黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照檢查材料范文3篇
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照檢查材料范文3篇
作為黨員干部進(jìn)行對(duì)照檢查,本文是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的對(duì)照檢查材料范文,僅供參考。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照檢查材料范文一:
根據(jù)揚(yáng)子公司黨委的統(tǒng)一安排,今天我們召開2014年度領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì),在過去的一年里,我們堅(jiān)定不移的貫徹黨的群眾路線,嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決杜絕四風(fēng),取得了良好的成績,同時(shí)我們也要清醒的看到我們工作中還存在的不足,會(huì)前我們按照上級(jí)黨委要求召開了群眾座談會(huì),發(fā)放了意見征求表,結(jié)合班子自身查找,梳理出了如下若干問題:
一、查找出的問題
(一)貫徹執(zhí)行民主集中制存在的問題及表現(xiàn)
主要表現(xiàn)在對(duì)民主集中制的基本內(nèi)容和實(shí)施程序理解不深,對(duì)不屬于自己分管的工作不善于提出自己的見解;在執(zhí)行集體決策的事項(xiàng)上,缺乏較真精神,隨大流,不愿意得罪人。
(二)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面存在問題及表現(xiàn)
1、遵守政治紀(jì)律情況
對(duì)政治敏感性不強(qiáng),政治學(xué)習(xí)投入的時(shí)間不多;貫徹執(zhí)行上級(jí)部署有打折扣的現(xiàn)象;監(jiān)督責(zé)任不到位,簽訂《 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 》后,缺乏追蹤考評(píng)機(jī)制;相關(guān)制度辦法還不夠完善,在制度執(zhí)行上缺乏剛性約束。
2、遵守組織紀(jì)律情況:
開展批評(píng)和自我批評(píng)不深刻,組織生活還不到位,組織紀(jì)律有待加強(qiáng)。
3、遵守廉政紀(jì)律、黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況:
一是督促落實(shí)廉政制度不具體;二是落實(shí)“一崗雙責(zé)”不到位;三是廉政教育次數(shù)較少等。
(三)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面存在問題及表現(xiàn)在思想意識(shí)上還存在不足:一是思想作風(fēng)不夠堅(jiān)定;二是學(xué)風(fēng)不夠細(xì)致;三是工作作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)。
(四)對(duì)照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,針對(duì)四風(fēng)問題的整改落實(shí)方案中落實(shí)不徹底以及出現(xiàn)的新情況
1、服務(wù)基層聯(lián)系群眾不深入,工作標(biāo)準(zhǔn)有所放松;工作方法單一,狠抓工作落實(shí)不夠。
2、調(diào)查研究貼近實(shí)際不夠。
3、執(zhí)行制度沒有形成系統(tǒng)的督促、檢查機(jī)制。
(五)履職盡責(zé)、攻堅(jiān)克難等方面存在問題及表現(xiàn) 一是工作時(shí)缺乏激情,工作方法不新穎;
二是組織、協(xié)調(diào)、管理、統(tǒng)籌等能力有待加強(qiáng)。
三是存在等待觀望思想,缺少攻堅(jiān)克難的勁頭和勇于擔(dān)當(dāng)精神
(六)反映的其他問題
1、企業(yè)在綜合管理方面還存在著薄弱環(huán)節(jié),相關(guān)業(yè)務(wù)管理缺乏制度約束,憑借經(jīng)驗(yàn)和慣例處理工作中的問題。
2、員工反映比較強(qiáng)烈是公司改制以來連續(xù)3年虧損,希望領(lǐng)導(dǎo)班子能夠帶領(lǐng)員工走出困境,投資有回報(bào)。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
經(jīng)過深入剖析,公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為產(chǎn)生問題的主要原因還是班子成員在理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律和世界觀、人生觀、價(jià)值觀等方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
一是世界觀改造還不徹底。大家忙于日常事務(wù)性工作,除了學(xué)習(xí)一些自身分管工作的相關(guān)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)之外,對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入,理解不夠透徹,貫徹不夠自覺,不能學(xué)以致用。
