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班主任個人工作計劃最新5篇精選

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總之盡量給學生創(chuàng)設良好的學習環(huán)境、生活環(huán)境,使學生形成良好的習慣。班級各方面的成績有大的提高。一起來看看班主任個人工作計劃最新5篇精選,歡迎查閱!

班主任個人工作計劃1

十多年前,當我還是學生的時候,看到校園里“學高為師,身正為范”的標語,我便做了我職業(yè)生涯的第一個夢。夢里對我的職業(yè)生活有了模糊有清晰的設定。十年前,我初上班主任的舞臺,懷著滿腔的熱情,無比的干勁,充當了“班媽媽”的角色。事事親力親為:學習常規(guī)、課上課下、學校家庭、穿衣吃飯、情緒交往事無巨細。那時,年輕的我感動于孩子們將我比作“媽媽”。當三年的努力換來肯定和贊許的時候,我如釋重負。卻發(fā)現,如此的付出,換來的不過是比別人好一點的成績。三年的時間,孩子們是在感動中學習和生活,卻少了快樂。我在執(zhí)著中追求,我是快樂的,可是我真的很累。于是我開始反思:我為什么不在輕松中快樂,非得要累并快樂著呢?

于是,向著同一個方向,我開始了第二個夢的探索。于是,同樣是班主任,可是我不再是班媽媽,甚至孩子們也不叫我“嬢醸”。七年來,作為低收入群體的教師,我沒有掙到什么,可是我掙到了快樂。人一輩子,來去匆匆,這過程中不就圖個快樂么。

信任:讓我輕裝,讓他成長

我得首先讓自己從繁鎖的常規(guī)管理中解脫出來,可是我還得讓常規(guī)工作做好。常規(guī)管理是班主任的基本工作。常規(guī)管理的好壞直接關系到孩子們的學習生活環(huán)境,班級氛圍的營造、班級文化的打造、班級凝聚力的形成。一個常規(guī)管理糟糕的集體永遠不可能是一個優(yōu)秀的集體。

現在,我?guī)缀跬耆炎约簭某R?guī)中解放了出來。

其實,常規(guī)雖然重要,卻很簡單。并不是離開班主任就不能運轉的。我的班級常規(guī)幾乎完全在學生和班干部的運作下完成。

我從三個方面解決常規(guī)問題:首先,在教室里通過集體的交流配合適當的表情和表演,讓大家形成這樣一個認識:我們是或者最終是一個優(yōu)秀的集體。我們做什么都理所當然的做得很好。不管是什么樣的集體都是優(yōu)缺點并存,優(yōu)秀的集體優(yōu)點表現的多一點,差一點的缺點表現的多一點。當集體在某件事情上表現好的時候,為了促進更好的發(fā)展,他們需要的不是表揚,而是“批評”。有一天,班務上我點評當天的清潔衛(wèi)生打掃情況:很好,大家打掃的很認真,沒有地方被扣分,得滿分。同學們興奮起來,有人開始鼓掌。我立馬,表現出意外和吃驚的樣子,立即制止:“為什么要鼓掌呢?有必要鼓掌么?你覺得很值得慶賀?就像吃飯一樣,有人為了今天吃過午飯而歡呼雀躍么?你覺得我們班的同學把環(huán)境弄整潔是很不平常的,需要表揚一下?”大家不再歡呼,開始笑起來。是呀,我們班的同學,把環(huán)境收拾得很整潔,這多平常啊。我又繼續(xù)說:“就拿穿校服來說,我天天都看到有班主任在處理著裝不規(guī)范的情況,我們班,我強調過要穿校服么?沒有!可是,大家自己看,我們班有誰沒有穿校服?即使在教室外面熱了,沒穿,一走進教室,就自然的拿出來穿上了。我們是不是也需要為大家都穿了衣裳而拍哈巴巴掌呢?”學生們的眼里流露出自豪和贊同。同時角落里一個沒有穿校服的同學,縮著身子悄悄的把衣服套上。這樣類似的交流和引導多了,班級認同就逐漸形成了。

