新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家整理的新媒體總監(jiān)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
官網(wǎng)及 app 的欄目規(guī)劃和發(fā)布內(nèi)容把控,用戶維護(hù)和增長的執(zhí)行監(jiān)督
官網(wǎng)及 app 的運(yùn)營數(shù)據(jù)及用戶反饋的分析,官網(wǎng)及 app 的用戶體驗(yàn)優(yōu)化方案制定及執(zhí)行監(jiān)督
微博、微信、短視頻等社交平臺的全網(wǎng)推廣之策略制定,所有發(fā)布內(nèi)容的規(guī)劃和質(zhì)量把控,粉絲互動和增長的執(zhí)行監(jiān)督
所有社交平臺的運(yùn)營數(shù)據(jù)及用戶反饋的分析,及時(shí)的社交策略調(diào)整
社團(tuán)每月活動的策劃和統(tǒng)籌,線上內(nèi)容產(chǎn)出發(fā)布及互動數(shù)據(jù)的監(jiān)督
各地社團(tuán)自媒體發(fā)布內(nèi)容的監(jiān)督和指導(dǎo)
新媒體資源置換及專題合作的洽談及執(zhí)行監(jiān)督
賽事和活動的全渠道推廣方案制定及執(zhí)行監(jiān)督
職位要求:
本科以上學(xué)歷,市場營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
5 年以上市場營銷、新媒體運(yùn)營、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),體育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及用戶的理解和分析能力
對圖文和視頻均具備良好的審美,熟悉年輕受眾的視角及心態(tài)
扎實(shí)的中英文書面表達(dá)能力,能夠勝任針對不同受眾的文字風(fēng)格
專業(yè)的項(xiàng)目規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)、突出的商務(wù)談判技巧、及管理協(xié)調(diào)能力
專業(yè)的商務(wù)溝通能力,英文商務(wù)溝通良好者優(yōu)先
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-7年經(jīng)驗(yàn)
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)2
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公眾號矩陣以及網(wǎng)站的整體運(yùn)營管理工作,確保達(dá)成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標(biāo)。
2、制定微博、微信、社群、移動終端等新媒體平臺運(yùn)營策略并實(shí)施,實(shí)現(xiàn)矩陣粉絲數(shù)據(jù)的持續(xù)增長;
3、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具,分析粉絲社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果調(diào)查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù),提出傳播形式創(chuàng)新建議。
4、負(fù)責(zé)制定新媒體平臺內(nèi)容建設(shè)方案,包主題內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有5年以上新媒體運(yùn)用經(jīng)驗(yàn),醫(yī)學(xué)專業(yè)、中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、熟悉新媒體市場的運(yùn)營管理模式,有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創(chuàng)新能力;
3、負(fù)責(zé)過公眾大號的整體運(yùn)營管理工作,能根據(jù)業(yè)績目標(biāo)制定內(nèi)容運(yùn)營策略,把控運(yùn)營內(nèi)容質(zhì)量、進(jìn)度與統(tǒng)籌實(shí)施、落地,有成果展示;
4、突出的文案策劃和寫作能力,閱讀廣泛,新媒體行業(yè)研究深入,有成果展示;
5、有數(shù)據(jù)分析能力,能不斷根據(jù)數(shù)據(jù)的反饋,優(yōu)化內(nèi)容和運(yùn)營手段,切實(shí)提升粉絲量、轉(zhuǎn)化率;
6、有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),溝通力強(qiáng),善于組織、調(diào)動各項(xiàng)資源推進(jìn)實(shí)施運(yùn)營方案。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)3
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公眾號矩陣以及網(wǎng)站的整體運(yùn)營管理工作,確保達(dá)成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標(biāo)。
2、制定微博、微信、社群、移動終端等新媒體平臺運(yùn)營策略并實(shí)施,實(shí)現(xiàn)矩陣粉絲數(shù)據(jù)的持續(xù)增長;
3、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具,分析粉絲
4、配合線上營銷活動的策劃及實(shí)施,并進(jìn)行跟蹤與結(jié)果分析、評估與總結(jié)。
5、與各平臺粉絲做好互動、評論,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與總結(jié)。
6、定期組織線下活動,并策劃活動內(nèi)容與實(shí)施。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)4
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定微信、微博、小紅書等新媒體戰(zhàn)略目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)建設(shè)新媒體品牌、矩陣及其運(yùn)作體系并進(jìn)行日常管理;
