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工作失職自我檢討書

時間: 康華0 分享

工作失職自我檢討書5篇

我們還是應(yīng)該檢討一下自己這次的失誤,也要徹底的去反省一下自己,思考一下自己到底為什么會出現(xiàn)這樣的問題,避免今后再重蹈覆轍。下面是小編為大家整理的工作失職自我檢討書,如果大家喜歡可以分享給身邊的朋友。

工作失職自我檢討書

工作失職自我檢討書精選篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是__,工作失職就是犯錯,我知道這所對等的,我不給自己什么理由去解釋這些,我也知道這是不能去解釋的,失職就是失職了,我身為__的一員對這方面的意識形態(tài)卻不高,這是一名__人不應(yīng)該犯的錯誤,其實(shí)我來到這里已經(jīng)很久了,工作失職就是要有一個好心態(tài),您說過我們犯錯不可怕,不知道自己錯在哪里是可怕的,一直以來從我來到__的第一天起我就知道自己的錯誤是在哪里,對于這自身的缺點(diǎn)我很認(rèn)真的對待,就像平時和還會有人指出我的缺點(diǎn)一樣,我不回因為自己家是老員工就給自己找什么理由,這是不符合邏輯的,也不是一名__人應(yīng)有的素養(yǎng),工作失職是有原因的,第一時間找到問題所在,然后積極的改變自己,這次失職實(shí)在是不應(yīng)該。

我第一時間就很關(guān)注自己錯在哪里,我把這些問題看做工作中必定會遇到的,不是自己失誤的,我覺得這就是自己問題,其實(shí)每一次的失職,都是自己因為種種原因造成的,其實(shí)沒必要找理由,我深刻的知道要是養(yǎng)成了這種找理由的習(xí)慣,對我在今后的一個工作是有深厚的影響的,我不認(rèn)為這是好的一面,讓自己努力去做一名合格的__員工,這次失職事情既然是發(fā)生了,我就應(yīng)該主動承擔(dān),工作上面的問題不能馬虎,這是說過的,我剛剛來到__這里時候?qū)凼虑榈哪欠菡J(rèn)真是很真實(shí)的,那個時候的我就是想把做事情做好。

我覺得現(xiàn)在的自己就丟失了很多,這次失職也是有這部分原因,或許是我來到__這里久了松懈了,剛剛來到__這里的時候那份對工作執(zhí)著的心態(tài)現(xiàn)在沒了,剛剛來到__這里的時候我就一直跟自己定目標(biāo),態(tài)度的認(rèn)真讓我現(xiàn)在想起來真的很感慨,如今我丟失了很多,身為一名__員工我需要做的事情很多,我要去做的東西也有很多,這不是一時半機(jī)會的事情,這次工作失職,也是讓我看到自己的缺點(diǎn),我不想讓自己越來越差,我是想著讓自己擺正心態(tài)。

這次的工作失職我看到的是一個很大的問題,以前我關(guān)注的回事問題本身,現(xiàn)在我關(guān)注的是今后的自己,我覺得這么一件事情也會讓我今后有一定的影響,我還覺得這一定是不好的影響,至少對于現(xiàn)在的我來講是一件負(fù)面的事情,因為工作失職讓今后的自己淪陷這不是我想看到的,我會好好的反省自己的。

此致

敬禮!

姓名:

日期:年月日

工作失職自我檢討書精選篇2

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

您好!

由于我自身原因,致使__,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問題:

1、思想懈怠,責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意,認(rèn)識不強(qiáng),對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈,工作安排不具體、落實(shí)不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒有立即落實(shí),甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。

3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點(diǎn)面子,沒有給予立即糾正,實(shí)際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;二是堅持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實(shí),制定出切實(shí)可行、可操作性強(qiáng)的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠(yuǎn)來講,也有利于他們的個人成長。

領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機(jī)會,我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。

此致

敬禮!

