黨員黨性分析總結(jié)范例
小編知道黨員嚴(yán)于剖析自己,需要一些勇氣和信心,可是還是要進(jìn)行黨性分析關(guān)于自我的總結(jié)的。以下是學(xué)習(xí)啦小編精心搜集的黨員黨性分析總結(jié),希望對(duì)你有幫助!
黨員黨性分析總結(jié)篇一
黨性是黨員的靈魂,是黨員素質(zhì)的根本,決定著黨員的風(fēng)貌,反映了黨員的形象,關(guān)系著黨的興衰成敗。每一個(gè)共產(chǎn)黨員都要努力加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)。那么,黨性修養(yǎng)都包含哪些內(nèi)容呢?如何加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)那一 呢?哈爾濱工業(yè)大學(xué)黨校副校長(zhǎng)劉麗美老師為我們做了詳細(xì)的講解和深入的探討。黨性修養(yǎng)的內(nèi)容和要求是多方面的,在新的社會(huì)主義改革建設(shè)時(shí)期,我們每一位黨員都應(yīng)加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)、思想意識(shí)修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、組織性紀(jì)律性修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)和文化科學(xué)知識(shí)修養(yǎng)。
政治理論修養(yǎng),是指黨員對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要理論的學(xué)習(xí)、掌握和運(yùn)用。政治理論修養(yǎng)是黨性修養(yǎng)的基礎(chǔ)。馬克思主義是無產(chǎn)階級(jí)及其政黨的完整而徹底的世界觀,是無產(chǎn)階級(jí)和一切被壓迫人民爭(zhēng)取解放的理論。列寧主義是建立無產(chǎn)階級(jí)專政,建設(shè)社會(huì)主義的思想理論體系,是無產(chǎn)階級(jí)革命的理論和策略。毛澤東思想是馬列主義普遍原理同中國(guó)革命具體實(shí)踐相結(jié)合的產(chǎn)物,是馬列主義在中國(guó)的運(yùn)用和發(fā)展,是被實(shí)踐證明了的關(guān)于中國(guó)革命的正確的理論原則和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。鄧小平理論是馬列主義的普遍原理同當(dāng)代中國(guó)實(shí)踐和時(shí)代特征相結(jié)合的產(chǎn)物,是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展,是馬克思主義在中國(guó)發(fā)展的新階段,引導(dǎo)著我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)不斷前進(jìn)。三個(gè)代表重要思想創(chuàng)造性的推進(jìn)了黨的建設(shè)這一新的偉大工程,是對(duì)馬克思主義建黨學(xué)說的新發(fā)展。隨著人類社會(huì)的發(fā)展,馬克思主義及其在此基礎(chǔ)上發(fā)展的列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想構(gòu)成了馬克思主義的全新體系,他們繼承了人類歷史上的一切優(yōu)秀的思想文化成果。作為一名共產(chǎn)黨員,首先需要注重對(duì)政治理論修養(yǎng)的培養(yǎng)。學(xué)習(xí)和掌握馬克思主義理論體系及其內(nèi)在的聯(lián)系,有利于我們正確理解和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的綱領(lǐng)、路線、方針和政策。思想意識(shí)修養(yǎng)是指黨員用無產(chǎn)階級(jí)的思想體系,用人民的,黨的利益高于一切的原則,樹立自己正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
