員每月固定活動日”制度,擬定每月5 日組織農(nóng)村黨員圍繞開展學(xué)習(xí)教育、通報重大事項、組織民主議事、推動工作落實、聯(lián)系服務(wù)群眾、民主評議黨員等方面內(nèi)容,“一月一主題”,組織開展黨員學(xué)習(xí)日、書記黨課日、民主議事日、黨內(nèi) 評議日、政策宣講日、志愿服務(wù)日、溫暖關(guān)愛日等一系列活動,并以此為抓手重塑從嚴組織生活的新常態(tài)。三是推行村務(wù)監(jiān)督制度。完善鄉(xiāng)村治理機制,推進基層治理法制化、現(xiàn)代化,是村級黨組織的一項緊迫任務(wù)。村 務(wù)監(jiān)督委員會是加強鄉(xiāng)村治理的有效載體。去年,我們抓住村“兩委”換屆契機,基本上都建立起了村務(wù)監(jiān)督委員會。各地要按照“定好位、定好責(zé)、定好人”的要求,切實 保障村務(wù)監(jiān)督制度得到全面推行和有效落實。四是落實“四議一審兩公開”制度。這是村級民主自治機制的創(chuàng)造性實踐,較好地體現(xiàn)了把黨的領(lǐng)導(dǎo)機制、“兩委”協(xié)調(diào)機制、黨內(nèi)基層民主機制和農(nóng)村村民自治機制有機結(jié)合、融為一體的要求。各基層黨組織要全面落實“四議一審兩公開”制度,凡是涉及村級集體經(jīng)濟發(fā)展、公共建設(shè)項目、集體資產(chǎn)處置等重大事項和優(yōu)撫救濟、低保醫(yī)保等涉及群眾切身利益的重大問題,都要規(guī)范運用這一制度來決策,確保公平公正和陽光透明。五是健全“雙代管零招待”制度。從市委對各地巡查情況來看,很多村干部出問題,主要是出在財務(wù)帳務(wù)管理上。痛定思痛,我們一定要從源頭抓起,切實加強村級財務(wù)帳務(wù)管理制度建設(shè),進一步重申和強調(diào)“雙代管、零招待”要求,重點在“不準(zhǔn)搞什么、搞了怎么辦”上進行硬約束、嚴規(guī)范、重處理。

  第三,要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)抓落實。 抓好農(nóng)村基層黨建工作,需要各級黨組織特別是黨組織的主要負責(zé)同志真正把責(zé)任扛在肩上、工作放在心上、任務(wù)抓在手上,以嚴的態(tài)度、實的作風(fēng)和硬的措施切實抓好基層黨建責(zé)任制落實,以此推動各項工作部署和任務(wù)措施落地生根、開花結(jié)果。

  1 、要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 抓好黨建是最大的政績,抓不好黨建是最大的失職。在去年黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上,習(xí)提出了發(fā)人深省的治黨“三問”:是不是各級黨委、各部門黨委( 黨組) 都做到了聚精會神抓黨建? 是不是各級黨委書記、各部門黨委(黨組) 書記都成為了從嚴治黨的書記? 是不是各級各部門黨委( 黨組) 成員都履行了分管領(lǐng)域從嚴治黨主體責(zé)任?以實際行動回答好這“三問”,我認為是各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部講政治、講規(guī)矩、講紀(jì)律的重大表現(xiàn)。因此,各級黨組織書記作為黨建工作“第一責(zé)任人”,一定要敏銳見識,保持清醒頭腦,牢記主責(zé),抓住主線,聚焦主業(yè),拿出足夠的時間和精力抓黨建。對黨建重要工作要親自部署,重大問題要親自研究,重點環(huán)節(jié)要親自協(xié)調(diào),重大事項要親自督辦。各地黨(工)委要發(fā)揮“龍頭”作用,堅持守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé),特別是黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認真履行好“一崗雙責(zé)”,抓好分管領(lǐng)域的黨建工作。要堅持問題導(dǎo)向,每年抓住幾項重點工作,突破幾個難點問題,真抓實干,穩(wěn)扎穩(wěn)打,步步為營,年年有成,不斷推動農(nóng)村基層黨建工作邁上一個又一個新的臺階。

