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新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本7篇

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作為被新任命的領(lǐng)導(dǎo),在就職時怎么也要給大家表個態(tài),那么不妨把你想對大家說的話都寫在講話稿里。下面是小編為大家整理的關(guān)于新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本,希望對您有所幫助!

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

首頁也是非常的感謝領(lǐng)導(dǎo)們的一個信任,同事們的一個支持,才讓我而今在這個崗位上來工作,我也是會在這里認真盡責(zé)的去帶領(lǐng)好我們部門同事,一起努力的去工作,去為企業(yè)做出我們部門的貢獻的,在此我也是對于要做的一些工作會有一些規(guī)劃,同時也是會讓我們部門同事的能力去更進一步,去把工作都做得出色的。

新任這個職位,我也是知道任務(wù)是比較艱巨的,既然領(lǐng)導(dǎo)信任,同事們也是支持,我也是會好好的來做,首先自然我也是要帶領(lǐng)我們部門一起去把任務(wù)給完成,我們的部門是為企業(yè)創(chuàng)造業(yè)績的,所以這一塊,是必須要做好的,無論以前的情況是如何,既然我在這個崗位上,那么我也是有一定的要求,要去達成,優(yōu)勝劣汰,作為銷售的部門,那么就沒有什么松懈的可能,我們只有一直向前,一直去不斷突破我們舊的水平,去達成新的目標(biāo)任務(wù)的,作為部門的領(lǐng)導(dǎo),我也是會以身作則,去做好管理,做好客戶的一個維護,帶領(lǐng)大家一起去努力的,我也是從基層的崗位做起來的,所以也是清楚如何的去做好,同時也是有很多的方面我也是會帶領(lǐng)部門同事一起去做的。

除了業(yè)績方面,我也是要把我們部門帶領(lǐng)好,一個部門要作出成績來,不但是個人的努力,而是要集體一起來出力的,所以我也是對部門的同事有要求,同時也是會有很多學(xué)習(xí),培訓(xùn)的課程來做,讓整個團隊都是有進步的,而不是個人的努力就夠了,只有大家的水平都去提升了,那么業(yè)績創(chuàng)新才是可能的,而不是只靠著老一套的方法或者幾位優(yōu)秀的同事努力就行了的,對于部門的同事我也是予以支持,無論是有困難的,或者是其他的方面,都是如此,作為管理我也是清楚,只有大家都是齊心的,那么部門才能有更好的進步,同時大家也是需要去努力,去進步,而不是止步不前,那么也是會被淘汰的。

既然到了這個崗位,我也是會努力的去做好,我想,領(lǐng)導(dǎo)的信任,我不會去辜負,同事們的支持我也是會努力的去把握,面前的工作是還有很多,挑戰(zhàn)也是很大的,但是只要我們努力,充滿了信心,我想我們一定是可以去做好的。整個部門也是要去學(xué)習(xí),去進步,來把工作給做好,我也是會盡責(zé)的把自己的工作給做好。謝謝!

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇2

尊敬的董事長,總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家下午好!

首先非常感謝總公司和大家對我的信任,支持我就任流通一部經(jīng)理這個職位,我深知這個位子的重要性,它包含著大家對我的信任與期望!能夠得到大家的信任是我的榮幸,中介行業(yè)是一個投入時間和勤奮比較高的行業(yè),公司在董事長總經(jīng)理的帶領(lǐng)下取得不菲的業(yè)績和效益。在往年的每一個危機應(yīng)對中保持著穩(wěn)健的發(fā)展步伐,這些離不開公司董事長總經(jīng)理的指導(dǎo)和公司全體員工的努力。

