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怎樣加強村干部的黨性修養(yǎng)

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  自覺加強黨性修養(yǎng)鍛煉才能讓自己成為一名合格黨員,而加強黨性修養(yǎng)先要認識到黨性修養(yǎng)的重要性,學習好理論修養(yǎng),確立正確的三觀,然后再加強作風修養(yǎng)和紀律修養(yǎng)的鍛煉。下面是小編為大家收集整理的怎樣加強村干部的黨性修養(yǎng),歡迎大家閱讀。

  怎樣加強村干部的黨性修養(yǎng)篇一

  加強黨員干部的黨性修養(yǎng),堅定其共產(chǎn)主義信念,是當前我們振奮農(nóng)村黨員干部精神,發(fā)揮其先鋒模范作用,不斷解決新農(nóng)村建設中出現(xiàn)的新情況、新問題的需要。但是當前農(nóng)村黨員干部的黨性修養(yǎng)教育是落后的,是與我們時代要求不相符的,現(xiàn)實中也制約了黨在農(nóng)村的領導作用,因此加強農(nóng)村黨員干部的黨性修養(yǎng)對黨的基層組織建設來說非常重要。

  一、農(nóng)村黨員干部對黨性修養(yǎng)在思想上的錯誤認識 由于長期以來在農(nóng)村黨員干部中缺乏全面的和深入的理論教育,他們對黨性修養(yǎng)的認識存在著錯誤,而且這種錯誤非常嚴重。主要表現(xiàn)在:

  (一)黨性修養(yǎng)是老話題,不符合時代要求。隨著建設法治社會的觀念的宣傳,許多黨員干部認為我們一切行動以法律為準繩,過去的道德修養(yǎng)已經(jīng)過時了。但是我們應該清醒的認識到,一個人對事物的認識是由人的修養(yǎng)這一內因決定的,如果一個人的修養(yǎng)不夠,不能正確的面多外界的物質誘惑,又怎么能夠遵紀守法。黨性修養(yǎng)是黨員同志的自我教育、自我鍛煉、自我改造、自我完善,是共產(chǎn)黨員先進性不斷升華的過程。正是堅持黨性修養(yǎng)才使我們的黨抵擋住了各種思想潮流不斷的發(fā)展壯大,因此,黨性修養(yǎng)是一個常談常新的老話題,對我們的黨員干部來說,加強黨性修養(yǎng),自覺抵制各種誘惑永遠不過時。

  (二)黨性修養(yǎng)是空談的,已經(jīng)沒有用處了。有的黨員同志看事物具有片面性,看到有個別干部有些是借助外力提拔的,就認為黨員干部的成長靠的是機遇和自身的能力,并不是其本身的黨性修養(yǎng)有多么高,而沒有考慮的這些只是極少數(shù)的。我們絕大部分的黨員干部的成長還是因為其黨性修養(yǎng)這一內因決定的。馬克思注主義哲學認為內因是事物變化的根據(jù),外因是事物變化的條件。這說明只有內心修養(yǎng)好,思想境界高的同志才能能抓住機遇。

  (三)黨性修養(yǎng)是高姿態(tài),誰講修養(yǎng)誰吃虧。在追逐個人利益的現(xiàn)代社會,講黨性修養(yǎng)是一種高姿態(tài)的表現(xiàn),并沒有人愿意去講,誰講修養(yǎng)誰吃虧。但是我們對此要清醒的看到,許多成功的黨員干部是不怕吃虧的。鄒平縣西王村的王勇書記牢記黨的宗旨,帶領全村群眾致富,得到群眾的擁護,使西王集團一步步發(fā)展壯大。而王勇同志吃了多大的虧?我們許多的農(nóng)村黨員干部,像吳仁寶、王樂義等這些知名的老支書就是不怕吃虧的好黨員。大家想一想,每個人都不愿意吃虧,我們怎么才能加快建設社會主義新農(nóng)村的步伐呢?

