市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述
市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述
市場(chǎng)拓展總監(jiān)需要負(fù)責(zé)收集和分析市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì),為公司戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述。
市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述1
職責(zé):
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定公司拓展規(guī)劃,分解年度拓展目標(biāo);
2、 分解季/月開拓目標(biāo),并組織廣東各區(qū)域及市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施;跟進(jìn)、管理各子公司拓展進(jìn)度,確保公司拓展團(tuán)隊(duì)和子公司按期執(zhí)行;
3、市場(chǎng)掃描、管理及各區(qū)域市場(chǎng)分析與評(píng)估;定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提供市場(chǎng)分析報(bào)告。
4、拓展政策與標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;負(fù)責(zé)年度拓展獎(jiǎng)勵(lì)政策及支持方案的制定,組織跟進(jìn)全國(guó)各區(qū)域推進(jìn),監(jiān)控執(zhí)行過(guò)程;
5、重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)、重點(diǎn)店鋪的拓展與談判;新空白市場(chǎng)拓展的推廣工作,策劃與落實(shí);
6、新開、關(guān)閉店流程梳理、審核開關(guān)店鋪的確認(rèn);
7、統(tǒng)籌召開每季度廣東區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議并進(jìn)行有效的組織與實(shí)施;
8、定期組織分析廣東各區(qū)域拓展及經(jīng)營(yíng)贏利狀況,分析存在問(wèn)題,進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整;
9、負(fù)責(zé)與重要合作渠道客戶建立良好的客戶關(guān)系,定期進(jìn)行維護(hù);
10、負(fù)責(zé)公司拓展團(tuán)隊(duì)的組建、考核、培訓(xùn)工作;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,8年以上服飾類行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)總監(jiān)管理崗位2年以上任職經(jīng)驗(yàn);
2、必須對(duì)國(guó)內(nèi)一二線城市購(gòu)物中心和商場(chǎng)百貨熟悉,并有較強(qiáng)資源人脈。
3、具備豐富的拓展管理、維護(hù)的經(jīng)驗(yàn),熟悉并了解零售品牌領(lǐng)域拓展管理及零售運(yùn)營(yíng)模式,有一定企業(yè)管理、法律法規(guī)等知識(shí)概念。
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與預(yù)判能力;
5、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力、商務(wù)談判能力;
6、良好的職業(yè)口碑與人脈關(guān)系,善于交際;
7、具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、壓力心理承受能力;
8. 良好的突發(fā)事件處理能力。
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職責(zé):
1、根據(jù)人力要求,規(guī)劃部門人員編制及市拓人員區(qū)域落位布局,參與制定并分解城市公司年度市場(chǎng)拓展目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)編制市拓實(shí)施計(jì)劃并推行, 負(fù)責(zé)推動(dòng)建立所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)拓展渠道、資源獲取渠道。
3、協(xié)助維護(hù)城市公司與當(dāng)?shù)卣毮懿块T、行業(yè)主管部門的溝通、公關(guān)工作;負(fù)責(zé)在權(quán)限范圍內(nèi)初步審核合作項(xiàng)目,并建立城市公司市場(chǎng)項(xiàng)目信息庫(kù)臺(tái)賬。
4、負(fù)責(zé)對(duì)合作項(xiàng)目的前期考察、論證,負(fù)責(zé)起草相關(guān)文件,負(fù)責(zé)積極轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,促成項(xiàng)目簽約并協(xié)助進(jìn)場(chǎng)交接事宜。
5、負(fù)責(zé)審核標(biāo)書的編制及組織參加投標(biāo)工作,定期對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)拓展活動(dòng)進(jìn)行分析。
6、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)考核與管理工作收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)等,為公司的決策提供信息支持。
崗位要求:
1、熟悉四川區(qū)域行情,具有同行業(yè)市場(chǎng)拓展開發(fā)經(jīng)驗(yàn)5年以上,資源渠道廣。
2、思維邏輯清晰、溝通談判能力強(qiáng)、公關(guān)能力強(qiáng)。
3、具有政府資源、營(yíng)銷思維廣。
市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述3
職責(zé)
1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其市場(chǎng)領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案;
3、負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣,包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn),建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制;
4、分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息,開拓和發(fā)展銷售市場(chǎng);
5、規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算,合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場(chǎng)活動(dòng)。
任職資格
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上,具有建材或暖通行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;
3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);
4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述4
職責(zé):
1、收集汽車行業(yè)市場(chǎng)信息,分析行業(yè)趨勢(shì)和市場(chǎng)需求,為公司市場(chǎng)開拓提出規(guī)劃報(bào)告;
2、圍繞公司核心業(yè)務(wù),拓展汽車行業(yè)戰(zhàn)略合作伙伴;
3、組織策劃大型行業(yè)會(huì)議,邀請(qǐng)企業(yè)決策層人員參加,推廣公司業(yè)務(wù)模式;
4、能獨(dú)立對(duì)接地方政府或者工業(yè)區(qū)管委會(huì)等,召開大型推介會(huì);
5、能夠定期拜訪汽車行業(yè)企業(yè)決策層,及時(shí)、準(zhǔn)確了解行業(yè)動(dòng)態(tài)。
任職要求:
國(guó)內(nèi)Top3高校畢業(yè),有汽車高管經(jīng)歷優(yōu)先;
對(duì)行業(yè)具有敏銳的觸覺,能夠及時(shí)感知行業(yè)變化,在汽車行業(yè)有一定人脈基礎(chǔ)優(yōu)先;
具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠推動(dòng)項(xiàng)目的達(dá)成和實(shí)施;
有出色的戰(zhàn)略思考、市場(chǎng)趨勢(shì)判斷、有創(chuàng)造力,能夠提供洞見并主動(dòng)解決問(wèn)題,享受團(tuán)隊(duì)工作,具有創(chuàng)業(yè)精神。
市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述5
職責(zé):
1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)公司戰(zhàn)略及目標(biāo),制定各種策略達(dá)成公司下達(dá)的年度、季度與月度拓展目標(biāo);
2、熟悉并掌握國(guó)內(nèi)一、二線城市商圈招商信息,做好關(guān)系維護(hù),使公司品牌順利進(jìn)駐;
3、做好全國(guó)市場(chǎng)的商圈規(guī)劃與全國(guó)市場(chǎng)的渠道建設(shè)與維護(hù)工作;
4、熟悉高端服裝銷售渠道,了解百貨商場(chǎng)、shopping mall、專賣店等各種營(yíng)運(yùn)模式;
5、負(fù)責(zé)客戶招募、店鋪選址、合同洽談、合同簽署等管理工作,保證品牌能夠順利進(jìn)駐;
6、對(duì)將要開發(fā)的店鋪進(jìn)行評(píng)估和建議,以保證新開店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)達(dá)到公司要求;
7、具有較豐富的行業(yè)資源;
任職要求:
1、男女不限,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),有高端服裝品牌市場(chǎng)拓展成功案例的優(yōu)先;
2、談判交際能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、書面表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、在商圈客流調(diào)查、店鋪選址、發(fā)展策略與競(jìng)爭(zhēng)計(jì)劃制定等方面有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)收集、分析與報(bào)告制作能力突出;
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