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學(xué)轉(zhuǎn)促個人問題清單及整改措施_學(xué)轉(zhuǎn)促整改臺賬(2)

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  學(xué)轉(zhuǎn)促個人問題清單及整改措施篇4

  在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實專項活動?,F(xiàn)將整改情況報告如下。

  一、指導(dǎo)思想和總體要求

  深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會和總書記系列重要講話精神,認(rèn)真落實自治區(qū)第九次黨代會工作部署,扎實開展國土資源部“責(zé)任落實年”活動,推動自治區(qū)國土資源系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,確保實現(xiàn)新疆社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)

  二、存在問題

  1、執(zhí)行制度不力,工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀(jì)律意識淡薄,有令不行,有禁不止,自由散漫,遲到早退,擅自離崗。二是運行流程不規(guī)范。工作存在隨意性,流程模糊,程序不嚴(yán),規(guī)范不詳。三是職責(zé)界定不規(guī)范。工作責(zé)任不清、職能交叉。

  2、工作上不主動,缺乏團隊意識。一是不主動思考。工作思路不寬,辦法不多,因循守舊,能力平庸。主觀能動性發(fā)揮不夠,以文件貫徹文件,以會議貫徹會議。二是不主動作為。工作按部就班,習(xí)慣于按老辦法履職,拘泥于條條框框,慣性思維嚴(yán)重。三是不主動補臺。缺乏協(xié)作和團隊意識,不顧單位整體形象。

  3、缺乏擔(dān)當(dāng)意識,存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責(zé)。吃苦在前、享受在后意識淡化,怕艱苦、怕吃苦思想抬頭,貪圖享受心理滋長。二是遇事推諉不擔(dān)責(zé)。缺乏擔(dān)當(dāng)精神,工作推動不力、效果不好時,講客觀原因多,分析主觀原因少。三是得過且過不盡責(zé)。事業(yè)心責(zé)任感不強,精神懈怠。工作只求過得去,缺乏“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。

  4、缺乏精益求精精神,工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)。一是慮事不周。工作缺乏預(yù)見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴(yán)。工作不注重細(xì)節(jié),粗枝大葉,馬虎從事,注重表面,敷衍塞責(zé),不愿精益求精。三是過程不精。工作安排不周全,程序不嚴(yán)密,操作性不強。

  5、落實政策不力,工作不求實效。一是作風(fēng)飄浮。工作不深入,不愿下深水,當(dāng)“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉,推諉扯皮,效率低下。三是機械落實。貫徹落實文件會議精神,不注重結(jié)合實際,照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實檢查、重形式輕效果。

  6、做事不用心,思想覺悟低。一是對待群眾不熱心。接待群眾來訪簡單粗暴,直接轉(zhuǎn)交給經(jīng)辦人員,沒有很好的執(zhí)行首問責(zé)任制。二是對待學(xué)習(xí)不耐心。缺乏學(xué)習(xí)的連續(xù)性、系統(tǒng)性,理論水平不高,專業(yè)知識匱乏。三是對待工作不專心。不甘平凡寂寞,不珍惜崗位,心浮氣躁,缺乏奉獻精神。

  三、整改措施

  1、完善和落實相關(guān)制度,規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關(guān)制度,健全長效機制。結(jié)合黨政辦工作實際,制定各種規(guī)章制度、紀(jì)律規(guī)范,加大對紀(jì)律意識淡薄,有令不行,有禁不止,自由散漫,遲到早退,擅自離崗等行為進行懲治。二是進一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事,杜絕隨意性,流程模糊,程序不嚴(yán),規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工,職責(zé)落實到人,防止出現(xiàn)工作責(zé)任不清、職能交叉等現(xiàn)象。

  2、提高積極主動性,培養(yǎng)團隊意識。一是鼓勵和引導(dǎo)黨政辦公室工作人員主動思考,積極創(chuàng)新。通過開展、參與上級培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動拓寬思路、豐富措施、提升能力,防止因循守舊、按部就班,以文件貫徹文件,以會議貫徹會議。二是主動作為,杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識,引導(dǎo)黨政辦公室工作人員心往一處想,勁往一處使,提高黨政辦業(yè)務(wù)水平。

  3、增強擔(dān)當(dāng)意識,從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育,剎住享樂風(fēng)。每月組織黨政辦工作人員觀看、學(xué)習(xí)優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料,培養(yǎng)吃苦耐勞、無私奉獻精神,提高工作人員事業(yè)心、責(zé)任感,從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長。二是在黨政辦公室建立爭先創(chuàng)優(yōu)機制,制定懲處獎勵制度,逐步形成主動作為,積極進取的良好勢頭。三是明確責(zé)任分工,確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。

