工會成立講話5分鐘
成立工會組織是一個企業(yè)政治、經濟生活中的一件大事，長期以來，___公司黨支部和領導班子非常關注工會的成立，但由于條件不成熟等種.種原因，至今才正式成立。今年初，在公司保持黨員先進性教育活動征求意見會上，對于廣大員工積極要求和反映的成立工會組織的問題，接下來是小編為大家整理的關于工會成立講話，方便大家閱讀與鑒賞!
工會成立講話1
各位代表、同志們：
在慶祝祖國71華誕的時刻，我們滿懷喜悅地迎來了莘州中學工會的成立。首先，我代表教育局黨委，代表莘縣教育工會，向新成立的莘州中學工會委員會及選舉產生的各位委員表示熱烈的祝賀!向出席今天會議的各位代表表示親切的問候!
莘州中學是一所年輕而又古老的學校。說她古老，是因為她是在莘縣一中原址創(chuàng)建起來的，從老一中建校算起，有接近六十年的歷史;說她年輕，是因為新創(chuàng)建的莘州中學，才剛剛誕生幾個月的時間。因此，莘州中學，既秉承了一中老校的文化底蘊，又增添了莘州新校的無窮活力。
莘州中學的成立，是我縣教育系統(tǒng)的一件大事、盛事，是縣委、縣政府“辦好教育為人民”的具體體現。短短幾個月的時間，莘州中學已經在社會上樹立了良好的形象：一是領導班子“強”，蔡校長是一位“有思想，熟業(yè)務，會管理，懂經營”的好校長，幾位副校長和中層干部也是“能征善戰(zhàn)”的教育干部;二是教師隊伍“強”，教師雖然來自“四面八方”，但很快就融入到莘州中學這個“煉爐”中，成為一支團結、和諧、創(chuàng)新，能打硬仗的隊伍;三是學生狀況“穩(wěn)”，莘州中學由于各種原因，今年的生源質量受到一定的影響，但是從社會反饋看，學生的學習、生活很快進入軌道，對學校非常滿意，只有一個意見，那就是學校管理的太嚴，我看，這更能說明我們莘州中學已經形成了良好的校風。
學校工會委員會的成立，標志著莘州中學的工作有了更有力的支撐力量，標志著全校教師有了更強烈的歸屬感，也標志著教職工當家作主有了一條切實可行的途徑。在此，我談三點認識。
第一，明確工會的基本宗旨和擔負的職責。 其“基本宗旨”，用一句話說，就是“保護和實現教職工的各項合法權益”。其擔負的職責應是學校利益的維護者、先進文化的推動者、合法權益的保護者、文體活動的召集者、學習培訓的組織者、科學管理的幫助者、爭先創(chuàng)優(yōu)的動員者、經營工作的監(jiān)督者。
第二，切實加強工會自身建設。 “打鐵先得自身硬”。希望莘州中學工會組織切實加強自身建設，打造學校民主管理的平臺，充分發(fā)揮參與、管理和監(jiān)督三大職能。
第三，學校領導要關心、支持工會工作。 希望莘州中學校委會、黨支部大力創(chuàng)造條件，積極支持工會工作，使學校工會有職、有權、有力，使工會成為廣大教職工反映意見和要求的“娘家”。
我們相信，新成立的學校工會在學校黨支部的正確領導下，在校委會的大力支持下，認真執(zhí)行《工會法》，全面履行職能，依法維護教職工的合法權益，為學校的穩(wěn)定發(fā)展、快速發(fā)展做出自己的應有貢獻。
祝愿莘州中學工會越來越越強大，越來越輝煌!
謝謝大家!
工會成立講話2
各位領導，會員代表：
今天，__市國稅局工會隆重成立了，這是__國稅系統(tǒng)干部職工政治生活中的一件大事，也是一件喜事。在此，我謹代表局黨組，向新成立的工會，向新當選的工會干部，表示熱烈的祝賀!向辛勤勞動的全市國稅系統(tǒng)干部職工，致以誠摯的問候和崇高的敬意!并向一貫重視、支持、關心國稅工作的各級領導表示衷心的感謝!