今天我有幸站在這里接受這個職位我感到非常的榮幸,也非常感謝大家的支持,你們的支持就是我最大動力。感到榮幸的同時我也感到了不小的壓力,今天對于我來說是一個新的起點,一個新的挑戰(zhàn),一個新的機遇,我感覺自己現(xiàn)在像是一個考生,正面臨著的考題就是如何把公司發(fā)展的更好,讓公司取得更大的業(yè)績,讓大家得到更多的獎金?;蛘哒f我現(xiàn)在就像一個等著接力的運動員,前面的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)把蒸蒸日上的公司交到我的手里,我該怎樣讓公司在我這一個棒跑的更快,發(fā)展的更好,這是對我的一種檢閱,一種審視,一種挑戰(zhàn)。我將在今后的工作中恪盡職守,踏踏實實,勤奮工作,投入全部精力以求不辱使命,我想,只有這樣才能回報大家對我的信任和支持!未來的時間,我將嚴(yán)格遵照公司章程和公司發(fā)展目標(biāo),抓住機會,加強內(nèi)部管理,完成今年計劃目標(biāo),為下一步公司的發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。我想和在坐的各位同事一道,共同奮斗,努力把公司的各項工作做好,完成既定的各項工作指標(biāo),這就是我的職責(zé)。我深知自己的能力有限,盡管如此我還是會傾盡我所有,盡我所能,為公司的發(fā)展貢獻我全部的力量。我相信天道酬勤,勤能補拙,相信有付出必然會有收獲。

我想,只要我努力踐行:“愛崗敬業(yè)、高效管理、拼搏進取、創(chuàng)新爭雄”的團隊精神,努力扎實地工作,工作就一定會有成效,我堅信,有公司董事長總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)有公司全體員工的不懈努力,我們的目標(biāo)任務(wù)就可以完成,也一定可以完成。感謝大家!

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

很榮幸,我能得到大家的一個認可,領(lǐng)導(dǎo)的集體信任,讓我是來擔(dān)任這個部長的職位,作為新任部長,我也是要努力的去做好我的工作,去帶領(lǐng)我們部門去把部門做的更好,更加的出色,我也是在這里表態(tài),會積極的完成領(lǐng)導(dǎo)要求的任務(wù),帶領(lǐng)大家在工作上去做出成績來。

領(lǐng)導(dǎo)既然信任我,同事們也是認可我,我也是有責(zé)任去把部門的工作給做好,作為一名新的領(lǐng)導(dǎo),我也是清楚,我會有一些不足的地方,但是我都是會努力的去做好,該是我的責(zé)任,我也是會擔(dān)當(dāng)起來,部門想要做好,我這個部長是必須要出色才行,既然給予了我機會,我也是有責(zé)任去帶領(lǐng)大家為企業(yè)去做出成績來,一個部門,想要做好,并不是那么的簡單,以前我也是在基層鍛煉過,清楚大家的一個想法,而今站的位置不同,考慮的事情也是會不一樣一些,但是我也是會團結(jié)大家,一起去做好該做的事情。在管理上,我會嚴(yán)格的要求,同時自己也是會做好,只有我自己做好了,那么才能更好的要求大家,一起去做好部門的工作。

一個部門要進步,不是一個人的事情,是大家一起去進步的,我們也是要共同的學(xué)習(xí)去成長,在工作期間,我也是會把我所會的教給大家,大家一起進步,一起來為了部門的工作而做出更多的成績來,每個人都進步一些,那么整個部門的進步也是會很大,我個人也是不會松懈,自己除了學(xué)習(xí),也是會督促大家,只有整個部門能力都是提升,都是進步了,那么我想我們部門工作就做得更出彩,而在工作之中,我也是不會自己做出要求,不考慮大家的想法,很多事情上面也是會和大家一起溝通,一起去作出決策,每個人提出一些意見,大家的想法匯聚在一起,才能更好的去讓工作有更多的可能性,而不是光靠我一個人就足夠了的。部門要一起的進步才行。

我也是特別的感謝領(lǐng)導(dǎo)給予了機會,我也是會好好珍惜,不會辜負領(lǐng)導(dǎo)的期盼,認真把我們部門工作給搞好,帶領(lǐng)大家一起前行,在崗位上我也是會遵守企業(yè)的一個制度要求,不會做徇私的事情,該有的規(guī)矩都是會去做好,做了錯事也是會去懲罰,希望大家也是一起加油,為了自己,為了企業(yè)做的更好。謝謝!