加強(qiáng)思想意識(shí)修養(yǎng)要求我們每一個(gè)黨員樹立堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想、信念;堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的價(jià)值取向;堅(jiān)持個(gè)人利益服從黨的利益、服從社會(huì)發(fā)展的利益;同時(shí)也要自覺抵制和反對(duì)包括拜金主義、個(gè)人主義、享樂主義和封建主義在內(nèi)的各種錯(cuò)誤的腐朽思想的侵蝕和影響。要在政治思想上嚴(yán)格要求自己、在道德行為上規(guī)范引導(dǎo)自己、在思想作風(fēng)上從一點(diǎn)一滴做起,解放思想、實(shí)事求是、注重團(tuán)結(jié)、深入群眾、言行一致,充分發(fā)揮黨員的表率作用。道德品質(zhì)修養(yǎng)是指黨員按照共產(chǎn)主義道德的要求所進(jìn)行的自我教育、改造和鍛煉。它是共產(chǎn)黨員黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容。共產(chǎn)主義道德是無產(chǎn)階級(jí)和勞動(dòng)人民根本利益和要求的反映,是人類歷史上最偉大、最崇高的道德。其核心是集體主義原則。加強(qiáng)道德品質(zhì)修養(yǎng)有利于增強(qiáng)黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和鞏固執(zhí)政黨的地位;有利于社會(huì)主義兩個(gè)文明的建設(shè);有利于全面提高自身素質(zhì)。進(jìn)入21世紀(jì)的今天,在舉國(guó)上下強(qiáng)調(diào)以德治國(guó)的新形勢(shì)下,我們所有黨員同志都應(yīng)該全面加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德品質(zhì)修養(yǎng),維護(hù)社會(huì)公德、遵守職業(yè)道德和家庭美德,通過參與集體生活、參加勞動(dòng)鍛煉,進(jìn)行自我教育。在學(xué)習(xí)的過程中善于運(yùn)用各種條件,形成正確的學(xué)習(xí)態(tài)度、高度的責(zé)任感和協(xié)作精神,成為恪守共產(chǎn)主義道德的楷模。組織性紀(jì)律性修養(yǎng)是指黨員自覺用無產(chǎn)階級(jí)政黨的高度而又嚴(yán)格的組織性紀(jì)律性規(guī)范自己的言行。黨紀(jì)是每一個(gè)黨員都必須嚴(yán)格遵守的行為準(zhǔn)則,也是每一個(gè)共產(chǎn)黨員堅(jiān)定的革命性、高度的組織性和嚴(yán)格的紀(jì)律性的具體體現(xiàn)。
組織紀(jì)律是黨的思想統(tǒng)一和行動(dòng)統(tǒng)一的保證,嚴(yán)格的組織紀(jì)律是我們黨區(qū)別于其他政黨的一個(gè)特征。在黨的各個(gè)歷史時(shí)期,都涌現(xiàn)出一大批忠實(shí)地遵守和捍衛(wèi)黨的組織紀(jì)律,甚至不惜為之獻(xiàn)出寶貴生命的 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。但是,在改革開放的新形勢(shì)下,有一些意志薄弱的蛻化變質(zhì)分子,經(jīng)不起各種不利思潮的影響,做出了違反組織紀(jì)律的事情。只有我們每一個(gè)黨員都認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨法、自覺遵守黨的組織紀(jì)律、自覺約束自己的言行、自覺維護(hù)黨和人民的利益,在大的原則面前、在大的是非面前,堅(jiān)定的站在黨的立場(chǎng)上,不搞一言堂,多聽群眾的不同意見,個(gè)人服從黨的組織,我們黨才能無比堅(jiān)強(qiáng),形成戰(zhàn)無不勝的巨大凝聚力量。從而完成時(shí)代賦予我們的艱巨而偉大的光榮使命。
黨員黨性分析總結(jié)篇二
近段時(shí)間以來,按照鐵路局車務(wù)段黨委的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、和習(xí)近平總書記的重要講話精神,進(jìn)一步提高了政治思想覺悟,強(qiáng)化了黨性修養(yǎng),牢固樹立了執(zhí)政為民、服務(wù)群眾的意識(shí)。對(duì)照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,結(jié)合自身工作和思想實(shí)際,我進(jìn)行深刻的自我反思,現(xiàn)進(jìn)行如下黨性分析。
一、存在的問題
1、政治敏銳性不高,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。