  2 、要強化導(dǎo)向引領(lǐng)。 就是要傾注更多的精力、財力和人力抓好農(nóng)村基層黨建工作,形成抓基層、強基礎(chǔ)的強烈信號和工作取向。要進一步調(diào)整充實基層黨建工作力量,各地黨(工)委在班子成員分工上要統(tǒng)籌考慮,給予傾斜。今后,專職黨(工)委副書記和黨(工)委組織委員要回歸崗位,聚焦主業(yè),花主要精力抓好基層黨建工作。要強化投入保障機制建設(shè),不折不扣地落實好村級組織經(jīng)費保障和村組干部待遇政策,并且隨著財力增長不斷加大對基層工作經(jīng)費的投入力度。同時,還要幫助村級組織樹立形象和威信,對一些部門和單位安排給村里的任務(wù),要按照“權(quán)隨責(zé)走、費隨事轉(zhuǎn)”的要求,督促其提供必要的工作條件。對黨的惠農(nóng)富農(nóng)興農(nóng)政策,要交給基層組織去落實,“好事”讓給村黨組織去做,“好人”讓給村干部去當(dāng)。

  3 、要強化考核運用。 各地要充分運用好黨建責(zé)任制考核“指揮棒”的作用。一方面,要訂好責(zé)任清單,著重圍繞“抓什么”、“怎么抓”,把基層黨建工作任務(wù)進行分解落實,確保一項一項去推進、一件一件抓落實。另一方面,要進一步完善考評辦法,全面落實“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”,進一步強化述的針對性、評的科學(xué)性、考的有效性。對存在的問題,要逐一列出整改措施和時限要求,集中力量,重點攻克,防止“年年提問題、年年是問題”,避免“一述了之”、流于形式。同時,還要強化考評結(jié)果運用,把基層黨建工作情況作為考核評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù),對抓黨建不力的,還要核查問責(zé)、誡勉談話,甚至作出相應(yīng)的組織處理。

  同志們,抓好農(nóng)村基層黨建工作,責(zé)任重大、任務(wù)艱巨、使命光榮。我們一定要按照中央和省市委的要求,進一步理清工作思路,突出任務(wù)重點,落實過硬舉措,不斷開拓進取,真正做到抓有所為、為有所成、成有所就,努力把農(nóng)村基層黨組織打造成為推動農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的堅強堡壘,為實現(xiàn)全市經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”完美收官和“十三五”良好開局提供更加有力的組織保證。

  全市農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話【篇三】

  同志們:

  這次全市農(nóng)村基層黨建工作會議,內(nèi)容非常豐富,開的非常扎實。前天,按照全省農(nóng)村基層黨建工作會議“外學(xué)浙江、內(nèi)學(xué)荊門”的要求,我們組織組織委員到荊門參觀學(xué)習(xí),參觀的同志們感覺收獲很大,對荊門經(jīng)驗有了更深入直觀的感受和體會。歸納總結(jié)荊門經(jīng)驗主要體現(xiàn)在“五個方面”:一是 荊門市農(nóng)村基層黨建工作通過連續(xù)幾年整縣整鄉(xiāng)抓提升,初步實現(xiàn)由點到面、全面提升的轉(zhuǎn)變。不是簡單地搞幾個亮點、抓幾個典型,而是整線整鎮(zhèn)整片地推進,創(chuàng)造的經(jīng)驗可復(fù)制、可推廣。 二是 嚴格按“五務(wù)合一”要求推進黨員群眾服務(wù)中心提檔升級,堅持把黨員群眾服務(wù)中心與農(nóng)資超市、衛(wèi)生室、活動廣場全部整合到一個平臺,所有新建黨員群眾服務(wù)中心建筑面積不低于500 平方米,活動廣場不低于1000 平方米,做到“30 年不落后,50 年還管用”。 三是 因地制宜探索加強農(nóng)村基層黨建的方法和載體,緊緊圍繞“中國農(nóng)谷建設(shè)”、“柴湖振興發(fā)展”兩大省級戰(zhàn)略,結(jié)合實際打造了“中國農(nóng)谷帶頭人”論壇、“村支書敲農(nóng)門”、建立“1310 ”服務(wù)體系等一系列特色黨建工作品牌。 四是 大投入強化基層黨建保障,把經(jīng)費保障作為全市衡量基層黨建工作的硬指標(biāo),持續(xù)加大財力投入,他們4 年來用于農(nóng)村黨建的財政投入由1 個多億元增長到4個多億元。 五是 層層壓實基層黨建工作責(zé)任,通過建立市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建承諾考評機制,全市上下黨建氛圍好,層層都有壓力和責(zé)任。