二是宗旨意識(shí)有所淡化,深入實(shí)際、深入群眾等做得還不夠。 三是黨性修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)還不扎實(shí)。黨性修養(yǎng)在很大程度上決定著工作作風(fēng),黨性修養(yǎng)不強(qiáng),思想就容易滑坡,精神就容易空虛,作風(fēng)就容易松懈,各種問題就會(huì)隨之而來。在過去的一年里,我們已經(jīng)遵守了中央八項(xiàng)規(guī)定,杜絕了四風(fēng)。但是,我們?cè)谒枷肷?、工作作風(fēng)上放松了自己,就有可能犯新的錯(cuò)誤。 四是組織紀(jì)律執(zhí)行還不嚴(yán)格。工貿(mào)公司對(duì)揚(yáng)子公司紀(jì)委的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定是嚴(yán)格執(zhí)行的,對(duì)上級(jí)的各項(xiàng)決策部署也是不折不扣落實(shí)的,但也存在對(duì)干部的監(jiān)管不力,紀(jì)律和規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)格、不徹底,導(dǎo)致了工作作風(fēng)問題的產(chǎn)生。比如,對(duì)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部工作之余卻無制約。 五是體制機(jī)制不夠完善。工貿(mào)公司自改制以來,由于基礎(chǔ)管理薄弱,存在體制機(jī)制不盡完善等問題,面對(duì)嚴(yán)峻的生存與發(fā)展形勢,公司班子還需要進(jìn)一步解放思想,以最大的決心、勇氣、智慧和魄力,突破觀念、體制、機(jī)制的障礙,不斷深入體制機(jī)制和經(jīng)營模式的改革,使之更加適應(yīng)工貿(mào)公司的生存與發(fā)展的需要。
三、整改措施
根據(jù)工貿(mào)公司工作實(shí)際,堅(jiān)持把自身查找出的問題和員工關(guān)心的熱點(diǎn)問題作為重點(diǎn)整改對(duì)象,堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,注重完善制度,制定有效措施,狠抓工作落實(shí),具體制定如下改進(jìn)措施:
1、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。首先完善學(xué)習(xí)制度,年初,公司黨委對(duì)黨委中心組學(xué)習(xí)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整,按照年初制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃開展學(xué)習(xí),經(jīng)常性地組織黨員干部學(xué)習(xí)政治理論,特別是要學(xué)習(xí)以來若干次重要講話精神,深刻領(lǐng)會(huì)好其精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵。在業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)方面,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)自身分管的工作結(jié)合實(shí)際開展學(xué)習(xí),有效提升工作能力和處置各類事件的能力。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提升總體實(shí)力。開展創(chuàng)建“四好班子”活動(dòng),班子成員要以身作則,形成合力,不斷促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè),把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
3、健全制度、完善機(jī)制。根據(jù)工貿(mào)公司實(shí)際,結(jié)合貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的具體措施,我們已經(jīng)制定和完善了《工貿(mào)公司綜合管理制度匯編》、《工貿(mào)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《工貿(mào)公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理制度》、《工貿(mào)公司效能監(jiān)察實(shí)施辦法》等辦法、制度,后續(xù)還將有一系列制度和措施將要出臺(tái)。堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人。
4、持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政工作,促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展。堅(jiān)持以標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防為主線,堅(jiān)定不移的遵守《中央八項(xiàng)規(guī)定》,開展警示教育,在完善各項(xiàng)規(guī)章制度的基層上,要求領(lǐng)導(dǎo)干部履行好“一崗雙責(zé)”,切實(shí)做到反腐倡廉常抓不懈。層層簽訂《黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉責(zé)任書》,全體在職黨員和重點(diǎn)領(lǐng)域相關(guān)重點(diǎn)人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、開展源頭防控等工作,使黨員干部切實(shí)做到不敢貪,不能貪,不想貪。