作為咸寧車站的站長(zhǎng),我能夠堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線、方針、政策,與中央和黨組織保持高度的一致,牢固樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀和政績(jī)觀。但對(duì)一些政策的精神實(shí)質(zhì)把握不夠細(xì)致,對(duì)工作中出現(xiàn)的一些新問題、新矛盾缺乏系統(tǒng)的研究,政治敏銳性不高,對(duì)于單位職工中出現(xiàn)的一些新問題、新動(dòng)向和不良苗頭掌握信息滯后等。工作中埋頭實(shí)務(wù)的時(shí)候多,思考的時(shí)候少;執(zhí)行任務(wù)的時(shí)候多,創(chuàng)造性地開展工作的時(shí)候少;運(yùn)用常規(guī)性思路解決問題的時(shí)候多,創(chuàng)新的點(diǎn)子少;傾聽群眾意見的時(shí)候多,采納合理化建議的時(shí)候少。
2、作風(fēng)不夠扎實(shí),服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。
能夠牢牢把握勤政廉政的大方向,能夠嚴(yán)守黨的廉政紀(jì)律,能夠嚴(yán)格約束親人、家人和身邊工作人員遵紀(jì)守法,在工作中能夠做到恪盡職守,清清白白做人,干干凈凈做事,筑牢了反腐倡廉的思想防線,但是領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)都存在一定問題:一是注重全局性的工作多些,對(duì)班子成員分管工作督促少;二是作風(fēng)不夠細(xì)致,現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究較少。雖然能夠走進(jìn)職工了解情況,但與職工當(dāng)面溝通的次數(shù)不夠多,掌握到的信息也不夠全面細(xì)致,有些問題、有些時(shí)候習(xí)慣于聽取工作人員的匯報(bào),然后再研究處理意見。這種“滯后性的服務(wù)”說明未經(jīng)常性開展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查,未及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾,提前采取措施解決。今后亦將帶頭深入現(xiàn)場(chǎng),提前發(fā)現(xiàn)問題,提前出臺(tái)措施預(yù)防,盡量將服務(wù)關(guān)口遷移。
3、管理不夠精細(xì),能力有待進(jìn)一步提高。
在管理上,一是側(cè)重于目標(biāo)管理,制定各個(gè)階段的目標(biāo),要求分管的同志認(rèn)真完成任務(wù)。二是側(cè)重于制度管理,通過建立健全各個(gè)部門等制度進(jìn)行日常管理。三是側(cè)重于考核管理,結(jié)合預(yù)定目標(biāo)與考核制度進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。三種管理模式都停留在宏觀層面,缺乏精細(xì)管理舉措。對(duì)重要崗位干部管理嚴(yán)格,教育和監(jiān)督能夠到位;但對(duì)一線干部職工管理存在一定的疏漏,思想引導(dǎo)不到到位,關(guān)心不夠,支持力度不夠。對(duì)業(yè)務(wù)管理不夠精細(xì),個(gè)別環(huán)節(jié)沒有照顧到,職工還有不滿意的地方。
二、產(chǎn)生問題的根源。
出現(xiàn)重重的根源在于以下兩個(gè)方面:一是黨性修養(yǎng)存在一定差距,由于缺乏創(chuàng)新意識(shí)和新點(diǎn)子、新辦法,對(duì)黨的政策的落實(shí)力度不夠,未能做到面面俱到,未能以到位的服務(wù)讓所有干部和群眾滿意;二是政策理論水平不高,用馬克思主義觀點(diǎn)和方法解決實(shí)際問題的能力不高,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌工作的能力不足,行政管理能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、整改措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高政治思想水平
