在社會不斷進步的浪潮中，發(fā)言稿的重要性愈發(fā)突出，它應(yīng)當(dāng)邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，態(tài)度堅決，觀點明確。那么，發(fā)言稿一般是如何進行構(gòu)思和撰寫的呢?以下是小編整理的一些保安會議講話稿范文，僅供參考。

保安會議講話稿范文【篇1】

上學(xué)期學(xué)校保衛(wèi)科的工作，在劉科長領(lǐng)導(dǎo)下，緊張有序開展，圓滿完成了所負(fù)責(zé)的工作。劉科長責(zé)任心強、工作細(xì)致，尤其是每天放學(xué)都親自參與校車交接管理，必要時用麥克喊話。更重要的是，劉科長工作以人為本，在保證安全工作嚴(yán)格規(guī)范的同時，能和同志相處得感情融洽，能重視同志的感受，帶領(lǐng)大家既干好工作，又能心情舒暢。這是難能可貴的。

一、 校車安全工作：

上學(xué)期的校車交接工作完成得很出色，都能保證按時交接不遲到，做得最好的是王匡石老師，每車學(xué)生情況了如指掌，交接人數(shù)清楚明白，很規(guī)范，王老師的工作是心中有數(shù)、有板有眼。

上學(xué)期采用《乘車學(xué)生缺席報告單》，目的是：要搞清楚放學(xué)時哪些學(xué)生坐車哪些學(xué)生不坐車。也許是嫌麻煩，也心是忘記，報得很不好，達不到預(yù)期的目的。本學(xué)期采用另一套機制來解決這個問題：早晨接車名單 + 遲到學(xué)生名單 請假回家名單 = 下午放學(xué)名單。

這項工作要想做好也不容易，需要注意以下幾個環(huán)節(jié)：

1、 交接員得弄清早晨接車時誰來誰沒來。

2、 門衛(wèi)要登記好遲到學(xué)生名單。(即本該坐校車卻改用其它方式到校的)

3、 交接員在放學(xué)交接之前要查看《遲到名單》和憑假條已回家學(xué)生名單，從而確定放學(xué)名單，按單核實人數(shù)。就不會出現(xiàn)學(xué)生被落在學(xué)?；蛘邔W(xué)生已經(jīng)回家卻著急找不著人的情況。

二、 安全保衛(wèi)工作：

校園實行封閉式管理。兩方面：

一是，學(xué)生的封閉，不能隨便出;

二是，外來人員的封閉，不能隨便進。學(xué)生措施：

1、病事假的由班主任開假條(要注意核實是否是班主任親筆簽字)。

2、午間必須外出吃飯的，按規(guī)定程序辦理實名《出門證》，(無證一律不能放，借用別人的`堅決不允許，可通檢查證件照片核實，出門證丟失忘帶的，可由班主任開臨時假條證明)。

外來人員的封閉：主要就是按照《校園安保公告》的要求做好就行了。重點是做好：準(zhǔn)入、檢查、登記。檢查的必要：犯罪分子作案無非兩種形式，一是親自到現(xiàn)場作案(砍殺)。二是留下東西(爆炸、投毒)等。學(xué)校是弱勢人群密集場所，被作為對社會不滿的發(fā)泄對象和恐怖襲擊目標(biāo)的可能性也是很大的。門衛(wèi)和保安都應(yīng)該提高警惕，平時著裝，安保器械充電放好，關(guān)鍵時候保證好使管用。

上學(xué)期駐校民警工作學(xué)校很滿意。有兩次社會青年在校門口逗留，都及時管理，必要時還報告了派出所。發(fā)揮了駐校民警的作用。

封閉管理的難點：下午放學(xué)時段，校內(nèi)住宿生有趁機混出去的可能。跟放學(xué)排一起出去，或者坐校車走，都可以

三、 關(guān)于門衛(wèi)室內(nèi)的衛(wèi)生管理：

假期關(guān)局長來校檢查校園安全，鄒校長接待。關(guān)局長對門衛(wèi)室衛(wèi)生不滿意。鄒校長開學(xué)前就提出，不惜花錢，想方設(shè)法，一定要把門衛(wèi)室衛(wèi)生搞好。

爭求大家意見，要想達到關(guān)局長和鄒校長的要求，需要解決哪些問題?

保安會議講話稿范文【篇2】

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同行、同學(xué)們：

大家早上好!

為了進一步提高我鎮(zhèn)在校師生的安全防范意識和防災(zāi)自救能力，結(jié)合公安局“以案說防”暨今冬明春安全防范宣傳公共活動，鎮(zhèn)教育辦聯(lián)合鎮(zhèn)公安分局共同開展本次“以案說防”校園安全主題宣傳活動。其目的就在于加強在校師生，特別是中小學(xué)生的安全防范知識宣傳教育，結(jié)合典型案例加強學(xué)生的`防拐騙、防溺水、防火災(zāi)、防交通事故等防范意識;通過開展應(yīng)急演練，提升廣大學(xué)生應(yīng)對各類違法犯罪和治安災(zāi)害事故的能力。

