暑期教師培訓(xùn)計(jì)劃
新時(shí)代的教學(xué)目標(biāo)要求老師們積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,準(zhǔn)確定位自己,用先進(jìn)的理論充實(shí)自己、提高自己,并不斷適應(yīng)新時(shí)期教研的需要,跟上時(shí)代的步伐,成為二十一世紀(jì)學(xué)習(xí)型社會(huì)的引路人。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的暑期教師培訓(xùn)計(jì)劃,希望對(duì)大家有所幫助!
暑期教師培訓(xùn)計(jì)劃(一)
暑期培訓(xùn)是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑之一,也是我區(qū)推進(jìn)教師培訓(xùn)工作的重要制度之一。為進(jìn)一步提高廣大教師的理論素養(yǎng)和實(shí)踐能力,從教師的實(shí)際需求和發(fā)展愿望出發(fā),打造一支基礎(chǔ)扎實(shí)、業(yè)務(wù)精良,能適應(yīng)學(xué)校改革發(fā)展創(chuàng)新的師資隊(duì)伍,特制定2016暑期教師培訓(xùn)計(jì)劃。
一、目的
1、從研討教育教學(xué)的具體問題出發(fā),進(jìn)一步更新教育觀念,提升實(shí)施新課程的能力,不斷提高教學(xué)有效性。
2、更新專業(yè)知識(shí),進(jìn)一步優(yōu)化知識(shí)與能力結(jié)構(gòu),不斷掌握現(xiàn)代教育技術(shù)能力,促進(jìn)教師自身的專業(yè)化發(fā)展。
3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍的學(xué)科專業(yè)化建設(shè),有序推進(jìn)學(xué)科建設(shè)的均衡化發(fā)展。
4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作力、凝聚力,全面提高推進(jìn)素質(zhì)教育的能力和水平。
二、形式及內(nèi)容
1、專家講座 定于7月8日至9日,邀請(qǐng)華東師范大學(xué)教授李政濤和全國家庭教育報(bào)告團(tuán)成員李曉凡以“高效課堂和生命化課堂”及“班級(jí)管理和德育教育”為題為全體教師進(jìn)行專題講座。
2、遠(yuǎn)程研修 7月29日-8月31日,組織全體教師參加全省中小學(xué)(含幼兒園)教師遠(yuǎn)程研修。中小學(xué)教師根據(jù)《義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)(2011 版)》進(jìn)行內(nèi)容框架設(shè)計(jì)課程資源。幼兒園教師進(jìn)行師德、技能培訓(xùn),促進(jìn)其專業(yè)發(fā)展。
3、校本培訓(xùn) 8月26日-31日,由學(xué)科教研員根據(jù)新課標(biāo)修訂情況,對(duì)教材進(jìn)行整體的梳理培訓(xùn),并結(jié)合本年度的學(xué)科小問題教研活動(dòng)的開展對(duì)本學(xué)科存在的具體問題進(jìn)行有針對(duì)性的指導(dǎo)講座。
4、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn) 7月22-27日,組織中小學(xué)校長到北師大進(jìn)行為期一周的專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、考察;7月中旬,組織全區(qū)中層以上干部進(jìn)行拓展訓(xùn)練。
三、組織和管理
今年暑期培訓(xùn)項(xiàng)目多,時(shí)間長,涉及人員廣。各學(xué)校、幼兒園要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密安排,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)和大局意識(shí)。要制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,培訓(xùn)期間,要有專人負(fù)責(zé),做好相關(guān)準(zhǔn)備,確保培訓(xùn)活動(dòng)收到實(shí)效。
嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律。培訓(xùn)期間,要做好考勤管理,除特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)外,任何人不得無故缺席。教師暑期培訓(xùn)將與年度考核掛鉤。規(guī)范考核登記。根據(jù)市教師繼續(xù)教育學(xué)分登記的有關(guān)規(guī)定。結(jié)合不同的培訓(xùn)類型進(jìn)行學(xué)分登記。加強(qiáng)檢查督辦。將不定時(shí)檢查教師學(xué)習(xí)情況。暑期培訓(xùn)結(jié)束后,要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)。
暑期教師培訓(xùn)計(jì)劃(二)
一、語文作文教學(xué)專項(xiàng)培訓(xùn)
培訓(xùn)時(shí)間:7月5日,上午8:10,時(shí)間一天。
培訓(xùn)地點(diǎn):第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)
培訓(xùn)主題:李白堅(jiān)教授——快樂語文教學(xué)方法
參加人員(8人): 谷愛紅江璐 劉琳 劉英華 李自梅 劉鳳麗 鄒玲霞 宋笑然
二、后備干部培訓(xùn)
培訓(xùn)時(shí)間:7月16日—21日
上午8:30—11:30 下午1:30—4:30
參加人員:叢艷麗
培訓(xùn)內(nèi)容、日程安排:
三、名師團(tuán)隊(duì)建設(shè)工程人選培訓(xùn)
培訓(xùn)時(shí)間: 7月7日—15日
培訓(xùn)內(nèi)容:了解和學(xué)習(xí)最新的教育理論和方法;提高實(shí)施新課程課堂教學(xué)的實(shí)踐能力;培養(yǎng)教科研能力,促進(jìn)專業(yè)自主發(fā)展;解讀名師成長之路。
參加人員:李自梅 張娜娜 姜山
四、山東省小學(xué)教師遠(yuǎn)程研修
(一)研修時(shí)間:
第一階段:集中研修8月5日-10日,上午8:30—11:30,下午1:30—4:30。每個(gè)學(xué)科設(shè)6個(gè)專題,每個(gè)專題6學(xué)時(shí),共36學(xué)時(shí)。
第二階段:秋季開學(xué)之后,語文、數(shù)學(xué)、英語繼續(xù)進(jìn)行“雙對(duì)接”分散研修,其中,課例研究專題學(xué)習(xí)2周,課例打磨3周,共5個(gè)周,18學(xué)時(shí)。
(二)研修內(nèi)容:
以教育部各學(xué)科修訂后的《義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)(2011年版)》內(nèi)容框架,分上、下篇。上篇1個(gè)模塊,包括課程標(biāo)準(zhǔn)的頂層設(shè)計(jì)(課程定位、性質(zhì)、課程目標(biāo)、設(shè)計(jì)思路等),課程標(biāo)準(zhǔn)修訂背景和主要修訂內(nèi)容。下篇5個(gè)模塊,按課程內(nèi)容板塊或圍繞基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)設(shè)置專題。
(三)研修名單及地點(diǎn):
(四)研修要求
1、保質(zhì)保量培訓(xùn)任務(wù)。
指導(dǎo)教師:全程參與課程學(xué)習(xí),瀏覽、點(diǎn)評(píng)本學(xué)科教師作業(yè),回答學(xué)員問題。(張娜娜)
研修組長:組織、督促本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí),瀏覽、點(diǎn)評(píng)本組教師作業(yè)。(谷愛紅 王昱珊 閔小宇 鄒輝 姜麗夏藝銘 丁紹鵬)
學(xué)員:每專題一個(gè)作業(yè),不得少于600字;學(xué)完專題學(xué)習(xí)引導(dǎo)所列內(nèi)容,完成回饋練習(xí);每專題發(fā)帖不少于5次,共發(fā)帖不少于40次;參加在線研討,每次研討發(fā)帖數(shù)不少于3個(gè);閱讀各專題課程簡報(bào)并發(fā)帖;全程參與本組磨課,完成本人承擔(dān)的磨課任務(wù),其中發(fā)文章1篇或網(wǎng)上發(fā)帖5次以上;參加研修組的各項(xiàng)研修活動(dòng)。
2、全程參與,守時(shí)守紀(jì)
強(qiáng)化時(shí)間意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)。全員參與、全程參與,不得無故缺訓(xùn),保證學(xué)習(xí)時(shí)長。通過簽到、點(diǎn)名、抽查等措施,加強(qiáng)集中研修期間的過程管理,確保每位教師每天都能“來得了,坐得住,學(xué)得好”。
3、培訓(xùn)要修身養(yǎng)德。
