演講是在公眾面前就某一問題發(fā)表自己的見解的口頭語(yǔ)言活動(dòng)。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話稿，歡迎大家閱讀。

　　領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話稿一：

　　親愛的同志們：

　　大家好!

　　今天我們召開集團(tuán)公司年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，主要任務(wù)是：學(xué)習(xí)貫徹十八屆中央紀(jì)委第六次全會(huì)和中央企業(yè)反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司年工作會(huì)議的部署和要求，全面總結(jié)紀(jì)檢監(jiān)察工作，部署年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。這次會(huì)議是年后召開的第一個(gè)專題會(huì)議，集團(tuán)公司黨組高度重視，專題聽取了會(huì)議準(zhǔn)備情況的匯報(bào)。劉董事長(zhǎng)將要做重要講話，陳總經(jīng)理還要提要求，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)。

　　下面，我代表集團(tuán)公司黨組紀(jì)檢組作工作報(bào)告。

　　按照中央紀(jì)委監(jiān)察部、國(guó)資委紀(jì)委的要求，在集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，集團(tuán)公司各級(jí)紀(jì)檢組、紀(jì)委認(rèn)真貫徹十七屆中央紀(jì)委五次全會(huì)和中央企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，緊緊圍繞集團(tuán)公司“盈利年”中心任務(wù)，深入推進(jìn)懲防體系建設(shè)，積極構(gòu)建陽(yáng)光工程，加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，加強(qiáng)盈利攻堅(jiān)項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)教育，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，全面完成紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)任務(wù)，為集團(tuán)公司保持良好發(fā)展態(tài)勢(shì)作出積極貢獻(xiàn)。

　　(一)構(gòu)建陽(yáng)光工程，懲防體系建設(shè)不斷推進(jìn)

　　在十七屆中央紀(jì)委第五次全會(huì)上，反腐倡廉制度建設(shè)是懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的重要內(nèi)容，是加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的緊迫任務(wù)。系統(tǒng)各企業(yè)按照集團(tuán)公司黨組構(gòu)建陽(yáng)光工程的整體部署，將制度建設(shè)作為懲防體系建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容，著力加強(qiáng)決策制度、執(zhí)行制度、監(jiān)督制度和文化制度建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)“讓責(zé)權(quán)利按照規(guī)定的程序在有效的監(jiān)督下在線運(yùn)行”。

　　一是以完善重點(diǎn)項(xiàng)目制度為突破口，制定下發(fā)《關(guān)于開展陽(yáng)光工程建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施方案設(shè)計(jì)的通知》，將陽(yáng)光工程建設(shè)中的重點(diǎn)項(xiàng)目細(xì)化為陽(yáng)光決策、陽(yáng)光燃料、陽(yáng)光物流、陽(yáng)光招標(biāo)和陽(yáng)光從業(yè)五個(gè)實(shí)施項(xiàng)目，對(duì)制度完善、流程規(guī)范、強(qiáng)化監(jiān)督等內(nèi)容明確的要求，并將這五類項(xiàng)目作為監(jiān)督檢查的重點(diǎn)強(qiáng)力推進(jìn)。

　　二是本著“頂層設(shè)計(jì)、有序推進(jìn)”的原則，組織召開集團(tuán)公司總部推進(jìn)制度建設(shè)工作會(huì)議，對(duì)總部的制度建設(shè)工作進(jìn)行安排和部署。組織召開紀(jì)檢監(jiān)察工作研討會(huì)，對(duì)實(shí)施陽(yáng)光工程推進(jìn)懲防體系建設(shè)進(jìn)行專題研討。

　　三是以完善紀(jì)檢監(jiān)察工作制度為重點(diǎn)，組織對(duì)集團(tuán)公司組建以來的紀(jì)檢監(jiān)察制度進(jìn)行梳理，起草制定《集團(tuán)公司“三重一大”決策監(jiān)督管理辦法》、《集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》，印發(fā)《集團(tuán)公司效能監(jiān)察評(píng)審辦法(試行)》。