  昨天,我們又分3 個組對全市農(nóng)村基層黨建工作進行拉練,拉練的效果也比較好。從拉練情況來看,全市“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè)進展順利、成效初顯。主要表現(xiàn)在五個方面: 一是 各地高度重視“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè)。各地黨委都能把“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè)擺上重要議事日程,認真研究、精心部署,加大人力物力財力投入力度,廣泛宣傳營造氛圍,層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力。前年我們在通??阪?zhèn)初步試點,今年在胡場鎮(zhèn)河口村、干河街道王老村召開現(xiàn)場會,現(xiàn)在彭場鎮(zhèn)挖溝村又后來居上,后浪趕前浪,一批建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)高、特色鮮明的示范點已經(jīng)形成。 二是 因地制宜探索了符合具體實際的“420 ”便民服務(wù)體系。各地結(jié)合各村實際,認真梳理服務(wù)類別、設(shè)置服務(wù)項目、規(guī)范服務(wù)流程,并在人社、體育、文化、金融等部門的大力支持下,積極推進各項服務(wù)措施落地見效?!?20 ”便民服務(wù)體系是開放式的,是可以延伸的。各地根據(jù)實際積極充實調(diào)整具體服務(wù)項目,有的突出產(chǎn)業(yè)服務(wù),有的突出就業(yè)服務(wù),有的突出家政服務(wù)等,初步形成了各具特色、比較全面的服務(wù)體系,基本上滿足群眾的服務(wù)需求,基本上達到群眾辦事不出村。 三是 改造提升了一批黨員群眾服務(wù)中心。參與試點創(chuàng)建的62 個村中,有一半的試點村對黨員群眾服務(wù)中心進行了改擴建,其中,新建22 個,改擴建9 個。一批基礎(chǔ)較差的黨員群眾服務(wù)中心得到重新修繕,一些長期閑置的黨員群眾服務(wù)中心重新得到使用,一些荒草叢生的活動場地得到修繕和拓展,發(fā)生了很大的變化。 四是 “420 ”便民服務(wù)體系功能得到較好發(fā)揮。各地注重“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè)的實效性,在使用上狠下工夫,采取組織群眾參加服務(wù)體驗活動,堅持坐班值班、全程代辦和上門走訪等制度,使服務(wù)得到有效落實,受到群眾歡迎,黨員群眾服務(wù)中心正逐漸成為黨在農(nóng)村執(zhí)政的象征、服務(wù)群眾的平臺、黨員群眾的精神家園。 五是 村干部服務(wù)能力得到了較好提升。各試點村將“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè)作為一件大事,安排專人負責(zé),村干部結(jié)合各自工作,積極學(xué)習(xí)相關(guān)政策、熟悉服務(wù)流程、了解網(wǎng)絡(luò)操作,相當(dāng)一部分村干部對業(yè)務(wù)知識對答如流,對電腦操作熟練掌握,進一步鍛煉提高了能力素質(zhì)??傮w來講,“420 ”便民服務(wù)體系建設(shè)出現(xiàn)四個可喜變化:第一,觀念轉(zhuǎn)變了,各地按照服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的要求,大幅度壓縮辦公面積,大幅度增加服務(wù)場地面積,黨員群眾服務(wù)中心不僅僅是村里的辦公樓,而且成為了服務(wù)群眾的場所;第二,硬件改善了;第三,黨員群眾服務(wù)中心的功能拓展了;第四,村干部的精氣神得到提振,河口村、王老村、挖溝村“420 ”體系建設(shè)運行起來后,村干部的精氣神都不一樣了,感覺很有成就感。當(dāng)然,這次拉練中也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進完善的地方: 一是 有些服務(wù)項目沒有完全落地生根。有的是文體服務(wù)設(shè)施不到位,有的是電腦網(wǎng)絡(luò)不通暢,還有少數(shù)村干部對政策業(yè)務(wù)不熟悉,有些服務(wù)項目浮在表面。 二是 硬件建設(shè)還需要進一步優(yōu)化完善。有的是缺少廣場、醫(yī)務(wù)室等配套設(shè)施,有的是功能室布局設(shè)置不合理或模糊交叉,有的是空間利用不充分,使陣地服務(wù)作用還不能得到完全有效地發(fā)揮。 三是 總體上還存在不平衡。少數(shù)地方把精力集中在個別點、個別村甚至個別服務(wù)項目上,不能全方位推進便民服務(wù)體系建設(shè),有的感覺反差比較大;有少數(shù)地方整體基礎(chǔ)比較差,只是簡單地掛幾個牌子、添幾臺電腦、照搬幾個服務(wù)項目,工作流于形式。我們要高度重視,在下段工作中采取針對性措施,切實加以改進和提高。