大家都知道，東莞地理位置比較特殊，外來流動人口眾多，治安形勢也比較嚴(yán)峻，近年來，全市公安機關(guān)深入開展各種專項打擊整治行動，持續(xù)亮劍各類突出違法犯罪活動，有效震懾了犯罪分子，取得了明顯成效。但僅僅依靠公安機關(guān)的打擊是不夠的，還需要提高群眾的自防意識，提高群眾保護自己的能力。為此，市公安局結(jié)合我市現(xiàn)階段社會治安工作的實際，提出了在全市范圍開展“以案說防”暨今冬明春安全防范宣傳活動思路?！耙园刚f防”活動是一項長期性的系統(tǒng)工程，更是一項民生工程，它能借力社會各界，促進全民共同參與群防群治，使活動真正成為一項對廣大人民群眾有實用價值的工程。

希望我們在座的同學(xué)們認(rèn)真聆聽并領(lǐng)會今天活動的主要精神，切實提高自身保護能力。作為一個教育工作者，我也借此表個態(tài)：我一定積極響應(yīng)上級的號召，扎實做好學(xué)校各項安保工作，全力以赴為孩子們的健康成長保駕護航。

我的發(fā)言到此結(jié)束。謝謝大家!

保安會議講話稿范文【篇3】

同志們：

大家好!現(xiàn)在開會，參加今天會議的有學(xué)校分管校長、總務(wù)主任、物業(yè)公司分管安保的副總和全體保安。

11月26日市教體局黨委書記、局長李忠新突擊檢查了部分學(xué)校的安全工作，對學(xué)校安全工作提出了嚴(yán)肅要求。11月27日副局長高永新在實驗中學(xué)召開了全市學(xué)校安全督查落實會，對學(xué)校安全工作做出了重要部署。下面請王主任傳達李局長的重要指示和高局長的講話精神。

當(dāng)前已經(jīng)進入冬季，各種社會矛盾會更加突出，社會閑雜人員冬季無所事事，容易發(fā)生偷盜、打架和尋釁滋事事件。通過網(wǎng)絡(luò)和新聞，我們知道全國各地涉校暴力事件仍時有發(fā)生，安保形勢不容樂觀，為此濟南市教育局和章丘市教育體育局要求各學(xué)校一定要高度警惕，嚴(yán)格落實門衛(wèi)、巡查、值班值宿、出入證、請銷假等內(nèi)部安全管理制度，嚴(yán)把學(xué)校大門，堅決防止不法分子入侵校園，把安全隱患拒之門外。結(jié)合我校實際，學(xué)校提出如下要求，請認(rèn)真執(zhí)行。

一、安保人員上班期間要堅守崗位，24小時值班巡邏，不準(zhǔn)擅離職守。一名保安在傳達室值班，另一名保安每隔1小時對學(xué)校巡邏一次，尤其是兩個教學(xué)樓的功能室區(qū)域、沒有監(jiān)控的廁所內(nèi)、東西院墻的隱蔽處，這些是不法分子易藏身的地方。

二、控制集市在學(xué)校門口的發(fā)展，每到集市的早晨6:30前將隔離樁擺好，一名保安在學(xué)校值班，另一名保安在門口巡視，及時勸阻擺攤的商販。

三、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員登記和驗證制度，家長給學(xué)生送東西，讓其放在傳達室，讓班主任通知學(xué)生到傳達室領(lǐng)取;其他情況，必須由校內(nèi)人員到傳達室與外來人員對接，嚴(yán)禁社會閑雜人員進入校園。

四、嚴(yán)格審查進入校園的人員和車輛，嚴(yán)禁易燃易爆物品、有毒物品、動物、管制刀具和其他可能危及校園安全的`物品帶入校園。

五、安保人員要加強對學(xué)校周邊環(huán)境的檢查和了解，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時向?qū)W校報告或報警。

六、推行校園封閉式管理，上課期間大門保持關(guān)閉狀態(tài)，教師沒有分管校長批準(zhǔn)的假條不得出校，學(xué)生沒有班主任批準(zhǔn)的假條和家長來接不得出校。

七、學(xué)生上放學(xué)時，安保人員在校門口做好執(zhí)勤工作，要著裝整齊并配備安全器具。師生離校后，安保人員要對每樓層進行檢查，關(guān)閉樓內(nèi)燈光，鎖好窗戶和樓門。

八、物業(yè)公司定期對安保人員進行安全培訓(xùn)，切實提高安保人員的業(yè)務(wù)能力。

請大家必要高度重視，嚴(yán)格執(zhí)行以上要求，嚴(yán)把學(xué)校大門，全力保障校園安全。

下面，請物業(yè)公司李總做表態(tài)發(fā)言，大家歡迎。

保安會議講話稿范文【篇4】

同志們：

今天召集大家在這里開個短會，一來宣布總公司的人事和部門調(diào)整決定，二來明確大隊全體民警的隊伍管理方式，剛才__和__就這兩個事項分別作了宣讀，我完全贊同，請大家認(rèn)真貫徹執(zhí)行。下面我就當(dāng)前和今后做好公司經(jīng)營和隊伍管理講三點意見：