　　四是以加強(qiáng)制度執(zhí)行為著力點(diǎn)，繼續(xù)深化懲防體系建設(shè)考核，整合考核平臺(tái)，細(xì)化考核指標(biāo)，建立懲防體系建設(shè)的綜合評(píng)價(jià)體系。每季度確定考核重點(diǎn)，量化評(píng)分、序化排名、e化公布，確保工作質(zhì)量對(duì)標(biāo)、責(zé)任到人。系統(tǒng)各企業(yè)結(jié)合實(shí)際，在推進(jìn)陽(yáng)光工程建設(shè)的同時(shí)加強(qiáng)懲防體系建設(shè)，大唐國(guó)際統(tǒng)一部署陽(yáng)光工程，將項(xiàng)目落實(shí)到部門，責(zé)任分解到個(gè)人。山東發(fā)電公司制定齊魯巡航方案，實(shí)施對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目的在線監(jiān)督。

　　(二)貫徹落實(shí)責(zé)任制，廉潔從業(yè)意識(shí)不斷增強(qiáng)

　　繼續(xù)堅(jiān)持和完善集團(tuán)公司業(yè)已建立的“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作機(jī)制。年初，集團(tuán)公司黨組與二級(jí)企業(yè)黨政主要負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確年度工作目標(biāo)。系統(tǒng)各企業(yè)研究確定年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，修訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書內(nèi)容，并按照“正職與副職、上級(jí)與下級(jí)、班子成員與分管部門”的方式，逐級(jí)組織年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的簽訂工作

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，修訂完善《集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則》，明確實(shí)施方式和相關(guān)職責(zé)，突出對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的監(jiān)督、檢查和考核，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)。系統(tǒng)各企業(yè)按照集團(tuán)公司要求，堅(jiān)持廉政談話、廉政承諾、廉政評(píng)議、廉政報(bào)告、廉政檔案全覆蓋的監(jiān)督工作機(jī)制，安徽分公司、江蘇分公司組織制定《領(lǐng)導(dǎo)人員廉政責(zé)任手冊(cè)》，確?！度舾梢?guī)定》各項(xiàng)要求到位做實(shí)。

　　(三)開展效能監(jiān)察,專項(xiàng)監(jiān)督工作實(shí)效不斷提高

　　一是配合盈利攻堅(jiān)活動(dòng)，組織開展燃料熱值差管理專項(xiàng)效能監(jiān)察。對(duì)熱值差超標(biāo)嚴(yán)重的企業(yè)，下發(fā)監(jiān)察建議書，督促做好整改工作。其中，廣西分公司認(rèn)真分析熱值差超標(biāo)的原因，經(jīng)過努力，全年累計(jì)完成熱值差410千焦/千克。黑龍江公司建立“四分離”的燃料管理體系，開展“三查、一評(píng)、一通報(bào)”的全程燃料監(jiān)督。，集團(tuán)公司累計(jì)完成熱值差380千焦/千克，節(jié)約燃料采購(gòu)費(fèi)用6.67億元。二是認(rèn)真組織開展專項(xiàng)效能監(jiān)察，全年共立項(xiàng)421項(xiàng)，監(jiān)察建議2262條，建章立制1698個(gè)，避免經(jīng)濟(jì)損失17063萬元，挽回經(jīng)濟(jì)損失3753萬元。三是組織開展招標(biāo)監(jiān)督，對(duì)集團(tuán)公司重點(diǎn)監(jiān)管的工程項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督，形成招標(biāo)監(jiān)督報(bào)告800余份。

　　域突出問題專項(xiàng)治理。集團(tuán)公司組織系統(tǒng)各企業(yè)進(jìn)行排查，選擇部分企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)抽查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，完善相關(guān)制度，共修訂制度178項(xiàng)，新建制度507項(xiàng)，進(jìn)一步促進(jìn)了集團(tuán)公司系統(tǒng)工程管理工作的規(guī)范化。