當前，我們正在努力推進建設和諧、小康__建設的偉大事業(yè)。順應時代潮流，構建和諧國稅，為和諧、小康__建設作出貢獻，是全市國稅部門干部職工義不容辭的歷史重任。為了完成這個任務，我們就要進一步調動全市國稅系統(tǒng)干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，就要團結、發(fā)動干部職工立足本職建功立業(yè)，以實際行動推動經濟發(fā)展和社會進步。為此，__國稅工會應運而生。工會是黨領導下的工人階級群眾組織，是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要社會支柱，是會員和職工利益的代表。國稅工會的成立，對于團結、動員國稅干部職工進一步堅定信心、鼓舞斗志，實現__國稅事業(yè)超常發(fā)展，具有極為重要的意義。
工會和工會干部要以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞國稅部門的中心工作，積極主動地開展工作。一是要積極開展群眾活動，組織開展豐富多彩、健康活潑的文化體育或動，大力加強干部職工的思想政治教育和業(yè)務培訓，努力提高隊伍的理論、業(yè)務素質和工作能力，充分調動干部職工的工作積極性。二是要關心群眾疾苦，為困難干部職工排憂解難，多辦實事、做好事，努力把工會建設成為干部職工信賴的“職工之家”。三是要加強自身建設，努力提高工會圍繞中心服務大局的能力、組織和動員干部職工的能力、協調利益關系和化解矛盾的能力，不斷增強高工會的凝聚力和向心力。同時，我們也要大力支持工會工作，要積極宣傳工會的性質、地位、作用，明確工會的工作任務，盡快完善工會組織，加強系統(tǒng)內黨、政、工、團的協調配合，充分發(fā)揮工會在推進物質文明、政治文明、精神文明建設中的作用，促進國稅事業(yè)和經濟社會發(fā)展。
同志們!構建和諧國稅，推進和諧、小康__建設，是一項艱巨復雜的系統(tǒng)工程，需要全體國稅干部職工長期不懈地堅持努力。我們要以國稅工會成立為契機，進一步增強使命感和責任感，深入做好新形勢下國稅系統(tǒng)的群眾工作，把全市國稅系統(tǒng)干部職工團結起來、發(fā)動起來，振奮精神、鼓足干勁，為建設和諧、小康__而努力奮斗!
謝謝大家!
工會成立講話3
各位代表、同志們：
今天，我們在這里隆重召開內蒙古河北商會工會成立暨第一屆會員代表大會，并民主選舉產生了首屆工會領導班子。在這里，我代表商會黨委向新當選的各位委員表示熱烈的祝賀!
工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織，是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是會員和職工利益的代表，也是黨的群眾工作的重要組成部分。在商會中成立工會組織，不僅有利于發(fā)揮群團組織的作用，增強商會團隊的生機與活力;而且有利于幫助會員解決實際困難，提升商會對會員的服務能力。同時，還有利于加強會員與商會之間的聯系，增強商會的凝聚力和向心力。
當前，我們非公經濟正處于一個跨越式發(fā)展的機遇期，要實現自治區(qū)的“8337”發(fā)展思路，把內蒙古建設成向北開放的重要橋頭堡，民營企業(yè)要有所擔當，我們異地商會更要有所作為。這就迫切需要我們的會員企業(yè)及廣大會員要團結奮斗，積極作為。在上級領導的關懷指導下，緊跟商會與黨委的工作部署，為我市經濟社會的跨越發(fā)展發(fā)揮更大的作用，提供堅實的支撐。下面，我就如何發(fā)揮工會組織的作用，向新任工會領導班子和各位代表提出幾點希望：
一、要上下聯動，發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用
要發(fā)揮好工會密切聯系會員群眾的優(yōu)勢，及時把商會，以及會員企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略、決策、部署和措施傳達給廣大會員。并把會員們的意見、建議和呼聲，及時地反饋給商會和黨委，盡力幫助他們及時解決各類困難或問題。要通過工會這座橋梁、這根紐帶，使商會和會員之間緊密聯系起來，形成推動商會發(fā)展的強大合力。
二、要共謀發(fā)展，提高工會工作的實效
工會組織不僅要維護職工的合法權益，而且也要維護會員企業(yè)的正常生產經營，要以共謀企業(yè)發(fā)展為目標，積極協助會員企業(yè)協調處理好勞資糾紛，成為團結調動廣大會員積極性、維護會員企業(yè)生產經營的潤滑劑。所以，工會班子要與企業(yè)共謀發(fā)展，多做有利于會員企業(yè)發(fā)展的工作，多做有利于職工隊伍穩(wěn)定的工作，為會員企業(yè)的發(fā)展營造和諧的環(huán)境。真正使會員企業(yè)的負責人認識到：工會不是他們的“對手”，而是他們的“幫手”，從而積極支持工會開展各項工作，實現良性循環(huán)，營造雙贏局面。
三、要參政議政，提高會員的民主管理意識