要高度重視黨性修養(yǎng)和政治理論學(xué)習(xí)。首先要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨章,認(rèn)真研讀黨的基本理論和基本政策,進(jìn)一步明確黨員干部的義務(wù),細(xì)致地把握政策的精神實(shí)質(zhì),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí),不斷提高政策理論水平和行政管理能力。
對(duì)黨的政策不能簡(jiǎn)單地停留在傳達(dá)、執(zhí)行層面,要深入分析上級(jí)出臺(tái)政策的背景、目標(biāo)和意義,并結(jié)合車站實(shí)際情況,制定細(xì)致的、操作性強(qiáng)措施,將宏觀政策轉(zhuǎn)換成可行性舉措,并落實(shí)到位;對(duì)黨的理論不能停留在認(rèn)知層面,關(guān)鍵要學(xué)會(huì)用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點(diǎn)分析問題,用全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的思路和要求解決問題,提高工作創(chuàng)新能力;工作中出現(xiàn)的新矛盾、新問題以及職工的新要求,要注重研究,積極提出對(duì)策并向上級(jí)提出建議;要通過學(xué)習(xí)提高政治敏銳性,對(duì)職工中出現(xiàn)的新動(dòng)向及時(shí)掌握,提前出臺(tái)措施,解決問題。
2、深入基層,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。
注重深入基層社區(qū)調(diào)查研究,傾聽群眾的呼聲,掌握群眾的要求,增加與基層單位和群眾當(dāng)面溝通的次數(shù),做到提前發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)協(xié)調(diào)處理,有效預(yù)防和化解矛盾,促進(jìn)社會(huì)和諧,改變“先聽匯報(bào)再調(diào)查研究后出臺(tái)措施”,提高服務(wù)的前置性和措施的前瞻性。
要經(jīng)常召開分析會(huì),了解一線黨員干部思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)思想教育,提高隊(duì)伍的服務(wù)意識(shí),并且充分發(fā)揚(yáng)民主,認(rèn)真聽取基層干部職工的意見,積極采納合理化建議,發(fā)揮每個(gè)干部職工的聰明才智,群策群力進(jìn)行管理創(chuàng)新,進(jìn)一步增強(qiáng)自身的工作能力。要帶頭服務(wù)好機(jī)關(guān)干部職工的學(xué)習(xí)、工作與生活,不斷改善后勤服務(wù)環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量;要堅(jiān)持以人為本的管理理念,經(jīng)常性地與車站干部和一線職工交流,及時(shí)了解干部職工的生活工作需要,幫助解決實(shí)際難題,避免對(duì)干部隊(duì)伍重管理、輕服務(wù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。要增強(qiáng)大局意識(shí),為促進(jìn)車站各項(xiàng)事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展盡心盡力。
3、精細(xì)管理,力爭(zhēng)創(chuàng)造優(yōu)異的成績(jī)。
一要加強(qiáng)對(duì)干部職工隊(duì)伍實(shí)行精細(xì)管理,提高服務(wù)水平,一方面要抓好一線工作人員的管理與教育,特別強(qiáng)調(diào)落實(shí)基層人員的崗位責(zé)任,確保方針政策落實(shí)到位;另一方面要加強(qiáng)監(jiān)督與檢查,經(jīng)常地開展檢查評(píng)比活動(dòng),將廣大群眾滿意不滿意、高興不高興作為評(píng)價(jià)工作成敗的標(biāo)準(zhǔn),不斷提升隊(duì)伍素質(zhì)與形象。二要抓好窗口的服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,改善服務(wù)環(huán)境,建立健全窗口服務(wù)細(xì)則,實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、親情服務(wù)制等,強(qiáng)化工作人員責(zé)任心,縮短辦事時(shí)間,提高辦事效率,提高人民群眾的滿意度。三要重視對(duì)生活困難家庭的幫扶工作,針對(duì)不同情況,細(xì)化幫扶措施,讓困難家庭能夠得到基本的生活保障??傊?,工作中強(qiáng)化精細(xì)管理意識(shí),貫穿精細(xì)管理的思想,以優(yōu)質(zhì)到位的服務(wù),力爭(zhēng)創(chuàng)造優(yōu)異的成績(jī)。