除了班級認同,學生們對班干部的認同也非常重要。

我在教室里常有這樣的表演:眼神里流落出佩服,很有煽動性的述說我們班的班干部是如何的負責、同學們是如何的配合。讓大家感覺到老師很滿意、很欣慰。說完之后,我還會添油加醋的杜撰一些例子:有些班集體如何如何…….反正“有些”都是莫須有的,隨便使用。有了這樣的心理氛圍的營造,孩子們常規(guī)上再有不得標的,同學們會覺得很意外,他也會覺得很不好意思。有很多事情與其讓學生認為必須做好,還不如讓大家覺得應該做好。有一些原來行為習慣很差的學生,來到這個集體后,自覺地改掉了很多壞習慣,其實這不是老師管出來的,而是氛圍的感染。

擺脫常規(guī)困擾的第二個方面就是“優(yōu)秀”的班干部隊伍。

新班成立的第一件事就是物色一個相對開朗和主動一些的班長。班長得負責安排好開學當天和第二天的清潔衛(wèi)生、值日生等,還有一個重要的任務就是和我一起再物色一個班長和一個團支部書記。一般情況下,第二天上午三個班長級班干部就可確定。然后再由三個主要班干部充分深入到群眾中,物色其他的班干部。學生對學圣的了解是快且準確的。在絕大多數學生彼此還不太認識和了解的情況下,使用這種方式建立班干部隊伍,科學有效。在學生們互相了解之后,再進行民主選舉班長。然后,班長自行組閣,實行班長和班干部負責制。這樣的運作方式可以讓班干部們有一種對集體的事能做主的感覺,這是真正的主人翁感覺。平常班干部們在開展工作的時候,我一般不干預,。我對大家說“疑人不用,用人不疑”。過程是你的,你做主;結果是我的,我驗收。人生不只是高中,高中也不只是大學,我常對大家說:別人能做到的我也能做到,別人做不到的,只要我想到了我也要努力做到。班干部們從我這里得到信任獲得信心。一個人有了信心,獲得了信任,開展工作還會有多大的困難么!

第三方面就是擺正自己的姿態(tài)。

交給班干部做的事情,就不要指手畫腳。一旦干預,孩子們的創(chuàng)造力會像蝸牛的觸角一樣縮回去再也不出來。很多時候在常規(guī)方面,我就起到一個開會和傳達的作用。孩子們忙于開展工作的時候,我倒像一個游手好閑的人,四處游蕩,小小的開一開玩笑,搗一下亂,或者很不協(xié)調的大呼“耍不住”。當這個時候,有孩子看似無奈的說“走開,切改你的作業(yè)”的時候,我的心里是無比的輕松快樂。孩子們的自信心在常規(guī)工作中不斷的增強,

不做榜樣

關于“身正為范”的問題,曾經讓我糾結了很久。做學生很苦的,但是,再苦,不就是那么三年么?若要老師事事做學生的榜樣,那不是要老師們做一輩子“學生”么?所以我堅決反對,老師要做學生的榜樣。我們學校里有名言:“教師個個導師”。那么老師不就是“導”么。能導好,干嘛把自己弄得那么辛苦。而且,如果以自己為榜樣來教育學生,不僅自己很累,而且日復一日的,難免有時候自己也會出一些紕漏。那時候怎么辦?所以我不再進行以自己為榜樣的教育。不僅如此,我還比較務實的告訴孩子們:他們的老師是個什么樣的人。我只是一個二本院校畢業(yè)的老師,我只對解決高考要考的本學科的問題比較有經驗。我沒有什么愛好,就喜歡花樣百出的伙起學生耍。我做事沒有條理,情緒變化快。有時候很偏激、說話刻薄,容易傷人。我的缺點很多,但是我和其他所有老師一樣知道怎樣才能讓你發(fā)展得更好。

當然,我同時也會讓大家對自己有一個明確的認識。他們每一個人都有很大的可塑性,每一個人都是帶著更大的目標來的。他們的目的是發(fā)展自己、超越前人,而不是來模仿。

我不是圣人,我不能做榜樣,謊言總會被拆穿。與其讓孩子們以后說某人“不過如此”,還不如讓先擺出自己的缺點,讓孩子們逐漸的覺得“還是可以”。這是對同一個人的完全相同的認識,卻是一個截然不同的過程,而對應的也是一個截然不同的結果。

這樣的教育,便于日后更好的引導學生。減少環(huán)境不良因素對學生的干擾。而且也能更好的引導學生學習真正的榜樣。讓學生更多的看到陰暗中的陽光,丑中的美。美由心生,我希望我的孩子們和我一樣純純的快樂。健康的成長。

