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渠道銷售專員的職責(zé)內(nèi)容

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渠道銷售專員的職責(zé)內(nèi)容

  渠道銷售專員負(fù)責(zé)對(duì)同行、市場(chǎng)、客戶等信息進(jìn)行及時(shí)的收集、歸類、存檔,形成信息庫,并對(duì)公司提出針對(duì)性的方案。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的渠道銷售專員的職責(zé)內(nèi)容。

  渠道銷售專員的職責(zé)內(nèi)容1

  職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)各個(gè)渠道資源的維護(hù)與跟進(jìn),建立穩(wěn)定深入的合作關(guān)系。

  (2)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的對(duì)外支持,提供渠道資源拓展我司業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)咨詢。

  (3)管理對(duì)接渠道資源的商機(jī),輔助商務(wù)跟蹤商機(jī)轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)過程,保證跟進(jìn)及時(shí)反饋,完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。

  (4)核對(duì)渠道的結(jié)算統(tǒng)計(jì),并配合商務(wù)支持部、財(cái)務(wù)部及時(shí)跟進(jìn)結(jié)算進(jìn)度。

  (5)完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

  任職要求:

  (1)大專以上學(xué)歷從事銷售工作兩年以上。有TO B銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  (2)有良好的溝通和談判技巧,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

  (3)工作勤奮努力,形象氣質(zhì)佳,良好的人際關(guān)系處理能力,事業(yè)心強(qiáng)。

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  職責(zé):

  1、公司提供客戶資源,不用自己找客戶,不用打電話外出,主要通過網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶要求;

  2、開發(fā)新客戶,利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售與推廣;

  3、熟悉公司業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)和工作流程,向客戶推介公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;

  4、維護(hù)銷售渠道,跟進(jìn)、維護(hù)老客戶,挖掘客戶的最大潛力。

  任職資格:

  1、18-28歲,男女不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

  2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,有良好的溝通能力,勇于挑戰(zhàn)高薪;

  3、性格開朗,堅(jiān)韌,自信,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

  4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任心和積極工作的態(tài)度,富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  5、熟悉電腦基礎(chǔ)操作。

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

  5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

  任職要求:

  1、年齡18-32周歲,男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可。

  2、性格開朗,工作認(rèn)真,喜歡挑戰(zhàn);

  3、喜歡挑戰(zhàn),踏實(shí)上進(jìn),吃苦耐勞,有夢(mèng)想,有追求;想突破自己;

  4、喜歡溝通交流,注重經(jīng)驗(yàn)積累,有上進(jìn)心,企圖心,有發(fā)展欲望。

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)通過網(wǎng)絡(luò)渠道搜集全國(guó)各省相關(guān)行業(yè)代理商的資料信息,尋找合適的代理商;

  2、通過電話形式與代理商進(jìn)行有效溝通,介紹公司業(yè)務(wù)及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),與之達(dá)成合作;

  2、總結(jié)行業(yè)特征及規(guī)律,對(duì)代理商進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)及售前支持相關(guān)工作;

  3、顧問式營(yíng)銷,有無經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供崗前帶薪培訓(xùn),一對(duì)一輔導(dǎo)及崗后入組幫帶迅速提升)

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可);

  2、性格外向,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力;

  3、具有較強(qiáng)的溝通能力,擅于表達(dá),思維活躍,具備一定的理解與領(lǐng)悟能力;

  4、熱愛銷售,踏實(shí),專注,有明確的職業(yè)規(guī)劃;

  5、具有銷售實(shí)習(xí)或銷售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀考慮。

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售,區(qū)域市場(chǎng)分銷體系的開拓與管理;

  2、開發(fā)新渠道,完善舊渠道的交易弊端;

  3、積極開發(fā)市場(chǎng)增加分銷客戶;

  4、協(xié)助銷售經(jīng)理展開市場(chǎng)運(yùn)作,與銷售緊密配合,執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃,并做出相應(yīng) 的分析與反饋;

  5、協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件;

  6、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限(有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮)、無經(jīng)驗(yàn)者公司統(tǒng)一免費(fèi)培訓(xùn),經(jīng)理帶隊(duì)指導(dǎo)培訓(xùn)專業(yè)性技巧等;

  2、認(rèn)真仔細(xì)、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神;

  3、我們是生產(chǎn)與銷售一體的實(shí)體公司,公司規(guī)模不斷過大、穩(wěn)定的平臺(tái)。

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