3、負(fù)責(zé)組織新媒體運(yùn)營計(jì)劃、投放計(jì)劃,并推動實(shí)施,考核結(jié)果;
4、負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的信息搜集、設(shè)計(jì)、編輯、審校、發(fā)布、維護(hù)、互動管理;
5、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理;
6、負(fù)責(zé)新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控,制作簡報(bào)。
任職資格:
1、三年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),豐富的新媒體傳播管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;
2、熟悉各營銷平臺的設(shè)計(jì)及接口開發(fā),能夠整體策劃和設(shè)計(jì)新的微信營銷產(chǎn)品;
3、善于開拓新的新媒體資源渠道;
4、具有很強(qiáng)的策劃能力和稿件撰寫能力,熟悉新媒體策劃和運(yùn)作,熟悉媒體報(bào)道規(guī)律;
5、具有勤奮上進(jìn)、自信樂觀,精益求精,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并承受壓力;
6、有美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或者項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)即可
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)5
職責(zé):
1、根據(jù)公司年度推廣計(jì)劃,全面制定年度新媒體推廣方案、預(yù)算,并實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微博、微信等大型活動的創(chuàng)意、策劃、執(zhí)行、運(yùn)營以及匯報(bào)和總結(jié)。
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營部的日常工作管理。
4、跟蹤各平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù),及時(shí)反饋效果,提升企業(yè)官方平臺影響力與活躍度。
5、負(fù)責(zé)危機(jī)信息的監(jiān)控和處理,對傳媒效果進(jìn)行定期總結(jié)。
6、負(fù)責(zé)品牌線上推廣渠道。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。
任職要求:
1、廣告、公關(guān)、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷者優(yōu)先。
2、有3年以上新媒體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有小程序后端操作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉新媒體運(yùn)營各項(xiàng)工作,對如何快速提升品牌知名度、網(wǎng)站等有效粉絲數(shù)量有成功經(jīng)驗(yàn)。
4、工作責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力和項(xiàng)目推動能力。
5、能獨(dú)立完成運(yùn)營方案的籌備、策劃、執(zhí)行、后期效果評估。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的商業(yè)化運(yùn)營及市場推廣活動的管理工作,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績指標(biāo);
2.團(tuán)隊(duì)管理:制訂部門階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營及管理工作,制訂部門成員的績效考核制度;
3..內(nèi)容生產(chǎn):負(fù)責(zé)組織提升微信公眾號等新媒體平臺的內(nèi)容選題、策劃、采訪、撰寫、審核、發(fā)布等工作;針對客戶需求提出新媒體營銷的策略方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成策略方案的撰寫與提案工作,把控策略方案的質(zhì)量;結(jié)合社會熱點(diǎn)事件進(jìn)行內(nèi)容策劃和包裝;
4.媒體關(guān)系:與同行媒體、各自媒體平臺維持良好的媒體關(guān)系,達(dá)成更多媒體合作。
5.發(fā)展外部原創(chuàng)作者團(tuán)隊(duì),從而提升網(wǎng)站與微信公眾號等新媒體平臺的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的數(shù)量與質(zhì)量;
6.負(fù)責(zé)相關(guān)媒體品牌的管理,有效地提升品牌知名度;整合公司內(nèi)外部資源,拓寬渠道,確保業(yè)務(wù)的順利進(jìn)展
7.策劃組織相關(guān)線下媒體活動及會議。
8.客戶危機(jī)公關(guān)
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各平臺內(nèi)容運(yùn)營方向、人群特點(diǎn)、內(nèi)容展現(xiàn)形式,深入理解公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,根據(jù)公司的產(chǎn)品特點(diǎn)及品牌文化,制訂部門階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo)及流程、制度、標(biāo)準(zhǔn),與媒體內(nèi)容渠道溝通確定階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo),負(fù)責(zé)編輯內(nèi)容及內(nèi)容的日常運(yùn)營及管理工作;