有一次,早上睡過了頭,自行車也壞了,還打不到的,快8點鐘了,匆匆的走去上班。一邊走一邊回頭找出租車。一回頭就看到一個男孩子騎著個山地車,匆匆而來??此俣群蜕袂椋彩撬^頭了,師生二人一樣的神情。突然我們就指著對方大笑起來,他大笑著從我身邊飛馳而去,我笑著走到學校。到校后,按常規(guī)對這孩子的遲到問題進行了批評和處罰。而我,從來沒有聽到學生說,你也怎么樣了的說法。

我告訴孩子們10級羅敏的故事。那是一個很平常的孩子,平時的作業(yè)經常不合格,但是,她的精神卻時常感動著我。每隔一段時間他都會在周記本中寫道:我不信我不如別人!后來她考上了重本。我告訴孩子們楊艷的事,那是一個性格沖動、外向的孩子,可是她是那樣的維護集體,那樣的團結同學。

其實,我覺得對學生的教育,不應該是辛辛苦苦的把一個人弄成榜樣讓他學。孩子們有足夠的理解能力,他們應該知道自己的方向和目標。理想中的自己才是自己的把榜樣。而且,生活中有很多美好的東西,我們的任務是教會孩子們去鑒別,去學習。而不是降低目標,讓孩子們去學習并不完善的自己。人無完人,誰能無過,讓孩子們看到老師自然的一面,會讓他們更有超越的欲望和信心。當孩子們溢著愛和維護的對別人說到,我們老師“就那樣”時候,我覺得我們真成了一家人。我,能不快樂么?

善意的謊言,美麗的收獲

有時我想,班主任不當演員真是可惜了。我們經常要用一些事例來引導和教育學生。雖然平常學校也會幫我們收集不少的事例,但是,我們做的是人的工作,人的思想和狀況可不會按照我們計劃的發(fā)展。很多很不錯的事例,你看到的時間未必是對學生進行對應方面教育的最佳時間。當學生處于某種狀況需要一個具體的事例來教育和引導的時候,可能就搜腸刮肚的倒騰不出來。于是我就編。臨時確定主題,現場編現場講,弄得是繪聲繪色。講完了我都覺得是真的了。我常充滿感情的表演對自己班上的好現象的贊賞,和對其他班不良現象的同情。經常把班集體美化成各種各樣的優(yōu)秀。

10級高一的時候,有一次晚自習的時候停電,很多教室都出現亂的情況,教學區(qū)也有學生走動。那天正好我的晚自習。我突發(fā)奇想的說唱歌吧。于是一兩個小時的時間大家一首接一首的把所有能唱的歌曲的精華部分都唱了個遍。直到來電,教室里整齊有序。第二天我就深聲情并茂的把停電后其他班的同學是如何的茫然,我們是如何的整齊有序,別人是如何的羨慕我們一場夸張的渲染了一遍。充分促成了學生們的自豪感。班級意識進一步增強。停電高歌事件后,大家迷上了唱歌,學習小組有了組歌,寢室有了室歌。其中最受歡迎的成立我們的班歌。就在我們大張旗鼓引吭高歌的時候,年級上宣布要組織一次班歌比賽。這又讓我有了新的說辭。我告訴大家,我們唱歌的事不僅讓其他班的老師欣賞、同學羨慕,連年級上也注意了。領導們覺得唱歌的活動對增強班級凝聚力很有作用,決定推廣我們的經驗,舉辦一個全年級的班歌比賽。孩子們感覺自己成了楷模,興奮無比。每一次考試下來、每一次有了新鮮的活動之后,少不了我別具一格的點評,而學生對此也似乎有了一份期待。

有一次危機的化解也讓我印象深刻。情況是這樣的:學校主管部又調整宿舍了。在這之前已經調整了5次。雖然每次都很累,但每一次學生都配合的搬了。這一次又搬,而且是搬到缺水的5樓。到高三了,如果住五樓的話,每天早上和晚上都要等下面樓層的同學用完水以后才能洗漱,很耽擱學習時間。已經住了兩年五樓的他們,剛從五樓搬到三樓沒幾天,又要往上搬。學校層面運作的難度很大,就把壓力轉移到班主任身上,要求班主任通知學生必須搬。我沒有了解情況,也沒有充分理解學生的心情,就直接轉達了學校層面的要求。學生的意見特別大,一直很順善的學生一下子就和我對立起來,埋頭學習,集體對我不予理睬。感受到學生的情緒以后,我一方面在學生面前進行冷處理,不再提此事,一方面向住管部說明情況,盡力爭取。最后,終于爭取到搬到二樓。問題解決后我又進行了這樣的表演:先道歉,承認自己不了解情況就直接把學校的要求擺到大家面前。然后,對這件事情中表現出來的“精神”大加贊賞。這是一種什么樣的精神呢?那就是不管和老師有什么樣的意見,同學們始終沒有對學習有絲毫的松懈。對這段時間老師提出的學習上的要求,仍然絲毫不打折扣的執(zhí)行。試想,有多少人能做到這樣呢?大家的原則性和目標意識讓人驚訝。我對我們的集體和我們的高考充滿信心。此事以后,孩子們在學習上更配合。因為他們是任何情況下都以學習為中心不動搖的人。