5、加強(qiáng)思想政治工作,進(jìn)一步提升思想道德素質(zhì)。引導(dǎo)增強(qiáng)黨員干部的大局意識(shí)、政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí),與企業(yè)同舟共濟(jì)、攻堅(jiān)克難。要維護(hù)好企業(yè)的和諧穩(wěn)定,深入排查不穩(wěn)定因素,切實(shí)把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。倡導(dǎo)“開源節(jié)流,勤儉節(jié)約”的良好生活和生產(chǎn)方式,樹立“過緊日子”的思想,進(jìn)一步增強(qiáng)全體員工的緊迫感、責(zé)任感和使命感,充分調(diào)動(dòng)其工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為企業(yè)分憂解難。
6、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),樹立干部新形象。在堅(jiān)決反“四風(fēng)”基礎(chǔ)上,要求黨員干部做到:杜絕黨內(nèi)四大危險(xiǎn)(即精神懈怠的危險(xiǎn),能力不足的危險(xiǎn),脫離群眾的危險(xiǎn),消極腐敗的危險(xiǎn))和強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)(憂患意識(shí),創(chuàng)新意識(shí),宗旨意識(shí),使命意識(shí)),使黨員干部的精力都集中到為企業(yè)求生存謀發(fā)展上來。
7、員工反映強(qiáng)烈的公司經(jīng)濟(jì)效益問題。工貿(mào)公司改制已經(jīng)有了9個(gè)年頭,由于人工成本持續(xù)增長等原因,工貿(mào)公司已經(jīng)連續(xù)3年虧損,未實(shí)現(xiàn)分紅。為此工貿(mào)公司班子已多次研究企業(yè)的經(jīng)營方式及出路問題,為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益想了很多辦法,動(dòng)了很多腦筋。在2015年度總經(jīng)理行政工作報(bào)告中已提出了扭虧的具體措施。相信新的一年會(huì)有新的轉(zhuǎn)變。
以上對(duì)照檢查材料,懇請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照檢查材料范文二:
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我通過系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)、參加支部討論、聽取群眾意見和對(duì)照上級(jí)要求自查,感觸很深,收獲也很大,特別是在思想認(rèn)識(shí)上有了更大的提高,對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的重要意義有了更深刻的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際,就近來我個(gè)人作風(fēng)基本情況、存在的主要問題、原因分析、努力方向和改進(jìn)措施進(jìn)行認(rèn)真回顧、梳理、剖析和反思,并向組織如實(shí)匯報(bào)。
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況和徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,轉(zhuǎn)變作風(fēng)的基本情況
我能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論,全面貫徹黨的基本路線和方針。在政治思想和實(shí)際行動(dòng)上和黨中央保持高度一致。在落實(shí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定,開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,認(rèn)真學(xué)習(xí)重要講話和中央有關(guān)會(huì)議精神,以及校黨委下發(fā)的《長安大學(xué)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)材料》、《學(xué)習(xí)與思考》等文件。積極參加了學(xué)校組織的動(dòng)員大會(huì)、集中學(xué)習(xí)會(huì)議、輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)議和討論會(huì)議。同時(shí),參加了陜西省科學(xué)技術(shù)廳組織的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)會(huì)議。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合教育部、學(xué)校以及教師對(duì)科技項(xiàng)目管理工作提出的意見,深入總結(jié)分析了自己分管的科技項(xiàng)目管理工作中存在的問題,組織科技項(xiàng)目管理辦公室成員積極開展作風(fēng)整改工作。