　　集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作所取得的成績(jī)，是中央紀(jì)委監(jiān)察部和國(guó)資委紀(jì)委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是集團(tuán)公司黨組高度重視、系統(tǒng)各級(jí)黨組織加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是紀(jì)檢監(jiān)察人員不懈努力和廣大職工群眾積極參與的結(jié)果。在此，我代表黨組紀(jì)檢組向關(guān)心支持我們工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工群眾表示衷心的感謝!向集團(tuán)公司廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部表示慰問!

　　集團(tuán)公司經(jīng)過第一階段和第二階段的發(fā)展，已經(jīng)走過八年的歷程。八年中，集團(tuán)公司在“大唐精神”的引領(lǐng)下，創(chuàng)造了“大唐速度”、打造了“大唐質(zhì)量”，培育了“大唐團(tuán)隊(duì)”，進(jìn)入了世界500強(qiáng)。這八年既是集團(tuán)公司快速發(fā)展、不斷壯大的八年，也是集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷加強(qiáng)的八年。八年來，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)和經(jīng)驗(yàn)，形成了一些共識(shí)和體會(huì)。在集團(tuán)公司面臨新的形勢(shì)和挑戰(zhàn)的今天，認(rèn)真總結(jié)和把握這些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，對(duì)于今后的紀(jì)檢監(jiān)察工作有著積極的指導(dǎo)作用。

　　——堅(jiān)持強(qiáng)化監(jiān)督、落實(shí)責(zé)任的原則。加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的監(jiān)督，是企業(yè)健康發(fā)展的需要，也是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略的需要。建設(shè)反腐倡廉監(jiān)督體系，構(gòu)建各司其職、權(quán)責(zé)對(duì)等、相互協(xié)調(diào)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的“三位一體”監(jiān)督工作運(yùn)行機(jī)制。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，突出開展以確保決策執(zhí)行和責(zé)任落實(shí)為重點(diǎn)的監(jiān)督工作。堅(jiān)持監(jiān)督工作與內(nèi)控機(jī)制建設(shè)、專業(yè)領(lǐng)域管理相結(jié)合，形成監(jiān)督與管理相互融合，共同促進(jìn)企業(yè)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高。

　　——堅(jiān)持改革創(chuàng)新、開拓進(jìn)取的原則。必須以改革創(chuàng)新的精神狀態(tài)、思想作風(fēng)和工作方法，認(rèn)識(shí)和把握新形勢(shì)下集團(tuán)公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的特點(diǎn)和規(guī)律，加強(qiáng)懲防體系建設(shè)的各項(xiàng)工作，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、研究新情況，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作方法，創(chuàng)新工作機(jī)制，破解工作難題，使黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作更加適應(yīng)集團(tuán)公司的改革發(fā)展，更加富有實(shí)際成效。

　　——堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的原則。紀(jì)檢監(jiān)察工作必須緊緊圍繞集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略這個(gè)中心，服務(wù)服從于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局;始終堅(jiān)持把紀(jì)檢監(jiān)察工作放在集團(tuán)公司工作大局中去思考、去定位、去把握、去謀劃。紀(jì)檢監(jiān)察工作既要堅(jiān)決支持和保護(hù)企業(yè)的改革與發(fā)展，又要及時(shí)糾正錯(cuò)誤傾向和查處違紀(jì)違法行為，遏制和排除阻礙企業(yè)改革發(fā)展的消極腐敗現(xiàn)象。

　　——堅(jiān)持教育為主、注重預(yù)防的原則。必須加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員的廉潔從業(yè)教育，加強(qiáng)對(duì)廣大黨員的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵崗位人員的預(yù)防職務(wù)犯罪教育，通過日常教育、集中教育、專題教育、階段教育等方式，建立黨風(fēng)廉政宣傳教育的長(zhǎng)效機(jī)制，構(gòu)筑拒腐防變的思想防線，自覺遠(yuǎn)離腐敗。加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的企業(yè)文化氛圍。

