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班主任工作總結(jié)反思

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班主任工作總結(jié)反思5篇

反思使人們能夠識(shí)別自己的局限和不足,并找到提升自我的方法和策略。今天小編在這給大家整理了一些班主任工作總結(jié)反思,就讓我們一起來看看吧!

班主任工作總結(jié)反思

班主任工作總結(jié)反思【篇1】

通過本輪班主任網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)班主任的幾乎所有課程,而更為可貴的是,中國(guó)教師研修網(wǎng)為我們這些班主任設(shè)置了幾乎涵蓋日常工作中的所有的內(nèi)容,包括班主任自身管理水平、教師業(yè)務(wù)能力,教育教學(xué)管理、學(xué)生心理輔導(dǎo)、家校聯(lián)系,甚至包括課間等時(shí)段的教育資源的挖掘與利用……總之,設(shè)置內(nèi)容全面而豐富,對(duì)我們這些班主任的工作有極強(qiáng)針對(duì)性的指導(dǎo),使我們這些班主任更容易地厘清了自己的責(zé)任與義務(wù),明晰了自己工作中的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),并使自己從更深層次對(duì)自己的教育教學(xué)工作進(jìn)行系統(tǒng)地反思,真是善莫大焉。

結(jié)合這次學(xué)習(xí)總結(jié),我特地對(duì)本人在班主任工作過程中的缺失進(jìn)行梳理,以利于自己更好地從事下一階段的教育工作。

首先,我總結(jié)一下自己在平時(shí)工作中的一點(diǎn)成功的地方。

我覺得自己在班級(jí)管理過程中注重了對(duì)學(xué)生的人文關(guān)懷,尊重學(xué)生的個(gè)性,提倡學(xué)生之間的合作,鍛煉了他們的探究意識(shí)。注重了教育資源的利用,從多方面對(duì)學(xué)生施加正面、積極的影響,使得學(xué)生能夠在一種寬松、和諧的環(huán)境中恣意成長(zhǎng)。對(duì)班級(jí)干部來說,我注重了他們的管理能力和管理藝術(shù),使他們能夠比較游刃有余地管理班級(jí),成為班主任的得力助手,為班級(jí)建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn),在這個(gè)過程中,也讓他們不斷體驗(yàn)成功的喜悅,從而更好地樹立了他們的自信心和在同學(xué)中的威信。而對(duì)其他同學(xué),也是以正面鼓勵(lì)為主,重表揚(yáng)而輕批評(píng),盡量保護(hù)他們的自信心,對(duì)個(gè)性、學(xué)習(xí)品質(zhì)、意志品質(zhì)等方面有問題的潛能生盡量采取挖掘其優(yōu)點(diǎn),鼓勵(lì)其改正自己的缺點(diǎn),同時(shí),我還注意鼓勵(lì)優(yōu)等生對(duì)他們進(jìn)行對(duì)口“支援”,因?yàn)樗麄兊囊庵酒焚|(zhì)較差,因此,需要常抓不懈,在這個(gè)過程中,小助手們起到了至關(guān)重要的作用,有力地緩解了我的工作。

另外,在教育教學(xué)過程中,我還特別注重了家校的聯(lián)系,及時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,針對(duì)孩子的缺點(diǎn)商討有效的措施,與家長(zhǎng)形成合力。在此基礎(chǔ)上,我還注意了對(duì)家長(zhǎng)的正面誘導(dǎo),經(jīng)常給他們印發(fā)關(guān)于家教方面的材料,或者,與他們交流關(guān)于家教方面的常識(shí)或者注意事項(xiàng),在對(duì)家長(zhǎng)起到積極的引導(dǎo)作用和激勵(lì)作用外,對(duì)我自身也是一種促進(jìn),也促使我對(duì)自己的家教進(jìn)行反思(因?yàn)槲遗c他們一樣也是家長(zhǎng))。我想,這么做來,起到了一定的作用,因?yàn)榘嗉?jí)里的幾個(gè)潛能生在這學(xué)期中發(fā)生了較大的轉(zhuǎn)變,盡管目前為止仍然存在這樣那樣的缺點(diǎn),畢竟他們?cè)诔砷L(zhǎng),在朝著好的方向發(fā)展,這就足以說明,我這個(gè)班主任的工作還是有成效的。在接下來的工作時(shí)間內(nèi),還會(huì)與家長(zhǎng)交流,以期讓他們?cè)谶@方面取得更為可喜的進(jìn)步。