我想許多班主任都有這樣的經驗,就像收作業(yè)狀況不好的時候,我們會說“還有個別同學沒有交”;集體活動不盡人意的時候,我們會說“多數同學竭心盡力”。最有意思的是常常根據學生的具體情況更改自己的成長歷程。然后,高考完的時候,學生問“當真啊”,那時一聲“哄你的”。然后欣賞對方的表情,絕佳。

不似父母的關愛

世界上最愛孩子的是父母,可是孩子們最煩的也是父母。和父母一樣,老師也是不斷的指出孩子的錯誤的人、也是為了孩子的成長不斷的給孩子要求的人、也是對孩子的進步永遠不滿足的人。但是老師和學生之間卻沒有親情的維系。所以師生之間的關系是脆弱的。孩子會煩父母,卻不可能割舍親情恨父母。而老師對孩子關愛的不正確表達卻會讓學生把自己推到敵對的一面。所以,我認為老師對學生的關愛不僅應該是具體的細致的,還應該是有別于父母的。這應該是一種職業(yè)化的關愛、朋友般的關愛、建立在信任基礎上的關愛。

有一個學生,學習習慣不好,愛遲到。新學期開始三天就連續(xù)遲到三次。第一次遲到,我站在教室外的走廊上,面帶笑容:“起來遲了么?多半早飯都還沒有吃吧!”然后不再說什么,按照規(guī)矩站在走廊上早讀。我覺得對于經常遲到的學生,問他遲到的理由,不外乎是鍛煉他編故事的能力,而且在老師面前有了編故事的經歷。以后的相處,他更容易對老師設防。第二天早上又遲到了,他可能在樓上就到我在教室外邊了,快步的走上來,我一臉陽光以開玩笑的口氣說:“又遭了哇”。然后玩笑噶然而止,急急的說,“快把書拿出來,還沒有耽擱幾分鐘?!彼艿轿仪榫w的感染,急忙把書拿出來,開始讀。第三天他又遲到了,這一次我沒有站在教室外面,他是跑上來的,遲到了一分多種。我沒有理他,也沒有按規(guī)矩讓他到走廊上早讀。就當沒有看見。晚上點評班務的時候我說:“幾天以來,我越來越感覺到,我們這個集體是優(yōu)秀的集體。每一個人都是有這樣那樣的缺點的,在這個集體中同學們都在自發(fā)的改正自己的缺點。比如遲到的問題,雖然可能有人看似每天都遲到了,但是可能第一次遲到十多分鐘,第二次遲到幾分鐘,第三次可能就是和鈴聲擦肩而過。而且第一次是慢慢的走來的,第二次是快步走來的,第三次是跑來的。錯誤的改正需要過程,而過程中的表現透視了你的心理,這種心理狀態(tài),讓人充滿了希望。有了這樣向上的心態(tài),還有什么事情做不好呢?!比缓?,兩周以來,這孩子堅持做到了不再遲到。

還有交作業(yè)的問題。一般是要求課代表收作業(yè),課代表要求小組長收。沒有交上來的名單交給課代表。然后由紀律委員按要求扣該小組的操行分。偶爾有學生沒有按時交作業(yè),我很少再重復什么道理。而是站在旁觀者的角度,象開玩笑一樣幸災樂禍的說:“忘記了么?遭了,又遭扣分了,你們小組的同學們要抱頭痛哭了?!比缓筘撠熑蔚奶嵝眩骸跋麓巫⒁獾剑岩龅墓ぷ鲗懺谟浭卤旧?,一件一件的做就不會忘了!”