一要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。

于今年4月，保安管理大隊和保安服務(wù)總公司開始政企分開，實行兩塊牌子，兩套人馬，這是適應(yīng)新的形勢需要，管理一支大大超過公安隊伍數(shù)量的保安隊伍，沒有一個專門行使行政管理職能的機構(gòu)，顯然難以適應(yīng)繁重的管理任務(wù)，為此，保安管理大隊要從公司分開，切實履行起全市保安服務(wù)管理工作的職責(zé)，規(guī)范好保安服務(wù)市場秩序。雖然大家分為兩套人馬，工作性質(zhì)不同，但在以后的工作中，仍要加強團結(jié)協(xié)作，大隊要加強對公司的監(jiān)督管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，公司要積極配合大隊?？傊鞔_的是工作基本原則堅持圍繞市局重心，服務(wù)大局。

二要真抓實干，務(wù)求實效。

為適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展，提高工作效率，總公司這次進行科學(xué)調(diào)整，優(yōu)化了部門結(jié)構(gòu)，崗位責(zé)任具體到了個人，下來的'工作就是看執(zhí)行的問題。從事經(jīng)營不在多言，貴在實干，各個部門要根據(jù)各自實際，以提效率，促發(fā)展為出發(fā)點，制訂出切實可行的工作方案，采取有力措施，扎實推進，務(wù)實求效。在此我用兩個加強，兩個勇于與大家共勉，兩個加強：要加強學(xué)習(xí)，形成再學(xué)習(xí)，再充實，再提高的氛圍。面對加速發(fā)展的時代和形勢，如果我們不注意學(xué)習(xí)，對業(yè)務(wù)知識一知半解，對工作不得要領(lǐng)，將來便會被市場所淘汰，因此公司班子成員對工作方式不能滿足于以前的老經(jīng)驗，老辦法，在思想上要有充分緊迫感，危機感，努力學(xué)習(xí)先進的管理經(jīng)驗，提高自身的管理水平;要加強團結(jié)，充分發(fā)揚團隊精神。講團隊精神，就是講凝聚力，講戰(zhàn)斗力，公司各個部門之間要加強溝通協(xié)調(diào)配合，形成上下一盤棋，共同做好各項業(yè)務(wù)工作。兩個勇于：要勇于創(chuàng)新，對市場深入開展調(diào)查研究，善于抓住業(yè)務(wù)中的瓶頸問題和突出矛盾，敢打敢拼，敢出硬招，努力做到發(fā)展有新思路，工作有新舉措;要勇于拓展，業(yè)務(wù)拓展是公司發(fā)展壯大的必經(jīng)之路，因此我們必須有不斷開發(fā)拓展市場的能力，這樣才能建立起長期的市場地位，贏得長期的市場份額，為公司創(chuàng)造輝煌業(yè)績。

三要結(jié)合實際，科學(xué)管理。大隊與公司的隊伍情況比較特殊，表現(xiàn)有三方面：

1.民警數(shù)量多。大隊在編有44人，抽調(diào)過來的有3人，共47人。

2.辦公地點不一。工作地點分布在__、__等多個地方。

3.工作性質(zhì)不同。

保安管理大隊負(fù)責(zé)行政管理，保安服務(wù)總公司負(fù)責(zé)經(jīng)營管理，還有三名同志在__工作。雖然情況比較特殊，但隊伍仍是一個整體，隊伍建設(shè)仍不能脫離市局中心，大隊領(lǐng)導(dǎo)和公司班子要充分統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好，抓好這支隊隊伍管理。各項具體工作由保安管理大隊辦公室牽頭，保安服務(wù)總公司人力資源部配合落實。在這里要著重強調(diào)的是，文件的上傳下達，凡涉及到政治思想和紀(jì)律教育及民警切身利益的文件，務(wù)必及時傳達到每一個民警，做好記錄;請銷假制度要及時完善，避免出現(xiàn)不按程序請假外出的現(xiàn)象;全大隊民警要嚴(yán)守各項紀(jì)律，廉潔自律，樹立良好的形象。另因網(wǎng)絡(luò)原因，市局已同意大隊和總公司民警的一網(wǎng)考分開進行，其中大隊按照市局的方式進行，而公司要結(jié)合實際，制訂一套可行的績效考核方案，加強對公司的民警的考察和評價。

以上三點，供大家參考，總之，大家要振奮精神，堅定信心，多干實事，少說空話，努力開創(chuàng)我市的保安工作的新局面。

我的講話完了，謝謝大家

保安會議講話稿范文【篇5】

同志們：

過去的一年，是我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)不斷發(fā)展、取得豐碩成果的一年。區(qū)保安大隊在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全區(qū)的工作大局，充分發(fā)揮職能作用，為維護社會穩(wěn)定付出了艱辛的努力，取得了較好成績。20__年，雞冠區(qū)各類案件持續(xù)下降，重特大案件所占的比重明顯降低。去年，保安人員共抓獲了18名現(xiàn)行，打掉了一個搶劫出租車團伙，二個盜竊團伙和一個功團伙，破獲各類刑事案件50余起，為全區(qū)的社會穩(wěn)定、人民的安居樂業(yè)、經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。實踐證明，我們的保安隊伍上是一支政治堅定、作風(fēng)過硬、特別有戰(zhàn)斗力的隊伍，是維護社會穩(wěn)定的不可缺少的重要組成部分。借此機會，我代表區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)廣大保安人員表示親切的慰問和衷心的感謝!向受到表彰的同志表示最熱烈的祝賀!希望你們在新的一年里，拼搏奉獻，扎實工作，做出新的更大的貢獻!剛才，韓麗同志對全區(qū)保安工作做了總結(jié)回顧，這個總結(jié)很全面、很客觀，具有很強的針對性和操作性。下面，就如何做好全區(qū)的保安工作，我講三點意見。

