單位保安人員的崗位職責(zé)(5篇)

崗位職責(zé)，具體指的是一個工作崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，明確的崗位職責(zé)有利于企業(yè)未來的發(fā)展。以下是小編整理的單位保安人員的崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考！

單位保安人員的崗位職責(zé)篇1

1、堅守工作崗位，實行坐班制，嚴禁擅離職守。

2、早晚孩子入園和離園時在門口巡視，如發(fā)現(xiàn)幼兒單獨出門要立即攔住幼兒，保證幼兒安全。平時鎖好大門，看好小門，防止幼兒走失。

3、負責(zé)園內(nèi)報刊雜志及書信的收發(fā)工作，不得遺失，不得出差錯。

4、負責(zé)幼兒園門內(nèi)及門口三包區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生工作，每天早上清掃一次，平時注意保潔，隨臟隨掃?？垂芎迷簝?nèi)草坪，禁止踩踏、倒臟水入內(nèi)。

5、隨時提高警惕增強安全意識嚴防壞人破壞，除本園工作人員、幼兒及家長，未經(jīng)聯(lián)系的外來人員進園一律要進行登記。嚴禁有問題的人員進入園內(nèi)，防止意外傷害事件的發(fā)生。

6、除教學(xué)需要外，凡是園內(nèi)財產(chǎn)，不能搬出園外。

7、對幼兒、家長及外來人員，說話要和氣、熱情、有禮貌。

8、晚上幼兒離園后進行一次安全檢查，關(guān)閉樓內(nèi)多余的照明燈，節(jié)約用電，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系相關(guān)人員進行解決。

9、我園為禁放單位，在元旦、春節(jié)期間在轄區(qū)內(nèi)要進行日常看護和加強巡視，發(fā)現(xiàn)有非法燃放煙花爆竹的人員，要及時制止，防止火災(zāi)的發(fā)生。

單位保安人員的崗位職責(zé)篇2

一、工作職責(zé)

1.每日保安人員在館內(nèi)門禁處值班，監(jiān)督讀者有序出入圖書館館，發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

2.檢查門前車輛，嚴禁違規(guī)停車。

3.按規(guī)定發(fā)放飲用水。(憑票發(fā)放)

4.定時開展對樓內(nèi)的巡查，每晚閉館后要檢查門、窗、水、電、火(公共部分)是否關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)個別辦公室門窗沒關(guān)或室內(nèi)電燈沒關(guān)的，聯(lián)系相關(guān)負責(zé)人，冬季供暖開始后，重點巡查窗戶和跑冒水的問題。次日早7：00巡查，對上述情況進一步檢查并做好巡查記錄，進行交接班，8:00正式開館。

5.掌握初級消防知識，會使用滅火器材，發(fā)現(xiàn)火情會報警、會處置;制止或勸導(dǎo)在樓內(nèi)公共場所吸煙的行為，不聽勸阻的報保衛(wèi)處。

6.搞好值班室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。

7.認真完成館領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

二、禁止行為及處罰規(guī)定

1.工作期間嚴禁飲酒，第一次發(fā)現(xiàn)罰款100元;第二次發(fā)現(xiàn)予以辭退;

2.嚴禁擅離崗位(無正當(dāng)理由擅離樓內(nèi)半小時以上)，第一次罰款100元，第二次予以辭退;

3.工作失職，發(fā)生跑、冒水或火警，應(yīng)發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)予以批評教育、罰款直至辭退處理。

4.工作期間，嚴禁臥床或從事與工作無關(guān)的活動。

5.嚴禁在值班室內(nèi)吸煙。

單位保安人員的崗位職責(zé)篇3

一、嚴格遵守店規(guī)店紀(jì)和工作時間，按時上崗，并在下班后總結(jié)一條工作情況，寫好當(dāng)班日記。

二、服從領(lǐng)導(dǎo)，按要求上崗，值勤時舉止端莊，儀容整潔，精神飽滿，不串崗、脫崗，不打私人電話，不吸煙不做違紀(jì)的事情。

三、認真檢查出人公司人員證件和攜帶物品，制止已燃、易爆、異味物品帶入公司。對可疑人員要禮貌地進行盤查，必要時采取妥善的辦法加以控制并立即向部長或經(jīng)理報告。

四、熟悉崗位任務(wù)要求和消防設(shè)施的分布及使用常識，遇有火災(zāi)及其他事故及時報告，同時采取有效措施保護好現(xiàn)常

五、遇有重要領(lǐng)導(dǎo)或其他大型活動，保安員要密切配合，協(xié)同工作，保證前廳和出入口的暢通無阻，確保賓客、領(lǐng)導(dǎo)的人生安全，及時疏導(dǎo)車輛，維護公司秩序。

六、在服務(wù)中禮貌待客，正確運用敬語，熱情解答客人提出的問題。在發(fā)生矛盾時要得理讓人，不爭吵，難以解決時要立即上報部門部長和經(jīng)理。

七、發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)要立即制止，情節(jié)嚴重和不聽勸阻者，將該人情況記錄下來，及時將情況通報所在部門的經(jīng)理和保安部經(jīng)理。注意了解公司內(nèi)人員和賓客的情況，做好預(yù)防工作。

