局領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料
局領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料
三嚴(yán)三實(shí)要求嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí),是新時(shí)期作風(fēng)建設(shè)的重要指引。本文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的局領(lǐng)導(dǎo)班子的三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料,僅供參考。
局領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料一:
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的重要講話,我了解到,所謂“三嚴(yán)”即嚴(yán)以修身,嚴(yán)以用權(quán),嚴(yán)以律己;“三實(shí)”即謀事要實(shí),創(chuàng)業(yè)要實(shí),做人要實(shí)。下面,我將根據(jù)我對(duì)“三嚴(yán)三實(shí)”的學(xué)習(xí),圍繞“六查六看六改”,對(duì)我自身存在的問題及工作中的不足進(jìn)行自查自省。
第一、在修身方面,作為一名黨員,我要進(jìn)一步提升自己的黨性修養(yǎng),在理論學(xué)習(xí)方面不夠認(rèn)真,不夠深入。在日常生活方面,自身的道德境界還不夠高,今后要時(shí)刻提醒自己,保持黨性,在情操和道德追求上要保持理智,為自己樹立榜樣,提升自身的道德境界。
第二、在日常工作中,有時(shí)并沒有將工作范圍內(nèi)的權(quán)利落實(shí)到實(shí)處。在統(tǒng)計(jì)過程中,總是感覺同事提供數(shù)據(jù)不及時(shí),造成我工作上的困難,其實(shí)如果我能夠提醒他們及時(shí)提供數(shù)據(jù),那樣就不會(huì)完成的那么不順暢。今后,我要重新審視自己工作,換位思考把自己的權(quán)利順其自然的落實(shí)到實(shí)處。
第三、在自我管理方面,我自身存在不足。在做事情上沒能做到慎獨(dú)慎微,工作速度是有,但是不精湛。細(xì)節(jié)決定成敗,作為黨員,我應(yīng)進(jìn)行反思,今后在任何問題上,在任何時(shí)間,都應(yīng)嚴(yán)格要求自己,端正態(tài)度,擺正位置,真正做到嚴(yán)于律己。
第四、在謀事要實(shí)方面,我做得不夠好。自進(jìn)公司以來,感覺這份工作沒有先前的工作有挑戰(zhàn)性,工資待遇方面比先前的3倍還要少,就沒有先前的工作熱情,積極去迎接工作。在今后的工作中,我要改變心態(tài),從小事做起,積極去工作,平凡的崗位照樣能干出一番業(yè)績。
第五、作為年輕人,在工作和日常學(xué)習(xí)中,有時(shí)候會(huì)有些浮漂。在今后,我要發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢(shì),培養(yǎng)自己勇于承擔(dān)的勇氣及承擔(dān)責(zé)任的能力,以積極向上的心態(tài)和頑強(qiáng)拼搏的精神去應(yīng)對(duì)一切問題,腳踏實(shí)地,不屈不撓。
第六、在為人方面,較為老實(shí),說話辦事比較直白。但是,在一些情況下,還是不能直截了當(dāng)?shù)卣f出自己的真實(shí)想法,總是有所顧慮,有所隱瞞,不夠坦蕩。今后,要學(xué)會(huì)善于相信別人,勇于表達(dá)自己的真實(shí)想法,做到襟懷坦白。
以上是我個(gè)人自查匯報(bào),雖然我的自查匯報(bào)還較為淺顯,在接下來的學(xué)習(xí)和工作中,還要積極反思,查找不足,努力改進(jìn)。愿接受大家的監(jiān)督,爭取讓自己在真正意義上提高黨性修養(yǎng)。
局領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料二:
7月9日我局邊慶輝局長組織在局中層以上職工學(xué)習(xí)了 “三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述和一系列重要講話精神,緊緊圍繞三嚴(yán)三實(shí)的豐富內(nèi)涵及重大意義進(jìn)行了闡述,根據(jù)七二三局“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案的具體安排,我將以“三嚴(yán)三實(shí)”為衡量標(biāo)尺,通過學(xué)習(xí)、對(duì)照,進(jìn)行了深刻反思和自我剖析,并結(jié)合自身思想和工作實(shí)際,進(jìn)行了深刻地自我剖析。現(xiàn)將有關(guān)情況、存在的問題向大家匯報(bào)如下:
一是沒有系統(tǒng)深入的進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),僅僅是停留在局領(lǐng)導(dǎo)組織下的學(xué)習(xí),沒有主動(dòng)的利用業(yè)余時(shí)間去深入學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會(huì)、“三嚴(yán)三實(shí)”的真正內(nèi)涵及局和局里重要會(huì)議精神,對(duì)一些重要會(huì)議精神、規(guī)章制度覺得與自己關(guān)系不大沒有結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際,進(jìn)行認(rèn)真思考,有時(shí)雖然學(xué)了些政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),但僅僅是浮于表面的多,工作中,我深切地感受到,由于理論知識(shí)不夠豐富,經(jīng)常會(huì)感到黨的路線方針不是很清晰,業(yè)務(wù)工作流程不是很明確。
二是求真務(wù)實(shí)的精神不夠。技辦室工作比較瑣碎,好多工作都是必須定時(shí)定點(diǎn)去完成,不能提前干也不能推遲干,所以慢慢的形成了比較注重于眼前的重點(diǎn)工作和必須要的干主要事情,這些工作往往能夠按時(shí)完成,而對(duì)其它一些工作雖然列出了詳細(xì)的工作計(jì)劃,和實(shí)施過程,因?yàn)橛辛艘恍┍茌p就重的思想,所以有些工作做起來就有些滯后。
三是承上啟下的作用不明顯。我局領(lǐng)導(dǎo)組織召開、傳達(dá)的會(huì)議精神和工作計(jì)劃都是以局里實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn),想法和愿望是為了我局的未來發(fā)展考慮的,我作為一名中層人員,有時(shí)因?yàn)樽约焊I(lǐng)導(dǎo)的溝通不及時(shí),不深入,加上自己有時(shí)的理解有偏差,不能真正領(lǐng)會(huì)局領(lǐng)導(dǎo)的意圖,沒有及時(shí)準(zhǔn)確的將會(huì)議精神傳達(dá)給下屬職工,沒有給職工做好解釋工作或者解釋不到位,致使他們對(duì)局里的一些文件精神和工作計(jì)劃不理解,不支持,思想不統(tǒng)一,從而影響了局里的工作效率。
四是主人翁意識(shí)不夠強(qiáng)烈,在工作崗位上不能充分發(fā)揮主動(dòng)性,積極性和創(chuàng)造性,我作為我局的一名職工對(duì)局里的發(fā)展沒有積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,認(rèn)為局里的發(fā)展是局領(lǐng)導(dǎo)的事情,是領(lǐng)導(dǎo)決定的事情,跟自己沒有多大關(guān)系,有時(shí)領(lǐng)導(dǎo)要求大家提建議謀發(fā)展時(shí)候,自己也沒有拿出主人中一員態(tài)度,去認(rèn)真思考提出合理化建議。
五是跟各部門之間相互溝通不夠深入,我局工作各個(gè)部門之間需要多增進(jìn)了解,了解的途徑不是很夠,有時(shí)只是私下的簡單溝通說明一下,沒有形成長效的機(jī)制和習(xí)慣,工作起來跟其他部門不同步,目前由于技辦室工作性質(zhì)及技術(shù)報(bào)表原因多是與發(fā)射、維修、節(jié)傳之間溝通互信,與其他部門同志的僅僅通過中層會(huì)和全局會(huì)議及檔案查閱時(shí),所有同志才有聚在一起交流經(jīng)驗(yàn),溝通思想,平時(shí)比較欠缺。
以上是我自己在日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有發(fā)現(xiàn)的缺點(diǎn),我會(huì)努力逐漸加以改正缺點(diǎn),虛心接收來自領(lǐng)導(dǎo)、同事、黨員同志及群眾對(duì)我的批評(píng),努力做好自己的本職工作,發(fā)揚(yáng)一位共產(chǎn)黨員應(yīng)該有的先鋒模范精神。和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢(shì),使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟,為723局未來發(fā)展做貢獻(xiàn)。
局領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料三:
自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我認(rèn)真按照局黨委的工作部署,切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé),積極組織參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)、談心談話、意見征集、集體討論等系列活動(dòng),按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照為民務(wù)實(shí)清廉的要求和中央、省、市關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,以及廣泛征集的意見,對(duì)于反饋的意見和建議,本人照單全收,虛心接受,并對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”將所有問題進(jìn)行了深刻剖析和認(rèn)真整改?,F(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問題