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位親愛的同事:

大家好!

首先想向各位表達感激,很開心能夠有這樣的一次機會和大家一同奮斗!我叫__,畢業(yè)于__大學(xué),從業(yè)經(jīng)驗已經(jīng)有了x年了。這次我是任職__部門的__,我知道這個部門的每一位同事都是精英中的精英,所以我也非常的有壓力,但是這份壓力正好是讓我前進的動力,在此要真心實意的感謝我們的領(lǐng)導(dǎo),以及在座的各位家人們對我的鼓勵和肯定。未來我一定拿出最好的自己去實現(xiàn)這一份工作的價值,也希望大家能夠在日后對我多多包涵,我一定不負期盼,努力前進。

我想在座的各位對我可能還是有些不太了解,我從大學(xué)畢業(yè)之后,就一直從事這個行業(yè)。大家也知道,在這個行業(yè)里,能夠一直堅持下來的人真的比較少,因為這份工作真的太考驗人了。但是大家應(yīng)該也會有一種感受,能夠?qū)⑦@份工作堅持下來之后,就會有一些上癮。怎么說呢?當(dāng)你在一份工作上得到了你想得到的一切時,你就會為這份工作沉迷。這時候的沉迷便會化為一種堅持的動力,讓你可以一直走下去,努力下去。所以我也是對這份工作無比的沉迷,以至于讓我足夠的勇氣和動力將這份工作堅持下去,直至今天。

到了今天的我,與之前的我是截然不同的。以前我談客戶的時候很不自信。即使我工作好幾年了,但是有時候遇到客戶的一些問題,我依舊不知道該怎么回答的時候,我就失去了自信的光環(huán),我覺得這一點是很重要的。有時候為什么你工作會做的比別人好?那就是你自身的一些原因了,比如你的形象問題,你的語態(tài)和閱歷,都會為你個人提升一些吸引力。

所以我走到了今天的境地,一切都基于“堅持”和“清醒”這兩個詞。在這里我也想提供給大家兩條建議。一是要走自己想走的路,堅持走下去。二是在走這條路的時候,要時刻保持清醒,時刻明確方向和目的地。這兩條也是我工作當(dāng)中常常會用到和堅持的,所以在我以后的工作中,我也會以這樣的要求來進行管理工作,還望各位家人能夠事先清楚。

這次仍是要感恩大家的,是公司給了我這個平臺,是家人們給了我這份信任,作為一個“新人”,又作為一個“老將”,我希望大家能夠在我今后的工作當(dāng)中,多加關(guān)照,多加配合,感謝各位!

我的演講完畢,感謝大家!

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇5

同志們:

首先祝賀各位經(jīng)過競爭演講答辯和綜合考察,被聘任為公司及各廠的領(lǐng)導(dǎo)。我將與大家一道擔(dān)負起完成董事會交給我們的任務(wù),行使公司章程賦于我們的權(quán)力,履行管理職責(zé)。

大家已經(jīng)感到肩上的擔(dān)子的份量。是的,集團公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上,幾千名股東的希望寄托在各位的身上,集團的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時,也應(yīng)感到責(zé)任之大,壓力之大,實屬空前。在當(dāng)前市場競爭異常激烈,以我們的學(xué)識和能力很難說有把握承擔(dān)起如此之重任。好在有團結(jié)如一,傾情實干的董、監(jiān)會,有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質(zhì)。這些足以使我們有變壓力為動力,與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。