我常對學生說。你是孩子,你在成長。在成長就難免要犯錯誤。你來到學校的目的就是成長,就希望老師幫助自己發(fā)現地記不足,然后更好的進步。作為老師,我理解你的錯誤,但請你監(jiān)督老師不要姑息你的錯誤。老師要努力的就是用更美麗的方式讓你愉快的改正錯誤。然后,老師渴望,三年后我們一起慶祝成長。

班主任工作,讓愉悅和成效同在。

班主任個人工作計劃2

今年我繼續(xù)擔任八年級5班的班主任工作,八年級也就是俗稱的初二年級,這一年對于學生來說很特別,稍不注意就容易使成績下滑,為了使學生能夠在新學期里,學到更多的本領,發(fā)展自己的個性,提高個人的素質,我將盡我最大的努力,教導這批學生認識自己、提高自己。下面是我這學期的班級工作計劃:

一、指導思想

1、堅持以人為本、和諧發(fā)展的原則,在班級中提倡民主平等、團結協(xié)作、積極進取的精神,進一步加強班級的團隊精神建設,增強集體的凝聚力。

2、堅持德育教研,以心理健康教育為重點,深入研究班級中的典型案例,撰寫出有價值的德育論文,提高德育的實效性。

二、工作目標:

由于新的教學改革,本學期我們繼續(xù)采用小組合作學習方式。雖然我們班學生基礎較好,學生的學習熱情還算可以,但還有部分學生學習底子比較薄弱,更需要耐心引導。因此,作為一名班主任,我將盡力讓每一位學生盡快適應這種改變,幫助他們及時克服學習上和生活上的困難。

三、重點工作

(一)加強班風建設

1、安排班級活動

根據學校德育工作安排,引導學生開展各項實踐活動?;顒右訌妼η嗌倌晁枷肫返陆逃蛣?chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),面向全體學生,促進學生全面發(fā)展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動并扎扎實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、社會實踐活動等一些聯誼活動。

2、營造向上氛圍

根據初二年級學生的年齡特點,學生正處于叛逆期,要更加努力營造平等、團結、和諧、進取、競爭的班級氛圍。

(1)制定并修改班級公約、班規(guī)。

(2)布置教室環(huán)境,使學生在一個比較舒心的環(huán)境中學習。

(3)讓學生參與班級管理,培養(yǎng)學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養(yǎng)學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。

3、指導培養(yǎng)班干部

班委干部是班主任的左右手。要認真選拔,同時要精心培養(yǎng)。

第一,幫助班干部樹立威信。

第二,鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法。

第三,嚴格要求班干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”。

第四,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

(二)針對特殊學生,開展特殊教育

1、通過多種途徑,采取多種方法,對特殊學生開展教育。

要通過觀察、與學生談心、聽取各方意見,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性,取得共識,配合學校教育好孩子。

2、針對行為習慣差、自控力差的學生,班主任老師對特殊學生的思想品德、學習態(tài)度、日常行規(guī)等方面進行教育和訓練。

四、工作內容及措施

(1)抓好每天的晨會和每一次班會。提出班級的總體奮斗目標,以班訓為指針,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮斗,形成“我以班級為榮,班級以我為驕傲”的良好氛圍,進一步增強班集體的凝聚力。

(2)結合實際情況,給學生講解心理調整的重要性及如何進行心理調試,如:遇到挫折時要冷靜分析,從主客觀找原因,采取補救措施;使學生學會化壓力為動力,體會“自古英雄多磨難”的內涵;教會學生掌握辨證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態(tài)度;向學生推薦《心理與成才》、《偉人的歷程》、《名人成功錄》等書籍,交流讀書心得等。同時針對平時成績較好,考試成績經常不理想的學生進行心理輔導,根據不同學科,邀請科任老師與其交流。

(3)充分利用晨會和班會以及語文課前一分鐘講話,使學生明確:自信是成功的首要條件,但自信的基礎是自己要有一定的實力,而實力要靠付出和努力。

(4)首先從小事做起,讓學生從小事中認識自我,評價自我。開學初要求每人制定學習計劃,并要求在日常生活中無論遇到什么困難都要堅持,只要堅持就是勝利,并在期中期末進行總結。

(5)充分發(fā)揮班干部的主動性,調動全班同學的積極性,以學生為主體,教師為主導,參與校、班各項活動。

(6)加強值日干部的職責,給值日干部一定的自主權。繼續(xù)堅持每天一名值日干部制,以便給他們更多的時間、機會參與管理。

班主任個人工作計劃3

本學期,我擔任八年級4班的班主任,自開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,代號班級,現將工作總結如下:

