崗位職責(zé)，從字面上就可以理解，即一個(gè)具體的工作崗位所應(yīng)發(fā)揮的價(jià)值和所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。崗位職責(zé)是人力資源管理的一個(gè)環(huán)節(jié)和一項(xiàng)內(nèi)容。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　財(cái)務(wù)審計(jì)師崗位職責(zé)具體概述(一)

　　1、 執(zhí)行審計(jì)部門的管理規(guī)范和各項(xiàng)制度;

　　2、 編寫審計(jì)工作底稿、互相審核工作底稿、撰寫部分審計(jì)報(bào)告、整理審計(jì)檔案并歸檔;

　　3、 執(zhí)行財(cái)務(wù)管理、制度流程、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任、營銷、資產(chǎn)、經(jīng)營績效等的審計(jì)工作計(jì)劃;

　　4、 完成上級分派的各項(xiàng)專項(xiàng)審計(jì)工作;

　　5、 登記各類日常工作臺賬;

　　6、 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部檔案管理及與人力資源和行政對接的日常事項(xiàng);

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　財(cái)務(wù)審計(jì)師崗位職責(zé)具體概述(二)

　　1、掌握審計(jì)和財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識，熟悉財(cái)經(jīng)、審計(jì)政策;

　　2、具有解決財(cái)務(wù)審計(jì)中較復(fù)雜問題的能力;

　　3、具有豐富的財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立組織開展項(xiàng)目審計(jì)工作;

　　4、能有效地指導(dǎo)低層級人員的工作。

　　財(cái)務(wù)審計(jì)師崗位職責(zé)具體概述(三)

　　1、參與協(xié)助監(jiān)督公司內(nèi)控制度的健全性、可行性、有效性及執(zhí)行情況并提出建議;

　　2、參與協(xié)助構(gòu)建并完善公司監(jiān)督、審計(jì)制度，本部門的檔案管理;

　　3、參與組織公司的年度審計(jì)工作;

　　4、開展各類專項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)、常規(guī)內(nèi)部審計(jì)工作，能承擔(dān)小型項(xiàng)目帶隊(duì)和中型項(xiàng)目主審工作;

　　5、參與協(xié)助對各種違法、違紀(jì)事項(xiàng)進(jìn)行立即處理或限期整改糾正及對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

　　財(cái)務(wù)審計(jì)師崗位職責(zé)具體概述(四)

　　1、參與協(xié)助監(jiān)督公司內(nèi)控制度的健全性、可行性、有效性及執(zhí)行情況并提出建議;

　　2、參與協(xié)助構(gòu)建并完善公司監(jiān)督、審計(jì)制度，本部門的檔案管理;

　　3、參與組織公司的年度審計(jì)工作;

　　4、開展各類專項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)、常規(guī)內(nèi)部審計(jì)工作，能承擔(dān)小型項(xiàng)目帶隊(duì)和中型項(xiàng)目主審工作;

　　5、參與協(xié)助對各種違法、違紀(jì)事項(xiàng)進(jìn)行立即處理或限期整改糾正及對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

　　財(cái)務(wù)審計(jì)師崗位職責(zé)具體概述(五)

　　1、根據(jù)部門年度審計(jì)計(jì)劃，制定項(xiàng)目審計(jì)方案，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，組織開展各類審計(jì)工作，完成相關(guān)審計(jì)底稿，出具審計(jì)報(bào)告及管理建議書;

　　2、定期跟蹤審計(jì)意見的落實(shí)情況并及時(shí)匯報(bào)跟蹤結(jié)果;

　　3、負(fù)責(zé)擬訂內(nèi)部審計(jì)相關(guān)制度及方法體系，包括各類審計(jì)業(yè)務(wù)的作業(yè)流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

　　4、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。