  剛才,李書記作了重要講話,深刻闡述了抓好農(nóng)村基層黨建的重大意義,指明了今后一段時期全市農(nóng)村基層黨建的總要求、總方向、總思路,提出了下段農(nóng)村基層黨建的“三個五”安排,即把握“五個重點”、突出“五大任務(wù)”、健全“五項制度”。這“三個五”是對中央、省委會議精神的高度概括和準(zhǔn)確貫徹?!拔鍌€重點”是“五個基本”的仙桃化,是練內(nèi)功;“五大任務(wù)”是“五個功能”的具體化,這是在練好內(nèi)功后,提出的打出去、用起來、發(fā)揮作用的要求;“五項制度”是落實好“雙五”的重要保障。貫徹落實好李書記重要講話精神,我認為其切入點和具體抓手就是要實施“五大工程”。

  1 、要實施“三級聯(lián)動”工程,層層傳導(dǎo)農(nóng)村基層黨建責(zé)任壓力。 從20** 年初開始,我們就率先探索基層黨建工作責(zé)任傳導(dǎo)機制,形成了以“定責(zé)、履責(zé)、查責(zé)、問責(zé)”為主要內(nèi)容的基層黨建三級聯(lián)動責(zé)任機制, 得到了省委組織部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,并在全省推廣。各地要繼續(xù)堅持從嚴落實基層黨建三級聯(lián)動責(zé)任機制,通過常態(tài)化推進、經(jīng)常性督導(dǎo)、個性化考核、示范帶創(chuàng)建等四大工作機制,進一步壓實責(zé)任、傳導(dǎo)壓力。根據(jù)全省農(nóng)村基層黨建工作會議精神,下段我市在落實農(nóng)村基層黨建工作責(zé)任上,要重點抓好三項工作。 一是 完善“一單兩點”?!耙粏巍本褪屈h建責(zé)任清單,建立農(nóng)村基層黨建責(zé)任清單和年度重點項目清單,明確市鎮(zhèn)村三級抓農(nóng)村基層黨建具體責(zé)任和工作任務(wù);“兩點”就是黨建聯(lián)系點和示范點,市委書記將重點抓1 個鄉(xiāng)鎮(zhèn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記要重點抓1 個村,市鎮(zhèn)兩級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要分別建立1 個農(nóng)村基層黨建聯(lián)系點,并努力把聯(lián)系點辦成示范點。 二是 建立“一書兩冊”?!耙粫本褪屈h建任務(wù)指導(dǎo)書,各地黨(工)委要根據(jù)全市農(nóng)村基層黨建年度重點項目清單,結(jié)合實際列出具體項目,年終嚴格考評結(jié)賬,使任務(wù)指導(dǎo)書成為工作責(zé)任書;“兩冊”就是村黨組織工作手冊和黨員手冊,省委組織部將統(tǒng)一下發(fā)“兩冊”模板,市委組織部將根據(jù)省里下發(fā)的模板,結(jié)合我市實際,把年度工作要求和任務(wù)細化、量化、具體化,記錄在冊、動態(tài)管理,使工作手冊成為工作準(zhǔn)則。 