根據(jù)學(xué)校機(jī)關(guān)督導(dǎo)組反饋意見來看,整體上工作作風(fēng)扎實(shí),能夠講團(tuán)結(jié)、講大局;責(zé)任意識(shí)強(qiáng),團(tuán)結(jié)合作好,能出色完成各項(xiàng)分管的工作;在廉潔自律方面,能以身作則,嚴(yán)格要求自己,自覺貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
二、在“四風(fēng)”方面存在的突出問題和具體表現(xiàn)
形式主義方面,在政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)方面,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度都不夠,用理論指導(dǎo)實(shí)際工作方面成效不明顯。在貫徹學(xué)校文件和會(huì)議精神時(shí),深入學(xué)習(xí)理解不夠,只是照本宣科,照搬照套,理論聯(lián)系實(shí)際工作方面不夠全面,對(duì)推動(dòng)學(xué)??萍脊芾砉ぷ魅狈︶槍?duì)性和有效性。科技項(xiàng)目全過程管理不夠細(xì)致。
官僚主義方面,在辦公室聽匯報(bào)看文件和資料比較多,與領(lǐng)導(dǎo)層溝通較多,深入基層與員工溝通較少,關(guān)心基層員工不夠,對(duì)基層員工的想法和述求知道不多,幫助他們解決實(shí)際問題不夠??萍脊芾砉ぷ髦锌蒲袌?bào)告等審批權(quán)利沒有下放到學(xué)院,沒有充分調(diào)動(dòng)學(xué)院和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的科研工作積極性。
享樂主義方面,存在安于現(xiàn)狀、不求有功但求無過的思想。積極主動(dòng)組織科技人員爭取國家級(jí)重大項(xiàng)目的工作力度不大,我?;A(chǔ)研究項(xiàng)目嚴(yán)重偏少。在公務(wù)出差或?qū)W習(xí)時(shí),完成工作和學(xué)習(xí)任務(wù)后,存在參加主辦方安排的或順道參觀游覽風(fēng)景名勝區(qū)的情況,增加了出差費(fèi)用。
奢靡之風(fēng)方面,舉辦各種科技活動(dòng)時(shí),有時(shí)候大手大腳,講排場、講規(guī)模,有鋪張浪費(fèi)和超標(biāo)準(zhǔn)接待的現(xiàn)象。公務(wù)出差,有時(shí)候也挑選條件比較好的星級(jí)酒店住宿,造成費(fèi)用開支增大浪費(fèi)。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
通過深入開展本次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),我深刻剖析了自己在“四風(fēng)”方面存在以上問題的原因,主要有:
對(duì)黨的政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),沒有系統(tǒng)、深入、全面開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。在新的形勢下,如何用黨的政治理論指導(dǎo)科技項(xiàng)目管理實(shí)踐工作,是值得深思的問題。
目前我??萍柬?xiàng)目在數(shù)量和規(guī)模上增長很快,同時(shí),暴露出的新問題也從出不窮。對(duì)科技項(xiàng)目管理疲于應(yīng)付,人浮于事、力不從心,缺乏全盤統(tǒng)籌開展科技項(xiàng)目管理工作的認(rèn)真思考,科技項(xiàng)目全過程管理不夠細(xì)致,例如缺乏科技項(xiàng)目質(zhì)量管理制度、科技項(xiàng)目績效管理辦法等;沒有充足的時(shí)間籌劃和組織科技人員申報(bào)國家重大基礎(chǔ)研究項(xiàng)目。此外,科技報(bào)告的審批需要具備一定的專業(yè)知識(shí),讓科技管理人員審批,顯然是強(qiáng)人所難,因此,很有必要將該權(quán)利下放到學(xué)院。
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身的政治思想修養(yǎng)。
要自覺學(xué)習(xí)黨的政治理論,認(rèn)真貫徹黨的“”會(huì)議精神,結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步提高自己的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和道德水平,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校黨委下發(fā)的一系列關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)文件,積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)。從思想上武裝自己,切實(shí)筑牢思想防線。
2、進(jìn)一步深入開展調(diào)查研究工作,在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