2. 負(fù)責(zé)公司的新媒體的運(yùn)營規(guī)劃和各個(gè)階段的執(zhí)行目標(biāo)與計(jì)劃制定總體內(nèi)容運(yùn)營策略、方案根據(jù)目標(biāo)監(jiān)督執(zhí)行落地;
3. 研究行業(yè)的營銷動向及方法,有創(chuàng)意有思路,結(jié)合平臺需求,通過運(yùn)用音視頻、技術(shù)和資源支持,落實(shí)到自身業(yè)務(wù)形成戰(zhàn)略規(guī)劃;
4. 根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析等,持續(xù)創(chuàng)新和完善產(chǎn)品內(nèi)容, 對用戶進(jìn)行分析,并結(jié)合需求,圍繞拉新、活躍等目標(biāo)進(jìn)行線上活動創(chuàng)意策劃;
5. 與各合作媒體平臺溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)內(nèi)容管理計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)各平臺內(nèi)容流量布局,建立良好的圈內(nèi)媒體內(nèi)容管理,通過內(nèi)容合作的方式為公司產(chǎn)品導(dǎo)入各大平臺的流量。
職位要求:
1.45歲以下;
2.5年以上新媒體工作經(jīng)驗(yàn);
3.3年以上運(yùn)營及管理經(jīng)驗(yàn);
4.有網(wǎng)絡(luò)推廣、微博、微信、微淘、微選等新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
5.市場營銷、新聞傳播、廣告學(xué)、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 主要職責(zé):
1. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)各平臺內(nèi)容運(yùn)營方向、人群特點(diǎn)、內(nèi)容展現(xiàn)形式,深入理解公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,根據(jù)公司的產(chǎn)品特點(diǎn)及品牌文化,制訂部門階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo)及流程、制度、標(biāo)準(zhǔn),與媒體內(nèi)容渠道溝通確定階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo),負(fù)責(zé)編輯內(nèi)容及內(nèi)容的日常運(yùn)營及管理工作;
2. 負(fù)責(zé)公司的新媒體的運(yùn)營規(guī)劃和各個(gè)階段的執(zhí)行目標(biāo)與計(jì)劃制定總體內(nèi)容運(yùn)營策略、方案根據(jù)目標(biāo)監(jiān)督執(zhí)行落地;
3. 研究行業(yè)的營銷動向及方法,有創(chuàng)意有思路,結(jié)合平臺需求,通過運(yùn)用音視頻、技術(shù)和資源支持,落實(shí)到自身業(yè)務(wù)形成戰(zhàn)略規(guī)劃;
4. 根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析等,持續(xù)創(chuàng)新和完善產(chǎn)品內(nèi)容, 對用戶進(jìn)行分析,并結(jié)合需求,圍繞拉新、活躍等目標(biāo)進(jìn)行線上活動創(chuàng)意策劃;
5. 與各合作媒體平臺溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)內(nèi)容管理計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)各平臺內(nèi)容流量布局,建立良好的圈內(nèi)媒體內(nèi)容管理,通過內(nèi)容合作的方式為公司產(chǎn)品導(dǎo)入各大平臺的流量。
職位要求:
1.45歲以下;
2.5年以上新媒體工作經(jīng)驗(yàn);
3.3年以上運(yùn)營及管理經(jīng)驗(yàn);
4.有網(wǎng)絡(luò)推廣、微博、微信、微淘、微選等新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
5.市場營銷、新聞傳播、廣告學(xué)、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)8
職位要求:
1、負(fù)責(zé)內(nèi)容及產(chǎn)品營銷團(tuán)隊(duì)的搭建;
2、有微信公眾號、微社群運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
3、善于進(jìn)行粉絲運(yùn)營及管理;
4、有互聯(lián)網(wǎng)健康產(chǎn)品營銷經(jīng)驗(yàn);
5、善于策劃營銷活動;
6、能夠搭建會員服務(wù)體系。
崗位要求:
1、5年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品營銷工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感意識,善于剖析消費(fèi)者需求和發(fā)現(xiàn)市場問題及機(jī)會點(diǎn);
3、具備較強(qiáng)的文章寫作能力。
4、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通能力,優(yōu)秀的項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)9
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運(yùn)營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
2、負(fù)責(zé)整體新媒體資源的整體運(yùn)作、制定戰(zhàn)略、下達(dá)指令;
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日?;顒蛹案櫨S護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種營銷內(nèi)容;
4、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié);
