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2020員工離職報(bào)告_個(gè)人原因辭職報(bào)告范文5篇

時(shí)間: 楊杰1209 分享

  辭職申請(qǐng)通常由五部分構(gòu)成:標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款。以下是小編整理了關(guān)于2020員工離職報(bào)告_個(gè)人原因辭職報(bào)告范文5篇,希望你喜歡。

  員工離職報(bào)告篇一

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  自20__年入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過去的近兩年的時(shí)間里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司的照顧表示真心的感謝!當(dāng)然,我也自認(rèn)為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。

  但因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我最終選擇了向公司提出離職申請(qǐng),并希望能于今年12月正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會(huì)盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作, 對(duì)公司,對(duì)客戶盡好最后的責(zé)任。

  希望公司對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

  此致

  敬禮!

  員工離職報(bào)告篇二

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  從 20__年初至今,在公司工作兩年的時(shí)間里,得到了各位同事的多方幫助,在此我非常感謝各位同事。在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大 家相處的融洽和睦,同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處, 如何與客戶建立良好關(guān)系等方 面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充 實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝! !

  在經(jīng)過 20__年下半年的時(shí)間里,公司給予了很多好的機(jī)會(huì),讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的 運(yùn)做,但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn),沒有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開發(fā),自己身 感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

  所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司 提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

  ___

  員工離職報(bào)告篇三

  ___總經(jīng)理先生:

  您好!本人___,于20__年3月29日入職貴公司,在您的關(guān)心、支持和同事們的幫助下,收獲很大,增長(zhǎng)了見識(shí),開闊了視野,積累了經(jīng)驗(yàn),令我終生受益。但由于私人原因,本人認(rèn)真考慮后,還是決定辭去現(xiàn)職位,離開貴公司,具體原因如下:

  一、經(jīng)驗(yàn)不足,水平有限。本人所學(xué)的園林專業(yè),主攻園林綠化,但園林建筑在工程中所占的比例很重,我經(jīng)驗(yàn)不足,錯(cuò)漏百出,難以專業(yè)勝任有關(guān)技術(shù)和管理工作,施工過程證明我不是一個(gè)合格的工程師,更不是一個(gè)合格的項(xiàng)目經(jīng)理,還有很多東西需重新學(xué)習(xí)。

  因此應(yīng)由更專業(yè)、更有水平、更優(yōu)秀的人來任此職位。

  二、精力不足,健康欠佳。最近,本人食欲不振,常感冒頭昏,總感到精力明顯不足,即使睡眠充足,也常常在上班時(shí)間打瞌睡,萎靡不振,精神狀態(tài)不佳,影響工作。經(jīng)醫(yī)生檢查,本人肝功能不正常,可能有肝炎傳染病,建議多休息。本人覺得有道理,故決定還是養(yǎng)好身子要緊。

  三、家有急事,無法脫身。我一個(gè)人在廣州打工,但家中尚有妻兒老小需要我照顧。最近更是發(fā)生了一些麻煩事,應(yīng)抽出1—2個(gè)月時(shí)間才能處理好。為不影響到公司工作的開展,本人決定還是應(yīng)放棄現(xiàn)有工作,處理好有關(guān)家事,才能安心工作。 因?yàn)楸救说碾x職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時(shí)感謝貴公司和__經(jīng)理給予我的寶貴學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),我會(huì)好好銘記。祝事事順利、生意興隆! 如果可以,本人申請(qǐng)最后工作至20__年7月7日,并希望能在離職時(shí)領(lǐng)取到本人應(yīng)得的工資、補(bǔ)貼和提成。請(qǐng)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)!不勝感謝!

  申請(qǐng)人:

  員工離職報(bào)告篇四

  尊敬的___:

  來到廣告中心也快兩個(gè)月了, 開始感覺中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣, 大家相處的融洽和睦, 在這里有過歡笑,有過收獲,當(dāng)然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。

  很遺憾在這個(gè)時(shí)候向中心正式提出離職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封離職信。當(dāng)您 看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。

  在這一個(gè)多月的工作中,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。 我開始了思索,認(rèn)真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項(xiàng)工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道,還是一個(gè)朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個(gè)月工資還不夠您扣的,當(dāng)然也 不夠一個(gè)網(wǎng)站的制作費(fèi)用)。而且當(dāng)初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有 聽說。我一直以為沒有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。

  我也很清楚這時(shí)候向中心離職于中心于自己都是一個(gè)考驗(yàn), 中心正值用人之際, 不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng), 所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。 也正是考慮到中心今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)中心負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出離職。我也 將這幾天(8 月6 號(hào)—8 月7 號(hào))的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo),以上便是我的離職申請(qǐng),將要離開這個(gè)中心,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了,我懇請(qǐng)中心和領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫业碾x開。

  祝愿中心蒸蒸日上!

  員工離職報(bào)告篇五

  敬愛的領(lǐng)導(dǎo):

  進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

  在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,__在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處,如何與客戶建立__關(guān)系等方面__的東西。并在公司的過去兩年里,利用__公司給予__學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了__新的東西來充實(shí)了自己,并增加__自己的__知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

  在經(jīng)過__年下半年的時(shí)間里,公司給予了很好的機(jī)會(huì),讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面__的運(yùn)做,但自己缺乏市場(chǎng)等方面__的經(jīng)驗(yàn),自己沒有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開發(fā),自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

  我個(gè)人感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對(duì)公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)貢獻(xiàn),也自己感覺自己的能力還差的遠(yuǎn),在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:

  年 月 日

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