接下來談一談自己工作中失誤或者不足的地方,以對(duì)自己形成一定的警示作用。

一、管理有松懈的時(shí)候。班主任工作千頭萬緒,繁瑣又細(xì)碎,難免會(huì)有松懈的時(shí)候,也可以說是職業(yè)倦怠吧,這在我這里存在著。很多時(shí)候,由于自己身心疲憊或者由于其他各種原因造成一定程度上的焦慮,從而對(duì)學(xué)生產(chǎn)生“恨鐵不成鋼”的氣憤,過后想一想,自己也是有負(fù)社會(huì)對(duì)我們教師的期待,盡管這些期待甚至有些苛刻。

二、對(duì)班主任工作認(rèn)識(shí)不到位。有這方面的缺失,比如,沒有厘清班主任與普通教師的關(guān)系,對(duì)自己身份定位發(fā)生偏差,認(rèn)為自己的職責(zé)僅僅是教學(xué),而忽視了班主任的教育義務(wù),或者有時(shí)候重視了班主任的職責(zé),而放松了對(duì)學(xué)生在學(xué)習(xí)上的嚴(yán)格要求,也就是說,沒有很好地做到“寬嚴(yán)相濟(jì)”。

班主任工作總結(jié)反思【篇2】

回顧這一個(gè)學(xué)期,在做班主任的過程中,雖然遇到了很多困難,但我卻在班主任工作中學(xué)到了很多東西,不斷總結(jié),提升自己的班主任工作能力。以下是我對(duì)本學(xué)期的班主任工作總結(jié)。

一、抓好班干隊(duì)伍建設(shè)

調(diào)整班干人選及班干團(tuán)干隊(duì)伍建設(shè)。強(qiáng)調(diào)班干部首先要有吃苦耐勞、任勞任怨、為集體奉獻(xiàn)的精神,要能以身作則、顧全大局的品質(zhì),明確班干部責(zé)任,定期召開班委會(huì)進(jìn)行,制定階段性工作計(jì)劃等。鼓勵(lì)學(xué)生干部積極參與學(xué)生會(huì)和團(tuán)委工作。

二、完善班級(jí)制度

針對(duì)班級(jí)的實(shí)際情況,制定了班級(jí)《考勤制度》和《衛(wèi)生管理制度》。將遲到、早退、曠課及升旗儀式等折合分?jǐn)?shù),計(jì)入學(xué)期總評(píng),及時(shí)與扣分突出學(xué)生的家長(zhǎng)聯(lián)系;使班級(jí)保持較高出勤率。

三、發(fā)揮主題班會(huì)課的作用

每周堅(jiān)持召開一次主題班會(huì)課,根據(jù)學(xué)校要求,有計(jì)劃地、及時(shí)地對(duì)學(xué)生開展“榜樣就在我身邊”、加強(qiáng)學(xué)生春季安全教育管理工作、感恩教育、“誠(chéng)實(shí)守信”及考風(fēng)考紀(jì)與題教育等活動(dòng)。

四、組織班級(jí)活動(dòng),提升集體意識(shí)。

為了豐富學(xué)生業(yè)余生活,從班費(fèi)中支出一部分費(fèi)用,用于購(gòu)買學(xué)生業(yè)余開展體育活動(dòng)用的體育器材,包括乒乓球拍、籃球、羽毛球、啞鈴、單杠等。組織班級(jí)內(nèi)的跳繩比賽,春游登山等活動(dòng)。學(xué)生感受到了溫暖的班級(jí)氣氛,豐富的課余生活,保障了教學(xué)的有序進(jìn)行。

五、及時(shí)有效的做好安全教育工作。

預(yù)防可能出現(xiàn)的重大安全事故,本學(xué)期我們班學(xué)生出現(xiàn)過夜不歸宿、逃課等情況。針對(duì)出現(xiàn)的問題,我都及時(shí)處理,并在處理問題中不斷完善和學(xué)習(xí)班主任工作經(jīng)驗(yàn)。出現(xiàn)違紀(jì)事件后,及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長(zhǎng),協(xié)調(diào)處理好問題。

本學(xué)期通過請(qǐng)教其他班主任,我初步建立了自己的一套管理學(xué)生的方法,那就是:嚴(yán)抓行為習(xí)慣、關(guān)心學(xué)生身心,幫助困難學(xué)生、預(yù)防處理事故、學(xué)習(xí)請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)、溝通聯(lián)系家長(zhǎng)。我相信,學(xué)生必能在學(xué)校學(xué)到一技之長(zhǎng),學(xué)會(huì)做人處世,未來一定會(huì)有好的前途與光明未來。