  4、改進工作態(tài)度,追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強預(yù)見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性,確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待工作。在工作中要大處著眼,小處著手,注重細(xì)節(jié),切忌粗枝大葉,馬虎從事,注重表面,敷衍塞責(zé),不愿精益求精。三是工作過程要追求精。工作安排要周全,程序要嚴(yán)密,注重操作性。

  5、增強政策執(zhí)行力,提高工作實效。一是督促黨政辦工作人員嚴(yán)格按照“群教活動”,“三嚴(yán)三實”,“治理庸、懶、散、浮、拖”要求改進工作作風(fēng)。二是杜絕辦事拖拉,推諉扯皮,效率低下現(xiàn)象。三是發(fā)揮積極能動性,切忌機械落實。貫徹落實文件會議精神,要注重結(jié)合實際,不能照抄照搬照套。工作既要安排部署,更要注重落實效果。

  6、用心做事,提高為民意識。一是對待群眾要熱心周到。建立執(zhí)行首問責(zé)任制,定期培訓(xùn)群眾接待技巧。二是每月定期組織黨政辦工作人員進行理論知識及專業(yè)知識學(xué)習(xí)。三是培養(yǎng)正確價值觀,樂于奉獻、珍惜崗位,杜絕心浮氣躁,作風(fēng)漂浮。

  三、整改落實情況

  (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。收到學(xué)講話轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實專項活動文件后,鎮(zhèn)黨委、政府對此次專項活動高度重視,把專項活動列入本單位重要議事日程,由鎮(zhèn)黨委副書記牽頭組織開展此次專項活動。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自審定了活動方案、加強督促指導(dǎo),適時聽取專項活動進展情況的工作匯報,并召開黨委會研究解決活動中遇到的各種問題,確保專項活動取得實效。

  (二)注重整改實效。自專項活動開展以來,學(xué)習(xí)教育、查找問題、整改落實、建章立制同步推進。我鎮(zhèn)黨政辦對查找出的突出問題,建立了問題清單,逐項制定了整改措施,切實抓好了整改落實。

  (三)健全長效機制。我鎮(zhèn)以此次活動為契機,結(jié)合黨政辦工作特點,對原有工作制度進行梳理和修訂,進一步優(yōu)化工作流程,明確崗位職責(zé),健全完善責(zé)任體系,做到了有章可循,切實建立了規(guī)范高效的工作運行機制。

  (四)強力督查督辦。我鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)對整改落實情況高度重視,不定時進行督查,對查找問題不深入、整改措施落實不到位、整改效果不明的,在干部大會上予以通報批評。

  學(xué)轉(zhuǎn)促個人問題清單及整改措施篇5

  按照黨學(xué)轉(zhuǎn)促活動總體要求和部署,結(jié)合撰寫對照檢查材料、專題民主生活會上開展批評和自我批評、專題民主生活會情況通報會后的反饋意見以及開展“回頭看”,進一步補充征集了方方面面的意見建議。對自己存在的問題進行了深刻的剖析,為了進一步自我提高、修正缺點、增強黨性,本人對照區(qū)委學(xué)轉(zhuǎn)促活動辦公室要求,現(xiàn)制定整改落實措施如下:

  一、黨的政治紀(jì)律整改措施

  整改問題一:執(zhí)行政治紀(jì)律不夠主動。

  整改措施:加強理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。堅持?jǐn)D時間學(xué),每天擠1小時以上時間認(rèn)真學(xué)習(xí),養(yǎng)成好習(xí)慣,實現(xiàn)自我提高,做到能力增強、信念堅定,確保在思想上、政治上、行動上同中央、省、市保持高度一致。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

  整改問題二:落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不到位,沒有認(rèn)真履行教育、管理、檢查考核的責(zé)任,并把責(zé)任推給紀(jì)委。

  整改措施:切實履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”,親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。管好自己、親屬和身邊工作人員,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

  二、執(zhí)行中央八項規(guī)定整改措施

  整改問題一:精文減會執(zhí)行不嚴(yán)格。對一些可開可不開的會議、可發(fā)可不發(fā)的文件,把關(guān)不嚴(yán),精文減會效果不是很明顯。

  整改措施:制定會議審批制度。對可開可不開的會議一律不開,可整合召開的整合召開,必須召開的會議,制定會議目錄,嚴(yán)格會議審批,從嚴(yán)控制會議數(shù)量和會期及參加人員規(guī)模,嚴(yán)禁以培訓(xùn)名義召開會議;簡化會議程序,精簡出席會議領(lǐng)導(dǎo)人數(shù);嚴(yán)格會議經(jīng)費管理,嚴(yán)禁套取會議資金。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