一、工作情況與經驗體會

1、用“心”育人

“愛就是教育”。我認為,學生是一個個有著豐富個性、獨特精神世界和內在感受的完整群體。特別是時代飛躍發(fā)展的今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規(guī)范去約束學生,教師應該有樂觀的人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發(fā)展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋梁。記得一個優(yōu)秀班主任在做經驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。

對于學生,要給予信任,引導他們,自主管理,這樣的班級,才有上進性。

2、班主任應該熱愛學生,是學生的主心骨。

只有這樣,學生才能不僅把自己當做老師,更把自己當做朋友、兄長和父母。我們應該用自己廣博的知識、對事業(yè)熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮(zhèn)”住學生。我們應該會花功夫與學生建立友好關系,傾聽學生的心聲。我們應該深知教師的關懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法。我們應該幫助學生樹立理想,讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習。我們應該關心學生,了解學生,研究學生,注重學生的品德修養(yǎng)。我們應該要求學生學會求知、學會做事、學會做人、學會共處。因此,我們應該經常開展豐富多彩的課外活動,并能把握住這一年齡段學生的心理特征,不斷地提醒學生拒絕誘惑并有效的控制自我,引導學生全面、健康成長。我們應該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知“激勵”的價值,平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的老師激勵學生去學習知識。

3、班主任應該與教師團結協(xié)作,共同戰(zhàn)斗。

班主任是本班教師集體的核心,對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關系,都要謙虛熱情地予以協(xié)調。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的老師。

班級是一個整體,各學科之間的協(xié)調配合至關重要。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,充分發(fā)揮任課教師的作用,在工作上關心、支持任課教師。班主任應該創(chuàng)設良好的教學環(huán)境,使任課教師心情愉悅。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師并給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,只有這樣,班主任才能與教師團結協(xié)作,共同戰(zhàn)斗,才能產生神奇的力量。

二、問題及教訓

本學期,班級部分同學學習主動性不強,上進心缺乏,成績不夠穩(wěn)定;寢室就寢紀律不是很好,有待于進一步提高;班級個別同學生活散漫,行為習慣尚需進一步養(yǎng)成等等。

三、努力方向

1、不斷向優(yōu)秀教師請教,借鑒他們先進的管理方法

2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能

3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風

總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創(chuàng)新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績。

班主任個人工作計劃4

1、繼續(xù)抓好學生的思想教育,反復強調同學要明確學習目的,端正學習態(tài)度,改進學習方法,竭盡全力提高學習質量,使他們樹立升學意識,全身心地投入學習,以學校制訂出的中考目標為目標,力爭實現會考目標。

2、抓好級風、班風、班容班貌的建設,要求同學遵紀守法,遵守社會公德,遵守學校的規(guī)章制度。努力營造出一個良好的學習氛圍,讓每個學生發(fā)揮自己的潛能,健康成長。

3、總體成績更上一層樓,爭取全班同學的成績在整體上有提高,保證一部分優(yōu)秀生,能在老師的幫助和自身的努力下,能升入一中,使一部分后進生能順利畢業(yè),升入高一級學校。

4、加強安全教育和法制教育,增強同學們安全防范意識,提高同學們自護能力。

5、耐心指導同學們的生活,關心同學們的身心健康,搞好宿舍、教室、環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,培養(yǎng)學生良好的良好行為習慣。

6、組織或指導同學們積極參加體育鍛煉,確保同學們身心健康成長。多參加學?;顒樱珞w育活動、文娛活動等比賽。

7、健全班委會,明確分工,提高學生的自我管理能力。

8、對學生進行思想教育。抓住畢業(yè)班的特點,開展理想目標教育。

9、加強《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》的學習,認真貫徹執(zhí)行學校的紀律,落實學生量化評比、獎懲條例。跟班到位,狠抓到底。

10、正面教育與典型帶動結合。落實學校的各項工作,朝著學校訂出的中考目標,百折不撓,力創(chuàng)輝煌。

11、充分利用晨會、班會等,繼續(xù)加強對學生的行為養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的自我管理能力,采用形象化的教育形式、分層遞進的激勵機制,鼓勵學生爭做文明人、爭創(chuàng)文明班。

12、健全班委會,明確分工,提高學生的自我管理能力。堅持不定期召開班級優(yōu)秀學生組和班干部、團干部會,研究班級動態(tài)及解決問題的對策,盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)。