走群眾路線是我黨長久以來的政治法寶。首先要到群眾中去,去了解現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)而解決問題。
首先,到兄弟院校調(diào)查研究,學(xué)習(xí)好的管理辦法,特別是關(guān)于科技項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理的制度以及具體措施;學(xué)習(xí)他們申報(bào)國家重大基礎(chǔ)研究項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),邀請(qǐng)相關(guān)科技項(xiàng)目管理人員到學(xué)校作報(bào)告,促進(jìn)我校重大基礎(chǔ)研究項(xiàng)目的數(shù)量和規(guī)模的增長。
其次,深入到各學(xué)院,宣傳國家相關(guān)部門關(guān)于科技項(xiàng)目管理的各項(xiàng)制度和辦法。同時(shí),了解科技工作存在的問題,了解科技人員需要解決的問題,并提出解決辦法和措施。
3、具體措施
為進(jìn)一步提高我校國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目的資助率,實(shí)行學(xué)校內(nèi)部預(yù)評(píng)審制度,通過預(yù)評(píng)審,提高國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目的申報(bào)質(zhì)量。
進(jìn)一步完善科技管理制度,制定科技項(xiàng)目質(zhì)量管理辦法、科技項(xiàng)目績效管理辦法。進(jìn)一步完簡化辦事程序,將科技報(bào)告審批權(quán)力下放到學(xué)院。
五、對(duì)其他班子成員提出的批評(píng)意見和建議
科技處領(lǐng)導(dǎo)班子由*位同志組成,其中正職*位,副職*位,有*位雙肩挑干部,有*位專職干部,班子成員既有懂專業(yè)知識(shí)的管理干部,又有專職管理干部,這是校黨委根據(jù)學(xué)??萍脊芾砉ぷ鞯男枰O(shè)置的,對(duì)于我??萍脊芾砉ぷ鞯拈_展比較有利。雙肩挑的干部同時(shí)承擔(dān)著學(xué)校大量的教學(xué)和科研工作,這就要求雙肩挑的干部既要做好學(xué)校的科技項(xiàng)目管理工作,又不能耽誤學(xué)校的教學(xué)任務(wù)和科研工作。希望班子成員講團(tuán)結(jié),顧大局,相互理解,互相支持,進(jìn)一步促進(jìn)我??萍脊ぷ鞯陌l(fā)展。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照檢查材料范文三:
通過對(duì)黨的群眾教育路線理論的學(xué)習(xí)和思考,對(duì)照本次活動(dòng)的要求,我認(rèn)真查找自身不足,并分析產(chǎn)生問題的原因,現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)、形式主義的突出問題有兩方面
1.政治理論學(xué)習(xí)功底不夠扎實(shí),運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作存在差距。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,功利主義作祟,重實(shí)用、輕理論,重業(yè)務(wù)、輕思想,導(dǎo)致政治理論水平不扎實(shí)。
2.學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在學(xué)習(xí)中沒有發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng),為學(xué)而學(xué),學(xué)歸學(xué),用歸用,較少以理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實(shí)踐。
(二)、官僚主義的突出問題有兩方面
1、聯(lián)系群眾不夠廣泛
跟教師、學(xué)生聯(lián)系少,認(rèn)為現(xiàn)在社會(huì)是開放的、多元化的社會(huì),不應(yīng)過多的干涉別人的思想和生活,所以談工作多,關(guān)心思想和生活的少。
2、有時(shí)在工作中容易急躁、主觀武斷
在工作中遇到突發(fā)事件或緊急情況,有時(shí)容易急躁,對(duì)待下屬缺乏耐心細(xì)致的指導(dǎo),工作方式比較單一;有時(shí)也自以為自己長期從事學(xué)生教育和管理工作和安全維穩(wěn)工作,有一定的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)有些同志提出的好意見好建議聽不進(jìn),比較主觀武斷。
(三)、享樂主義的突出問題兩方面
1.艱苦奮斗的意識(shí)有所淡薄,隨著年齡及工作年限的增長,以往那種積極向上的工作熱情、主動(dòng)性和創(chuàng)新精神都有所減弱,面對(duì)一些復(fù)雜、繁瑣的工作,有時(shí)心理上會(huì)產(chǎn)生畏難情緒。
2. 奮斗精神不夠飽滿。缺少奮發(fā)有為的精神狀態(tài),缺少敢闖敢試敢擔(dān)當(dāng)?shù)木駳飧?,缺少?chuàng)新驅(qū)動(dòng)、跨越發(fā)展的精神動(dòng)力。
(四)奢靡之風(fēng)的突出問題一個(gè)方面