　　在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和肯定成績(jī)的同時(shí)，還應(yīng)清醒地看到集團(tuán)公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作存在的問題和不足，所以同志們，在今后的工作中，加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作是黨中央的重大戰(zhàn)略部署，是一項(xiàng)重要的政治任務(wù)。讓我們?cè)谏霞?jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以改革創(chuàng)新的精神，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，為集團(tuán)公司做強(qiáng)做優(yōu)作出自己的貢獻(xiàn)!

　　領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話稿二：

　　二***年是后勤工作不平凡而且繁雜的一年。也是我本人經(jīng)受方方面面考驗(yàn)最多的一年。在這一年里，我們?cè)谏霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體后勤人員的大力支持下，與各站室一道緊緊圍繞中心整體工作安排，全力做好了后勤各項(xiàng)服務(wù)工作和各項(xiàng)管理工作。可以說，后勤的事多繁雜，后勤的影響又很大，方方面面需協(xié)調(diào)的地方很亂，尤其是門衛(wèi)、收發(fā)工作和日常的簽到工作都有具體人負(fù)責(zé),基本完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。取得了很多有益的大膽償試。

　　一、工作完成情況及存在問題

　　(一)繼續(xù)狠抓了“一制兩簿一則“的起草、修訂工作。用可操作性強(qiáng)的制度約束人、管理人，充分發(fā)揮制度的約束作用，促進(jìn)中心工作的全面完成。

　　(二)繼續(xù)抓好信息平臺(tái)建設(shè)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息量大而廣，精而細(xì)的內(nèi)容特點(diǎn)，廣泛深入地收集、利用各種先進(jìn)信息技術(shù)，更好地為“三農(nóng)”服務(wù)。

　　(三)繼續(xù)加大制度的執(zhí)行，監(jiān)督、檢查工作力度。雖然中心今年工作量大，業(yè)務(wù)人員下鄉(xiāng)次數(shù)較多，但我們?nèi)詧?jiān)持了每周查崗制度、每月統(tǒng)計(jì)制度，全面提升管理工作質(zhì)量水平。

　　(四)繼續(xù)抓好做好日常工作的管理檢查力度，全面樹立后勤窗口形象。重點(diǎn)以愛崗敬業(yè)為主要內(nèi)容，全面嚴(yán)格要求自己為出發(fā)點(diǎn)，狠抓工作落實(shí)，促進(jìn)整體工作上檔次，全力服務(wù)“三農(nóng)”。

　　(五)全力做好重大活動(dòng)及節(jié)日安全服務(wù)工作。組織安排實(shí)施了衛(wèi)生清掃活動(dòng)，栽花種草活動(dòng)和定期組織衛(wèi)生工作大掃除。

　　綜上所述，2004年前10個(gè)月雖然做了以上這些具體工作，但離上級(jí)“兩風(fēng)”建設(shè)要求，還有很多不適應(yīng)的地方和需要改進(jìn)的方方面面，主要體現(xiàn)在運(yùn)轉(zhuǎn)中講管理的較小;實(shí)干中缺乏思考，忙碌中不善于總結(jié)，議事中不善于協(xié)調(diào)，竟其原因主要是：

　　1、思想保守，習(xí)慣于計(jì)劃、安排就等于落實(shí)的固定模式，缺乏工作創(chuàng)新。表現(xiàn)在對(duì)職工要求上，只要按時(shí)上下班，按時(shí)交接班，能基本完成本職工作任務(wù)，就可以了。從而在一定程度上沒有充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，影響了群眾的首創(chuàng)精神的發(fā)揮和工作主動(dòng)性、自覺性及奉獻(xiàn)精神。

