員工違反公司的紀律是會受到公司的處罰的，那么你知道公司的違紀通報處罰該怎么寫嗎?下面學習啦小編給大家?guī)黻P于員工違紀的通報范文，供大家參考!

　　關于員工違紀的通報范文一

　　xx事業(yè)部xx廠xx工xxx(于xxxx年xx月xx日起)至今未到崗上班，也未辦理任何請假手續(xù)，現連續(xù)曠工六天以上，嚴重影響xx正常生產。

　　對此依據《員工獎懲條例》相關規(guī)定處理如下：

　　1、解除xxx勞動關系，每人考核500元。

　　2、其所做行為及造成的一切后果，均由其本人承擔。

　　xxxx公司

　　xxxx年xx月xx日

　　關于員工違紀的通報范文二

　　員工姓名：XX ，現任公司外聯(lián)部專員，20XX年6月16日14時，經公司領導發(fā)現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站，并在此網中做與公司業(yè)務無關之事，嚴重違反了公司紀律。

　　為加強公司職業(yè)道德建設，嚴肅公司規(guī)范，根據公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

　　希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規(guī)章制度，堅持良好的職業(yè)道德和工作作風，為公司的發(fā)展做出貢獻。

　　特此通知

　　北京藥歷網信息技術有限公司

　　年月日

　　關于員工違紀的通報范文三

　　XX 部門員工 XXX，于**年*月*日在上班時間內玩電腦游戲，違反 公司紀律規(guī)定。 公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員 工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現象的發(fā)生，根據 公司的上班紀律規(guī)定，經部門領導研究決定，現暫對 XX 部門員工 XXX 的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類 似現象，公司將給予從重處理! 特此通報!

　　行政人事部

　　201x年*月*日

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