三是 堅持“一查兩走”?!耙徊椤本褪敲侩p月一次農(nóng)村基層黨建工作督查,從20** 年開始,市鎮(zhèn)兩級通過每兩月同步開展一次工作督查,有力推進了農(nóng)村基層黨建各項工作任務(wù)落地見效。今后要繼續(xù)堅持這一做法,做到督查頻率不變、督查力度不減?!皟勺摺本褪歉鶕?jù)省委提出的“三個走遍”要求(市州委書記任期內(nèi)要走遍轄區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,縣委書記要走遍所有行政村,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記要走遍所有自然村和困難戶),結(jié)合我市實際,我們提出鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記要走遍所有村民小組和困難戶,包村領(lǐng)導(dǎo)和駐村干部要走遍包掛村的所有農(nóng)戶,全面深入了解基層情況,幫助解決具體困難。

  2 、要實施“頭羊培育”工程,著力建設(shè)一支全職化村干部隊伍。 在這里我強調(diào)兩點: 一是 注重能力提升。近些年,各地都比較重視選優(yōu)配強村支部書記這項工作,從多個渠道下深水選好書記、找好書記,效果很明顯。剛才?河鎮(zhèn)在交流發(fā)言中談到,從能人中選書記、從在外人員中選書記、從大戶中選書記,這些新選任的“能人”書記,思想素質(zhì)不錯,有回報家鄉(xiāng)的感情,有建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情,想干成幾件事,也有能力做成一些事。但是,支部書記要開展工作,還是有一些方法和技巧的,如做群眾工作的方法、抓支部建設(shè)的方法等。各地不僅要把“能人”請回來,還要指導(dǎo)和幫助他們干好。組織集中培訓(xùn)是幫助新任支部書記提升能力很重要的途徑,但是讓支部書記在“干中學(xué)、學(xué)中干”效果會更好,支部書記會更有收獲和體會。長?口鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)定期把村支部書記組織起來座談,既聽工作匯報,又有談心交流,給支部書記教方法、提要求、鼓士氣。這個經(jīng)驗就不錯。 二是 健全激勵保障機制。今年,根據(jù)省委“比照副鄉(xiāng)鎮(zhèn)級工資水平確定村主職干部報酬”的要求,市委決定全面推行村干部“基本報酬+ 績效報酬”的結(jié)構(gòu)報酬制,基本報酬為主職干部每人每月1800 元,副職干部每人每月800 元,按月上卡發(fā)放;績效報酬由各地根據(jù)村干部年度業(yè)績考核結(jié)果確定不同檔次,年終一次性發(fā)放。請各地高度重視,嚴格按照市委要求,把村干部報酬待遇不折不扣地迅速落實到位。市委組織部將對各地村干部報酬待遇落實情況開展一次專項檢查。