5、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果;
6、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運(yùn)營手法,綜合提升公司推廣能力。
7、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設(shè)性意見。
8、熟悉運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營銷手段;有自媒體運(yùn)營成功案例者優(yōu)先考慮。
9、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運(yùn)營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
10、負(fù)責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運(yùn)營規(guī)劃,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;
11、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運(yùn)營策略的制定和實(shí)施;
12、負(fù)責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。
任職資格:
1、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社會化媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn);
2、在農(nóng)業(yè)、媒體、公關(guān)、快銷等領(lǐng)域,具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉新聞、通訊、紀(jì)實(shí)等不同文體的寫作風(fēng)格,較強(qiáng)的文字駕馭能力;
4、在新媒體內(nèi)容上,有獨(dú)特寫作風(fēng)格和表現(xiàn)手法;
5、思維開放,對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn),新事件有較高的敏感度,較強(qiáng)的文字、配圖功底;
6、邏輯能力強(qiáng),善于溝通,可獨(dú)立完成各項(xiàng)目線上線下宣傳事宜;
7、具有團(tuán)隊(duì)意識,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)10
1.了解客戶的需求,為客戶內(nèi)容營銷流量解決方案;
2.與商務(wù)一同向客戶進(jìn)行提案,能夠完整、具體的講解策劃方案、闡述策劃思路;
3.針對已確定的方案,負(fù)責(zé)與公司執(zhí)行團(tuán)隊(duì)溝通以保證執(zhí)行的順利;
4.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司品牌發(fā)展投放策略制定,主導(dǎo)短期及長期品牌戰(zhàn)略規(guī)劃/品牌體系建設(shè)方案;
5.根據(jù)品牌定位、調(diào)性,制定品牌營銷方案、市場推廣策劃方案等,協(xié)調(diào)公關(guān)、媒介資源進(jìn)行方案的跟進(jìn)執(zhí)行,并對結(jié)果負(fù)責(zé);
6.建立媒介資源庫,并對各類媒介資源進(jìn)行分析和評估;
7.各類品牌文案、產(chǎn)品文案、公關(guān)活動的策劃、宣傳與組織實(shí)施執(zhí)行;
8.負(fù)責(zé)與各個(gè)媒體方和供應(yīng)商溝通對接,制定采買策略,熟悉合作流程,確保合作順利推進(jìn)。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)11
職責(zé):
1、掌握最前沿的媒介動態(tài),有獨(dú)特的新媒體營銷思路和方法
2、能夠獨(dú)立運(yùn)營公眾號、頭條號、知乎、微博等媒介平臺,日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度;
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行營銷線日?;顒雍透櫨S護(hù),有一定合作推廣資源
4、跟蹤營銷推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營售端提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量。
任職要求:
1、具備緊跟新媒體發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性媒體,積極探索新媒體運(yùn)營模式‘
2、熱愛并擅長文案創(chuàng)作和創(chuàng)意營銷并由相關(guān)新媒體編輯經(jīng)驗(yàn);
3、文字功底深厚,創(chuàng)作能力強(qiáng),營銷西路清晰
4、由運(yùn)營新媒體的經(jīng)驗(yàn);
5、大專及以上學(xué)歷,編輯出版,新聞學(xué),新媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)12
職責(zé):
1、 網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控;
2、自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護(hù),確保平臺互動性滿分;
3、根據(jù)品牌階段性,策劃相關(guān)的增粉活動,制定相應(yīng)的SOP;
4、根據(jù)公司品牌策略,尋找更多的商業(yè)合作伙伴,建立資源庫;
5、掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的資訊,定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會議;
6、定期收集整理運(yùn)營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,精通英文,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
2、對新媒體的運(yùn)營有深刻認(rèn)識,有過成功的項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn);