(一)形式主義方面
一是政績觀偏差,好大喜功。迎檢匯報(bào)喜歡以俊遮丑。為得到上級(jí)的認(rèn)可,上級(jí)檢查時(shí)喜歡把自己的亮點(diǎn)工作、特色舉措展現(xiàn)出來,往往把檢查組往做得好的地方帶,往干得好的地方引,對(duì)做的不好、存在問題的地方,一般是輕描淡寫或者避而不談。
二是學(xué)風(fēng)不正,流于形式。存在思想政治、理論學(xué)習(xí)流于形式的問題。雖然能積極參加黨組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),但有時(shí)感覺到理論學(xué)習(xí)是軟指標(biāo),往往是要求學(xué)什么就學(xué)什么,有時(shí)只停留在學(xué)過、看過的層次,在理論學(xué)習(xí)上不很用心,投入精力不多,有些蜻蜓點(diǎn)水,有交差、應(yīng)付思想。
三是作風(fēng)漂浮,工作不實(shí)。存在抓紀(jì)律作風(fēng)不夠徹底、不夠規(guī)范的問題?;叵胱约涸邳h風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)工作上,確實(shí)是學(xué)習(xí)教育多,傳達(dá)上級(jí)文件精神多,滿足于傳達(dá)了學(xué)習(xí)了宣傳了,光打雷不下雨,抓具體執(zhí)行少,比如對(duì)村級(jí)的規(guī)范化管理制度的建設(shè)和執(zhí)行方面沒有起到很好的督促作用,使村級(jí)的管理制度及時(shí)更新不夠,在村干部的監(jiān)督管理上也存在失之于寬、批評(píng)不多等現(xiàn)象。
(二)官僚主義方面
一是缺乏擔(dān)當(dāng)精神。存在怕?lián)?zé)任,怕惹麻煩的問題。比如,面對(duì)來訪尋求解決問題的群眾,總想著是否可以引導(dǎo)至上級(jí)相關(guān)部門,有時(shí)僅僅給了來訪群眾一點(diǎn)指引,并未盡心盡力地給予最大限度的幫助。
二是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),特別是通過深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力明顯增強(qiáng),門難進(jìn)、臉難看、事難辦的“衙門作風(fēng)”基本消除。但也存在服務(wù)不主動(dòng)、不熱情、溝通缺乏感情,服務(wù)意識(shí)和能力不強(qiáng)的問題。比如,在接待情緒急躁的群眾時(shí),我村公共服務(wù)中心工作人員對(duì)申請(qǐng)條件、辦理流程等內(nèi)容解釋不到位、說明不細(xì),使得群眾存在不理解的情況,作為村黨支部書記,本人有責(zé)任。
三是班子決策欠科學(xué)。拍腦門決策是與科學(xué)民主決策完全對(duì)立的不正之風(fēng),是不負(fù)責(zé)任的官僚主義。近年來,村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子積極探索實(shí)踐,逐步形成了一套民主決策的制度體系和工作機(jī)制,保證了所決策的重大事項(xiàng)沒有明顯失誤,但是也存在一些瑕疵。比如對(duì)于有些上級(jí)黨委給予的任務(wù),只是一味的以完成任務(wù)為目標(biāo),僵硬的按照指標(biāo)按部就班,沒有結(jié)合我村實(shí)際進(jìn)行決策,這些問題說明,我們村兩委決策的民主性科學(xué)性還有所欠缺,如何進(jìn)一步加強(qiáng)決策溝通、規(guī)范決策程序、落實(shí)決策責(zé)任、提高決策質(zhì)量,需要我認(rèn)真分析和思考。
四是聯(lián)系群眾欠緊密。脫離群眾是億萬百姓最深惡痛絕的官僚主義。村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子成員都是從基層一步一步成長起來的,本質(zhì)上與黨員群眾有著深厚的感情,但是由于平時(shí)業(yè)務(wù)性的事情多而雜,同基層黨員群眾面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)越來越少,在一定程度上忽視了群眾的利益取向,我們與黨員群眾的距離也越來越遠(yuǎn)了。與同事之間的相互交流、溝通不夠,聽取村干部心聲和呼聲不夠,關(guān)心他們少。平時(shí)上班經(jīng)常坐在自己辦公室,交流也是主要談工作,很少關(guān)心他們的生活和困難等,感情聯(lián)絡(luò)不夠。
(三)享樂主義方面
一是貪圖享受。工作中存在怕苦怕累怕麻煩的問題,總覺得自己工作20多年了,任勞任怨許多年,大小也是一個(gè)黨支部書記,輕松一下也正常,工作可以多交給年輕人,還可以給他們鍛煉的機(jī)會(huì),因此,一些工作主要交給其他村干部,由他們?nèi)ミM(jìn)行落實(shí),事情交待清,時(shí)限到時(shí)催一下,事后只問結(jié)果,對(duì)工作質(zhì)量也很少過問,多指示少親力親為。