  3 、要實施“便民服務(wù)”工程,確保實現(xiàn)農(nóng)民辦事不出村。 要堅決按照“三步走”要求,今年底前完成50% 的村,明年6 月底前實行全覆蓋。 一是 建好服務(wù)平臺。開展“420 ”便民服務(wù),建好陣地是基礎(chǔ)。要進一步加大投入力度,持續(xù)推進黨員群眾服務(wù)中心提檔升級,既要保證面積達標(biāo),又要健全廣場、衛(wèi)生室兩大配套設(shè)施。 二是 拓展服務(wù)項目。要按照要求因村制宜、細化指導(dǎo),逐村制定實施方案,既有規(guī)定動作,又有自選動作,既統(tǒng)一推進,又體現(xiàn)特色。 三是 落實服務(wù)機制。要認真落實村干部坐班值班制度、全程代辦制度、上門走訪制度、督查考核制度,以規(guī)范的制度確保便民服務(wù)落地。 四是 擴大服務(wù)隊伍。服務(wù)群眾不僅是村干部的責(zé)任,普通黨員也要積極參與、主動服務(wù)。我們將在全市推行“農(nóng)村黨員每月固定活動日”制度,既營造從嚴規(guī)范組織生活新常態(tài)、進一步落實“三會一課”等黨內(nèi)組織生活,又可以把廣大農(nóng)村黨員組織發(fā)動起來。要堅持一月一主題,每月都開展,每次活動時間不能少于半天。組織部門和各地黨(工)委要加強檢查督辦力度,“一月一督查、一季一通報、半年一評議、一年一考核”,確?!包h員每月固定活動日”落到實處。 五是 提升服務(wù)質(zhì)量。黨員群眾服務(wù)中心要參照市、鎮(zhèn)便民服務(wù)中心管理,不能僅滿足于配齊設(shè)施,更重要的是提升服務(wù)質(zhì)量和效果。設(shè)施配齊了不會用,群眾來辦事還是辦不了,會被群眾罵。村干部要實行AB 角,人人都要學(xué)會使用,一個人不在時另一個人可迅速上手。要注重服務(wù)細節(jié)。服務(wù)要以人為本,要人性化。很多村的服務(wù)制度和流程雖然已經(jīng)上墻,但是老百姓看不懂,這就要求各地將服務(wù)精細化,如三伏潭鎮(zhèn)將辦事要填的表格模板放在臺上,方便群眾照著填,就是人性化的做法。我們只要有“以人為本”這個理念、這個想法,就能將心比心,為群眾提供一個好的服務(wù)環(huán)境。

  4 、要實施“后進整頓”工程,全面提升農(nóng)村黨建整體水平。 市委堅持把集中整頓后進村作為加強農(nóng)村黨建的重要抓手,每年一批、滾動整治,持續(xù)用力、久久為功。20**年以來,全市確定了171 個軟弱渙散村,其中20**年80 個、20**年63 個、20**年28 個;171 個軟弱渙散村中有34 個直接躍升為一類,137 個升為二類,轉(zhuǎn)化合格率100% ;共投入整頓資金1730 萬元,新建黨員群眾服務(wù)中心38 個、改擴建25 個。今年,在全市確定28 個軟弱渙散村,由市委組織部直接調(diào)度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體負責(zé)抓整改。年初各地嚴格按照“七個一”措施進行整頓,5 月份又安排28 個市直科局對口幫扶,由局長任“第一書記”,并派1 名市直單位年輕后備干部駐村聯(lián)絡(luò),共同整頓、合力施治,取得了較好成效。下段,要堅持在“常長”二字上下功夫,持續(xù)用力抓好軟弱渙散村集中整頓工作,確保整頓工作不反彈、不回潮。 一是 整頓目標(biāo)不能變。這次集中整頓的后進村都是三類支部,要堅持把晉位升級作為集中整頓的重要目標(biāo),通過集中整頓來推動后進村向二類支部晉級、向一類支部躍升。目前,已經(jīng)轉(zhuǎn)化為二類支部的,要向一類支部努力,已經(jīng)轉(zhuǎn)化為一類支部的,要向市級示范點努力。 二是 整頓專班不能撤。28 個市直科局“一把手”繼續(xù)包掛現(xiàn)有后進村,要堅持每月到包掛村調(diào)研指導(dǎo)整頓轉(zhuǎn)化工作。對在規(guī)定期限內(nèi)沒有完成整頓任務(wù)的,整頓專班不準(zhǔn)撤離所駐軟弱渙散村;對完成整頓任務(wù)的,整頓專班繼續(xù)在所駐軟弱渙散村工作一段時間,鞏固提升整頓轉(zhuǎn)化成果。 三是 扶持力度不能減。這次后進村集中整頓,各部門共幫助調(diào)整充實村主職干部7 人,副職干部25 人,爭取項目和幫扶資金390 多萬元。下段,重點是抓好幫扶項目的落地生根,確保幫扶資金發(fā)揮作用、取得實效。 四是 督導(dǎo)檢查不能松。要采取專項檢查、明察暗訪、情況通報等措施,把督導(dǎo)檢查貫穿整頓工作始終。市委組織部將開展后進村集中整頓檢查驗收工作,對重視不夠、措施不力、整改不到位的全市通報。