一、認(rèn)清形勢，增強做好保安工作的緊迫感和責(zé)任感

發(fā)展是目的，穩(wěn)定是前提，穩(wěn)定的社會政治環(huán)境是加快發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。保持雞冠區(qū)的長治久安，維護好雞冠區(qū)人民的根本利益，是保安工作的一項重要職責(zé)。保安隊伍作為公安機關(guān)的補充力量，在保障經(jīng)濟和社會運行秩序、維護社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮著越來越重要的作用。在很大程度上緩解了公安機關(guān)警力嚴(yán)重不足的矛盾，同時還吸納了大量的勞動力，解決了社會就業(yè)和再就業(yè)的問題。區(qū)委、區(qū)政府對保安工作十分重視，在區(qū)財政資金緊張的情況下，將保安人員從原來的.200人增加到現(xiàn)在的700人，工資也由原來的150元增加到現(xiàn)在的500元。經(jīng)過兩年的努力，我區(qū)的保安隊伍從一個默默無聞的群體，逐步成長為一支具有一定影響力和戰(zhàn)斗力的專業(yè)隊伍，受到社會各界的普遍關(guān)注，贏得了市民的尊重和認(rèn)可。當(dāng)前，我區(qū)正處在改革、發(fā)展的關(guān)鍵時期，社會治安的不穩(wěn)定、不確定、不安全因素還一定程度存在，有的還比較突出，如各種刑事案件還時有發(fā)生，"功"等邪教組織還在繼續(xù)搗亂破壞等等?？梢哉f，保安工作仍面臨著許多前所未有的壓力和挑戰(zhàn)。因此，我們每名保安人員都要充分認(rèn)識到維護社會政治穩(wěn)定的重大意義，切實增強責(zé)任感和憂患意識，自覺地承擔(dān)起維護社會穩(wěn)定的政治責(zé)任，鞏固和發(fā)展好我區(qū)安定和諧、政通人和的良好局面，以時不我待、高度負(fù)責(zé)的精神，全身心投入到保安工作之中。

二、提高素質(zhì)，增強保安隊伍的影響力和戰(zhàn)斗力

我區(qū)的保安隊伍是全市"4050"再就業(yè)工程，即"保安、保綠、保潔"三個公益崗位的一個分支，人員來源于全市各條戰(zhàn)線的國有企業(yè)下崗職工，隊伍結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜，在年齡、傷病等方面存在很大不同，能力水平有很大差異，這在一定程度上制約了保安作用的發(fā)揮。因此，加強保安隊伍建設(shè)已成為當(dāng)務(wù)之急。今后一個時期，我們要以提高"三種能力"為重點，全面提高隊伍素質(zhì)。三種能力，即：嚴(yán)格公正執(zhí)法、保障社會公平正義的能力;服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)、促進改革發(fā)展的能力;打擊預(yù)防犯罪，應(yīng)對緊急事件的能力。

一要加強思想教育工作，增強為人民服務(wù)的意識。我區(qū)保安隊伍建設(shè)要圍繞構(gòu)建和諧社會這一目標(biāo)，把執(zhí)法觀教育作為重要內(nèi)容，教育廣大保安人員忠實實踐"三個代表"重要思想，堅持執(zhí)法為民，真正從思想上解決"為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)"的問題，使得廣大保安人員的整體素質(zhì)有新的提高，精神面貌有新的變化，執(zhí)法觀念有新的轉(zhuǎn)變，維護社會治安工作有新的進展。

二要抓好全員練兵活動。保安工作的主要任務(wù)就是預(yù)防、制止和打擊違法犯罪活動，在某種程度上具有一定的危險性，這就需要保安人員掌握一定的防范知識和警務(wù)技能，有良好的身體條件和自我保護意識。在座的各位都是經(jīng)過短期封閉的專業(yè)培訓(xùn)后上崗的，有的參加保安隊伍才二、三個月，這就需要我們的保安隊伍不斷提高業(yè)務(wù)能力和實戰(zhàn)技能。只有這樣，才能適應(yīng)不斷變化的治安工作需要。抓好練兵工作不是一朝一夕的事情，需要堅持長短結(jié)合，學(xué)練兼顧的原則，使練兵活動更貼近實戰(zhàn)，符合實際、產(chǎn)生實效。一方面要在工作中學(xué)。保安人員在平時工作中，經(jīng)常會遇到犯罪嫌疑人員及現(xiàn)行違法犯罪，這就要求具備掌握盤問、控制和抓捕的工作技巧，做到依法而不違法，有權(quán)而不越權(quán)，稱職而不失職。大家一定要清楚保安工作的職責(zé)、任務(wù)和權(quán)利，在日常的工作中多學(xué)習(xí)，多實踐，多總結(jié)，日積月累，逐漸提高應(yīng)對具體事件的能力。另一方面要在活動中練。保安隊伍作為一支專業(yè)治安力量，沿用半軍事化管理。從現(xiàn)在情況看，我們這支隊伍軍事素質(zhì)不夠強，體能差異懸殊。要縮小這種差距，就要有針對性地組織不同規(guī)模、不同形式、不同內(nèi)容的職業(yè)技能訓(xùn)練。條件允許的話，可以通過搞培訓(xùn)，實施野外拉練等形式，建立起練兵的長效機制。去年，大家每天早上在休閑廣場進行"大練兵"，這個做法很值得表揚和提倡。

