作風(fēng)情況通報(bào)
作風(fēng)情況通報(bào)
作風(fēng)，是指在思想、工作和生活等方面表現(xiàn)出來的比較穩(wěn)定的態(tài)度或行為風(fēng)格;文藝家或作品的風(fēng)格。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)碜黠L(fēng)情況通報(bào)，供大家參考!
作風(fēng)情況通報(bào)范文一
為進(jìn)一步鞏固機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)成果，提高機(jī)關(guān)工作效能和服務(wù)質(zhì)量，樹立我區(qū)機(jī)關(guān)干部文明、自律、高效的良好形象，區(qū)直機(jī)關(guān)工委近期對(duì)各單位人員遵守公務(wù)人員行為規(guī)范情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查?，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：
一、檢查的基本情況從檢查情況看，大多數(shù)單位及個(gè)人都能夠嚴(yán)格按照區(qū)委加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求，自覺遵守公務(wù)人員作息時(shí)間、作風(fēng)紀(jì)律、言談舉止、儀容儀表等方面的行為規(guī)范，認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)我區(qū)公務(wù)人員的良好形象。
二、存在的主要問題檢查中也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位存在規(guī)范執(zhí)行不力、個(gè)別機(jī)關(guān)干部缺乏自律意識(shí)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠深入等問題。主要表現(xiàn)在：1、個(gè)別機(jī)關(guān)干部工作期間外出不按要求請(qǐng)假登記備案。個(gè)別科室在崗人員較少，個(gè)別機(jī)關(guān)干部去向不明，個(gè)別機(jī)關(guān)干部未按要求登記。2、個(gè)別機(jī)關(guān)干部著裝松散邋遢，不符合公職人員身份。個(gè)別男同志工作期間衣著隨便，穿短褲、拖鞋等;個(gè)別女同志衣著不雅，穿奇裝異服、鞋拖等。3、個(gè)別機(jī)關(guān)干部不注重個(gè)人儀表，裝飾不得體。個(gè)別男同志留長(zhǎng)發(fā)、燙發(fā)等;個(gè)別女同志濃裝艷抹、佩戴夸張飾物、涂染指甲、染彩發(fā)、梳怪異發(fā)式等。三、下一步工作要求1、提高自律意識(shí)，落實(shí)規(guī)范制度。各單位要進(jìn)一步提高對(duì)公務(wù)人員日常行為規(guī)范的認(rèn)識(shí)，以這次檢查為契機(jī)，對(duì)本單位機(jī)關(guān)干部作息時(shí)間、作風(fēng)紀(jì)律、言談舉止、儀容儀表等方面進(jìn)行一次全面的自查自糾，從機(jī)關(guān)干部的思想認(rèn)識(shí)上找差距，- 2 - 從內(nèi)部的管理上找漏洞，從制度的執(zhí)行上找原因。2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格責(zé)任追究。今后區(qū)直機(jī)關(guān)工委還將不定期對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行明查暗訪，對(duì)違反《公務(wù)人員行為管理規(guī)范》的行為進(jìn)行處理。各單位要切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部日常監(jiān)督檢查力度，要嚴(yán)格管理，從嚴(yán)要求，以更加奮發(fā)的精神面貌和更加自律的規(guī)范意識(shí)投入到實(shí)際工作中，促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
作風(fēng)情況通報(bào)范文二
各鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委(街道黨工委)、人民政府(街道辦事處)，縣委各部委，縣直各部門，縣直各事業(yè)單位：
2007年9月21日，由縣作風(fēng)辦牽頭，縣紀(jì)委、縣公安局、縣委督查室、縣電視臺(tái)組成聯(lián)合督查組，對(duì)部分茶樓進(jìn)行檢查，主要就我縣干部職工在上班時(shí)間的作風(fēng)進(jìn)行一次督查，聯(lián)合督查組分兩個(gè)組在當(dāng)天下午的2：30-3：30分鐘對(duì)梓潼城區(qū)和江北城區(qū)的部分茶樓進(jìn)行了突擊檢查，并跟蹤錄像，查實(shí)縣計(jì)生委個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和干部、縣生殖健康中心部分干部職工在新蓓茶樓打牌，柏果小學(xué)副校長(zhǎng)、支部書記任治東在玉茗春天茶樓喝茶，在社會(huì)上造成了不良影響。
去年是作風(fēng)建設(shè)年，縣委、縣政府三令五申，嚴(yán)禁干部職工在上班時(shí)間到茶樓等娛樂場(chǎng)所娛樂，縣計(jì)生委、縣生殖健康中心部分干部職工、柏果小學(xué)副校長(zhǎng)、支部書記任治東置縣委、縣政府的規(guī)定于不顧，在上班時(shí)間到茶樓打牌、喝茶，影響很壞，為嚴(yán)肅紀(jì)律，報(bào)經(jīng)縣委會(huì)研究同意，決定對(duì)縣計(jì)生委、縣生殖健康中心，柏果小學(xué)副校長(zhǎng)、支部書記任治東在全縣范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)，并責(zé)成縣計(jì)生委、縣生殖健康中心向縣委、縣政府寫出書面檢討，任治東向縣教委寫出書面檢討，并根據(jù)機(jī)關(guān)內(nèi)部規(guī)定予以處理。各單位接此通報(bào)后，要及時(shí)組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，從中吸取教訓(xùn)，警鐘長(zhǎng)鳴?？h紀(jì)委、監(jiān)察局再次重申：一是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。各級(jí)黨政組織要按照縣委、縣政府有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的安排部署，不繼強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制，完善規(guī)章制度，強(qiáng)化監(jiān)督管理，扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部要親歷親為，堅(jiān)持從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，自覺帶頭學(xué)習(xí)，帶頭查找問題，帶頭制定和落實(shí)整改措施，帶頭聯(lián)系基層和群眾，切實(shí)以領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用帶動(dòng)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的深入開展，以領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變促進(jìn)廣大黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。