　　2、對(duì)自己要求較嚴(yán)，對(duì)下屬要求較松。表現(xiàn)在對(duì)下屬工作安排、檢查、督促的不夠，有傾向首下的思想，有些下屬工作雖然做了，但能力水平、思想不一樣，完成工作質(zhì)量也不盡相同，只有我寧可自己受批評(píng)。在一定程度上，影響了制度執(zhí)行的公正性。

　　3、由于自己的特殊身份，調(diào)動(dòng)指揮組織能力不強(qiáng)，自己也抬不起頭，腰桿不硬。在一定程度上削弱了管理的力度和積極性，表現(xiàn)在：自己干的多，安排下屬干得少，今后須進(jìn)一步開拓思想，增加對(duì)工作的負(fù)責(zé)精神，提高指揮協(xié)調(diào)能力水平，更好地做好工作。

　　4、后勤工作量大、亂繁雜，自己能力有限，雖竭盡全力，得效果不好，表現(xiàn)在：領(lǐng)導(dǎo)要求高，跟領(lǐng)導(dǎo)勾通協(xié)調(diào)少，新形勢(shì)變化快，生活節(jié)奏快，跟不上發(fā)展形勢(shì)。

　　二、下步工作整改措施

　　鑒于上述問題及不足，具體整改措施如下：

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，增強(qiáng)工作主動(dòng)性。

　　今后應(yīng)進(jìn)一步統(tǒng)一思想，把在家的工作積極性和思想統(tǒng)一到中心整體工作安排上來，做一些實(shí)實(shí)在在的事，把工作做實(shí)做細(xì)。

　　2、加大檢查監(jiān)管力度，公開公平地對(duì)待每位同志，工作要開拓一些，膽子要大一些，組織要多幫助協(xié)調(diào)一些，促進(jìn)自己腰桿要直一些。

　　3、與中心班子保持高度一致，與職工群眾共同努力快發(fā)展，共同唱響為“三農(nóng)”服務(wù)的主旋律，共同譜寫“為三農(nóng)”服務(wù)的新篇章。

　　4、盡心竭力和后勤工作人員一道，努力做好各項(xiàng)服務(wù)工作，共同塑造服務(wù)窗口新形象。

　　領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話稿三：

　　同志們：

　　市政協(xié)機(jī)關(guān)榮獲年全市績(jī)效管理先進(jìn)單位稱號(hào)，來之不易，這是全體機(jī)關(guān)干部職工共同努力的結(jié)果，在此，我代表市政協(xié)黨組和主席會(huì)議成員向大家表示由衷的感謝和崇高的敬意!向受表彰的績(jī)效管理先進(jìn)處室、年度考核先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀!剛才，同志全面總結(jié)了市政協(xié)機(jī)關(guān)年績(jī)效管理工作，對(duì)年機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作進(jìn)行了具體部署。他講的這些意見，我都贊同。下面，我簡(jiǎn)要講兩點(diǎn)意見：

　　一、年機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作成績(jī)突出，特點(diǎn)鮮明

　　年，是黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展進(jìn)程中很不尋常、很不平凡的一年。市政協(xié)高舉科學(xué)發(fā)展觀的偉大旗幟，按照市委的總體工作部署，充分發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢(shì)，與全市人民一道，戰(zhàn)冰雪、援震區(qū)、迎奧運(yùn)、謀發(fā)展，既奪取了抗災(zāi)救災(zāi)的重大勝利，又推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展，成果豐碩，必將在市政協(xié)發(fā)展歷史上留下濃墨重彩的一筆。一年來，通過大家共同努力，市政協(xié)機(jī)關(guān)獲得各級(jí)各類集體榮譽(yù)33項(xiàng)，這些成績(jī)的取得，是市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互支持的結(jié)果，是全體委員認(rèn)真履行職責(zé)、充分發(fā)揮主體作用的結(jié)果，是全體機(jī)關(guān)干部職工以績(jī)效管理為抓手，埋頭苦干、扎實(shí)工作，不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量的結(jié)果。