3、有千萬級大號運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn),有效搭建品牌與銷售的橋梁;
4、注重團(tuán)隊(duì)合作,善于溝通,富有創(chuàng)意,有服務(wù)精神;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、勤勞肯干,能夠承擔(dān)較大工作壓力,并且能按時(shí)完成上級交代工作事項(xiàng);
7、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識,敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運(yùn)營,思維清晰而有條理;
8、具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)13
產(chǎn)品經(jīng)理:
1、負(fù)責(zé)公司app策劃與規(guī)劃,設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型、繪制流程圖。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的進(jìn)度管理與跟蹤,推動、控制、協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開發(fā)與發(fā)布。
3、負(fù)責(zé)app產(chǎn)品的功能技術(shù)文檔的整理與技術(shù)人員溝通。
4、跟蹤、整理產(chǎn)品的用戶反饋,和用戶交流并給出產(chǎn)品解決方案,根據(jù)用戶反饋改進(jìn)產(chǎn)品。
技術(shù)總監(jiān):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)實(shí)施。
2、指導(dǎo)實(shí)施需求調(diào)研,實(shí)施方案設(shè)計(jì),制定實(shí)施計(jì)劃,控制項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度控制和驗(yàn)收。
3、充分利用項(xiàng)目組內(nèi)成員及公司內(nèi)各部門等項(xiàng)目資源,確保實(shí)施工作按既定計(jì)劃完成。
4、深入挖掘業(yè)務(wù)發(fā)展對軟件的業(yè)務(wù)需求及改進(jìn)意見,及時(shí)反饋、跟蹤和解決問題;負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度表、業(yè)務(wù)解決方案、需求解決方案等實(shí)施過程中的關(guān)鍵成果物的編寫與審核,并撰寫實(shí)施流程、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、跟蹤反饋、實(shí)施培訓(xùn)課件、軟件輔助應(yīng)用等文檔。.
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各品牌傳播項(xiàng)目的內(nèi)容文案、視覺設(shè)計(jì)方案的策劃輸出。
2、為新媒體創(chuàng)作中心的文案和設(shè)計(jì)品質(zhì)進(jìn)行把關(guān),指導(dǎo)具體項(xiàng)目的組稿和設(shè)計(jì)。
3、為公司的品牌傳播、活動推廣等提供文案和設(shè)計(jì)支持,提升品牌的整體宣傳效果。
4、負(fù)責(zé)新媒體編輯團(tuán)隊(duì)和設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培養(yǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按質(zhì)按量完成工作任務(wù)。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,平面設(shè)計(jì)、新聞等相關(guān)專業(yè)
2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn),五年以上傳媒行業(yè)、新媒體互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)
3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的文字功底和敏銳的洞察力
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、 全面負(fù)責(zé)公司新媒體(含自運(yùn)營新媒體、數(shù)字營銷與傳播等賬號)的運(yùn)營策略與規(guī)劃;
2、 全面負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容編輯工作,參與確定產(chǎn)品的內(nèi)容定位,制定編輯方針,對接管理第三方廣告公司、監(jiān)督和控制內(nèi)容質(zhì)量;
3、 負(fù)責(zé)品牌社會化營銷的策劃和實(shí)施;
4、 負(fù)責(zé)新媒體預(yù)算的管理;
5、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)搭建和培養(yǎng)。
職位要求:
1、 有創(chuàng)意策劃能力,門戶網(wǎng)站編輯、社交媒體營銷傳播公司相關(guān)職位者優(yōu)先;
2、 熟悉社交媒體特性和用戶特點(diǎn),優(yōu)秀的邏輯思維能力,溝通表達(dá)能力,組織統(tǒng)籌能力;
3、 新媒體運(yùn)營或營銷策劃經(jīng)驗(yàn)3年以上,營銷、廣告、新聞相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷(學(xué)歷可看能力放寬要求);
4、有成熟的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉推廣渠道,了解當(dāng)下年輕一族的網(wǎng)絡(luò)需求,能出符合市場需要營銷推文;
5、具有白酒業(yè)新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資待遇:月薪10000-30000元(個(gè)人業(yè)績決定)
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年