二是要加強(qiáng)干部管理，增強(qiáng)務(wù)實(shí)意識(shí)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各部門、各單位要不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)格出勤公示制度、請(qǐng)銷假審批制度和外出公示制度。要圍繞提高機(jī)關(guān)工作效能，樹立良好機(jī)關(guān)形象，增進(jìn)團(tuán)結(jié)交流等方面建立健全機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。全面推行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、過錯(cuò)追究制等制度，不斷強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。三是要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，增強(qiáng)效能意識(shí)?？h紀(jì)委、監(jiān)察局要建立健全督查制度、重點(diǎn)問題跟蹤督查和定期督查通報(bào)制度，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律，采取定期與不定期相結(jié)合的方式對(duì)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各單位作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行跟蹤督查，對(duì)上下班遲到早退、工作期間串崗溜號(hào)、上網(wǎng)聊天、網(wǎng)絡(luò)游戲、打牌喝酒以及群眾反映強(qiáng)烈、工作落實(shí)不力、不遵守單位管理制度的工作人員進(jìn)行公開曝光，并按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理，對(duì)督查中尚未落實(shí)的問題，要堅(jiān)持一抓到底，決不放過，確保作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)取得實(shí)效，不走過場(chǎng)。同時(shí)，要不斷拓展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓成果，及時(shí)總結(jié)推廣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各部門作風(fēng)整頓的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，樹立一批先進(jìn)典型，以榜樣的力量帶動(dòng)全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，確保黨員干部在作風(fēng)建設(shè)上有新提高。
中共潼南縣紀(jì)委
潼南縣監(jiān)察局
2008年1月19日
作風(fēng)情況通報(bào)范文三
東勝區(qū)市政管理局工作作風(fēng)建設(shè)情況為了加強(qiáng)我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步明確公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)負(fù)的責(zé)任，維護(hù)公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)，結(jié)合我公司實(shí)際，制定本實(shí)施意見。一、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，必須堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，加強(qiáng)思想政治建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì)，從思想上、組織上、制度上保證公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。二、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，必須堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持與參與。黨政一把手負(fù)總責(zé)，明確分工，細(xì)化責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，形成責(zé)任網(wǎng)絡(luò)和整體合力。三、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，必須堅(jiān)持的基本原則是：集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人負(fù)責(zé)相結(jié)合;誰主管，誰負(fù)責(zé);領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范;從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治院;立足教育，著眼防范;標(biāo)本兼治，綜合治理;依靠群眾，接受監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，違紀(jì)必究。四、責(zé)任內(nèi)容1、公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、黨委書記對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé);3、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;4、各部門對(duì)本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。5、公司各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：(1)貫徹落實(shí)中共中央、國(guó)務(wù)院以及上級(jí)黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求，定期分析研究職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政狀況，結(jié)合實(shí)際制定黨風(fēng)廉政工作計(jì)劃，明確目標(biāo)，制度措施，并組織實(shí)施;(2)組織黨員、干部學(xué)習(xí)鄧小平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育。(3)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律，查處違紀(jì)違法案件，糾正各種不正之風(fēng)，定期檢查落實(shí)，注意標(biāo)本兼治，綜合治理，完善管理機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制，從源頭上預(yù)防和遏制腐敗
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