應收主管的基本職責

　　應收主管需要依據(jù)所負責KA客戶至供應商平臺對賬開票，嚴格按客戶開票日、攔帳日作業(yè)，追蹤KA業(yè)務將發(fā)票提交至客戶處，及時賬期內回款，對回款進度做跟蹤。以下是學習啦小編整理的應收主管的基本職責。

　　篇一

　　職責：

　　1. 執(zhí)行公司應收管理制度、政策;

　　2. 根據(jù)企業(yè)變化實時更新相關制度、操作手冊;

　　3. 完成月度、季度相關應收報表及業(yè)務指標考核數(shù)據(jù);

　　4. 應收結算工作、月末關賬工作;

　　5. 參與下游協(xié)議審核，對返利政策、下游賬期提出專業(yè)意見;

　　6. 半年度對賬工作;

　　7. 下游返利復核工作;

　　8. 業(yè)財溝通會，對區(qū)域內應收未收、超紅線與業(yè)務溝通確認原因、跟進解決方案;

　　9. 實地拜訪重點客戶及上門對賬;

　　10. 復核組員工作內容(核銷、結算、對賬、返利等);

　　11. 完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1. 學歷：大學本科學歷，財務會計或法律相關專業(yè);

　　2. 工作經驗：有3年以上醫(yī)藥行業(yè)財會工作經驗;

　　3. 知識要求：具備藥品流通行業(yè)常識，掌握有關財經及稅收相關法規(guī)制度;

　　4. 能力要求：熟練掌握office軟件和Oracle系統(tǒng);

　　5. 其他要求：工作踏實有耐心、責任心強，善于溝通。

　　篇二

　　職責：

　　1、負責KA客戶、終端核算客戶對賬工作

　　2、負責促銷員罰款事項統(tǒng)計及后續(xù)跟進

　　3、負責門店應收結算及回款審核工作

　　4、負責終端渠道庫存管理事項

　　5、負責核算會計日常工作事項指導及管理

　　6、負責臨時安排的工作事項

　　崗位職責：

　　1、大專以上學歷，財會專業(yè)、初級會計職稱;

　　2、應收崗位經驗兩年以上、精通應收賬務處理流程，思路清晰;了解最新的稅務法規(guī)和相關稅務知識;

　　3、熟練Excel函數(shù)計算、熟練財務軟件的操作;

　　4、熟悉商場對賬業(yè)務流程，能快速反應和解決對賬問題;

　　5、有較好的溝通協(xié)調能力，能輔導下屬完成工作;

　　篇三

　　職責：

　　根據(jù)公司會計政策，帶領公司AR團隊，完成應收賬款方面相關核算、月度結賬工作(核算方面);

　　負責完善收入確認流程，確保收入確認的準確性(核算方面);

　　根據(jù)內部管理需求，負責推動應收賬款日常管理，配合相關業(yè)務部門處理，減少應收賬款掛賬余額，降低壞賬風險(應收賬款管理方面);

　　協(xié)同業(yè)務部門，完善相關流程，規(guī)避收入確認風險(業(yè)務合規(guī)性方面)。

　　崗位要求：

　　全日制本科及以上學歷;

　　5年或以上財務工作經驗，其中應收賬款管理直接經驗2年及以上;

　　溝通表達能力強，熟練使用Excel\PPT\Word。