  整改問題二:公務(wù)接待超標(biāo)準(zhǔn),陪吃陪喝。

  整改措施:嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定要求進行整改,帶頭執(zhí)行《萬山區(qū)改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾實施細(xì)則》,絕不搞超標(biāo)準(zhǔn)接待、陪吃陪喝。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

  三、“四風(fēng)”方面整改措施

  整改問題一:作風(fēng)漂浮。在抓工作方面僅滿足于開會布置和下發(fā)文件,口頭強調(diào)多,要求多,親自督促落實做得不好,工作效率不高。

  整改措施:一是加強學(xué)習(xí),堅定理想信念,帶頭履行工作職責(zé),帶頭堅持學(xué)習(xí)、帶頭深入基層調(diào)研。二是加強工作督查力度。對安排部署的工作,經(jīng)常深入現(xiàn)場督查落實情況,跟蹤工作進展情況,確保各項工作都能落到實處、有序推進。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題二:消極對待學(xué)習(xí)、學(xué)風(fēng)不正。對理論武裝重視不夠,對黨的理論和做好工作所需的知識學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面,被動學(xué)習(xí)多,主動學(xué)習(xí)少;上面要求學(xué)的學(xué)習(xí)多,上面沒有要求的學(xué)習(xí)得少。多數(shù)情況下,是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),而不是為了工作、為了提高能力、為了解決實際問題而學(xué)習(xí)。

  整改措施:一是堅持?jǐn)D時間學(xué),每天擠1小時以上時間認(rèn)真學(xué)習(xí),養(yǎng)成好習(xí)慣,實現(xiàn)自我提高,做到能力增強、信念堅定,確保在思想上、政治上、行動上同中央、省、市、區(qū)保持高度一致。二是端正學(xué)習(xí)態(tài)度,堅持理論與實際相結(jié)合,做到學(xué)而有思、學(xué)以致用。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題三:急功近利、好大喜功??偨Y(jié)匯報工作講成績、講經(jīng)驗的多,講問題、談教訓(xùn)的少,甚至輕描淡寫、避重就輕。

  整改措施:總結(jié)匯報工作,實事求是,全面具體,不夸大、不縮小,講問題不回避、不遮掩。

  整改時限:立即整改,9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題四:高高在上,脫離群眾。坐辦公室多,下基層少,即使到基層調(diào)研,也是走馬觀花,蜻蜓點水, 沒有真正深入實際了解情況,沒有真正沉下身子耐心傾聽群眾心聲,更沒有與群眾打成一片。

  整改措施:一是堅持深入調(diào)研。放下架子、撲下身子,虛心向基層群眾學(xué)習(xí),真心聽取群眾意見,掌握基層實情,關(guān)心群眾疾苦,認(rèn)真解決群眾合理訴求,真正解決好聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾“最后一公里”問題。

  整改時限:立即整改,9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題五:工作推諉,當(dāng)甩手掌柜。憑心情好壞對待工作。

  整改措施:一是保持工作熱情和對工作負(fù)責(zé)人的態(tài)度,遇事不推諉,帶頭到問題最棘手、矛盾糾紛最突出的地方去,切實幫助人民群眾解決困難和問題。二是嚴(yán)格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,牢固樹立與時俱進思想和敢于擔(dān)當(dāng)意識,繼續(xù)保持旺盛的精力。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題六:存在“家長”作風(fēng),工作武斷。

  整改措施:嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制,不搞獨斷專行,不搞“一言堂”,不搞強壓命令,多與班子成員交心談心,多鼓勵、多批評,消除思想顧慮,放手大膽工作,切實把大家的心思和精力都集中到工作上。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題七:安于現(xiàn)狀,得過且過。享樂思想抬頭,怕苦怕累。

  整改措施:克服松懈心理和懶散情緒,牢固樹立與時俱進思想和敢于擔(dān)當(dāng)意識,敢闖敢干,勇于擔(dān)當(dāng),迎難而上。

  整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題八:怕得罪人,當(dāng)“老好人”。

  整改措施:帶頭遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻慎獨慎微,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。加強對干部的教育和管理和監(jiān)督,對有關(guān)問題嚴(yán)肅懲處,絕不姑息遷就。

  整改時限:立即整改,9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題九:擺闊氣,講排場。

  整改措施:以焦裕祿、楊善洲、文朝榮等先進人物為榜樣,嚴(yán)格按照中央“八項規(guī)定”、省市“十項規(guī)定”要求,認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定,做到勤儉創(chuàng)業(yè)、勤儉工作、勤儉生活,把艱苦樸素落實到工作和生活各個方面。

  整改時限:立即整改,9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

  整改問題十:貪圖舒適生活。

  整改措施:嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機關(guān)差旅費管理辦法》,任何時候做到率先垂范,不進入私人和高檔會所,不住高檔豪華酒店。

  整改時限:立即整改,9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。


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