渠道運營主管崗位的職責(zé)模板
渠道運營主管崗位的職責(zé)模板
渠道運營主管負(fù)責(zé)所轄店面的出單管理，協(xié)調(diào)售后安裝等服務(wù)，確保項目順利執(zhí)行。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的渠道運營主管崗位的職責(zé)模板。
渠道運營主管崗位的職責(zé)模板1
職責(zé)：
1,負(fù)責(zé)公司渠道商的運營管理工作，根據(jù)企業(yè)營銷戰(zhàn)略，制定渠道發(fā)展策略和政策，對全國重點經(jīng)銷商實施管理及評估;
2.渠道網(wǎng)絡(luò)的管理,維護(hù),.對新渠道中的重點客戶進(jìn)行開拓，制定合作方案;
3.培訓(xùn)渠道經(jīng)銷商，幫助經(jīng)銷商快速發(fā)展;
4.協(xié)助銷售總監(jiān)制定各項渠道發(fā)展計劃;
5.渠道管理部工作任務(wù)的布置、監(jiān)督與管理, 同時渠道關(guān)系維護(hù)，與渠道配合策劃活動.
6. 針對渠道的運營情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為運營方向的制定提供決策依據(jù)
7, 對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表，及時提出營銷改進(jìn)措施，給出切實可行的改進(jìn)方案;
8.撰寫渠道分析報告，并向管理層提供建議;
崗位要求：
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)優(yōu)先;
2,多年以上渠道拓展、渠道網(wǎng)絡(luò)管理、渠道經(jīng)銷商等方面的經(jīng)驗。
3.善于制定渠道策略，維護(hù)渠道網(wǎng)絡(luò)，有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行高效工作;
4.具備較強的溝通能力、團(tuán)隊合作精神和協(xié)調(diào)組織能力;
5.富有激情，好奇心強和敢于創(chuàng)新，具有較強的邏輯思維;
6.工作勤奮，具備良好的服務(wù)意識，有較強的責(zé)任感;
7. 具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，思維活躍，邏輯清晰縝密，有親和力，較強的執(zhí)行力.
渠道運營主管崗位的職責(zé)模板2
職責(zé)：
1、對接合作品牌方，制定品牌計劃以及年、季、月銷售計劃(包括：品牌銷售計劃、推廣計劃，渠道計劃，檔期銷售計劃)，完成公司的目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)自己渠道業(yè)務(wù)的整體運營工作，策劃產(chǎn)品推廣方案、組織產(chǎn)品營銷工作;
3、負(fù)責(zé)部分垂直類社交電商平臺的開拓，做具體品牌的渠道交易談判工作;
4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)鏈部門對接，參與渠道內(nèi)庫存周轉(zhuǎn)及不良庫存的處理。
5、負(fù)責(zé)搜集市場和行業(yè)信息，產(chǎn)品分析和梳理;
任職資格：
1、三年以上渠道運營經(jīng)驗，有快消或母嬰類目經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有很強的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力，能協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成全年銷售指標(biāo)，有創(chuàng)業(yè)精神;
3、擁抱變化，對于新鮮事物接受度高;
4、項目統(tǒng)籌能力強，具備一定生意經(jīng)營思維，可以把控整盤生意;
5、抗壓能力強，能在中間協(xié)調(diào)好品牌方與平臺方的關(guān)系。
渠道運營主管崗位的職責(zé)模板3
職責(zé)：
1、根據(jù)公司已開拓銀行體系(浦發(fā)銀行、廣發(fā)銀行、交通銀行、工商銀行等大型銀行)業(yè)務(wù)進(jìn)行維護(hù);
2、了解客戶需求，制定、執(zhí)行銷售計劃，在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行商務(wù)談判，對客戶進(jìn)行跟蹤，定期提交銷售進(jìn)度報告;
3、協(xié)助各大銀行組織、策劃、執(zhí)行市場推廣活動，完成公司規(guī)定的銷售指標(biāo);
4、根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)，制定階段性的工作計劃、具體落實及數(shù)據(jù)分析;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、具有較強的語言表達(dá)能力和溝通能力;
3、性格活潑外向，能夠承受工作壓力，具有團(tuán)隊精神;
4、有銀行渠道銷售或管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
渠道運營主管崗位的職責(zé)模板4
職責(zé)：
1、拓展和維護(hù)移動互聯(lián)網(wǎng)渠道，完成商務(wù)談判、協(xié)議簽署以及公關(guān)等工作;
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)合作渠道的運營，包括日常配合、數(shù)據(jù)跟進(jìn)分析、信息傳遞等。管理反饋渠道投放數(shù)據(jù)并及時優(yōu)化，承擔(dān)渠道推廣;
3、負(fù)責(zé)了解并跟進(jìn)渠道營銷推廣資源，配合應(yīng)用上線制定配合制定適合渠道的營銷推廣策略;
4、維護(hù)合作伙伴關(guān)系，核對商務(wù)合同，日常對賬統(tǒng)計，落實結(jié)算回款;
5、定期收集直播市場、合作渠道、競爭對手信息，關(guān)注游戲直播動態(tài)，關(guān)注同類產(chǎn)品的動態(tài)。
任職資格：
1、三年以上移動互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品市場推廣投放、商務(wù)合作經(jīng)驗，熟悉直播平臺，熟悉直播產(chǎn)品推廣模式;
2、良好的渠道、媒體等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò);對各平臺的推廣和運營有自己的認(rèn)識;
3、了解主流直播產(chǎn)品，能迅速了解新直播產(chǎn)品;
4、優(yōu)秀的商務(wù)談判和項目管理能力，較強的商業(yè)機會敏銳感;
5、對數(shù)據(jù)敏感、善于分析和優(yōu)化;
6、有責(zé)任心，積極主動，能獨立開展工作、拓展市場，具備良好的客戶溝通能力以及團(tuán)隊合作能力。
7、有直播運營經(jīng)驗、直播渠道投放經(jīng)驗或有應(yīng)用商店、手機廠商、方案解決商等渠道合作資源者優(yōu)先
渠道運營主管崗位的職責(zé)模板5
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)第三方渠道的店鋪運營管理、活動執(zhí)行、月度規(guī)劃等工作;
2.根據(jù)線上經(jīng)營數(shù)據(jù)來調(diào)整銷售策略促使達(dá)成結(jié)果;
3.長期與平臺保持良好溝通，爭取好的資源位，確保流量;
4.協(xié)助公司內(nèi)部開展進(jìn)出貨品賬目月度核對事宜;
5.獨自主導(dǎo)渠道店鋪618、雙11等大型促銷的有效協(xié)同、目標(biāo)達(dá)成、效果分析等工作;
任職要求：
1.2年以上線上唯品、京東、有貨運營經(jīng)驗;
2.熟悉平臺各項貨品要求及運營實操技巧;
3.較好的執(zhí)行力及溝通能力;
4.熟知服飾類目操作規(guī)則，具備強的責(zé)任心;
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