以上對(duì)照檢查分析了自己存在的主要問題,需要在今后的實(shí)際工作中進(jìn)一步改進(jìn),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)監(jiān)督。
黨員黨性分析總結(jié)篇三
為了搞好“請(qǐng)黨放心,讓民滿意,重樹形象”為主題的干部作風(fēng)整頓,使每個(gè)人在思想上有明顯提高,政治上有明顯進(jìn)步,作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變,紀(jì)律上有明顯增強(qiáng),干群關(guān)系有明顯改善,自己通過學(xué)習(xí),并嚴(yán)格按照縣上提出的突出進(jìn)行“五查五整治”的要求,主動(dòng)參與、深刻剖析,找準(zhǔn)了存在的問題,明確了改進(jìn)的辦法,現(xiàn)自我剖析于后:
一、存在的問題
1、學(xué)習(xí)不自覺,理論水平差。一是認(rèn)為學(xué)習(xí)理論抽象難懂,趣味性和實(shí)用性不是很強(qiáng),對(duì)指導(dǎo)本職工作作用性不是很大,缺乏學(xué)習(xí)的興趣和熱情,產(chǎn)生厭學(xué)的想法,平常除集中理論學(xué)習(xí)時(shí)學(xué)了一些理論外,就是看報(bào)刊雜志,并且基本停留在翻翻書,看看標(biāo)題,沒有咀嚼理解,沒有在運(yùn)用上下功夫,經(jīng)常是提起“吾知其然”,用起就茫然。二是不想學(xué),自恃工作多年,單位也換了好幾個(gè)了,農(nóng)村經(jīng)驗(yàn)較為豐富,完全能勝任本職工作,看點(diǎn)適用書籍就可以了,何必自找苦吃?!三是學(xué)習(xí)不刻苦,沒有主動(dòng)地、自覺地、系統(tǒng)地學(xué)習(xí),造成自己對(duì)理論學(xué)習(xí)一知半解,理論與實(shí)踐脫節(jié),理論不能指導(dǎo)實(shí)踐,在實(shí)際的工作中自己也胸?zé)o良策,在困難面前既存在悲觀失望、消極畏難、徘徊觀望等情緒,又存在盲目樂觀、急功近利、急躁冒進(jìn)等思想,這適應(yīng)不了新形勢(shì)、新任務(wù)的需要和發(fā)展。
2、思想不解放,開拓創(chuàng)新差。一是缺乏開拓創(chuàng)新精神,習(xí)慣于按部就班,領(lǐng)導(dǎo)哪么說就那么做,總認(rèn)為本地方工作缺乏創(chuàng)新的基礎(chǔ)和條件,加之自己思想不解放,封閉自守,循規(guī)蹈矩、墨守成規(guī)、照搬老套,沒有敢撞善干的精神,遇事畏手畏腳,不能大膽、細(xì)致、創(chuàng)新地開展工作。二是面對(duì)復(fù)雜的農(nóng)村矛盾,思路窄、辦法少,工作上只求過得去,不求過得好,過得硬。三是接受新生事物慢,怕費(fèi)力不討好,怕挫傷農(nóng)民的積極性,總是瞻前顧后,缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
3、作風(fēng)不扎實(shí),完成任務(wù)差。一是勤政不夠,下村社調(diào)查了解少,在工作上主動(dòng)給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)參謀的作用沒有很好地發(fā)揮。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),從而造成自己給領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)比較少,給群眾解決實(shí)際問題的辦法不多,不少工作流于形式,很多時(shí)候也是坐在辦公室聽匯報(bào)、看材料、統(tǒng)數(shù)字,工作布置得多,檢查督促落實(shí)少,沒有很好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的表率作用,沒起到牽住一根線,帶動(dòng)一大片的作用。二是工作抓得不平衡,好的工作榜上有名,差的工作名落孫山,同時(shí)平常在抓工作時(shí)也存在孰輕孰重的現(xiàn)象,愛搞錦上添花,缺少雪中送炭的作用,導(dǎo)致政府工作發(fā)展不平衡。三是工作有時(shí)得過且過,做一天和尚撞一天鐘,不求有功,但求無過,當(dāng)?shù)?quot;穩(wěn)健型"干部,工作隨大流,沒有創(chuàng)新精神,有依靠書記的懶惰思想,自己也缺乏領(lǐng)導(dǎo)駕馭能力,工作不能獨(dú)擋一面;有時(shí)還有畏難情緒和好人主義思想,遇難事繞道走,遇好事?lián)尩绞?在黨委**生活會(huì)上不正視自己明明存在的突出問題,總是遮遮掩掩,抓不住要領(lǐng),找不到癥結(jié),擊不中要害,查擺避重就輕,剖析膚淺空洞。