八、在部長、經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司轄區(qū)的車輛管理與保衛(wèi)工作，維持公司的秩序，保證門前暢通，勸告客人無故不要在門前逗留。

九、認真觀察進店人員及活動情況，發(fā)現(xiàn)有身份不明人員及時禮貌地詢問清楚加以阻止入店。

十、指揮車輛按公司規(guī)定路線和停放辦法行駛、停放。禁止外來車輛停在公司門口。

十一、巡查所負責(zé)范圍內(nèi)各處有無異常情況，經(jīng)常檢查和排除公司門前的障礙物和不安全因素，維持車輛秩序，指揮客人按秩序停車，如沒有客人停車，則禁止其他車輛在客車道停車，不準(zhǔn)為客人私自拉線乘坐汽車。

十二、正確處理違法交通管理事件，態(tài)度要和氣，以理服人，以禮待人，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報主管經(jīng)理查處。

十三、堅守工作崗位，有事需要離崗，須征得部長同意，有其他保安人員頂替后方可離開，并且交接手續(xù)要清楚，交清代辦事項。

十四、根據(jù)下屬人員的工作表現(xiàn)情況，有權(quán)建議上級獎勵或簽單處罰。

十五、督促公司各部門落實安全管理崗位責(zé)任制，分析存在問題，及時提出改進意見，促使各部門加強安全管理，確保公司及客人的人身和財產(chǎn)安全。

單位保安人員的崗位職責(zé)篇4

1、具有強烈的責(zé)任心，對工作認真負責(zé)，能堅持原則、秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止犯罪活動及違法亂紀(jì)行為。

2、具有良好的服務(wù)意識和安全意識，儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人，在保安服務(wù)中真正體現(xiàn)“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務(wù)風(fēng)格。

3、努力鉆研保安服務(wù)的業(yè)務(wù)知識，掌握企業(yè)保安的服務(wù)技巧，當(dāng)值時要保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)，做到“招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”。

4、服從上司的指令和工作安排，熟悉本部崗位的任務(wù)與要求，認真貫徹執(zhí)行安全崗位責(zé)任制，做好本職工作，確保公司財產(chǎn)安全。

5、處理在公司內(nèi)發(fā)生的非常事故并采取行動及協(xié)助公司各部處理員工和客戶的安全問題，并要熟悉崗位的分布，愛護通信器材和崗位上的各種設(shè)施。

6、在公司范圍內(nèi)外巡查，果斷處置本崗位發(fā)生的問題，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌地進行盤查監(jiān)控。

7、協(xié)助有關(guān)部門保衛(wèi)重要賓客進出公司及做好大型會議的保衛(wèi)工作。巡視公司的員工聚集地點，制止賭博、打斗及偷竊客人財務(wù)情況發(fā)生。

8、經(jīng)常對要害部位和儲存大量財物的場所進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，護衛(wèi)財務(wù)部收銀員將現(xiàn)金存入或提出。

9、定期檢查報警系統(tǒng)、安全及消防系統(tǒng)，嚴密控制建筑物周圍之門戶、服務(wù)區(qū)、工程交貨區(qū)。

10、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，特別是安全保衛(wèi)制度，執(zhí)行交接班制度。上崗時不得擅離崗位，上班時不準(zhǔn)睡覺，以確保公司的安全。

單位保安人員的崗位職責(zé)篇5

一、認真學(xué)習(xí)有關(guān)法律和治安保衛(wèi)常識，服從物管小組的領(lǐng)導(dǎo)，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極維護家屬院內(nèi)秩序，做好保衛(wèi)工作，認真做好值班記錄。

二、嚴格遵守工作紀(jì)律，堅守工作崗位，做好防火、防盜，防破壞防治安事故的“四防”工作，確保家屬院內(nèi)公有設(shè)放的安全。

三、認真做好家屬院內(nèi)局城環(huán)境衛(wèi)生的打掃工作。

四、引導(dǎo)本單位內(nèi)部車輛按序停放，嚴謹亂停亂放;嚴謹個體商販在家屬院內(nèi)高聲叫賣。

五、夜間巡視家屬院各個角落，嚴防可疑人員隨但入內(nèi)，發(fā)現(xiàn)異常，及時爭取本物管小組其字成員的協(xié)助或報警。

六、物件出家屬院門時，必須要有住戶或單位證明，并且要登記簽字，否則門衛(wèi)人員不予放行。

七、全天只開小門，出入車輛有門衛(wèi)驗卡開門

八、嚴格執(zhí)行交接班制度，準(zhǔn)時上下班，不擅離職守;因故請人代班，必須事前得到主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

九、對外來人員要求暫守物品時，應(yīng)予謝絕。

十、違反上述規(guī)定，視情節(jié)給予處理，直至追究責(zé)任