二是缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情。工作上求平穩(wěn),存在干事動(dòng)力不足的問題。工作只求過得去,有點(diǎn)安于現(xiàn)狀,得過且過,被動(dòng)應(yīng)付,不求上進(jìn)的現(xiàn)象,存在“船到碼頭車到站”的思想,認(rèn)為我村現(xiàn)在的發(fā)展已經(jīng)很不錯(cuò)了,目前的主要任務(wù)是守成,使發(fā)展處于一個(gè)平穩(wěn)的狀態(tài)。滿足于既有“地位”,綜合分析年齡、職務(wù)等因素,認(rèn)為自己再升遷的可能性很小甚至已經(jīng)喪失,而且自己處于一種高枕無憂的狀態(tài),于是放松了思想,不再追求進(jìn)步。
三是工作上因循守舊,接部就班。主要表現(xiàn)在缺乏憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神,只求過得去,不求過得硬,不求先進(jìn),不求創(chuàng)優(yōu),比如:每年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作都是老套路,開開會(huì)議、學(xué)學(xué)文件、發(fā)發(fā)通知、填填自查表、簽簽責(zé)任狀就了事,對(duì)如何更好地抓好本村的黨風(fēng)廉政工作,如何建立科學(xué)有效的學(xué)用機(jī)制、如何形成黨風(fēng)廉政建設(shè)大格局等深層次問題,思考不夠、辦法不多,舉措不多。
(四)奢靡之風(fēng)方面
鋪張浪費(fèi)。有鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象。艱苦奮斗精神有所弱化,對(duì)鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象有認(rèn)同心理。在看多了大吃大喝等鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象后,逐漸認(rèn)為這就是社會(huì)上的普遍現(xiàn)象,不是旗幟鮮明的反對(duì),反而覺得應(yīng)該要努力去適應(yīng)。公務(wù)消費(fèi)突破標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)為接待活動(dòng)中標(biāo)準(zhǔn)高點(diǎn),陪同人員多些,會(huì)顯得尊重,對(duì)工作和個(gè)人都有好處;上級(jí)開會(huì)、調(diào)研時(shí)贈(zèng)送土特產(chǎn),在八項(xiàng)規(guī)定出局前,常認(rèn)為贈(zèng)送些茶葉等土特產(chǎn)是人之常情,也是盡到禮數(shù),有利于工作溝通銜接。
二、努力方向和改進(jìn)措施
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,解決“四風(fēng)”思想根源。一是今后堅(jiān)持每日必看新聞聯(lián)播等時(shí)政節(jié)目、人民日?qǐng)?bào)等黨報(bào)黨刊,以了解最新的理論動(dòng)態(tài),把握理論熱點(diǎn),確保自己能將最新理論知識(shí)與自身分管工作相結(jié)合,改進(jìn)自身工作思路;二是與其他同志多交流,克服個(gè)人的思維的局限性,切實(shí)提高學(xué)習(xí)的實(shí)際效果;三是經(jīng)常對(duì)照黨章、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),剖析自己的言行,對(duì)自己做出實(shí)事求是的評(píng)價(jià),及時(shí)糾正錯(cuò)誤;總結(jié)他人在社會(huì)實(shí)踐中成功或者失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),向先進(jìn)人物看齊,從他人犯錯(cuò)誤的思想根源中找到值得自己警惕之處;四是強(qiáng)化主動(dòng)接受監(jiān)督的意識(shí),自覺置身于黨組織的嚴(yán)格管理和其他黨員的監(jiān)督之下,自覺開展批評(píng)與自我批評(píng),積極參加黨內(nèi)生活加強(qiáng)黨性鍛煉,把接受群眾的監(jiān)督變成一種自覺行為;五是根據(jù)自身黨的宗旨意識(shí)和群眾觀念方面存在的問題,注意查擺改正,并根據(jù)自身的思想實(shí)際強(qiáng)化黨性修養(yǎng)、文化修養(yǎng);六是執(zhí)行好各項(xiàng)服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾的制度。