  5 、要實施“集體增收”工程,切實增強村“兩委”強村富民的實力底氣。 發(fā)展集體經(jīng)濟是推動村級發(fā)展的最大引擎。近幾年來,我們通過深入推進村級集體經(jīng)濟“1590 ”工程,全市現(xiàn)有21個村集體經(jīng)濟年收入突破50 萬元,有136 個村集體經(jīng)濟年收入達到10 ―50 萬元。但當(dāng)前村級集體經(jīng)濟發(fā)展仍然存在較大問題。有的不穩(wěn)定,有的有反彈,有的甚至還是“空殼村”、薄弱村,壓力很大。我們要進一步加強探索,出硬招、用實招,走出一條發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的好路子。省委組織部明確要求:通過三至五年努力,到“十三五”期末,90% 以上的村集體經(jīng)營性收入達到10 萬元以上。對照省里要求,結(jié)合我市實際,要堅持因村施策,特別是要以土地流轉(zhuǎn)為突破口,推動全市所有村集體經(jīng)濟年收入穩(wěn)定在5 萬元以上,向10 萬元以上目標(biāo)邁進。力爭到“十三五”期末,90% 以上的村集體經(jīng)濟收入達到10 萬元以上。對村級集體經(jīng)濟年收入5 萬元以下的薄弱村、“空殼村”,要實行“一村一策”、集中攻堅、實現(xiàn)清零。要因村制宜,把發(fā)展村級集體經(jīng)濟與培育農(nóng)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、與發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、與盤活資源資產(chǎn)、與土地流轉(zhuǎn)、與精準(zhǔn)扶貧結(jié)合起來,從班子建設(shè)、發(fā)展規(guī)劃、項目實施、人才培訓(xùn)、資金支持等方面,對集體經(jīng)濟薄弱村進行全方位支持,增強村級造血功能,確保順利實現(xiàn)集體經(jīng)濟“脫貧”。

  同志們,農(nóng)村基層黨建工作任務(wù)艱巨、使命光榮。我們要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和全國、全省農(nóng)村基層黨建工作會議精神,特別是學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好今天啟斌書記的講話精神,在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,適應(yīng)農(nóng)村改革發(fā)展的新形勢,努力開創(chuàng)農(nóng)村基層黨建工作新局面,為推動農(nóng)村改革發(fā)展、全面建成小康社會提供堅強組織保證!


  看過全市農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話的人還看了:

1.農(nóng)村基層黨建工作會議上的講話

2.農(nóng)村基層組織建設(shè)工作會議講話稿

3.在全市基層黨建工作會議上的講話

4.農(nóng)村基層組織建設(shè)工作會議上的講話稿

5.農(nóng)村基層組織建設(shè)會議講話

2984777