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公司禁煙通告范文

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公司禁煙通告范文

  為了員工的健康,公司禁止吸煙,進行禁止吸煙時需要發(fā)出通告。下面學習啦小編給大家?guī)砉窘麩熗ǜ?,供大家參?

  公司禁煙通告范文篇一

  各部門、全體員工:

  為維護工廠良好工作生活環(huán)境,樹立工廠形象,同時消除工廠安全隱患,保障員工的身心健康,現(xiàn)就有關(guān)廠區(qū)禁煙規(guī)定通告如下:一、除在指定吸煙區(qū)外,工廠所有區(qū)域?qū)嵭?4小時禁煙。二、凡不在指定區(qū)域抽煙者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),則給予50元/次處罰。三、工廠紀律督察委員會負責禁煙管理,對廠區(qū)進行巡查,并負責向抽煙者所在部門的負責人開據(jù)處罰單,部門負責人落實處罰款。四、裝缷工、司機人員由物流部門主動提醒并告之工廠禁煙規(guī)定,并對違禁者落實處罰款。五、供應(yīng)商由倉儲部門主動提醒并告之工廠禁煙規(guī)定,并對違禁者落實處罰款。六、廢品收購人員由保潔部門提醒并告之工廠禁煙規(guī)定,并對違禁者落實處罰款。七、落實后的處罰單經(jīng)張小學簽字后遞交財務(wù),所有罰款均由財務(wù)部單獨管理,最后作為工廠員工福利使用。本通告自發(fā)布之日起三天內(nèi),對不在指定地點抽煙者予以告誡,通告發(fā)布三日后將按上述規(guī)定執(zhí)行!

  特此通告

 二零x年十月十日 

  公司禁煙通告范文篇二

  因公司的原材料及輔助材料多為易燃物品(例如:二甲苯、天那水、酒精、油漆、機油等等),極其容易引起火災(zāi)等情況的發(fā)生(類似由煙頭等極小著火點引起的火災(zāi)各個工廠經(jīng)常可見),為切實加強消防管理,減少消防安全隱患,防止和減少突發(fā)火災(zāi)危害,確保生產(chǎn)、物資、設(shè)施和人身安全,特制定以下制度:

  第一項:廠區(qū)內(nèi)嚴禁吸煙(包括洗手間、車間門口,生產(chǎn)線上)可吸煙區(qū)為食堂內(nèi)及門衛(wèi)室第二項:各層各部門指定固定負責人,負責人職責為監(jiān)督本轄區(qū)內(nèi)禁煙情況:三樓(編織部)負責人:廖騰飛二樓(拆邊部)負責人:張新華一樓(上漆部、油壓部、擠出部)負責人:廖學軍廠區(qū)總監(jiān)督人:錢超、王軍、向曉麗、李東洋

  第三項:罰款規(guī)定:1.凡在禁煙區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)有員工吸煙,而負責人未出面禁止的情況,給予吸煙當事員工罰款100元/次的處罰,負責人受連帶處罰,罰款20元/次2.禁煙區(qū)發(fā)現(xiàn)負責人員吸煙,給予負責人罰款2002 元/次的處罰3.若廠區(qū)總監(jiān)督人員,在廠區(qū)禁煙范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)有吸煙者,而未出面禁止,給予罰款500元/次的處罰4.若因被罰款,導(dǎo)致極個別員工心里不平衡,出現(xiàn)違反公司其他規(guī)定的現(xiàn)象,公司堅決給予加倍處罰,若因此向公司提出辭職,公司不會給予批準。5.凡在各樓層(部門)負責人所負責的區(qū)域內(nèi),發(fā)現(xiàn)煙頭,給予負責人罰款20元的處罰第四項:獎勵當月內(nèi),以各樓層為個體,若未出現(xiàn)被罰情況,則對該樓層所有男員工獎勵10元,負責人獎勵50元(只要出現(xiàn)一次罰款記錄,則該樓層所有人員均無獎勵)第五項:在食堂抽煙區(qū)域內(nèi)抽煙者,需將煙頭及煙灰丟入指定的垃圾箱內(nèi),亂丟者給予罰款5元/次的處罰,食堂區(qū)域由廚師監(jiān)督另針對目前三樓在進行機器組裝的情況,特在三樓樓梯轉(zhuǎn)角處設(shè)置臨時吸煙區(qū),機器組裝結(jié)束后,將撤除此吸煙區(qū)以上制度從2011年10月23日起執(zhí)

  行行政部

  10-22

  公司禁煙通告范文篇三

  各部室:

  為加強安全生產(chǎn),改善辦公環(huán)境,提高公司的整體形象,經(jīng)研究決定,在公司區(qū)域內(nèi)實施全員禁煙。違規(guī)者,第一次發(fā)現(xiàn),給予50元/次的罰款處分,其直接上級領(lǐng)導(dǎo)給予100元/次的罰款處分;第二次發(fā)現(xiàn),違規(guī)者直接予以辭退,其直接領(lǐng)導(dǎo)月薪扣除30%,連扣三個月。舉報違規(guī)者,按照罰款總額的雙倍給予獎勵,并且為舉報者保密。本通知總監(jiān)督部門為企業(yè)管理辦公室,直接監(jiān)督部門為各部室。

  望廣大員工積極配合公司的管理,共同塑造一個健康安全的工作環(huán)境。

  企業(yè)管理辦公室

  20____年____月____日


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