(二)真抓實(shí)干,力戒形式主義。以“壯士斷腕”的精神自覺杜絕和克服工作中的一切形式主義的思想和行為,做到十六字:“親力親為、一抓到底、積極主動(dòng)、真抓實(shí)干”。親力親為即親自抓,親自干,堅(jiān)決改變當(dāng)二傳手的壞作風(fēng);一抓到底即對(duì)于已經(jīng)決定和布置的工作一抓到底,隨時(shí)跟進(jìn)工作進(jìn)度,查看工作效果,不搞半截子工程;積極主動(dòng)即面對(duì)矛盾和問題,想方設(shè)法、積極主動(dòng)去解決,不等待觀望,左顧右盼,躲避推諉;真抓實(shí)干即在抓落實(shí)下真功夫,下實(shí)功夫,下苦功夫。對(duì)自己分管的工作切實(shí)做有計(jì)劃、有步驟、有措施、有檢查、有監(jiān)督、有實(shí)效。
(三)密切聯(lián)系群眾,力戒官僚主義。一是進(jìn)一步牢固樹立群眾觀點(diǎn)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神,把個(gè)人的追求融入到黨的事業(yè)當(dāng)中,堅(jiān)持把群眾工作理念貫穿于工作全過程,始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事,維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益。二是深入基層。切實(shí)改掉“懶政病”,多下組下戶調(diào)查和督促工作落實(shí),多與黨員干部進(jìn)行交流和溝通,了解我村各方面工作的實(shí)際現(xiàn)狀,存在的問題,親身感受組級(jí)工作和生活方面的困難,努力為他們呼吁和解決實(shí)際問題,以后爭取每年到每個(gè)村民組去一次。三是加強(qiáng)與其他村干部之間的交流和溝通。主動(dòng)沉下去和村干部談心談話,做好思想政治工作,聽取意見和建議,努力尊重人、理解人、關(guān)心人,做到作風(fēng)民主、胸懷廣闊,與人為善,公道正派,最大限度調(diào)動(dòng)他們的工作熱情,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善工作思路和方法。
(四)堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn),力戒享樂主義。一是淡泊名利,樹立正確的利益觀和幸福觀。正確處理市場經(jīng)濟(jì)利益分配原則與黨員干部自覺奉獻(xiàn)的關(guān)系,從自己的身份,從從政的宗旨,從黨的紀(jì)律,從“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的準(zhǔn)則等方面來要求自己、約束自己和把握自己,克服鋪張浪費(fèi)、貪圖享樂和盲目攀比的思想,自覺抵制住來自各方面的誘惑,做到吃苦在前、享受在后,不謀名利得失,不計(jì)榮辱進(jìn)退,工作上向標(biāo)準(zhǔn)高的同志看齊,生活上向標(biāo)準(zhǔn)低的同志看齊,保持平常心態(tài),榮辱不驚、得失不悔。二是愛崗敬業(yè),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。牢固樹立履責(zé)應(yīng)該、盡責(zé)光榮、失責(zé)可恥的思想,從現(xiàn)在做起,從一言一行做起,把崗位職責(zé)化作勵(lì)志圖強(qiáng)、奉獻(xiàn)人民的實(shí)際行動(dòng),振奮精神,做到安其位、精其業(yè)、勤其政、倡其德,切實(shí)抓好全局工作,切實(shí)履行好黨支部書記的職責(zé),做到對(duì)上負(fù)責(zé)、對(duì)下負(fù)責(zé)、對(duì)己負(fù)責(zé),解決工作不實(shí)、落實(shí)不力的問題。三是積極開拓創(chuàng)新。把握歷史的脈搏,大膽實(shí)踐,創(chuàng)新思路,按照“轉(zhuǎn)職能,轉(zhuǎn)方式,轉(zhuǎn)作風(fēng)”的要求,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,自加壓力,自增動(dòng)力,創(chuàng)造性地開展和推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐工作。
(五)保持清正廉潔,勤儉節(jié)約,力戒奢靡之風(fēng)。從現(xiàn)在做起,立行立改,保持自身廉潔自律。一是模范遵守黨的各項(xiàng)規(guī)章制度。牢固樹立公仆意識(shí)、自省意識(shí)、做到嚴(yán)于律己,清政廉潔、克己奉公。嚴(yán)格按黨章黨規(guī)和法律規(guī)定約束自己,不準(zhǔn)做的一律不做,不準(zhǔn)吃的一律不吃,不準(zhǔn)拿的一律不拿,不準(zhǔn)要的一律不要,不準(zhǔn)行的一律不行,用好自己手中的權(quán),管好自己和自己身邊的人。二是在生活上嚴(yán)格要求自己。生活上不講吃、不講穿,不打牌賭博,不去高檔賓館會(huì)所,不去高消費(fèi)娛樂場所,保持艱苦樸素的作風(fēng),堅(jiān)守節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念,做到精打細(xì)算,勤儉辦一切事情。三是培養(yǎng)高尚的道德情操。在社會(huì)上講社會(huì)公德,在家庭上講家庭美德,在工作上講職業(yè)道德,在個(gè)人上講個(gè)人品德,時(shí)刻注重自己的一言一行,帶頭樹立黨員干部的良好形象。