13、在學生中培養(yǎng)競爭意識,形成有你追我趕的比學風格。

14、面對全體學生,顧全大局,做到抓兩頭捉中間,耐心做好轉化后進生的工作,且對學生動之以情,曉之以理。

15、積極組織學生參加體育活動,促使學生有強健體魄以迎接挑戰(zhàn)。

16、加大對學生晚休的督查力度,保證學生按時就寢,安靜休息。

17、加強家校聯系,勤家訪,根據學校的要求,及時召開家長會,共同商討教育和培養(yǎng)學生的方法。

18、堅持和各科任課老師不定期聯系,及時召開任課教師碰頭會,主動了解學生的學習動態(tài),做好個別同學的思想工作。綜上所述,本學期我將不遺余力的做好我的本職工作,不辜負學校領導對我的重托和希望。我會以飽滿的熱情投入到工作中,用我的辛勤努力,換來所有學生美好的未來。

班主任個人工作計劃5

一、指導思想:

為能形成“團結、活潑、嚴謹、求學”的班風,讓學生形成積極向上的精神面貌,成為時代發(fā)展需要的社會建設者和接班人是制定本計劃的宗旨。學校的工作計劃是本計劃的基礎。目的是為學生負責,為了一切的學生,為了學生的一切,努力做好本學期的班級工作。

二、班級情況簡析:

本班共計名學生,其中有男同學 人。女生人。這些學生大部分來自本學區(qū),也有少數來自外學區(qū)的。他們通過五年的教育和培養(yǎng),已經懂得了很多道理,也明確了學習目的,大部分學生能自覺遵守課堂紀律,,熱愛勞動,自覺學習,上進心較強,成績較好。但也有少數同學較頑皮,自制能力較差,甚至還有個別學生養(yǎng)成了不少壞習慣。這些情況都是給本班的班級管理帶來不利因素,我決心在本期嚴格要求,大膽任用小干部,全面做好班級管理,讓我們班真正成為一個團結、上進的集體,給同學們營造一個良好的學習環(huán)境

三、本學期工作重點:

1、努力做好學生的思想政治工作,加強德育,向學生進行行為習慣養(yǎng)成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好少年

2、狠抓后進生工作,使其端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣,能主動學習,提高學習成績。

3、加強對特長生的教育和培養(yǎng),鼓勵他們大膽創(chuàng)新,勇于探索,出成績。

4、加強學生辨是非的能力培養(yǎng),由“他律”逐漸向“自律”過渡。

四、工作措施:

1、加強德育教育:利用各種有利的時間和活動施加影響,對學生講清意義,并做好總結使其真正能從中受到教育,得到啟示;利用班會主題班會的作用指導學生應該怎么做。

2、后進生工作要加強,它是班級穩(wěn)定和班風建設的重要因素:關心他們的學習和生活;一幫一;善于發(fā)現他們的閃光點,經常表揚,增強其自信心;與家長聯系,做好家長的工作樹立信心,共同確定幫助他們的辦法;多談心,了解他們的想法,對癥下藥,以達到良好效果。

3、形成競爭氛圍,互相幫、趕、超,努力形成良好的學習氛圍,形成互幫、互學、互比的良好學習風氣,提高學生的學習成績。

4、經常召開班干部會,指導他們的工作方法,提高他們工作的能力,同時讓他們獻計獻策,共同建設班級。

5、協(xié)調好與其他任課老師的關系,共同對學生施加教育。

五、工作安排

九月:

1、報名注冊

2、打掃班級及公共場地衛(wèi)生

3、了解學生暑期生活,書面小結

4、加強期初的行為規(guī)范教育

5、慶祝教師節(jié)

6、選拔人才,參加大隊干部競選

7、刊出班報、校報

8、開展安全教育月活動

9、推普周活動加強普通話教育

10、布置教室環(huán)境

十月:

1、慶祝國慶黑板報比賽

2、老人節(jié)慰問活動

3、建隊節(jié)活動

4、班報刊出

十一月:

1、 主題隊會

2、 班報刊出

十二月:

1、 踢毽子比賽

2、 計算過關

3、 迎元旦校詩歌朗誦比賽

4、 班報、校報刊出

一月:

1、復習,做好學生的思想工作

2、安排寒假生活

總之盡量給學生創(chuàng)設良好的學習環(huán)境、生活環(huán)境,使學生形成良好的習慣。班級各方面的成績有大的提高。

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