補充勞動合同范文
補充勞動的合同是在合同原基礎的情況下增加新的內容。以下是學習啦小編為大家精心整理的補充勞動合同的文章,歡迎參考閱讀。
補充勞動合同范文一
補充條款
1、乙方工作應達到甲方績效考核要求和其他有關要求標準。乙方在工作期間,需服從甲方的管理,并按照合同約定的職位描述及考核標準,按質按量的完成工作任務。
2、甲方每月15日左右通過銀行轉帳方式以貨幣形式支付乙方工資,乙方對當月工資有異議的,應當自工資發(fā)放之日起3日內向甲方人力資源部提出工資異議申請。逾期沒有提出的,視為乙方放棄申訴權利。
3、甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為公司注冊地所在政府規(guī)定的最低工資標準或按國家及公司有關規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同中約定的乙方的住址為勞動合同履行期間乙方的唯一住址,該住址將視為甲方向乙方發(fā)送相關法律文書的唯一住址,而不論送達的通知由誰簽收。乙方住址變更的需向甲方書面提交住址變更通知,沒有提交書面通知的,乙方承擔相應的法律責任。
5、由甲方出資參加專業(yè)技術培訓的員工, 應與甲方另行簽訂《培訓協(xié)議》,并按照培訓協(xié)議的約定履行。
6、解除或終止勞動合同時,乙方需要向甲方支付違約金、損害賠償金或返還欠款的 ,乙方同意甲方單方將其尚未發(fā)放的工資、獎金直接予以充抵。
7、甲方通過員工大會、公示和公司網站等方式公布的各項規(guī)章制度,乙方應當定期學習,并認真遵守和嚴格執(zhí)行。
8、甲乙雙方簽訂勞動合同之前,乙方需向甲方出具與
原單位的解除勞動合同證明,乙方還需向甲方如實告知與勞動合同直接相關的非個人隱私性的情況,如是否仍在原單位的競業(yè)限制期內等。
9、甲乙雙方簽訂勞動合同之前,乙方應當保證所提供的歷史背景、工作經驗、學歷證書、各項專業(yè)證書、求職簡歷的任何信息等所有資料都是真實可查的,如在簽署本合同之后,甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的上述信息存在欺詐的,甲方有權隨時解除乙方勞動合同,并無需支付任何經濟補償。
10、甲乙雙方簽訂勞動合同之前,甲方需向乙方如實告知工作條件、職業(yè)危害、安全生產狀況,以及乙方需要了解的其他情況。
11、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向甲方公司注冊地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向甲方注冊地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
12、本合同的附件如下:員工承諾書、山東省****置業(yè)有限公司各項規(guī)章制度及用人單位各項規(guī)章制度等等。上述附件與勞動合同具有同等的法律效力。
員 工 承 諾 書
本著誠實信用的原則,乙方莊嚴的承諾以下事項,并自愿受其約束:
1、乙方承諾在與甲方簽訂勞動合同時,與任何用人單位之間不存在勞動關系,并且不存在任何沒有處理完的法律責任。如果該承諾不屬實,則乙方與原用人單位之間的勞動糾紛由乙方獨立承擔相應的責任,甲方不承擔任何連帶責任,并有權隨時解除乙方的勞動合同。
2.乙方承諾在與甲方簽訂勞動合同時,已經清楚的知道甲方各項規(guī)章制度的公示方式,并愿意在勞動合同履行的過程中定期的予以學習,且受其約束。
3、乙方承諾,本人愿意服從山東省****置業(yè)有限公司范圍內規(guī)定的有關人事調動安排,并自覺配合公司做好與原單位和調入單位的相關離、接手續(xù)工作。
4、其他承諾事項
該承諾書將自動作為勞動合同的附件,與勞動合同具有同等的法律效力。
本人簽名:
年 月 日
補充勞動合同范文二
為了維護甲、乙雙方的利益,確保甲方的經營活動的正常開展,本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂如下補充協(xié)議:
一、 甲方在錄用乙方后,同時為其解決戶口的問題,乙方必須為甲方服務兩年。
二、 乙方因本人原因不能為甲方服務二年的,須按每月_____元賠償金計算,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方作出賠償。
三、 甲方為提高公司員工的業(yè)務水平,根據(jù)乙方的實際工作崗位給予相應的業(yè)務培訓,凡甲方給乙方相應業(yè)務培訓的,乙方必須根據(jù)本人所在的崗位,為甲方服務不期限。如:培訓一部:培訓師服務三年;培訓二部:野外運動教練 服務兩年;客服部 :客服專員服務兩年。銷售部:銷售代表 服務一年;策劃部:網頁設計 服務一年:
四、 乙方因本人原因不能達到服務期的,一年的須按每月_____元賠償金計,二年的須按每月_____元賠償金計,三年的須按每月_____賠償金計,有一個月算一個月,逐月累計,向甲方做出賠償。
五、 本補充協(xié)議作為勞動合同的附件,與《勞動合同》同時生效。
六、 本補充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方: 乙方:
法人代表委托人:身份證:
日期:日期:
補充勞動合同范文三
甲方:
乙方:
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致之基礎上訂立本協(xié)議,作為《勞動合同》之附件共同遵守并履行以下事項:
一、乙方同意遵守甲方現(xiàn)行各項規(guī)章制度,盡職盡責,服從公司工作安排及崗位/職務調動。
二、乙方愿意接受甲方的試用期為 個月,試用期薪金按公司《工資標準》執(zhí)行發(fā)放,試用期內乙方工作表現(xiàn)不符合甲方要求,乙方同意甲方提前七天以書面形式通知解除雙方勞動關系而不作任何補償。(此條只適用于試用期員工)
三、乙方同意按公司規(guī)定繳齊所有證件后購買社會保險。
四、乙方同意甲方每月薪金發(fā)放按以下組成執(zhí)行:
1.崗位工資: 元
2.職務工資: 元(該部份工資已含每月固定加班費)
3.浮動工資: 元
4.用餐津貼: 元
5.住房津貼: 元
6.通訊津貼: 元
7.交通津貼: 元
乙方同意按《工資標準》執(zhí)行上述工資待遇。
五、乙方通過試用期后,因個人原因提出辭職,必須提前 天以書面形式申請,如未按規(guī)定辦理辭職手續(xù),乙方擅自離職,甲方將以乙方一個月薪金總額代替 天通知期,并有權追究乙方違反勞動合同及本補充協(xié)議而給甲方造成損失的經濟責任和法律責任。
六、甲方是從事房地產服務行業(yè),乙方在職責范圍內需要超時工作可享受加班待遇;乙方在職責范圍外因公司工作需要安排在http://www.fdcew.com/節(jié)假日上班,公司給予補休或支付加班工資,補休后不再支付加班工資。
七、如有下述情況發(fā)生,甲、乙雙方之《勞動合同》視為終止:
1.在合同期內,乙方所在工作項目若發(fā)生撤場情況,甲、乙雙方所簽訂之合同自行終止,甲方無需給予乙方任何補償;
2.甲、乙雙方所簽定之《勞動合同》期屆滿后雙方勞動關系自然終止。
八、本協(xié)議、《員工手冊》等公司現(xiàn)行的規(guī)章制度為甲、乙雙方所簽訂之勞動合同不可分割之附件,具有同等法律效力。
九、此協(xié)議書一式兩份,甲、乙雙方各持一份,自蓋章(或簽名)之日起生效。
甲方: 乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日