  二、黨性修養(yǎng)問題在行動上的錯誤表現(xiàn)

  (一)官僚主義嚴重,政治上不夠成熟。有些農(nóng)村黨員干部爭當村干部的動機不純,在生活中以個人利益為中心,對群眾的利益漠不關心,甚至脫離實際,脫離群眾,根本沒有為群眾辦好事實事的思想。而且感覺到自己高高在上,濫用手中的權力。有的黨員干部官氣十足,動則訓人,欺上瞞下,專橫跋扈,嚴重影響了黨的形象。

  (二)形式主義嚴重,作風飄浮。一些黨員干部犯有嚴重的形式主義,在工作上不落實、不扎實、不切實,結果是流于形式,沒有任何實際效果。喜歡講假大空的套話,不肯深入群眾中,工作不扎實,弄虛作假。平陰縣為應付上級檢查建設的水利設施成為一種擺設,在干旱季節(jié)農(nóng)民群眾還要背水抗旱,曝露出了形式主義的嚴重性?,F(xiàn)在有種非常流行的說法形象的說明了這一問題“總結工作用加法,接受任務用減法,匯報成績用乘法,查擺問題用除法。”

  (三)學習自覺性差,自身素質不高。有些黨員干部以

  工作忙為借口,不肯學習,不善于學習。不學習,直接的后果是知識老化,能力退化,對新形勢、新任務不適應或不完全適應。我們說不學習就不可能有新意,不可能有創(chuàng)新,也就不能運用科學發(fā)展觀理論解決實際問題。導致了缺乏政治敏銳性,缺乏對上級方針政策的深刻理解,在工作方法上常常茫然無措,在新問題上不敢負責任,不敢面對困難。

  (四)大局意識不強,宗派主義嚴重。有些黨員干部缺乏大局意識,不能從全局來看問題。有的干部喜歡搞一言堂,缺乏法紀觀念和民主意識。貪污腐化,以權謀私,認為收點小禮,拿點小錢不是什么問題。宗派主義橫行,以宗族觀念為主的選舉比比皆是,導致一些有能力的人員不能當選,導致了真正能夠帶領群眾建設社會主義新農(nóng)村的人才不能就任。 盡管上述錯誤的思想認識和錯誤的行為表現(xiàn)只是發(fā)生在少數(shù)的黨員干部身上,但其危害是非常大的,嚴重的影響了我們黨的形象,降低了群眾的信任。因此加強黨性修養(yǎng)教育,使其明確認識黨性修養(yǎng)的含義、特點,自覺加強黨性修養(yǎng)是當務之急。

  三、加強黨性修養(yǎng)做新農(nóng)村建設的帶頭人

  時代在發(fā)展,社會在進步,要做一名合格的農(nóng)村黨員干部,就要敢于面對變革與變化,要加強政治思想、道德文化修養(yǎng),提高自身素質和能力,更好的勝任本職崗位工作,貫徹落實好科學發(fā)展觀的要求,做社會主義新農(nóng)村建設的帶頭人。

  (一)要加強政治修養(yǎng),堅持正確的政治方向。作為農(nóng)村的黨員干部,是黨在農(nóng)村的帶頭人。黨員干部的政治覺悟的高低直接影響到群眾的認識。因此要不斷增強政治警覺性和政治辨別力,保持清醒的政治頭腦,站穩(wěn)政治立場,堅定正確的政治方向。在現(xiàn)在就是要增強帶領群眾科學發(fā)展的能力,堅定共產(chǎn)主義理想,以中國特色社會主義理論為指導加

  快社會主義新農(nóng)村的建設。要樹立大局觀。學會站在全黨、全國的高度上認清形勢,分析問題,使自己在政治上真正成熟起來。

  (二)要加強理論修養(yǎng),提高自身綜合素質。我們黨號召努力建設學習型黨組織,理論學習是其中的重中之重。只有加強理論學習,才能提高我們的綜合素質,才能更好的指導實踐。“理論是管全局的,管方向的,也是管思想、管靈魂的”因此要在把握科學理論的科學體系和精神實質上下功夫,在學會運用馬克思主義的立場觀點、方法分析與解決問題上下功夫,要深入學習中國特色的社會主義理論體系,全面理解科學發(fā)展觀的精神實質,不斷提高自己的理論素養(yǎng),優(yōu)化思維方式,指導工作實踐。