我們一定不要辜負全體職工對我們的期望,不要忘記我們在演講答辯過程中的承諾,把公司長期發(fā)展目標(biāo)和優(yōu)秀超群的經(jīng)營能力,嚴(yán)以律已待人的模范品德,實施人性化管理和廣納人才,使集團持續(xù)、健康、快速發(fā)展作為我們追求的目標(biāo)。做到在日常工作中處處做表率,與職工同舟共濟,謹(jǐn)慎行使公司章程賦于我們的權(quán)力,保證遵紀(jì)守法,公平公正,維護公司和股東利益,認真執(zhí)著,為公司發(fā)展,為職工創(chuàng)造工作機會、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能,爭取把公司建成國際知名企業(yè)。

在這里也要對大家提出要求:

公司對董、監(jiān)會成員和高級管理成員的要求,同樣實用于各廠級領(lǐng)導(dǎo),那就是各位在任職期間,只能在公司內(nèi)投資,不能在其他經(jīng)營實體投資,不能在其他經(jīng)營實體從業(yè),更不能在與公司有競爭或業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)任職或投資。否則,將予以解除勞動合同,并將持有公司的股份全額按公司統(tǒng)一定價轉(zhuǎn)讓給公司,其風(fēng)險金全部沒收。

我們的任職是以完成__年公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)為先決條件,必須千方百計,全力以赴確保圓滿完成全年的目標(biāo)。

不論什么原因凡三個月完不成計劃的都要予以解職,對屬于故意行為,將隨時予以解職,并予以解除勞動合同。

__年是我們公司十年一遇的大好機遇,我們必須好好把握這一機遇,把機遇變成現(xiàn)實。同時__年是公司全面提升管理的一年,各位公司領(lǐng)導(dǎo)和各廠都要把學(xué)習(xí)和推行現(xiàn)代化管理方法作為自己的重要工作,并且必須做好。

為了全面完成__年的經(jīng)營目標(biāo),我們必須注重方針目標(biāo)的展開,注重過程管理,每月都要有計劃,有檢查,有考核,按照上級考核下級的要求認真做好。__年在公司內(nèi)部全面實施績效考核,并要制度化,規(guī)范化,并以此作為晉級和任職的依據(jù)。

通過競崗演講,發(fā)現(xiàn)了一批非常有管理潛能的人才,我們要給予保護和培養(yǎng),可以建立特殊檔案,定期或不定期的對他們的工作和學(xué)習(xí)情況加以了解,可以多為他們提供外出學(xué)習(xí)的機會,使之盡快成為公司的管理骨干。通過演講答辯,我們當(dāng)中的許多人應(yīng)該發(fā)現(xiàn)自己學(xué)識水平已經(jīng)難以勝任管理工作,因此要抓緊學(xué)習(xí),盡快具備:

1)歡迎并能應(yīng)對調(diào)整變化的個人精力:

2)創(chuàng)造能夠提高激勵他人的環(huán)境能力:

3)進行困難決斷的決斷力;

4)堅持不懈進行實施的能力。

并把這些能力傳授給自己的部下。

同志們,讓我們集思廣益,發(fā)揮聰明才智,帶領(lǐng)全體職工,通過我們的努力奮斗,把集團建設(shè)的更加美好,更加強大,更加富裕。

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

從今天開始,之后都由我來帶領(lǐng)著大家一起為了部門的發(fā)展而努力,一起為了我們個人的發(fā)展而努力,一起為了更好的完成工作而努力。不知道大家的感受是怎樣的`,反正我心里是非常的高興的,我也很期待接下來跟大家共事的日子,我希望我們能夠一起把工作做得更好,也相信我們能夠一起把工作完成得更好,我相信我們一定能夠培養(yǎng)出團隊精神,培養(yǎng)出默契,更好的去完成我們的工作。

我從事這個行業(yè)也已經(jīng)有很長的一段時間了,在我們__公司工作的時間也比較的長了,在座的很多同事應(yīng)該都認識我。在上大學(xué)的時候我學(xué)的也是相關(guān)的專業(yè),至少在我自己看來,我的工作能力還是非常的不錯的。我之所以能夠做到現(xiàn)在的這個位置上,不僅是因為我有能力,也因為我肯努力。在剛剛進入公司的時候我是花了很多的休息時間去學(xué)習(xí)的,就為了把自己的工作做得更好。也因為我的努力,我才有了現(xiàn)在的成就。