加強民主管理、實行民主監(jiān)督。這是《工會法》賦予工會組織的重要職能之一。我們要通過會員代表大會、政務公開、廠務公開、上傳下達等多種形式和途徑，鼓勵廣大會員積極參與商會，以及會員企業(yè)的民主管理，民主監(jiān)督，使他們有知情權、建議權、監(jiān)督權，達到會員關愛企業(yè)，企業(yè)關心職工的互動局面。同時，工會工作也必須想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急，在企業(yè)發(fā)展上多動腦筋，在提高企業(yè)效益上多做文章，以贏得會員企業(yè)的信任，也為做好維權工作奠定基礎。
四、要加強服務，發(fā)揮好維權保障作用
商會工會的維權工作，一定要結合非公企業(yè)的性質和特點來開展。通過積極主動地向會員企業(yè)負責人進行溝通、宣傳，以此取得理解和支持。要善于表達會員的合理意愿，積極爭取各項社會保障制度在會員企業(yè)的落實。要解決會員們的后顧之憂，為職工創(chuàng)造一個安全、舒適的生產、生活環(huán)境。特別是要結合商會的實際，不斷提高服務水平，切實把關心關愛會員的各項實事辦好，好事辦實。
五、要創(chuàng)新機制，增強工會組織自身的生命力
工會干部要針對非公企業(yè)工會工作面臨的難度大，體制新等特點，加強自身建設，充分認識自身肩負的重要職責，以強烈的事業(yè)心和責任感，把對工會工作負責和對職工負責有機結合起來，建立工作目標責任制，責任明確，任務落實、獎懲分明，促使工會工作緊跟形勢發(fā)展的需要，起到維護好會員的合法權益、促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展、構建和諧商會的積極作用。同時，還要妥善處理好工會與商會、黨委，以及會員之間的關系，在商會黨委的領導下，把工會組織真正建設成為黨組織信任、會員群眾擁護的“職工之家”。
各位代表，同志們!新時期的工會工作使命重大，任重道遠。我們要站在商會和會員企業(yè)長遠發(fā)展的戰(zhàn)略高度，熱情地關心和支持商會工會的工作。要努力把握工會事業(yè)的內在規(guī)律，不斷創(chuàng)新，按照“黨建帶工建，工建促黨建”的原則，著力在商會中打造一批黨委靠得住、政府很放心、企業(yè)離不開、會員信得過的基層工會組織。讓我們以這次會議為契機，團結帶領商會的廣大會員，以堅定的政治立場、高度的責任意識、昂揚的精神風貌，為推動商會更好更快發(fā)展，做出我們新的更大的貢獻!
謝謝!
工會成立講話4
各位領導、各位代表：
大家好!
泰和安已經走過4年艱苦創(chuàng)業(yè)的歷程。4年里，公司業(yè)績年均增長率超過70%。如此佳績離不開大家的奉獻與支持，我謹代表公司對大家道一聲：辛苦了!
今天，我們迎來了公司工會的成立。這是公司發(fā)展歷程中的一件大事，值得所有人銘記。
工會的成立，標志著公司在現代企業(yè)建設的歷程中又邁進了一步，它將在全體員工的積極參與下，為促進可持續(xù)發(fā)展，提高經營管理水平發(fā)揮積極的作用。
目前，公司總部員工人數已經超過500人，營銷機構還有500人。這是一支不小的職工隊伍，他們需要關心與愛護，更需要教育和引導。
在這里，我衷心地希望工會在企業(yè)生產經營發(fā)展中，充分調動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性，組織廣大員工立足本職，廣泛開展多種形式的勞動競賽和形式多樣的文體活動;教育員工不斷提高思想道德素質和科學文化素質，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”員工隊伍;引導員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，推動公司企業(yè)文化建設工作。
同時，我也衷心希望工會能努力為員工“做好事、辦實事、解難事”，關心員工生活，贏得員工信任。以服務大局、服務職工群眾為根本，構建和諧穩(wěn)定的現代企業(yè)新型勞動關系。
我更加希望廣大員工以主人翁意識積極參與到工會工作，遵守工會章程，執(zhí)行工會決議，參加工會活動，切實把工會組織當作員工自己的家，為工會工作的開展獻計獻策。
各位代表，工會是員工自己的組織，是員工利益的代表。公司尊重和支持工會按照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》的規(guī)定，獨立自主地開展工作，組織職工參加民主管理和民主監(jiān)督 ,保障職工的合法權益, 不斷地提升員工價值。
我們要團結一致，齊心協力，勇敢地面對創(chuàng)業(yè)過程中的困難和挑戰(zhàn)，為實現“用消防科技營造更為安全的生存空間”的企業(yè)使命而奮斗。
謝謝大家。
工會成立講話5
各位代表、同志們：
今天我們在這里舉行_____公司新會員入會儀式，首先我代表公司領導對入會的新會員表示熱烈的祝賀!
