人力資源助理的主要職責七篇

人力資源助理的主要職責是什么?人力資源助理負責人事檔案及其它資料的整理保管。下面是小編為大家?guī)淼娜肆Y源助理的主要職責七篇，希望大家能夠喜歡!

人力資源助理的主要職責1

職責：

1、負責團隊績效考核管理及薪酬福利;

2、根據(jù)公司團隊的招聘需求，通過各種渠道及時引進所需的人才;

3、協(xié)助經(jīng)理完成公司行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作;

4、工作時間以外可從事保險銷售工作，享受額外提成津貼;

5、協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規(guī)章制度和工作流程;

6、建立、維護人事檔案，負責人事部的檔案管理，辦理員工入職及轉正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)

具體細節(jié)：

1.邀約面試者到公司進行面試，安排面試時間

2.接待面試者，協(xié)助面試者填寫面試表格，引導面試者進入面試區(qū)

3.跟進面試結束后的信息通知工作以及后續(xù)的培訓工作

4.協(xié)助入職、離職工作，包括合同簽訂，離職申請的填寫等

5.協(xié)助主管安排日常事務，負責團隊的基本運營管理，跟進新人入司情況并及時反饋

6.完成上級交代的其他工作

人力資源助理的主要職責2

職責

1.協(xié)助上級主管建立健全公司招聘，培訓，工資，保險，福利，績效考核等人力資源制度建設。

2.建立維護人事檔案，辦理和更新勞動合同。

3.協(xié)助人力資源管理各項事務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作。

4.收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)。

5.執(zhí)行招聘工作流程，同時協(xié)調(diào)辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。

6.協(xié)同開展新員工入職培訓、業(yè)務培訓、執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓及培訓效果的跟蹤與反饋。

7.負責員工工資結算和年度工資總額申報、辦理相關的社會保險等。

8.幫助建立員工關系，協(xié)助員工與管理層的關系，組織員工的活動。

任職要求：

1.全日制大專以上學歷，男女不限。

2.性格開朗自信，具備良好的表達能力與溝通技巧，普通話標準。

3.能夠熟練使用日常的辦公軟件，Word，PowerPoint和Excel。

4.從事過人力資源、金融保險、管理、行政助理等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

人力資源助理的主要職責3

職責：

1、人力資源日常事務性工作，完善公司各項人事數(shù)據(jù)資料;

2、文檔管理及相關人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;

3、各項人事服務性工作，包括招聘、培訓、薪酬、績效等基礎性工作。

人力資源助理的主要職責4

1. 根據(jù)公司招聘需求執(zhí)行招聘計劃，滿足公司的人才需求;

2. 發(fā)布職位需求信息，收集簡歷，組織簡歷的初步篩選及測評，安排面試;

3.登記數(shù)據(jù)文檔 進行分類 整理，

人力資源助理的主要職責5

1. 主要負責公司的招聘各項工作;

2. 負責各招聘網(wǎng)站的日常維護、發(fā)貼與優(yōu)化，拓展招聘渠道;

3. 執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等員工關系制度流程;

4. 新員工入職的崗前培訓，勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

4. 負責協(xié)助制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)相關管理規(guī)章制度以及工作流程;

5. 關注新員工的動態(tài)，協(xié)調(diào)好員工關系，做好信息的上傳下達;

6. 負責協(xié)助行政后勤和企業(yè)文化建設的相關工作。

人力資源助理的主要職責6

1、專業(yè)人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;

2、推行公司各類規(guī)章制度的實施;

3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作;

4、管理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù);

5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

6、負責管理人力資源相關文件和檔案。

人力資源助理的主要職責7

1. 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作;

2. 組織并協(xié)助個部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;

3. 執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;

4. 員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜;

5. 其他人事日常工作;

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