我是從最基層的崗位上一步一步走上來的,靠著自己的努力,靠著自己不放棄和堅持,才能夠有今天這樣的成就。在場的同事們?nèi)绻胍献?,不想在一個職位上做到退休的話,也應(yīng)該要努力的,只要努力,只要肯學(xué),我相信你們也是能夠做到的。如果一直不努力的話,最后比你年輕比你資歷淺的人都可能會成為你的上司,這樣不僅你自己會沒有面子,也會覺得不服氣。但是又有什么辦法呢?誰讓你就是比別人要差呢?

我說這么多,就是希望大家之后能夠努力的工作,這樣不僅能夠完成我分配的工作,也能夠讓自己得到進步,是雙贏的事情。我不喜歡不努力的人,我喜歡有拼勁的人,因為我就是這樣的人。對待那些想要渾水摸魚,不想努力的人,我是不會心慈手軟的。我對自己要求嚴(yán)格的同時,也會對你們要求嚴(yán)格。在你們犯錯的時候,我肯定是會批評的,但你們工作完成的好的時候,我也是會表揚你們的。你們想要被批評還是被表揚,就要看你們的努力了。

在之后的工作中,我們會慢慢的了解,很快大家就會知道我對待工作是一個怎樣的態(tài)度了。我希望我們是能夠在工作中一起進步的,我不希望有人拖后腿,所以大家要開始努力了,把工作的質(zhì)量提高上去。

謝謝大家!

新領(lǐng)導(dǎo)上任講話稿范本篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

首先感謝市委、市委組織部對我工作的肯定和褒揚,感謝單位領(lǐng)導(dǎo)對我多年來的關(guān)懷和培養(yǎng),感謝在座的各位同志給予我的信任和支持,給予我的理解和寬容,給予我的關(guān)心和幫助。衷心的謝謝你們!!!

在新的工作起點上,我將不辜負組織的期望和重托,倍加珍惜這個干事創(chuàng)業(yè)的崗位,倍加珍惜煅煉提高的機會,倍加珍惜與同志們合作共事的緣份。決心在今后的工作中努力做到以下幾點:

一、加強學(xué)習(xí),提高能力。堅持把學(xué)習(xí)作為增長知識才干的重要途經(jīng),作為提高領(lǐng)導(dǎo)水平的主要渠道,作為一種良好的行為習(xí)慣融入到日常工作和生活中去,向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向班子成員學(xué),向同志們學(xué),不斷提高自己推動科學(xué)發(fā)展的能力和水平。

二、恪盡職守,勤奮工作。緊緊圍繞市委、市政府工作大局,結(jié)合單位工作實際,找準(zhǔn)分管工作的突破口,抓重點,攻難點,出特點,顯亮點,創(chuàng)造性地開展工作。做到行勝于言,忠誠服務(wù),追求卓越,爭創(chuàng)一流。

三、維護大局,加強團結(jié)。團結(jié)是生命線。團結(jié)出戰(zhàn)斗力,團結(jié)出生產(chǎn)力,團結(jié)出下部。作為班子的一員,堅決服從“班長”的領(lǐng)導(dǎo),維護班子的權(quán)威,積極當(dāng)好參謀助手,做到到位不越位、輔佐不離位、盡職不缺位。

四、公道正派,清正廉潔。按照“對已清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”的要求,樹好形象,帶好隊伍。堂堂正正做人,干干凈凈干事,做一名理論清醒、政治堅定、作風(fēng)過硬、實績突出、群眾信賴的好干部。

最后,誠懇的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在今后的工作中給予我更多的信任、支持、幫助、批評和監(jiān)督。

謝謝大家!

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