每一名參加遠(yuǎn)程研修的教師搞好個(gè)人修養(yǎng),克服浮躁心和敷衍心,認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地做好研修學(xué)習(xí),加強(qiáng)反思與提升。獨(dú)立完成作業(yè)和跟帖,堅(jiān)決杜絕抄襲和粘貼, 一經(jīng)核實(shí),培訓(xùn)考核為不合格。
(五)研修考核
1.參訓(xùn)教師、指導(dǎo)教師、研修組長達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn),語文、數(shù)學(xué)、英語在信息管理系統(tǒng)個(gè)人電子帳戶記入A類學(xué)分24分,其他學(xué)科計(jì)入18分。對(duì)達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)教師、參訓(xùn)學(xué)員不計(jì)學(xué)分。
2.將研修數(shù)據(jù)、參訓(xùn)表現(xiàn)納入級(jí)部位次管理與教師個(gè)人期末考核。
五、中小學(xué)教師暑期全員培訓(xùn)
(一)培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、日程安排
(二)培訓(xùn)組織與管理
1、參訓(xùn)教師要按時(shí)參加培訓(xùn),對(duì)有特殊原因不能參加培訓(xùn)的教師,要向副校長室請(qǐng)假,并寫出書面申請(qǐng)。暑期培訓(xùn)出勤情況記入學(xué)期績效考核。參訓(xùn)教師要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不得缺席,不得遲到、早退,不得接打電話、交頭接耳。
2、各學(xué)科負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)本學(xué)科培訓(xùn)教師的組織、管理,培訓(xùn)前實(shí)行點(diǎn)名,保證培訓(xùn)的出勤率;培訓(xùn)結(jié)束后,提供本學(xué)科教師參訓(xùn)的的出勤情況。
(三)培訓(xùn)考核
1、培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)校將組織參訓(xùn)教師交流研討,撰寫反思報(bào)告并進(jìn)行評(píng)比,各學(xué)科按教師數(shù)的8%擇優(yōu)推薦,于開學(xué)第一周交教研中心繼續(xù)教育研究室并上傳校園網(wǎng)。
2、學(xué)科負(fù)責(zé)人要依據(jù)培訓(xùn)表現(xiàn),對(duì)學(xué)科每位教師進(jìn)行等級(jí)考評(píng),等級(jí)考評(píng)分為優(yōu)秀、良好兩個(gè)等級(jí);缺勤者無培訓(xùn)等級(jí)成績。
暑期教師培訓(xùn)計(jì)劃(三)
為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,深化教師教育改革,全面貫徹落實(shí)省教育廳規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育推進(jìn)會(huì)精神,根據(jù)省教育廳、南通市教育局的有關(guān)通知精神,如東縣教育局2016資培訓(xùn)計(jì)劃,河口鎮(zhèn)教師培訓(xùn)計(jì)劃,結(jié)合我校教師隊(duì)伍現(xiàn)狀,現(xiàn)就進(jìn)一步做好教師暑期培訓(xùn)作如下計(jì)劃:
一、總體要求
以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教師教育工作,以推進(jìn)素質(zhì)教育為核心,堅(jiān)持“全員參與、全面培訓(xùn)”的原則,認(rèn)真組織實(shí)施“中小學(xué)教師素質(zhì)提高工程”。以轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,增強(qiáng)師德修養(yǎng),提升專業(yè)素養(yǎng)和“新知識(shí)、新技能、新技術(shù)”培訓(xùn)為主要內(nèi)容,以集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程研修和校本培訓(xùn)為主要組織形式,認(rèn)真參與省、市、縣、校四級(jí)培訓(xùn),做到統(tǒng)籌規(guī)劃,科學(xué)管理,分層培訓(xùn),分類指導(dǎo),確保每個(gè)教師在暑期參訓(xùn)時(shí)間不少于2周,不斷提高我校教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