班主任工作總結(jié)反思【篇3】

班主任工作在學(xué)校教育中具有極其重要的作用,是學(xué)校核心工作之一。充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要意義,把握這項(xiàng)工作的重要環(huán)節(jié),是做好這項(xiàng)工作的有利保障。

先談一下班主任工作的目的性。班主任工作應(yīng)具有明確的目標(biāo)和計(jì)劃,這是做好班主任工作的一個(gè)最基本的出發(fā)點(diǎn),也是做好班主任工作的動(dòng)力源泉,明確的目標(biāo)為班主任工作指明了前進(jìn)方向,周密的計(jì)劃是做好班主任工作的有利保障,因此,每學(xué)期初我都做好班級(jí)工作計(jì)劃,制定明確的目標(biāo)。我于去年接手了一個(gè)三年級(jí)的班級(jí),老實(shí)講,接手這個(gè)新的班級(jí),對(duì)我來說都即是機(jī)遇又是挑戰(zhàn),同時(shí)我又有些擔(dān)心,怕自己帶不好這些“初生牛犢”,正是在這種極其復(fù)雜的心理狀態(tài)下,使我對(duì)這個(gè)班級(jí)有了一個(gè)最初的想法?!熬褪沁@個(gè)班的學(xué)生將來畢業(yè)時(shí)應(yīng)具備什么樣的'素質(zhì)呢?”根據(jù)這個(gè)問題,提出了我的工作目標(biāo)。這兩年來班里每學(xué)期制定的工作計(jì)劃和班級(jí)活動(dòng)計(jì)劃基本上都是圍繞著這個(gè)目標(biāo)進(jìn)行的。

明確了班級(jí)工作的大目標(biāo),下一個(gè)問題是如何實(shí)施實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),每個(gè)班級(jí)都各有特點(diǎn),應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況提出一套有效的管理措施和方法。我?guī)У氖侵心昙?jí)的班級(jí),那么在管理方法上,我抓住三個(gè)原則。第一是師表原則,用師表行為去感化學(xué)生。我在班主任工作中也有過失誤。但我敢于在我的學(xué)生面前承認(rèn)自己的錯(cuò)誤。這樣,不但使我在與學(xué)生談心做思想工作中縮短了距離,而且使學(xué)生能更容易接受批評(píng)和改正錯(cuò)誤。第二是循序漸進(jìn)原則,什么事物的發(fā)展都有過程,更何況做學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。第三管理制度化原則。俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓,班主任工作在學(xué)生管理中如何體現(xiàn)出嚴(yán)肅性和權(quán)威性,關(guān)鍵是制定實(shí)施一套較完善的班級(jí)管理制度,提高學(xué)生遵紀(jì)守法的意識(shí)。

教師工作意味著奉獻(xiàn),班主任工作更應(yīng)提倡這種奉獻(xiàn)精神??赡馨嘀魅喂ぷ鞅旧砭褪欠瞰I(xiàn)和付出。但這種奉獻(xiàn)和付出所創(chuàng)造的價(jià)值,卻是無法用金錢來衡量的。這一份付出,換來的將是許多學(xué)生的健康成長(zhǎng),有時(shí)這一付出可能將改變學(xué)生一生的命運(yùn)。以上是我對(duì)班主任工作的一點(diǎn)認(rèn)識(shí)有不當(dāng)之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

班主任工作總結(jié)反思【篇4】

時(shí)間轉(zhuǎn)瞬便已飛逝,本學(xué)期已接近尾聲,本學(xué)期,我擔(dān)任2023屆404班班主任,在學(xué)校和年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在各科任教師的配合下,我順利地完成了學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)。在從事班主任管理過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié)。

一、班級(jí)情況

404班是文科普通班,屬第三層次班級(jí),男生9人,女生36人共45人,是一個(gè)完全重組的班級(jí),學(xué)生來自普通班級(jí)或者尖子班的后進(jìn)生。學(xué)生整體基礎(chǔ)弱,學(xué)習(xí)能力差,自律能力低,沒有目標(biāo)沒有方向,對(duì)學(xué)習(xí)不怎么重視,尤其男生習(xí)慣性睡覺,作業(yè)不能按時(shí)按質(zhì)完成,部分女生上課發(fā)呆走神。大多數(shù)學(xué)生上學(xué)期所學(xué)知識(shí)已遺忘,本學(xué)期所學(xué)知識(shí)掌握不勞。

