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運(yùn)維專員的職責(zé)描述十篇

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運(yùn)維專員的職責(zé)描述十篇大全

運(yùn)維專員的職責(zé)描述

一、崗位職責(zé)的作用意義:

1.可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置;

2.有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象;

3.提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才;

4.組織考核的依據(jù);

5.提高工作效率和工作質(zhì)量;

6.規(guī)范操作行為;

7.減少違章行為和違章事故的發(fā)生。

二、運(yùn)維專員的職責(zé)描述十篇

運(yùn)維專員需要負(fù)責(zé)公司設(shè)備技術(shù)檔案的整理和保管工作。下面是小編為大家?guī)淼倪\(yùn)維專員的職責(zé)描述十篇,希望大家能夠喜歡!

運(yùn)維專員的職責(zé)描述十篇

運(yùn)維專員的職責(zé)1

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司機(jī)房管理、電腦維護(hù)、有線無線網(wǎng)絡(luò)維護(hù),辦公設(shè)備維護(hù),對于硬件的維護(hù)有一定經(jīng)驗(yàn);

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù),服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù);

3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的制定和實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)行政內(nèi)勤工作,包括考勤,物品、零用金的領(lǐng)用、發(fā)放、管理等;

5、完成上級安排的其他工作。

任職資格

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)大專及以上學(xué)歷,具有1-2年以上IT技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);

2、工作責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通協(xié)調(diào)及邏輯思維能力、踏實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度;

3、熟悉IT機(jī)房,對服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、無線等IT設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù),具備故障診斷和處理能力;

4、熟悉Windows系統(tǒng)及其平臺下的各種應(yīng)用服務(wù),能夠管理、維護(hù)域控,并指定相應(yīng)策略;

5、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線、程控交換機(jī)配置和維護(hù)工作;

6、熟悉辦公軟件,特別是Word、Excel、PowerPoⅰnt。

7、熟悉辦公電子設(shè)備(打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦、門禁、電話交換機(jī)等)的維護(hù),能進(jìn)行簡易維修。

運(yùn)維專員的職責(zé)2

職責(zé):

1、根據(jù)相關(guān)單據(jù)做好會議物資記賬登記工作;

2、負(fù)責(zé)倉庫相關(guān)物料物流工作;

3、其他后勤保障類工作;

4、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)倉庫管理制度及其他管理規(guī)定;

任職資格:

1、20-30歲,男,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可;

2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、為人穩(wěn)重踏實(shí),吃苦耐勞,配合管理;

4、良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,身體健康,精力充沛

運(yùn)維專員的職責(zé)3

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)共享汽車的對外洽談和簽約;

2負(fù)責(zé)拓展與建立物業(yè)關(guān)系,接洽相關(guān)負(fù)責(zé)人,進(jìn)行共享汽車網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)和共享汽車的投放規(guī)劃;

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集分析;根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)布局要求,完成網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)目標(biāo);為所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)運(yùn)營及業(yè)務(wù)拓展提供支撐;

4. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)公司與相關(guān)產(chǎn)物業(yè)的合作關(guān)系并維護(hù)好公司的形象;

5. 簽約項(xiàng)目的后期維護(hù)與施工協(xié)調(diào)工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,理工類、管理類、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上分時(shí)汽車租賃行業(yè)類相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、出色的溝通與組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的客服意識,較強(qiáng)的職業(yè)操守;

4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立市場的開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);

5、有良好的條理性和清晰的思維能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有一定的商務(wù)談判能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

運(yùn)維專員的職責(zé)4

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)自助售貨機(jī)內(nèi)商品的日常補(bǔ)貨工作;

2、嚴(yán)格按照公司要求對自助售貨機(jī)進(jìn)行定期維護(hù)和修理;

3、設(shè)備發(fā)生故障時(shí),及時(shí)組織搶修,以最快的速度排除,保證售貨機(jī)的正常運(yùn)營。

任職要求:

1、年齡:50歲以下,江陰本地人,有電工相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、具備專業(yè)的機(jī)械設(shè)備安裝、維修以及保養(yǎng)知識,具備熟練的設(shè)備維修及保養(yǎng)操作技能;

3、具備良好的分析問題和解決問題的能力;

4、具備良好的溝通交流能力以及高度的敬業(yè)精神。

運(yùn)維專員的職責(zé)5

職責(zé);

1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各場站的經(jīng)營數(shù)據(jù);現(xiàn)場運(yùn)維數(shù)據(jù)的收集、提報(bào)信息;

2. 負(fù)責(zé)對充電樁的巡檢、日常維護(hù)、隱患排查等工作;

3. 負(fù)責(zé)及時(shí)處理客戶現(xiàn)場反饋的問題和緊急事件;

4. 負(fù)責(zé)場站的現(xiàn)場管理工作;

5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的交接驗(yàn)收、功能調(diào)試和高、低電壓送電工作。

任職要求:

1、 電氣、電子、機(jī)電等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

2、 能看懂設(shè)備電路圖;

3、 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有新能源充電站運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)為佳,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮;

4、 持有低壓操作證和駕照C類,有高壓操作證優(yōu)先考慮;

5、熟練使用辦公軟件(如:excel;office等);

6、邏輯清晰、思維敏捷,勤奮努力、吃苦耐勞;

7、具有良好的溝通能力,高度的責(zé)任心和上進(jìn)心,服從公司和領(lǐng)導(dǎo)安排,具有良好的服務(wù)意識。

運(yùn)維專員的職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域事業(yè)部校園招聘的開展,協(xié)助基層崗位招聘;

2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)區(qū)域事業(yè)部員工入離職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同簽訂,轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理,人事檔案管理等工作;