4、信念不堅(jiān)定,服務(wù)意識(shí)差。一是當(dāng)自己看到黨內(nèi)腐敗現(xiàn)象嚴(yán)重時(shí),自己的宗旨意識(shí)也產(chǎn)生了一些動(dòng)搖,出現(xiàn)了為人民服務(wù)的意識(shí)淡薄,理想信念不堅(jiān)定,工作作風(fēng)不扎實(shí)等現(xiàn)象,造成自己的工作實(shí)績(jī)離上級(jí)的要求相差甚遠(yuǎn),使自己出現(xiàn)了意識(shí)淡化,學(xué)習(xí)弱化,思想老化,工作退化。二是奉獻(xiàn)少享受多,愛養(yǎng)尊處優(yōu),平時(shí)開會(huì)的多,到村社調(diào)查的少,沒有沉下去與農(nóng)民同吃同住同勞動(dòng),即使下村也是走馬觀花多,對(duì)群眾所期望的了解少,對(duì)群眾的冷暖關(guān)心不夠,淡化了對(duì)人民群眾的感情,疏遠(yuǎn)了與群眾的距離。
5、形象不注重,團(tuán)隊(duì)意識(shí)差。自己作為一名國(guó)家公務(wù)員,應(yīng)該注意公仆形象,但自己有時(shí)在飯店等公眾場(chǎng)合下也不注重自己的形象,言語(yǔ)不謹(jǐn)慎,舉止不得體,有時(shí)袒胸露腹,有時(shí)傲氣十足,有時(shí)酒后狂言,有時(shí)醉語(yǔ)閑言,說一些不利于團(tuán)結(jié)的語(yǔ)言,影響了團(tuán)隊(duì)的和諧與發(fā)展,同時(shí)作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中的一員,沒有注重與同事的交流與溝通,缺乏團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作能力,也使得院內(nèi)缺乏生機(jī)與活力。
6、責(zé)任心不強(qiáng),辦事效率差。由于自己隨大流,不求有功,但求無過的思想作祟,自己胸?zé)o大志、不思進(jìn)取、萎靡不振,工作平平淡淡,缺乏事業(yè)心,責(zé)任感,懈怠了工作,貽誤了事業(yè)。一是工作上有自滿情緒,自我感覺良好,“井底之蛙”,“劃地自限”,取得點(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜,夜郎自大。二是認(rèn)為自己現(xiàn)在各方面條件還不錯(cuò),就像現(xiàn)在這么穩(wěn)起就可以了,再努力上進(jìn),進(jìn)城也是渺茫,何必?!三是向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)不夠,沒有把黨和人民事業(yè)高于一切很好地用于實(shí)際工作中,學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn)的信心不足,勇氣不夠,士氣低落。在廉潔自律方面要求也不嚴(yán),有吃請(qǐng)現(xiàn)象,沒管住小節(jié),有時(shí)單位制訂用餐制度沒有很好的堅(jiān)持,偶爾也有亂表態(tài)的現(xiàn)象發(fā)生。
二、存在的問題的原因
上述問題存在的原因是多方面的,一是新形勢(shì)下農(nóng)村矛盾多,工作難度大,另一方面存在上級(jí)政策不配套和政策體制不健全的原因,造成基層工作難搞,但主要的還是自己主觀上的原因,一是缺乏鍛煉,黨性修養(yǎng)方面存在“先天不足”;二是自己是才從事主要領(lǐng)導(dǎo)崗位,在思想政治上有一個(gè)從幼稚到成熟的過程,更重要的還有自己在學(xué)習(xí)上下苦功不夠,造成自己對(duì)當(dāng)前的路線、方針、政策學(xué)習(xí)不深,理解不透,對(duì)當(dāng)前轉(zhuǎn)型時(shí)期所出現(xiàn)的矛盾不能正確對(duì)待,喪失工了作信心;三是自己改造世界觀不夠,在工作和生活中,沒有用共*產(chǎn)*黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