工會是企業(yè)職工的群眾組織，是礦管委聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是職工群眾利益的代表者和維護者，長期以來，我們就非常重視工會工作問題，可是由于種.種原因，工會組織一直未能完善，近期在集團工會的精心組織、礦管委的大力支持下，全體員工積極參與，我們___公司工會在原有192名會員的基礎上，又吸納進一批能力強、業(yè)務精、踏實肯干，對企業(yè)忠誠的346名新會員，這是___政治、經濟生活上的一件大事，對此我就如何發(fā)揮工會組織作用對大家提出一些新的希望和要求：
一要上下聯動，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。 工會組織要發(fā)揮好密切聯系群眾的優(yōu)勢，及時把公司發(fā)展的戰(zhàn)略、決策、部署和措施傳達給員工，并通過各種有效措施把公司各項決策部署轉化為全體員工的工作目標;同時，要把員工的意見、建議及時反饋給公司，幫助公司及時發(fā)現問題，促進公司及時修正各項工作措施中存在的偏差。這樣，通過工會這座橋梁、這根紐帶，使公司和員工緊密聯系起來，形成推動公司發(fā)展的強大合力。
二要主動參與，發(fā)揮好參政議政作用。
工會組織要通過職工代表大會、民主管理小組、安全生產監(jiān)督等多種形式和途徑，主動參與到公司生產經營管理中來，代表全體員工履行好參與企業(yè)民主監(jiān)督、民主管理的職責，以增強企業(yè)的凝聚力和員工的歸屬感，為員工營造一個和諧、溫馨的文化氛圍和良好的工作生活環(huán)境。
三要組織引導，發(fā)揮好員工主體作用。
員工是企業(yè)的主體。工會成員要在公司的領導下，將工會工作融入企業(yè)中心工作當中，以企業(yè)發(fā)展為目標，充分發(fā)揮員工的主體作用，加強員工思想教育，并通過組織開展技術比武、辯論賽、演講比賽、知識競賽等活動，引導好、發(fā)揮好全體員工的積極性和創(chuàng)造性，為員工搭建成功的平臺，為公司發(fā)展奠定良好的群眾基礎。
四要加強服務，發(fā)揮好維權保障作用。
希望全體會員要繼承和發(fā)揚工會組織的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立員工利益無小事的思想，通過走訪職工、進行企業(yè)滿意度調查等多種形式和途徑，關心員工生活，傾聽員工心聲，反映員工的要求，積極熱情為員工辦好事、辦實事、解難事，切實維護員工的長遠利益和具體利益，真正保障職工的經濟、政治和文化權益。
五要加強工會組織自身建設。
全體會員要充分認識到自身肩負的重要職責，在公司的正確領導下，把工會組織真正建設成為領導信任、員工擁護的“職工之家”。希望全體會員要牢記工會組織的宗旨，自覺加強學習，鉆業(yè)務、懂政策、會服務、善成事，努力為員工辦好事、辦實事，為努力構建和諧企業(yè)、推動公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。
最后，希望全體會員要振奮精神、開拓進取，轉變觀念，服務職工，增強做好工會工作的榮譽感、使命感，以昂揚向上的工作熱情、與時俱進的精神狀態(tài)，以拼搏的干勁、務實的作風，腳踏實地，真抓實干，真正發(fā)揮好工會組織的橋梁和紐帶作用，推動我礦和諧發(fā)展，開創(chuàng)___公司工會工作的新局面。
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