三要加強保安隊伍管理。我們領(lǐng)導(dǎo)同志在政治上、工作上、生活上關(guān)心和愛護下屬的同時，還要下大力氣解決好隊伍中存在的執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公、侵犯群眾利益、傷害群眾感情等人民群眾反映比較突出的問題。保安大隊要經(jīng)常組織紀(jì)律監(jiān)察人員，深入基層，在著裝，飲酒，執(zhí)勤和紀(jì)律方面進行嚴(yán)查嚴(yán)管。對一些共性問題，要定期開展集中教育整頓，把各種苗頭和傾向性問題解決在初始階段，消滅在萌芽狀態(tài)，以實際行動取信于民，真正帶出一支過硬的隊伍。

三、履行職責(zé)，切實在創(chuàng)建"平安雞冠"中發(fā)揮作用

區(qū)委在第十五次黨代會上提出了"實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，打造龍江東部強區(qū)"的目標(biāo)，要實現(xiàn)這個目標(biāo)，就需要健康有序的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和安定團結(jié)的社會發(fā)展環(huán)境。我們保安隊伍一定要按照區(qū)委的決策部署，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，以創(chuàng)建"平安雞冠"為目標(biāo),把創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境作為保安工作的主旋律和重中之重，切實擔(dān)負(fù)起為經(jīng)濟建設(shè)保駕護航的重要職責(zé)。要按照"化解社會矛盾、確保社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會"的總體要求，圍繞社區(qū)和學(xué)校保安工作這一重點，實施巡防控動態(tài)管理機制，推動保安各項工作上臺階、創(chuàng)水平。一是要加強日常巡邏看護。社區(qū)要科學(xué)劃分保安巡邏隊伍，定點定位進行巡邏執(zhí)勤，形成良好的防范聲勢和防范效果，有效控制各類案件的發(fā)生。學(xué)校要加大安全防范力度，重點維護校園內(nèi)及校園周邊安全，尤其是早午晚學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時段，要加強看護，預(yù)防重大事故的發(fā)生，保護師生人身安全。二是強化陣地控制。對轄區(qū)的治安形式要科學(xué)分析，有針對性的調(diào)整巡邏布局、巡邏時間和巡邏方式，提高設(shè)卡布控密度，集中時間、集中力量對多發(fā)性案件區(qū)域進行專項防范行動，牢牢掌握防范工作的主動權(quán)。三是突出加強"三節(jié)兩會"的治安維護工作。"三節(jié)兩會"期間是處于社會穩(wěn)定和政治穩(wěn)定的敏感時期，我們要把巡邏防范作為一項政治任務(wù)，與全區(qū)廣大公安干警并肩戰(zhàn)斗在治安工作第一線，加大巡邏時間和巡邏頻率，進行全天候巡邏看護，努力營造安全和諧的社會環(huán)境。

同志們，保安工作職責(zé)神圣，任重而道遠。希望大家在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真做好保安工作，努力打造一支規(guī)范化、有戰(zhàn)斗力的隊伍，使保安工作邁入法制化、科學(xué)化的發(fā)展軌道。全力維護社會穩(wěn)定，為全區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展保駕護航，為實現(xiàn)打造龍江東部強區(qū)目標(biāo)做出新的更大的貢獻!

保安會議講話稿范文【篇6】

同志們：

我們都知道，房地產(chǎn)市場在不斷的升溫，房價連連上漲，相應(yīng)著，作為房地產(chǎn)業(yè)重要組成部分的物業(yè)管理行業(yè)也越來越成為了百姓的熱門話題，物業(yè)管理也越來越被老百姓所接受。物業(yè)管理是房地產(chǎn)開發(fā)后的房屋售后服務(wù)工作，這對改善人們的居住環(huán)境，提高人們的生活質(zhì)量，使物業(yè)得到增值、保值起到一個至關(guān)重要的作用。

物業(yè)管理與小區(qū)的關(guān)系可以稱之為“魚與水之間的關(guān)系”，魚就好比小區(qū)的業(yè)主，而水就好比物業(yè)管理公司。沒有水，魚是兒不能夠生存的，而沒有魚的水，則是一潭死水。為什么這么說呢?如果沒有物業(yè)管理，一個小區(qū)將不會享受到真正有品質(zhì)的城市生活，因為公共設(shè)施沒有人維護;有較大綠色花園，但沒人看護、修剪;樓道內(nèi)臟、亂也沒有人打掃?？傊?，會使小區(qū)居民生活一下子又回到從前沒有物業(yè)管理時的臟、亂、差的生活中去了。