三、整改措施
(一)夯實(shí)理論基礎(chǔ)
理論的模糊,必然導(dǎo)致行動(dòng)上的盲目,政治上的先進(jìn),源于理論上的堅(jiān)定,而理論上的堅(jiān)定要靠系統(tǒng)地刻苦學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,要學(xué)好鄧小&平理論,并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,掌握其理論精髓,科學(xué)地運(yùn)用實(shí)踐,并樹立堅(jiān)定的政治信念,不斷提高思想情操和道德品質(zhì),努力培養(yǎng)與人民群眾的良好感情,建立與人民群眾的血肉聯(lián)系,“用心想事,用心干事,用心謀事”全心全意地為人民服務(wù)。
(二)加強(qiáng)黨性鍛煉
尊不忘公仆心"。一是正確用權(quán)。把權(quán)力用在事業(yè)上,淡泊榮譽(yù),竭盡全力履行職責(zé)。二是準(zhǔn)確定位。自己的言談舉止應(yīng)與其職務(wù)相稱,嚴(yán)格要求自己,做到:大事講原則,小節(jié)要檢點(diǎn),以樸實(shí)的作風(fēng),出色的政績(jī),塑造自己良好的公仆形象。三是打掉官氣。領(lǐng)導(dǎo)源于民眾,作為領(lǐng)導(dǎo),特別在名、權(quán)、利方面要把握住自己,時(shí)時(shí)刻刻做到職務(wù)變了,艱苦奮斗的政治本色不變,地位變了,密切聯(lián)系群眾的作用不變,條件變了,勤儉純樸的傳統(tǒng)美德不變;要把人民擁護(hù)不擁護(hù),人民贊成不贊成,人民答應(yīng)不答應(yīng)作為出自發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,工作上依靠群眾,要情為民系、權(quán)為民用、利為民謀,做群眾的知心人、貼心人,只有這樣,才能與群眾打成一片,才能得到群眾支持與擁護(hù)。第二,正確對(duì)待苦與樂。樹立以苦為樂,以干為榮的崇高思想境界,勇于開拓,苦干實(shí)干,自覺接受艱苦環(huán)境,復(fù)雜環(huán)境的磨練,實(shí)現(xiàn)自己輝煌的人生價(jià)值,做問心無愧的人民公仆。
第三,正確對(duì)待義和利。用正確的人生觀、價(jià)值觀處理個(gè)人利益與黨的利益,局部利益與整體利益的關(guān)系,正確對(duì)待工作艱辛,生活清苦的問題,自覺抵制拜金主義,享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕,堅(jiān)決摒棄那種只講利,不講義,唯利是圖,金錢至上,損人利已,坑蒙拐騙的行為。認(rèn)真擺正自己的人生坐標(biāo),不為私利所動(dòng),不為金錢所誘,不為享樂所惑,視名利淡如水,視黨和人民利益重如山,要權(quán)為民用,利為民謀,情為民系,清清白白做官,踏踏實(shí)實(shí)辦事。
(三)自覺接受監(jiān)督。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部自身學(xué)習(xí)和修養(yǎng)是必要的,但必須自覺接受人民的監(jiān)督,并按照法律法規(guī)規(guī)范自己的行為,按照干部廉潔自律規(guī)定加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷凈化自己的心靈,排除各種思想雜念和干擾,尊重自己的人格,珍惜自己的名譽(yù),以高度的政治責(zé)任感和高尚的道德情操,正確對(duì)待自己的職務(wù),正確行使手中的權(quán)力,時(shí)刻把人民的冷暖安危記在心上,真正與群眾同甘共苦,視職務(wù)為責(zé)任,掌權(quán)為公,執(zhí)政為民,從而達(dá)到增強(qiáng)黨性,完善自我,提高素質(zhì),做一個(gè)高尚的純潔的而有益于人民的人。
(四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,認(rèn)真汲取“1.17”事件的慘痛教訓(xùn),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入村社,善于協(xié)調(diào),并以務(wù)實(shí)的作風(fēng)和敢于碰硬的精神,敢于到困難的環(huán)境去開展工作,勇于到矛盾集中的地方去打開局面,知難而進(jìn)、奮發(fā)圖強(qiáng)、不計(jì)得失、默默奉獻(xiàn),做到"為官一任、造福一方"。