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員工試用合同范本

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員工試用合同范本

  員工在試用期期間需要簽訂合同,那么員工試用合同怎么寫呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的員工試用合同范文,感謝您的閱讀。

  員工試用合同范文1

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。

  一、試用合同期限

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日上,有效期為_________個(gè)月。

  二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方在_________工作崗位。

  三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為_________元,該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。

  四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

  1.甲方的權(quán)利

  (1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  (2)有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;

  (3)對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。

  2.甲方的義務(wù)

  (1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

  (2)按本合同支付給乙方薪金。

  (3)對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。

  五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

  1.乙方的權(quán)利

  (1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

  (2)享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

  (3)享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

  (4)對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。

  2.乙方的義務(wù)

  (1)遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

  (2)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

  (3)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

  六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1.試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;

  2.對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

  3.試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)_________%,乙方承擔(dān)_________%;

  4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算;

  5.試用期,乙方請(qǐng)長病假10天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過7天者,試用合同自行解除。

  七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

  2.乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);

  3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

  4.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

  八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。

  九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。

  十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  員工試用合同范文2

  甲方:_________(聘用方)

  乙方:_________(受聘方)

  根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商一致同意達(dá)成下列條款:

  一、試用期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共計(jì)_________個(gè)月。

  二、工作崗位:試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請(qǐng)乙方在_________擔(dān)任_________工作。

  三、工作時(shí)間:每日八小時(shí),甲方因生產(chǎn)需要加班,應(yīng)按國家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣_(tái)________元,該收入由_________構(gòu)成。

  五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

  1.甲方的權(quán)利

  (1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  (2)有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)章制度的行為進(jìn)行處罰;

  (3)對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同;

  (4)甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方。

  2.甲方的義務(wù)

  (1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

  (2)按本合同支付給乙方薪金;

  (3)對(duì)試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償;

  (4)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

  1.乙方的權(quán)利

  (1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

  (2)享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

  (2)乙方享受公司試用期工資待遇;

  (3)享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

  (4)對(duì)試用狀況不滿意,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。

  2.乙方的義務(wù)

  (1)遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

  (2)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

  (3)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

  六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1.試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;

  2.對(duì)員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

  3.試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)_________%,乙方承擔(dān)_________%;

  4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算;

  5.試用期內(nèi),乙方請(qǐng)長病假10天、事假計(jì)超過7天者,試用合同自行解除。

  七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

  2.乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);

  3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

  4.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

  八、乙方必須遵守甲方所規(guī)定的一切規(guī)章條款,盡職盡責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo),與公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作,如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者,被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無異議。

  九、乙方應(yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密,違反《保密制度》者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處理。

  十、乙方因工作績效不佳、品德不良、有重大失誤或給公司帶來較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議,甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。

  十一、乙方如被解聘或自動(dòng)請(qǐng)求解聘時(shí),一經(jīng)核準(zhǔn),應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  員工試用合同范文3

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、試用合同期限

  試用期為________個(gè)月,自________年________月________日至________年________月________日止。

  二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在紫陽新城________________工作。

  三、甲方聘用乙方的月薪為________________元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。

  四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

  1.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2.在試用期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;

  3.試用期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé);

  4.為乙方提供必要的工作條件;

  5.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

  五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

  1.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

  2.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

  3.試用期間如乙方提出辭職,須提前一個(gè)星期通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;

  4.遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

  5.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

  6.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

  六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1.試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;

  2.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

  七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

  1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

  2.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

  3.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

  八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  

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