物業(yè)公司與小區(qū)的關(guān)系十分密切，且是相當(dāng)?shù)闹匾０补ぷ?，則是物業(yè)公司在為業(yè)主提供日常服務(wù)中最為重要的一項工作之一。如果說離開好的保安服務(wù)，則這個小區(qū)就不能提升其品質(zhì)，達不到物業(yè)管理最為基本的要求。安居樂業(yè)，安為先。所以，保安工作是我們物業(yè)管理工作重中之重的工作。

物業(yè)管理出現(xiàn)，對業(yè)主來講是需要擁有一個專業(yè)的管家，這就對物業(yè)公司提出了一定的要求：專業(yè)化。專業(yè)的清潔服務(wù)，專業(yè)的綠化服務(wù)，專業(yè)的日常維修養(yǎng)護工作，專業(yè)的保安工作。我今天就跟你們講一下專業(yè)的保安工作。

保安員(包括車管)約占全整個管理處總?cè)藬?shù)的一半，是一個管理處的主力軍。一般說來，其它物業(yè)管理處的人員分布也類似于此，這就意味著保安工作是一個管理處能否提升管理品質(zhì)的大隊伍，這也意味著相當(dāng)一部分的服務(wù)工作必須圍繞保安來展開。

一、小區(qū)的文明、安全必須通過保安工作來實施予以保證。保安安全性有不可挽回性，如果我們管理的小區(qū)一旦發(fā)生各類案件，他給業(yè)主造成的傷害是難以挽回的。如果說物業(yè)管理其他項目，地沒有掃干凈，我們可以要求我們的清潔工，徹底的清理。而我們的各類案件，則不能挽回。

二、在住宅小區(qū)中的保安員工作內(nèi)容很多，不僅要做好安全警戒工作，還要協(xié)調(diào)其它清潔、綠化、維修等服務(wù)。記得以前，我們在設(shè)置管理方案的時候，有一些日子，派出所對保安的管理要求很高，說一個小區(qū)不能私設(shè)保安，必須由政府統(tǒng)一培訓(xùn)，且培訓(xùn)費相當(dāng)高。我們就在我們的方案中，將保安的名稱換為小區(qū)綜合管理員。所以，這種稱呼也是說明，保安是一個小區(qū)綜合管理的人員。首要任務(wù)是文明、安全，而其次，是需要各方服務(wù)的協(xié)調(diào)，同樣也是為了小區(qū)的文明。

比如小區(qū)的清潔衛(wèi)生、綠化，保安人員就要起來一個監(jiān)督檢查的作用。對于發(fā)現(xiàn)未能清掃及時、干凈的行為給予監(jiān)督。對于綠化被人破壞的行為給予制止。對于小區(qū)地面上亂扔所致的垃圾，我們給予清撿干凈，這對于提升我們的形象，以實際行動來教育、引導(dǎo)業(yè)主會起來一個潛移默化的作用。

比如小區(qū)的維修工作。路面的破損，窨井的損壞，路燈的亮否，公共線路的正常否，這都是對業(yè)主的正常生活密切相關(guān)，稍有不甚，就會造成對業(yè)主或其他人的'傷害，這就需要我們保安人員在日常的工作中，提高巡邏注意力，提高巡邏質(zhì)量，對各類公共設(shè)施正常運作否提高警惕性，這對確保小區(qū)業(yè)主的人身、財產(chǎn)安全起到至關(guān)重要的作用。

三、許多裝修違章也需要保安員出面。違章裝修的情況很多，有對承重結(jié)構(gòu)進行破壞，對下水管道進行更改、增設(shè)，空調(diào)不按照約定位置進行安裝，不按照規(guī)定時間進行裝修等，如果發(fā)現(xiàn)這種情況，保安一是要進行阻止，二是通知管理處進行處理。

四、管理門前三包、亂貼亂畫，對業(yè)主的要求和意見，不管合理不合理，有時還得不折不扣去執(zhí)行，社區(qū)里面老老少少有難處，還要力所能及去幫助，大到人命關(guān)天，小到一個煙頭，就在這種高度警惕和處理瑣碎事物的交替進行之中。

三班倒的疲累是可想而知的，特別是零點到八點的夜班，生活倒錯了過來，工作時昏昏沉沉，睡覺時心神不寧;而在炎熱的盛夏，坐辦公室的人們正在享受空調(diào)的寧靜的時候，崗?fù)さ能嚬軉T和巡邏的保安員卻在烈日下?lián)]汗若雨，所以要做好物業(yè)管理保安工作很難，對于物業(yè)管理保安工作的艱辛，可想而知。

但是選擇了這份工作，選擇了這個物業(yè)公司，那就應(yīng)該力所能及的去做好組織交付的各項任務(wù)，履行組織的要求，這就是組織紀(jì)律性，團隊主人翁精神，這是每一個保安人員所必須要具備的。我想，大家每個人回去認(rèn)識一下，我們到底做了多少，我們與一個合格的小區(qū)保安存在著哪些差距，又要從哪些方面去做，才能向合格的保安員靠近。