廉潔自律的防范意識(shí)尚有不足,對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定的要求要進(jìn)一步深入學(xué)習(xí),加強(qiáng)自律意識(shí)。
(五)、關(guān)系群眾自身利益方面的突出問題有一個(gè)方面
聯(lián)系師生不廣泛,和師生深入談心的比較少,虛心聽取他們的意見還不夠,不能真正了解他們的所思所想,不能切實(shí)做好服務(wù)師生,幫助他們解決實(shí)際困難不多。
(六)、聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面的突出問題有兩方面
1. 站在教師、學(xué)生的角度去考慮問題還不夠,在工作中往往會(huì)被日常事務(wù)困擾,對(duì)師生了解的還不夠準(zhǔn)確。
2.有時(shí)只看到表面,沒有了解到問題的深層次的原因。
有時(shí)工作做的還不是那么令群眾滿意,有些工作沒有真正做深做細(xì)做實(shí),離群眾對(duì)工作的要求還有一定的差距。
(七)、在遵守黨的政治紀(jì)律和落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定方面有兩方面
1. 工作作風(fēng)不扎實(shí),缺少敢于爭先的進(jìn)取精神,責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),自我要求不夠嚴(yán)格。
2. 在堅(jiān)持黨的思想路線“解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”方面仍有一定差距。
(八)、“三不一松散”方面
1. 學(xué)風(fēng)不夠濃。自主學(xué)習(xí)的時(shí)間、數(shù)量相對(duì)較少。
2. 工作不夠?qū)?。存在?yīng)付各種檢查,抓緊完成工作的現(xiàn)象,很多工作卻沒有做細(xì)做實(shí)。
二、產(chǎn)生問題的主要根源
(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)深入,政治理論修養(yǎng)有待提高。平時(shí)雖然也學(xué)習(xí)一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,沒有真正認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦,堅(jiān)定信念,凈化心靈,指揮行動(dòng)的重要法寶。
(二)對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深,密切聯(lián)系群眾不夠,缺乏虛心向人民群眾學(xué)習(xí)的思想。這樣一來,造成了思想上忽視群眾,忽視群眾的主體地位,忽視群眾的根本利益,與群眾的思想感情疏遠(yuǎn)了,為群眾想的少,服務(wù)群眾的也少了。
(三)理想信念上,雖然也有堅(jiān)定的信念和信心,但多只限于口頭上,缺乏一種為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起,從自身做起的具體行動(dòng)意識(shí)。
三、解決突出問題的主要措施
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。在加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí),不斷積極主動(dòng)地加強(qiáng)對(duì)政治理論的學(xué)習(xí),確立終身學(xué)習(xí)的觀念,廣泛拓展自己的知識(shí)視野,提高自己的知識(shí)水平和政治思想修養(yǎng)。
(二)提升政治素養(yǎng),堅(jiān)定黨員信念。充分利用電視、廣播、報(bào)刊和互聯(lián)網(wǎng)等媒介深入了解國際國內(nèi)大事和國家方針政策,提高政治覺悟和思想認(rèn)識(shí),堅(jiān)定黨員理想信念和宗旨意識(shí)。
(三)積極開展工作,由“干完”變成“干好”。我將進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和服務(wù),提高業(yè)務(wù)水平;兢兢業(yè)業(yè),保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài),樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精
(四)加強(qiáng)與群眾溝通,樹立為民服務(wù)思想。對(duì)于關(guān)系群眾切身利益的事情,一定要竭盡全力對(duì)待,千方百計(jì)解決,力爭讓人民順心,讓群眾滿意。
(五)要堅(jiān)持解放思想,胸懷全局,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),銳意進(jìn)取。通過實(shí)踐,從大局出發(fā),結(jié)合實(shí)際,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新、工作理念創(chuàng)新、工作手段創(chuàng)新、工作機(jī)制創(chuàng)新,最終實(shí)現(xiàn)工作成效的不斷提高。要善于發(fā)現(xiàn)新問題,積極探索新情況,不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),解決工作上存在的一些問題。