出勤情況督查通報
出勤情況督查通報
督查，即督促檢查(全稱)，是一項社會活動，涉及領域廣泛，對于出勤的情況進行督查之后，就需要進行通報。下面學習啦小編給大家?guī)沓銮谇闆r督查通報，供大家參考!
出勤情況督查通報范文篇一
根據“深化作風建設年”、效能建設和民主考評活動有關要求，6月1日、4日，市教體局紀工委(監(jiān)察室)、辦公室組織人員分別對局機關大樓及在宣中、青少年活動中心辦公的工作人員出勤、在崗情況進行了督查。
督查結果表明，局機關干部職工出勤、在崗情況總體良好，除少數工作人員因公未及時簽到外，絕大多數工作人員都在辦公室認真履行崗位職責，沒有發(fā)現違反效能建設規(guī)定的現象。
為進一步改進機關作風，提高工作效率，做到提神、提效、提速，市教育體育紀工委希望全體干部職工在全面貫徹執(zhí)行市作風建設和市及市直效能建設各項規(guī)定的基礎上，切實做到“四牢記”。
一要牢記工作時間必須“在崗位、在狀態(tài)”，嚴格遵守考勤管理制度，堅決杜絕遲到、早退和中途離崗辦私事等現象。
二要牢記執(zhí)行請銷假規(guī)定要求，未履行請假手續(xù)外出、請假未準外出以及無正當理由超假的，均按曠工處理。
三要牢記市直單位效能建設規(guī)定要求，禁止在辦公電腦上安裝炒股、游戲、聊天等非辦公軟件，杜絕工作時間網聊、網購、玩游戲、看影視和炒股以及從事其它休閑娛樂活動。
四要牢記不準在工作日午間飲酒(組織指派從事招商引資、對外接待等活動除外);公務用餐必須到下班時間去飯店，禁止上班時間公車停在飯店門口。
市教育體育紀工委
六月四日
出勤情況督查通報范文篇二
為進一步抓好我局機關效能建設工作，現將本月第3周的考勤及督查情況通報如下。
一、 出勤情況
本周無遲到、早退現象。
二、督查情況
10月21日下午3點20分，義務監(jiān)督員對xx鎮(zhèn)財政所進行督查時發(fā)現，財政所同志能遵守上班工作紀律，保持較好的工作狀態(tài)，環(huán)境衛(wèi)生良好。10月23日上午8點15分，局效能督查組對鎮(zhèn)區(qū)辦財政所進行督查時發(fā)現，該所4名同志在崗在位在狀態(tài)，另1名同志下村辦事，崗位告知牌指示在正確位置;但環(huán)境衛(wèi)生有待加強。
三、工作要求
全區(qū)財政干部要進一步強化責任意識，做到在位謀政履其職、心中有責不懈怠;進一步強化進取意識，為黨和人民開拓奮進、不懈奮斗;進一步強化奉獻意識，腳踏實地、埋頭苦干，以自己的“辛苦指數”換取群眾的“幸福指數”。
年月日
出勤情況督查通報范文篇三
各鎮(zhèn)、街道辦事處，區(qū)直各部門、單位，各人民團體：
2月1日上午，金鳳區(qū)效能辦組成兩個督查組，對各鎮(zhèn)、街道辦事處、區(qū)直部分機關單位春節(jié)過后工作人員出勤及工作開展情況進行了實地督查，督查中，大多數部門、單位的工作人員均能按時到崗，保持了較高的出勤率，履行請假制度，北街中路辦事處請假1人，經統(tǒng)局請假1人，項目辦請假1人，在崗工作人員精神面貌良好。良田鎮(zhèn)、滿城北街辦事處正在召開全體干部職工會議，豐登鎮(zhèn)、黃河東路辦事處準備召開全體干部職工會議。但也有部分單位工作人員還沒有完全進入工作狀態(tài)，督查時，長城中路辦事處缺勤1人，遲到1人。
20xx年，金鳳區(qū)效能辦將嚴格按照銀金效組發(fā)〔20xx〕1號《金鳳區(qū)2009年機關效能建設工作要點》文件要求，進一步加強機關效能建設，加大督查力度，堅決杜絕行政不作為現象。希望各部門、單位高度重視機關效能建設工作，緊緊圍繞黨委、政府中心工作，抓好落實，提高工作的執(zhí)行力、公信力，切實轉變機關干部工作作風，提升工作水平和服務質量。
年二月一日
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