希望大家在日后的工作中，嚴(yán)格要求自己，全面做好小區(qū)的保安工作。

保安會議講話稿范文【篇7】

女士們、先生們，同志們、朋友們：

下午好！

在這微雪將至的歲末年初、新舊交替之際，承蒙各位的賞光，我們得以相聚在一起展望全新的一年。在此，請首先允許我代表三獅集團達強建材及全體員工，對各位的到來表示衷心的感和熱烈的歡送。

在即將過去的__年里，達強公司承蒙廣闊用戶的支持和厚愛，在不利的市場環(huán)境下仍取得了不錯的成績。__年3月18日，達強公司第二條新型工藝熟料生產(chǎn)線——日產(chǎn)__噸熟料新線按期點火投產(chǎn)，由此，達強公司的優(yōu)質(zhì)高標(biāo)號水泥生產(chǎn)規(guī)模已擴大到150萬噸，達強也因此成為浙北地區(qū)的最大的水泥生產(chǎn)基地之一。截止昨天，達強__年已累計銷售水泥〔含熟料〕100萬噸，為和周邊地區(qū)社會經(jīng)濟的建立和廣闊用戶的共同成長作出了自己的奉獻。

今天在座的各位來賓，都是與達強有著長期傳統(tǒng)友誼的合作伙伴，都是達強最值得信賴和尊敬的朋友。達強認(rèn)為，在企業(yè)的整個經(jīng)營過程中，滿意的用戶才是唯一珍貴的`財富，只有讓用戶滿意，達強才能成長，才能成為市場的主導(dǎo)。達強在多年的營銷實踐中認(rèn)識到，只有站在用戶的立場上考慮問題，最大限度的滿足用戶的需求，不斷的把用戶的滿意作為工作的新起點，才能為用戶所信賴和支持。

達強非常愿意在即將到來的新一年里，與在座的各位來賓保持、穩(wěn)固和開展良好、全面的合作關(guān)系，以雙邊和多邊無間的合作來獲得雙贏或者說是共贏。__年，達強將一如既往做好做精水泥主業(yè)，憑借國家免檢產(chǎn)品"高翔〞牌水泥的優(yōu)良質(zhì)量和市場美譽度，憑借達強在水泥領(lǐng)域四十多年的生產(chǎn)管理技術(shù)和經(jīng)歷，我深信，"高翔〞牌水泥必將繼續(xù)為各位帶來最正確的效益。

最后，我謹(jǐn)以達強公司和我個人的名義，對各位的賞光再次表示由衷的感。祝愿大家在新的一年里萬事順意、財源滾滾！祝愿達強與各位的良好合作更上一層樓！同時，向今天所有的來賓，并通過你們，向你們的親人、朋友和同事拜個早年，祝各位身體安康、合家幸福！

保安會議講話稿范文【篇8】

各位來賓、各位朋友：

今天，我很高興能參加西南保安公司舉辦的迎春座談會，也很榮幸能在這個座談會上與各位來賓相識、相聚。

各位來賓，隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，擁有和諧社會的愿望已深入人心，維護社會穩(wěn)定的地位也日益凸現(xiàn)，保安公司在構(gòu)建平安、和諧的社會工作中正發(fā)揮著不可替代的作用。今年來，西南保安公司較好的完成了“兩會一節(jié)”、國慶六十周年及城區(qū)撤遷等大項安保工作任務(wù)，其它各項工作任務(wù)完成也很出色，你們的嚴(yán)密組織和辛勤勞動，贏得了社會群眾廣泛的好評與贊譽，你們?yōu)槲髂线@片土地的平安、祥和做出了自己應(yīng)有的貢獻，在此，請允許我代表城區(qū)政法委及公安分局對你們所做出的努力表示衷心的感謝。

今晚的座談會，可以說搭建了新年度彼此間新的'合作平臺，延續(xù)了往日工作中同志間的真摯友情，希望你們能借此機會，廣泛交流，靜心傾聽雙方加強保衛(wèi)工作的意見和建議，增進感情，克服不足，共同展望美好的合作未來。

新的一年里，希望西南保安公司嚴(yán)格隊伍管理，注重保安隊伍整體素質(zhì)的提高，以良好的形象，過硬的素質(zhì)為社會各界提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

最后，祝各位來賓新年快樂，身體健康，工作順利!謝謝大家!

保安會議講話稿范文【篇9】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的各位同事們：

大家好！

__年是個不平凡的一年！在這里我代表奮斗在一線生產(chǎn)要害部位的優(yōu)秀干部！向各位關(guān)心、支持我們的領(lǐng)導(dǎo)，向奮斗在__的同事們問好。

__年中隊穩(wěn)步發(fā)展！雖然出現(xiàn)了頗多的困難！但是__中隊的工作依然取得了令人鼓舞的成績。要害部位守衛(wèi)的`艱辛坎坷！我想：在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們都深有體會！

__中隊地處于__一帶！四周的荒漠緊密的包裹著我們！睜眼是荒漠！閉眼還是荒漠！讓我們堅持工作下來的動力就是領(lǐng)導(dǎo)給予我們的信任！團隊中的凝聚力！兄弟之間的情意！

當(dāng)獲知我被評為__年優(yōu)秀干部時，我的心情無比激動。這證明的不是我個人的成績，這是我們大家共同相互協(xié)作、齊心協(xié)力共同進步的榮譽。在此感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這個平臺！因為有好的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)我們奮發(fā)拼搏，不斷進取，能夠發(fā)揚不怕苦不怕累的精神！才讓我們克服了艱辛！走過了坎坷！來到了這個成績與榮譽并存的演講臺。