　　回顧年市政協(xié)機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作，有兩個(gè)鮮明的特點(diǎn)：

　　一是圍繞中心議大事，注重創(chuàng)新求實(shí)效。去年市政協(xié)緊貼市委、市政府中心工作，圍繞“資源節(jié)約型”、“環(huán)境友好型”社會(huì)建設(shè)以及“兩型社會(huì)”建設(shè)中如何整合文化資源，提升城市功能等重大問題，分別召開三次會(huì)議，與有關(guān)職能部門進(jìn)行了專題協(xié)商，為市委、市政府科學(xué)決策提供了高質(zhì)量的意見和建議，受到市委市政府的肯定。為了進(jìn)一步推進(jìn)我市“兩型社會(huì)”建設(shè)改革試驗(yàn)深入開展，市政協(xié)積極創(chuàng)新協(xié)商議事平臺(tái)，在全國(guó)政協(xié)副主席錢運(yùn)錄和鄭萬通等領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，與市委、市政府和全國(guó)政協(xié)人口資源環(huán)境委員會(huì)在漢聯(lián)合舉辦了“兩型社會(huì)”建設(shè)改革論壇。邀請(qǐng)國(guó)家相關(guān)部委高層官員和各路專家、學(xué)者聚會(huì)，共同為“兩型社會(huì)”建設(shè)的改革路徑出謀獻(xiàn)策，為推進(jìn)“兩型社會(huì)”建設(shè)鼓與呼，為爭(zhēng)取中央、省對(duì)“兩型社會(huì)”建設(shè)改革試驗(yàn)的大力支持積極奔走。近30家中央和地方媒體對(duì)“兩型社會(huì)”建設(shè)改革論壇進(jìn)行了全方位、立體式的宣傳報(bào)道，擴(kuò)大了市政協(xié)和市的影響。會(huì)后及時(shí)整理報(bào)送了論壇情況專報(bào)和組建光谷科技銀行、設(shè)立非上市公司股權(quán)流通市場(chǎng)、設(shè)立節(jié)能減排交易所等6個(gè)信息專報(bào)。等全國(guó)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)已在專報(bào)上閱批，全國(guó)政協(xié)辦公廳還行文專報(bào)中央政治局、副和中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳。全國(guó)政協(xié)已研究決定，年將就城市圈“兩型社會(huì)”建設(shè)作進(jìn)一步的專題協(xié)商。市政協(xié)積極創(chuàng)新建言獻(xiàn)策形式，在全市政協(xié)系統(tǒng)開展“獻(xiàn)一策”活動(dòng)，豐富政協(xié)委員建言獻(xiàn)策載體，活躍全市政協(xié)參政議政局面，增強(qiáng)人民政協(xié)工作的凝聚力和影響力，為推進(jìn)市“兩型社會(huì)”建設(shè)改革提供了大量的錦計(jì)良策。市政協(xié)還積極創(chuàng)新提案工作機(jī)制，通過舉辦大型提案咨詢活動(dòng)，開展承辦單位和提案者之間的提案辦理“面對(duì)面”交流活動(dòng)、建議案辦理工作“問效”活動(dòng)以及提案辦理工作“回頭看”活動(dòng)，促進(jìn)提案針對(duì)性和提案質(zhì)量進(jìn)一步提高。市政協(xié)也更加注重發(fā)揮各民主黨派、無黨派人士和人民團(tuán)體在政協(xié)履行職能的各項(xiàng)活動(dòng)中的作用。年全市政協(xié)工作呈現(xiàn)出生動(dòng)活潑、熱烈有序的局面。