檢討人:__

20__年x月x日

工作失職自我檢討書精選篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:

您好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書,我為自己在2月10日對工作的失職,導(dǎo)致光板流入后段,錫膏添加記錄表末及時登記,以及對上級領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度不端,給你們帶來了不必要的麻煩,為此行為我感到深深的愧疚和不安,在此,向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

在這個充滿活力的工作區(qū)域,SMT是我學(xué)以致用的地方,這里的工作給我?guī)砹嗽S多樂趣,同時給你們也制造了很多麻煩,你們的寬宏大量,給予我無限的希望,在綿綿不斷的錯誤中成長的我,認(rèn)識到錯誤的嚴(yán)重性。

當(dāng)然人有失足之時,我們都無從做到百分之百的認(rèn)可,但通過這件事情,我深刻地體會到,我們每時每刻都應(yīng)加強(qiáng)自己的注意力,仔細(xì)慎微的做好每一件事,不論是在生活還是工作中,萬事都不應(yīng)敷衍了事,需嚴(yán)格的要求自我,按公司要求做事,尊從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,決不做漏網(wǎng)之魚。

愿你能給我改過的機(jī)會,在以后的工作中,我會引以為械,保證不會讓類似的情況再次發(fā)生。希望這次的錯誤能夠得到你的諒解!

檢討人:__

時間:__年x月x日

工作失職自我檢討書精選篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻(xiàn)我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)??!

檢討人:______

日期:________年____月____日

工作失職自我檢討書精選篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

作為公司__部門的一份子,但我卻沒有重視自己的崗位和職責(zé),不僅松懈于自己的職責(zé),還因此犯下了錯誤,給部門的成績和工作帶來了麻煩,對此,我感到很是抱歉。

回顧自己的工作,在過去的崗位任務(wù)上,我也經(jīng)常因為自己的松懈和大意在工作中惹下麻煩。一直以來,您也經(jīng)常在工作中提醒我,教導(dǎo)我要仔細(xì)的對待自己的工作,不要在一些小小的毛病上一錯再錯!但是,我自己卻是個粗神經(jīng)。對于工作上的一些問題,反省過后還能記得一些時間,但只要有一段時間沒有反思,就很容易忘記問題,甚至因此粗心犯下相同的毛病,這不僅給您的帶來了不少的麻煩,還對自身的工作崗位造成了嚴(yán)重的影響,甚至讓周圍的同事們看到了十分不好的一面。

如今,我再一次反省自己的錯誤,但如今我卻感到十分的慚愧。在__公司中有這么多的同事,這么多的崗位,但在工作中犯下如此錯誤的就只有我了!對此,我真的感到很對不起大家,是我拖了團(tuán)隊的后腿,給公司集體帶來了這樣的麻煩。

為此,我通過的這次的檢討深刻的反省了自己的問題,以下是我的自我檢查。

一、思想和紀(jì)律

一直以來,無論在公司的什么崗位,思想、紀(jì)律都是完成好工作的首要條件!如果沒有明確的思想態(tài)度和紀(jì)律管理,再怎么簡單的任務(wù)也難以按照公司的需求去完成!這樣不僅不能給公司做出貢獻(xiàn),甚至還會影響公司的發(fā)展,給公司帶來麻煩和阻礙!

而我在這次的問你題上,就表現(xiàn)出了十分明顯的問題!在工作期間,我不僅對自身紀(jì)律不夠嚴(yán)謹(jǐn),甚至在思想也沒有嚴(yán)格重視自己的職責(zé),讓自己產(chǎn)生了松懈的想法,這對于員工而言是十分不應(yīng)該的!

二、業(yè)務(wù)能力

作為公司的一員,這次在的工作中的問題也暴露出了我在的工作能力上不足的問題。經(jīng)過反省,我也從工作的情況中意識到自己能力上的許多漏洞和錯誤認(rèn)識。這些都是工作中不足的表現(xiàn)。

如今,通過深刻的自我檢討,我才意識到自己遠(yuǎn)不止眼前的問題。作為__的一員,我感到很慚愧。但也正因為如此,我更要改進(jìn)自己,重塑能力!我會在今后的工作中,嚴(yán)格的糾正自身的不足,改進(jìn)自己的錯誤!讓工作完成的更嚴(yán)謹(jǐn),更出色!還望您能給我再一次努力的機(jī)會,我定會努力做好自身責(zé)任,創(chuàng)造優(yōu)秀的工作成績!

此致

敬禮!

檢討人:__

20__年x月x日

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