機遇蘊含精彩！創(chuàng)新成就偉業(yè)！新的一年新的歷程！新的歷程展現(xiàn)在了我們眼前！__年是我們每個人追求進步的一年！也是我們x大隊在碩果累累的基礎(chǔ)上更進一步的時刻。

在這里感謝我們x大隊的各位領(lǐng)導(dǎo)，對我們的信任、關(guān)懷！有了領(lǐng)導(dǎo)的信任才會有今天我們的成績。再次感謝同我奮斗了一年的兄弟們默默的對我工作的支持、配合。

祝愿x保安服務(wù)有限公司在新的一年里鵬程萬里。

保安會議講話稿范文【篇10】

尊敬的各位同志們：

大家好！

我自__年x月?lián)涡^(qū)保安代理隊長一職以來，在部門經(jīng)理和公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求緊緊圍繞公司的總體部署帶領(lǐng)全體保安人員全力做好小區(qū)的安全保衛(wèi)工作，任職至今未發(fā)生一件安全事故，保安隊伍穩(wěn)定，各項工作開展情況良好。下面我就將任職期內(nèi)的工作情況及未來的工作計劃向公司領(lǐng)導(dǎo)做一個匯報。

主要從以下幾個方面展開工作

1、加強自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，作為一個基層管理者要有高度負(fù)責(zé)的責(zé)任心和過硬的業(yè)務(wù)水平才能勝任管理工作，帶領(lǐng)隊伍健康穩(wěn)定的向前發(fā)展，保安是一個特殊的`行業(yè)，從業(yè)人員要求也高，要求準(zhǔn)軍事化管理，怎樣才能把這十幾名不同情況的年輕人為我所用、來發(fā)揮他們的光和人呢？這是個有挑戰(zhàn)性的工作，在任職之時為了能盡快熟悉崗位情況，理清工作思路，我給自己制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，利用各種學(xué)習(xí)方式，全面加強自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)及專業(yè)知識的提升。

2、在小區(qū)從事保安工作一年以來，我深知其中的責(zé)任感有多重，而事故的隱患不是隨人的主觀意識而改變，正因為如此，身為一名基層安保管理人員必須時刻保持高度的警覺性和責(zé)任意識和大局意識，一年來我們在工作實踐中逐漸建立健全部門的規(guī)章制度，創(chuàng)新管理措施及管理手段，穩(wěn)步提升工作效率和工作質(zhì)量。

3、加強員工培訓(xùn)，提升服務(wù)質(zhì)量。部門員工多為九零后并且大多是第一次參加工作，自我約束力差，理解能力不強，工作執(zhí)行力低，管理難度大，針對這一問題，為提高隊伍的整體素質(zhì)和形象，我堅決從源頭抓起，不厭其煩的加大崗位培訓(xùn)力度，每天對員工進行有計劃的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，同時根據(jù)人員不同情況，進行針對性的教育培訓(xùn)，使隊伍確保穩(wěn)定。員工的作風(fēng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量和處理問題的能力有了明顯的提高，取得了持續(xù)無事故的良好態(tài)勢。

4、加大值班和巡邏檢查力度，在節(jié)假日期間加強值班，對重點部位、敏感部位安排專人多轉(zhuǎn)、多聽、多看發(fā)現(xiàn)情況做到第一時間到位，及時處理，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，在加強值班的基礎(chǔ)上進一步調(diào)整加強巡邏檢查密度，保安人員24小時巡邏檢查園區(qū)四周死角。

保安會議講話稿范文【篇11】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)同事們：

你們好！

我是保安大隊一中隊的一名保安員，我很榮幸能被評為一名優(yōu)秀保安。在此要感謝掘其產(chǎn)生根源，從根本上解決問題，做到標(biāo)本兼治。要認(rèn)真領(lǐng)會公司領(lǐng)導(dǎo)思路，力保完成各班組制定的預(yù)期工作目標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)完成公司交給的各項工作任務(wù)！只有我們在杰出的領(lǐng)導(dǎo)者，卓越的管理團隊的帶領(lǐng)下；創(chuàng)新的知識在同客戶的.交流中時刻保持良好的個人形象，舉手投足都要做到展現(xiàn)自身良好的涵養(yǎng)和素質(zhì)。以誠待人，以信取人，讓客戶自始至終都認(rèn)為在同一個有著雄厚實力！講誠信守信譽的公司合作。要認(rèn)真聽取客戶主管對保安工作的意見和要求，不失時機的同客戶主管發(fā)展關(guān)系。鞏固老客戶，發(fā)展新客戶，積極拓展公司業(yè)務(wù)。

相信在領(lǐng)導(dǎo)的英明決策下，和我們的嚴(yán)于律己一絲不茍的工作中，使保安隊不斷向更高更遠的目標(biāo)邁進，讓公司的明天更加輝煌！