根據(jù)我市中小學(xué)教師隊(duì)伍的實(shí)際和規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育的要求,全面進(jìn)行通識(shí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
一、校本研修(7月3日—7月9日、8月22日—8月29日)
1.師德師風(fēng)專題。學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》(2008年修訂)、縣局關(guān)于有償家教的處理意見等文件。
2.教育法規(guī)專題。學(xué)習(xí)省、市、縣規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為、深入實(shí)施素質(zhì)教育工作推進(jìn)會(huì)精神;學(xué)習(xí)《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》、《江蘇省中小學(xué)生人身傷害事故預(yù)防與處理?xiàng)l例》等法律法規(guī)。
3.學(xué)科教學(xué)素養(yǎng)專題。詳見《教師暑期研修綱要》相關(guān)要求。
4、教育理論專題。推進(jìn)素質(zhì)教育的相關(guān)理論,陶行知、蘇霍姆林斯基等教育家專著;教師、學(xué)生心理健康知識(shí)。統(tǒng)一閱讀摘錄筆記,開學(xué)初開展筆記展評(píng)、閱讀體會(huì)沙龍研討活動(dòng)。
5.專業(yè)成長規(guī)劃輔導(dǎo)。全面推行《教師專業(yè)成長三年規(guī)劃》的制訂工作,做好輔導(dǎo)、審核工作,確保每位教師完成一份高質(zhì)量的成長規(guī)劃。
業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容:
7、教師所任教學(xué)科的學(xué)科知識(shí)和新學(xué)期教材的學(xué)習(xí)、研究;
?、诔踔薪處煾咧薪滩膶W(xué)科銜接培訓(xùn);
③教師專業(yè)成長三年規(guī)劃的制訂;
?、芮嗄杲處煒I(yè)務(wù)培訓(xùn);
?、莅嘀魅喂ぷ髋嘤?xùn)。
6.二次培訓(xùn)活動(dòng)。做好省市縣培訓(xùn)的送培、管理工作的同時(shí),各單位要充分發(fā)揮參加上級(jí)培訓(xùn)的人員的輻射作用,及時(shí)有效地開展二次培訓(xùn)活動(dòng),使更多的教師受益。
二、自主研修(7月9日——8月20日)
1、學(xué)科素養(yǎng)專題研修:依據(jù)《教師暑期研修綱要》,對(duì)照自主研修的要求,各人逐條完成必選研修內(nèi)容,對(duì)于選修內(nèi)容,學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況分學(xué)科統(tǒng)一確定選修內(nèi)容。
2、教育理論專題。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)《當(dāng)代教育學(xué)》,學(xué)習(xí)推進(jìn)素質(zhì)教育的相關(guān)理論,陶行知、蘇霍姆林斯基等教育家專著。分學(xué)段確定教師必讀書目(附后)。每位教師暑期內(nèi)必須認(rèn)真研讀至少2本理論專著,做至少1萬字的學(xué)習(xí)筆記。統(tǒng)一閱讀摘錄筆記,開學(xué)初開展筆記展評(píng)、閱讀體會(huì)沙龍研討活動(dòng)。
3、每位教師結(jié)合課堂教學(xué)過關(guān)活動(dòng),完成一篇教學(xué)反思性文章或優(yōu)秀教案,參加市“教師專業(yè)成長”、縣“金帆杯”、“黃海潮” 論文比賽。
三、暑期研修預(yù)期成果
1、個(gè)人業(yè)務(wù)成長檔案一份(包括個(gè)人05年以后業(yè)務(wù)成長小結(jié))
2、個(gè)人業(yè)務(wù)成長規(guī)劃一份
3、讀書筆記一本(累計(jì)字?jǐn)?shù)不少于10000字)
4、教學(xué)反思或教學(xué)論文一篇
5、讀書反思交流材料一份
6、一篇較高質(zhì)量的教學(xué)案例(參加縣“黃海潮”活動(dòng))
7、完成“減負(fù)增效”,打造“高效課堂”的新學(xué)期教學(xué)計(jì)劃制定
8、完成新學(xué)期一周教學(xué)課時(shí)的備課量