　　二是圍繞目標(biāo)抓落實(shí)，措施可行樹新風(fēng)。年，辦公廳、研究室和各專委會(huì)圍繞年初確定的全年工作要點(diǎn)和績(jī)效管理目標(biāo)，堅(jiān)持“高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高效率”的要求，堅(jiān)持一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)，年終兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的責(zé)任制;年是政協(xié)歷史上干部隊(duì)伍建設(shè)力度最大的一年，全年共提拔各級(jí)干部25人;開展“兩型機(jī)關(guān)”建設(shè)，注重機(jī)關(guān)干部職工理論學(xué)習(xí)，培育干事文化，“講實(shí)績(jī)、求實(shí)效”的觀念深入人心;建立了委員參政議政情況統(tǒng)計(jì)通報(bào)制度，加強(qiáng)了委員管理的基礎(chǔ)性工作;辦公廳和專委會(huì)密切協(xié)作，重大協(xié)商活動(dòng)組織配合好，處室間分工不分家，各項(xiàng)事務(wù)性工作組織細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。由于采取了上述措施，從而較好地完成了政協(xié)機(jī)關(guān)各項(xiàng)績(jī)效管理目標(biāo)。發(fā)生特大地震后，心系災(zāi)區(qū)災(zāi)情，匯聚力量伸援手。機(jī)關(guān)及時(shí)組織書畫家和政協(xié)委員開展書畫義賣活動(dòng)、組織干部職工捐款和交納“特殊黨費(fèi)”，共捐款259萬元。利用捐款幫助縣重建了大莊小學(xué)。付出的努力有目共睹，取得的成效有目共睹。

　　對(duì)于這些好的做法，我們要認(rèn)真地加以總結(jié)，更好地保持和發(fā)揚(yáng)。

　　二、年機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作要再上臺(tái)階，力爭(zhēng)有新的業(yè)績(jī)

　　年我們被評(píng)為全市績(jī)效管理工作先進(jìn)單位，這是市委對(duì)政協(xié)機(jī)關(guān)工作的肯定。面對(duì)榮譽(yù)，既是壓力，也是動(dòng)力。年既是建國(guó)周年和人民政協(xié)成立周年，又是進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)鍵之年，也是我市進(jìn)入新世紀(jì)以來經(jīng)濟(jì)發(fā)展困難最多、面臨機(jī)遇最大的一年，改革和發(fā)展的任務(wù)十分繁重。年市政協(xié)工作要點(diǎn)已經(jīng)下發(fā)，要確保這些工作圓滿完成，我們的任務(wù)很艱巨，責(zé)任很重大。為此，從加強(qiáng)機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作出發(fā)我再?gòu)?qiáng)調(diào)兩點(diǎn)：

　　一是要以績(jī)效管理工作為抓手，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)。實(shí)施績(jī)效管理是市委、市政府做出的重要決策，多年實(shí)踐表明，績(jī)效管理效果實(shí)、帶動(dòng)大、管長(zhǎng)遠(yuǎn)。我們要切實(shí)把加強(qiáng)機(jī)關(guān)績(jī)效管理作為市政協(xié)加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提高辦事質(zhì)量和工作效率的重要抓手，抓緊、抓實(shí)、抓好。首先要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)納入績(jī)效管理中來，在市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)?？茖W(xué)發(fā)展觀是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，也是人民政協(xié)服務(wù)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)自身科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大思想器。要緊密聯(lián)系經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)建設(shè)實(shí)際和政協(xié)工作特點(diǎn)開展好學(xué)習(xí)活動(dòng)。在裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上下功夫，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，促進(jìn)黨員干部做到真學(xué)、真懂、真信、真用，真正把思想認(rèn)識(shí)從那些不符合科學(xué)發(fā)展要求的觀念和做法中解放出來，著力研究解決履行職能中的重大理論和實(shí)踐問題，為加快“兩型社會(huì)”建設(shè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)在中部地區(qū)率先崛起提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和理論指導(dǎo)。這項(xiàng)工作還要作專門的動(dòng)員和部署。