對企業(yè)來說，崗位職責(zé)作為績效考核的依據(jù)，也明確了應(yīng)該為員工所做的工作所支付的工資、福利、“五險(xiǎn)一金”以及提供給員工的勞動保護(hù)、培訓(xùn)教育條件等。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N公司部門崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　軟件測試員崗位職責(zé)(一)

　　職位要求：

　　1.具有創(chuàng)造性，追求完美

　　2.準(zhǔn)確判斷力

　　3.良好溝通能力，善于說服，善于清晰地表達(dá)觀點(diǎn)，善于提問

　　4.擁有編程知識，了解行業(yè)知識，能更好的了解軟件的目的

　　工作內(nèi)容：

　　1.修改測試案例

　　2.用自動測試工具進(jìn)行測試，盡早找到軟件缺陷，并確保其得以關(guān)閉

　　3.項(xiàng)目可行性、可靠性分析，風(fēng)險(xiǎn)分析

　　4.制定測試計(jì)劃

　　5.測試自動化開發(fā)

　　軟件測試員崗位職責(zé)(二)

　　1、協(xié)助測試經(jīng)理制定項(xiàng)目的測試計(jì)劃，保證產(chǎn)品測試工作的計(jì)劃性與規(guī)范性;

　　2、把握有關(guān)要求，詳細(xì)編寫測試用例，做好測試前的相應(yīng)準(zhǔn)備工作;

　　3、搭建測試環(huán)境，保證測試環(huán)境的獨(dú)立和維護(hù)測試環(huán)境的更新;

　　4、執(zhí)行測試，并及時評估軟件的特性與缺陷;

　　5、進(jìn)行bug驗(yàn)證，督促開發(fā)部門解決問題;

　　6、進(jìn)行測試記錄和相應(yīng)文檔編寫。

　　軟件測試員崗位職責(zé)(三)

　　1.配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)需求的溝通，整理需求說明書;

　　2.完成軟件的功能模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)，業(yè)務(wù)功能實(shí)現(xiàn)與單元測試，bug修改等工作;

　　3.參與產(chǎn)品構(gòu)思和架構(gòu)設(shè)計(jì)，撰寫相關(guān)的技術(shù)文檔;

　　4.對測試實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)的軟件問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)告;

　　5.推動測試中發(fā)現(xiàn)問題及時合理解決。

　　軟件測試員崗位職責(zé)(四)

　　(一)

　　1、制定、編寫軟件測試方案與計(jì)劃;

　　2、按時完成軟件測試工作任務(wù)，執(zhí)行測試，跟蹤缺陷狀態(tài)，提交測試執(zhí)行報(bào)告;

　　3、編寫測試文檔，測試報(bào)告，提交測試結(jié)果;

　　4、測試環(huán)境的設(shè)計(jì)、設(shè)置，完善測試規(guī)范流程、創(chuàng)建和維護(hù)測試用例;

　　5、改進(jìn)軟件測試流程、工具、和質(zhì)量。

　　6、參與測試結(jié)果評審;

　　(二)

　　1、參與產(chǎn)品測試、根據(jù)測試結(jié)果編寫測試報(bào)告;

　　2、負(fù)責(zé)編寫各產(chǎn)品用戶文檔、技術(shù)白皮書、概要設(shè)計(jì)、功能說明書等各種技術(shù)文檔;

　　3、提出對(tichudui)產(chǎn)品的改進(jìn)建議。

　　軟件測試員崗位職責(zé)(五)

　　1. 根據(jù)軟件項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案編寫軟件代碼，完成軟件測試;

　　2. 編寫開發(fā)文檔及測試報(bào)告;

　　3. 編寫幫助文檔，制作軟件使用手冊;

　　4. 對所評測的內(nèi)容，提出自己的獨(dú)到見解和建議;

　　5. 對測試錯誤進(jìn)行報(bào)告和跟蹤。