2017年江蘇退休工資上調(diào)細則
2017年江蘇退休工資最新調(diào)整是怎么進行的?2017年江蘇退休工資又是如何計算的呢?下文是小編收集的2017年江蘇退休工資調(diào)整細則，歡迎閱讀!
2017年江蘇退休工資上調(diào)細則最新消息
從今年1月1日起，提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準，崇川區(qū)、港閘區(qū)和市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)居民從每人每月140元上調(diào)為180元。
市區(qū)城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金漲了。記者昨天從市人社局獲悉，根據(jù)省人社廳、財政廳《關(guān)于提高全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標準的通知》，我市結(jié)合市區(qū)實際，經(jīng)市政府批準，決定從今年1月1日起，提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準，崇川區(qū)、港閘區(qū)和市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)居民從每人每月140元上調(diào)為180元。
據(jù)了解，南通市區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度建立于2011年12月，比國家和省級層面都要早。2013年省級層面建立，2月，國務(wù)院下發(fā)《關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》，標志著國家層面城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度的建立。
去年，市政府印發(fā)《關(guān)于進一步完善市區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》，將“市區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度”更名為“市區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度”，并整合基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準，將市區(qū)基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)一調(diào)整為140元/月，同時考慮市區(qū)老居民的實際情況，對2013年10月15日(市區(qū)戶籍制度改革時點)前的市區(qū)城鎮(zhèn)老居民每月增發(fā)60元養(yǎng)老補貼。
根據(jù)《關(guān)于提高市區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金的通知》，崇川區(qū)、港閘區(qū)和市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)居民從每人每月140元上調(diào)為180元。其他縣(市)區(qū)按照省文件要求，根據(jù)當?shù)貙嶋H情況，確定調(diào)整標準。
去年，市政府印發(fā)《關(guān)于進一步完善市區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》，將“市區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度”更名為“市區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度”，并整合基礎(chǔ)養(yǎng)老金標準，將市區(qū)基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)一調(diào)整為140元/月，同時考慮市區(qū)老居民的實際情況，對2013年10月15日(市區(qū)戶籍制度改革時點)前的市區(qū)城鎮(zhèn)老居民每月增發(fā)60元養(yǎng)老補貼。
根據(jù)《關(guān)于提高市區(qū)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金的通知》，崇川區(qū)、港閘區(qū)和市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)居民從每人每月140元上調(diào)為180元。其他縣(市)區(qū)按照省文件要求，根據(jù)當?shù)貙嶋H情況，確定調(diào)整標準。
市人社和財政部門要求，各區(qū)人社和財政部門要嚴格按照要求，迅速組織實施，加強資金籌集，確保近期將政策落實到位。
2017年江蘇省退休工資計算公式
一、2012年底以前已按城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)，并按照企業(yè)、事業(yè)單位辦法計發(fā)基本養(yǎng)老金(生活費)的人員，每人每月按照以下辦法增加基本養(yǎng)老金(生活費)
1、先增加55元;
2、再按照本人工作年限，每滿1年增加1元。
上述兩項合計每人每月增加基本養(yǎng)老金不足65元的，補足到65元。
補充養(yǎng)老金”，下同)的人員，每人每月再按下述辦法增加基本養(yǎng)老金(生活費)：
年滿70周歲不滿75周歲的人員，按照本人工作年限，每滿1年增加1元;
年滿75周歲不滿80周歲的人員，按照本人工作年限，每滿1年增加2元;
年滿80周歲及以上的人員，按照本人工作年限，每滿1年增加3元。
二、養(yǎng)老金如何算呢
(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數(shù))〕÷2×本人全部繳費年限(工齡)×1%
(2)個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)(例：50歲195個月、60歲139個月)
(3)過渡性養(yǎng)老金=退休時本市上年度在崗職工月平均工資×本人全部平均工資指數(shù)×本人97年以前繳費年限(工齡)×1%
上述人員增加后的月基本養(yǎng)老金最高不超過2000元。
三、養(yǎng)老保險待遇計算公式
月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))/2*繳費年限*1%
2017年江蘇省退休工資如何領(lǐng)取
參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
也就是說，參加養(yǎng)老保險的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個條件：
一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養(yǎng)老保險費滿15年。
所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位并有資格領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡。
按照相關(guān)規(guī)定，中國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
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