3、負(fù)責(zé)辦理區(qū)域事業(yè)部員工社保公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、員工福利采購等工作;

4、負(fù)責(zé)區(qū)域事業(yè)部用工備案、殘疾人年審、穩(wěn)崗補(bǔ)貼申領(lǐng)等工作;

5、負(fù)責(zé)區(qū)域事業(yè)部固定資產(chǎn)采購及管理,配合財(cái)務(wù)完成年度盤點(diǎn)工作;

6、負(fù)責(zé)區(qū)域事業(yè)部員工月度考勤匯總核算,處理考勤中的異常情況;

7、負(fù)責(zé)組織年度員工體檢、公司年會及協(xié)助發(fā)展會活動(dòng)的開展;

8、完成部門負(fù)責(zé)人臨時(shí)工作安排,及時(shí)響應(yīng)各部門協(xié)作需求。

運(yùn)維專員的職責(zé)7

職責(zé):

1、對巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備故障、安全隱患及其他異常情況,需及時(shí)上報(bào)給運(yùn)維主管或經(jīng)受權(quán)的運(yùn)維中心監(jiān)控平臺管理員;

2、接受運(yùn)維主管或經(jīng)受權(quán)的運(yùn)維中心監(jiān)控平臺管理員的工作安排,做好負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)治理設(shè)施的巡檢工作;

3、按要求做好巡檢記錄,對現(xiàn)場的巡檢工作做好監(jiān)督指導(dǎo);

4、保持與所管轄區(qū)域內(nèi)的鎮(zhèn)、村良好溝通;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、專科以上學(xué)歷;

2、環(huán)境,環(huán)保、機(jī)電類相關(guān)專業(yè);

3、了解污水處理工藝和相應(yīng)土建、設(shè)備知識;

4、有駕照;

5、人員一旦錄用,提供良好的福利待遇、完善的上升通道、充足的培訓(xùn)機(jī)會。

運(yùn)維專員的職責(zé)8

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)基站設(shè)備巡檢、維護(hù)管理及外包商對接;

2、全面監(jiān)控外包商的安裝質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制;

3、解決工程實(shí)施推進(jìn)存在的問題并進(jìn)行有效優(yōu)化;

4、針對具體實(shí)施工作,控制需求變更,支撐實(shí)施的順利進(jìn)行;

5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺維護(hù)、硬件產(chǎn)品維護(hù)及錯(cuò)誤數(shù)據(jù)提報(bào),修改,保障平臺穩(wěn)定運(yùn)行;

6、其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的事宜。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有過項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)歷,熟悉工程項(xiàng)目管理知識;

3、具備工程項(xiàng)目溝通、組織、協(xié)調(diào)及管理能力。

4、具有較強(qiáng)的溝通能力和責(zé)任感,能吃苦,能承受較強(qiáng)的工作壓力;

5、具有積極、主動(dòng)、樂觀的工作態(tài)度和進(jìn)取心,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。

運(yùn)維專員的職責(zé)9

職責(zé):

1、保證線上系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,分析系統(tǒng)各方面日志,及時(shí)反饋系統(tǒng)問題;

2、系統(tǒng)各層面監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù),軟件、硬件、運(yùn)行狀態(tài),并能實(shí)時(shí)了解應(yīng)用的運(yùn)作情況;

3、負(fù)責(zé)公司服務(wù)器的日常巡檢及異常狀態(tài)報(bào)修處理

4、制定和改進(jìn)應(yīng)急預(yù)案、策略和流程,提高系統(tǒng)服務(wù)的運(yùn)行穩(wěn)定性、質(zhì)量及效率

任職資格:

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè), 1年以上企業(yè)Linux運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷(可接受優(yōu)秀畢業(yè)生),了解apache、Nginx、Tomcat、Mysql、FTP、keepalive中的三項(xiàng)或以上;

2、熟悉基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)知識, 比如路由交換、策略路由等,有一定的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),了解TCP/IP協(xié)議,了解常用服務(wù)端口,熟悉iptables,對有常見防火墻經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟練使用Linux操作系統(tǒng)常用運(yùn)維命令,能編寫簡單的shell或python腳本, 保證工作順利進(jìn)行;

4、熟悉redis、mongo、MySQL等分布式數(shù)據(jù)庫部署和優(yōu)化的優(yōu)先, 有常用監(jiān)控軟件使用經(jīng)驗(yàn):Nagios、Zabbix、Cacti優(yōu)先;

5、 熟悉持續(xù)開發(fā)集成環(huán)境,了解Jenkins,Git,Gitlab等軟件部署和配置,有搭建持續(xù)開發(fā)集成環(huán)境經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6、 熟悉Docker、kubernetes的優(yōu)先

7、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,工作細(xì)心,熱愛學(xué)習(xí)和分享, 服從上級安排;

運(yùn)維專員的職責(zé)10

職責(zé):

1.接聽客戶電話,分析客戶使用情況,疑難問題解答等,并做好詳細(xì)記錄;

2.客戶資料收集、后臺商戶錄入;

3.負(fù)責(zé)商城(線上)的運(yùn)營維護(hù),包括產(chǎn)品上下架,訂單整理,售后客服等;

4.平臺的運(yùn)營與維護(hù),售前、售中、售后服務(wù)的協(xié)調(diào)處理,提升客戶滿意度;

5.做好上司交辦的其它工作任務(wù)。

任職要求:

1.年齡20-35周歲,有1年以上客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2。強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識,工作細(xì)心,有責(zé)任心,具備良好的心理素質(zhì);

3.熟悉電腦操作;

4.普通話流利,反應(yīng)靈敏。

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