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2023年4s店財務部職責范文

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  財務部職責是管理現(xiàn)金流量,管理貨款、貨幣兌換;負責管理會計事務、出納、收入稽核業(yè)務等。下面,小編給大家介紹一下關于財務部職責范文5篇,歡迎大家閱讀.

  財務部職責1

  1.出納員負責現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字。

  2.現(xiàn)金業(yè)務要嚴格按照財務制度和商場制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理,對現(xiàn)金收、支的原始憑證認真稽核,不符合規(guī)定的有權拒付。

  3.現(xiàn)金要日清月結,按日逐筆記錄現(xiàn)金日記賬,并按日核對庫存現(xiàn)金,做到記錄及時、準確、無誤。

  4.支票的簽發(fā)要嚴格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽逾期支票、空頭支票;對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人;應定期監(jiān)督支票的收回情況。

  5.辦理銀行業(yè)務要核對發(fā)票金額是否準確,經(jīng)領導批準后方可簽發(fā),不得隨意辦理匯款。

  6.收付現(xiàn)金雙方必須當面點清,防止發(fā)生差錯。

  7.對庫存現(xiàn)金要嚴格按限額留用,不得超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票,不得丟失。

  8.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報領導。

  9.債權、債務及時登記,及時查清。

  10.對商場的財務檔案要立冊,嚴格執(zhí)行査閱制度及保管制度。

  11.嚴格遵守財經(jīng)紀律及商場制定的各項制度,發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管經(jīng)理。

  12.按時完成領導交辦的其他工作,并及時反饋執(zhí)行情況。

  財務部職責2

  1.努力學習和遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度、政策文件。

  2.負責組織制定財務管理制度并督促貫徹執(zhí)行,及時總結,不斷完善。

  3.負責制訂成本費用計劃、消耗定額,及時報告財務狀況和經(jīng)營成果。

  4.負責審核公司的財務收支,保證報銷憑證真實、合理、合法。

  5.負責編制財務情況說明書,按時報送會計報表。

  6.負責定時做好有關數(shù)據(jù)備份,保證數(shù)據(jù)安全完整。

  7.完成領導交辦的其他工作。

  財務部職責3

  1.審核收支原始憑證。做到收支原始憑證真實、合規(guī)、準確、完整、簽字手續(xù)完備。

  2.辦理現(xiàn)金收支業(yè)務和應收票據(jù)收支業(yè)務。做到收支無錯。

  3.保管庫存現(xiàn)金和應收票據(jù)。登記現(xiàn)金日記賬。.

  4.銷售發(fā)票的開具及保管。

  5.辦理公司有關稅款的申報及繳納。

  6.編制“計件工資匯總表”、“現(xiàn)金流量動態(tài)表”和“應收賬款匯總表”及有關稅務報表及統(tǒng)計報表。

  7.協(xié)助做好各種賬務處理工作。

  8.完成財務部長交辦的其他工作。

  財務部職責4

  工作內(nèi)容:主要負責酒店的財務系統(tǒng),編制報表并協(xié)助財務部經(jīng)理處理日常行政事務

  工作職責:

  一、處理總帳業(yè)務及編制損益表、資產(chǎn)負債表及所屬明細帳。

  二、處理應收帳、應付帳、總出納、工資等帳目系統(tǒng)的業(yè)務。

  三、做好成本控制營業(yè)核數(shù)的帳目,報表核對工作。

  四、協(xié)助會計師事務所完成年度財務審計工作。

  五、負責各類稅收的申報。

  六、負責各類保險的索賠工作。

  七、處理會計部內(nèi)部行政事務。

  八、做好資料的存檔。

  九、嚴格組織紀律。

  十、搞好內(nèi)部分工,處理好各主管的工作關系。

  財務部職責5

  1.全面管理酒店日常財務會計工作。

  2.指導制定酒店財務管理政策及工作程序,負責經(jīng)濟合同的制定與執(zhí)行。

  3.管理現(xiàn)金流量,管理貨款、貨幣兌換;負責管理會計事務、出納、收入稽核業(yè)務等。

  4.在酒店經(jīng)營活動中控制成本、定價和現(xiàn)金流量,并控制財務預算。

  5.建立會計系統(tǒng),進行內(nèi)部控制,定期檢查財務工作。

  6.監(jiān)督編制預算表、現(xiàn)金流量報告。

  7.提議薪金工資率的增減及財務部人員的編制。

  8.負責與各個部門進行業(yè)務溝通。

  9.制定每個崗位的工作職責、工作程序,建立各種物資、資金管理制度。

  10.審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表,對重大的財務收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽。

  11.對所屬員工進行培訓,不斷提高員工的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。


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