二、學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成

無規(guī)矩不成方圓,學(xué)生必須要服從學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,最首要的便是手機(jī)問題,學(xué)校規(guī)定學(xué)生不得帶手機(jī)進(jìn)入校園區(qū)域,一旦被發(fā)現(xiàn)帶入校園便是留校查看或者開除的處分,所以我一再叮囑學(xué)生不得將手機(jī)帶入學(xué)校,同時(shí)也告訴家長(zhǎng)不要讓孩子帶手機(jī)來學(xué)校,有急事需要聯(lián)系學(xué)生時(shí)聯(lián)系我。平時(shí)利用班會(huì)課提醒學(xué)生什么事該做什么事不能做,狠抓學(xué)生的日常行為規(guī)范,有做的不對(duì)的地方,該嚴(yán)肅批評(píng)就嚴(yán)肅批評(píng),該懲罰就懲罰。本學(xué)期中,我班學(xué)生劉金平帶手機(jī)進(jìn)教室,我嚴(yán)格按照學(xué)校要求上報(bào)德育處,德育處按規(guī)定嚴(yán)肅處理該生,學(xué)生被學(xué)校要求轉(zhuǎn)學(xué)。

三、班干部的培養(yǎng)

對(duì)于班干部的培養(yǎng),我在前兩個(gè)星期未選班委,先觀察著學(xué)生處理事情的能力,在第二周的周天晚自習(xí)確定班長(zhǎng)和團(tuán)支書,同時(shí)由班長(zhǎng)選出其他班委,團(tuán)支書選出其他團(tuán)干。對(duì)待班干部,我積級(jí)引導(dǎo),大膽使用,注意培養(yǎng)他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責(zé)”。另外,定期召開班干部會(huì)議,研究解決出現(xiàn)的問題,同時(shí)布置新的工作和任務(wù)。這樣,由于班干部積級(jí)配合,以身作則,從而帶動(dòng)全班,收到了較好的成效。

四、鼓勵(lì)學(xué)生,激發(fā)興趣

鼓勵(lì)學(xué)生積極進(jìn)取,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情和學(xué)習(xí)興趣。有的學(xué)生一直關(guān)注自己的上學(xué)期成績(jī),覺得不理想等等,我就告訴學(xué)生,進(jìn)入新的班級(jí),一切都是新的,大家有相同的水平能力,不要只盯著過去的成績(jī)而忽略現(xiàn)在的自己,要看到自己的潛能相信自己,“你能行”、“你會(huì)進(jìn)步的”。還要善于捕捉他們的.閃光點(diǎn),充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢(shì),使他們產(chǎn)生自豪感,多給他所創(chuàng)設(shè)成功的機(jī)會(huì),使他們體驗(yàn)到成功的喜悅。每個(gè)學(xué)生身上都潛藏著優(yōu)點(diǎn)和才華,我們作為教育者要善于發(fā)現(xiàn),并給他們以信心。有了信心,學(xué)習(xí)就有了力量,就會(huì)取得學(xué)習(xí)上的進(jìn)步。

五、不足之處

作為新手年輕班主任,我對(duì)班級(jí)的管理缺乏系統(tǒng)性,應(yīng)時(shí)常到位監(jiān)督學(xué)生,尤其是環(huán)境區(qū)域,晨掃我很少到位督促檢查學(xué)生的打掃情況;對(duì)于班級(jí)學(xué)生的自律能力我培養(yǎng)的不夠,學(xué)生很少能夠積極主動(dòng)做班級(jí)上的事;對(duì)于后進(jìn)生我關(guān)注的不到位,學(xué)生情緒波動(dòng)大而我時(shí)常會(huì)忽略。

當(dāng)班主任很辛苦,但也很充實(shí),有很多鉆不完的學(xué)問,同時(shí)與學(xué)生多接觸,得到很多感觸,使自己在各方面要求更高,真是其樂無窮。在以后的工作中,我會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研,勤學(xué)善問,積極到崗,完善我的班主任管理工作。

班主任工作總結(jié)反思【篇5】

轉(zhuǎn)眼間,一個(gè)學(xué)期又過去了,本學(xué)期我擔(dān)任高一年級(jí)七班的副班主任,通過我和何老師一學(xué)期的努力,終于讓七班學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng)都贊揚(yáng)的班集體。回首這一學(xué)期的工作,有收獲,也存在著許多有待改進(jìn)的地方,現(xiàn)在特對(duì)一學(xué)期的班主任工作總結(jié)如下:

一、尊重學(xué)生的人格。

教師和學(xué)生在人格上應(yīng)該是平等的,我們教師不能盛氣凌人,特別是教師不能利用地位和權(quán)力污辱學(xué)生。每個(gè)孩子都有自己的尊嚴(yán),當(dāng)你傷到他的自尊時(shí),你的教育將會(huì)是失敗的。理解學(xué)生要從學(xué)生的心理發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),理解他們的心理,尤其是學(xué)生所處的年齡特征。這些都是做好班主任工作的前提。尊重別人是做人最起碼的行為準(zhǔn)則,學(xué)生也是有情感的活生生人。所以,我們要尊重每一位學(xué)生。而尊重又是相互的,我們老師若不尊重學(xué)生,對(duì)學(xué)生罵罵咧咧,或指手劃腳,那么,何談學(xué)生尊重你呢?

二、做個(gè)嚴(yán)師慈母。

對(duì)待學(xué)生既要嚴(yán)格要求,又要用慈母般的愛去感化。尤其是對(duì)待犯了錯(cuò)誤的學(xué)生,切忌簡(jiǎn)單、粗暴、沖動(dòng)的“熱處理”,而應(yīng)持克制、忍讓、寬容的態(tài)度,以理智控制自己的言行,多用發(fā)展的眼光看待他們,幫助他們分析造成放錯(cuò)行為的的原因,從而找到避免放錯(cuò)或解決問題的策略。要讓學(xué)生覺得老師是真正在幫助他,關(guān)心他,而不是有意整治他。這樣,他們的逆反情緒才會(huì)減少或是消失。只有做好這些工作,自己在教育教學(xué)中才會(huì)得心應(yīng)手,水到渠成。

要多鼓勵(lì)表揚(yáng),少批評(píng),激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心。教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育時(shí),要善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,多些“表揚(yáng)”,少些批評(píng);多些關(guān)心,少些歧視;多些微笑,少些冷漠,使學(xué)生成為勇于嘗試、不斷進(jìn)取的好學(xué)生。對(duì)學(xué)生的進(jìn)步和優(yōu)點(diǎn)及時(shí)給予肯定和表揚(yáng),以鼓勵(lì)的口吻提醒學(xué)生如何去做。這樣,不僅能幫助學(xué)生明確是非,還有利于鞏固良好的思想和行為,增強(qiáng)學(xué)生上進(jìn)心,既教育了個(gè)人,又教育了集體。

三、要培養(yǎng)優(yōu)秀班干部,營(yíng)造良好的班風(fēng)。

優(yōu)秀班干部和良好的班風(fēng)對(duì)于班級(jí)建設(shè)有著至關(guān)重要的作用。在班級(jí)中選好班干部,我選班干部的方法采用民主選舉的方式,讓學(xué)生選出自己認(rèn)為最好的班干部,然后讓所選出的班干部說說自己在今后的學(xué)習(xí)和班級(jí)建設(shè)中怎么做。然后讓同學(xué)們給他提出建議。這樣一來既選好了班干部,同時(shí)也為良好的班風(fēng)創(chuàng)建打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一個(gè)好的班集體與這個(gè)班的班風(fēng)有著密切聯(lián)系,沒有良好的班風(fēng)就不會(huì)有好的班集體。在班風(fēng)的營(yíng)造中通過培訓(xùn),我從全國(guó)先進(jìn)班主任老師那里學(xué)到了好的方法。

四、要少叫家長(zhǎng),多為學(xué)生“保密”。

學(xué)生犯了錯(cuò)誤,要在以批評(píng)教育之后,讓他(她)清楚如何才能不犯同類錯(cuò)誤,盡量少叫家長(zhǎng)來,讓學(xué)生信任自己,有困難便會(huì)主動(dòng)找老師幫助解決。一味的叫家長(zhǎng)只會(huì)破壞師生之間的情感互動(dòng),這樣學(xué)生就會(huì)對(duì)教師長(zhǎng)生逆反心理,無論發(fā)生什么是都不會(huì)輕易的告訴老師,這樣不是孤立了學(xué)生,而是學(xué)生遠(yuǎn)離了。所以師生之間不應(yīng)該有更多的隔閡,而是有更多的情感交流。真正做到朋友關(guān)系。只有這樣自己的班主任工作才會(huì)做得更好。

總之,學(xué)高為師,德高為范,在日常行為應(yīng)該以身作則,言傳身教,這樣學(xué)生才能親其師,信其道,這也是新時(shí)期班主任的工作要求。將來的的職業(yè)就是一名人民教師,我將在將來的工作中繼續(xù)努力,積極探索,爭(zhēng)取做一個(gè)新型班主任。

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