  (三)要加強道德修養(yǎng),提高思想認識。德是才的統(tǒng)帥,才是德的資本。新時期黨的干部標準是德才兼?zhèn)?,以德為先。因此作為黨員干部就要秉承我國的傳統(tǒng)美德,在工作實踐中形成高尚的道德情操,為人正直,處事公道。牢固共產(chǎn)黨員樹立全心全意為人民服務的宗旨,把群眾的利益擺在第一位。提高自身的思想認識,正確處理好個人與黨組織、個人與社會的關系,堅持抵制和克服拜金主義、享樂主義和極端個人主義的影響,過好金錢關、權力關、美色關,“做一個高尚的人,一個純粹的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人”。

  (四)加強作風修養(yǎng),敢于接受群眾的監(jiān)督。作風建設是我們黨在干部工作中的重要內容,當前我們在機關干部中開展了廣泛的治庸治懶治散活動,目的就是要進一步加強黨員干部的作風建設。作風建設與黨性修養(yǎng)具有密切的關系,是黨性強弱的外在表現(xiàn)。我黨在長期的革命建設和改革的實踐中,逐漸形成了自己的特有的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,這些是我黨最大的政治優(yōu)勢,是永不枯謁的寶貴的精神財富。作為農(nóng)村的黨員干部必須注重作風的修養(yǎng),做到思想求實,說話老實,辦事扎實,對人誠實,任何時候任何情況下都不圖虛名,不做表面文章。搞好黨性修養(yǎng),必須充分發(fā)動群眾,接受群眾的監(jiān)督和教育。讓群眾對基層黨組織和黨員干部的工作提出批評和建議,實行監(jiān)督。只有充分發(fā)動群眾,請群眾來提批評性意見和建設性建議,我們的整黨整風才能找準問題,對癥下藥。

  (五)加強領導力修養(yǎng),在新農(nóng)村建設的發(fā)揮先鋒模范作用。黨的基層組織是新農(nóng)村建設的領導者,作為基層黨組織的黨員干部要加強領導力修養(yǎng),在建設社會主義新農(nóng)村中發(fā)揮先鋒模范作用。要全面理解“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的二十字方針,做新農(nóng)村建設的生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕的引路人、鄉(xiāng)風文明的帶頭人、村容整潔的引導人、管理民主的實踐人。建設社會主義新農(nóng)村是我國現(xiàn)代化建設進程中的重大歷史任務,完成這一重大歷史任務,關鍵在黨、關鍵在人。只要我們廣大農(nóng)村黨員充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,通過堅持不懈的努力,建設社會主義新農(nóng)村的目標任務就一定能夠早日實現(xiàn)!

  怎樣加強村干部的黨性修養(yǎng)篇二

  在當前發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下,村干部不僅要帶領群眾發(fā)展經(jīng)濟,還要保持農(nóng)村安定、文明、和諧和進步,新的形勢、新的任務,要求村“兩委”干部必須具備較高的素質,在工作中要當好“八種人”。

  (一)要加強學習,當好精明人。隨著社會的進步和形勢的發(fā)展,廣大農(nóng)村干部的思想日趨活躍,民主法制意識逐步提高,農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展任務日趨繁重。新形勢對我們農(nóng)村干部的自身素質提出了新的要求。鎮(zhèn)黨委舉辦這次村兩委干部培訓班,目的就是為了使大家適應新形勢,提高我們村干部的領導能力、工作能力、應對復雜局面處理急難險重問題的能力,解決干部當中存在的學習不夠積極,不能適應工作的問題。當然,提高素質、增長才干是一個循序漸進的過程,抓學習也不是一朝一夕的事,鎮(zhèn)黨委舉辦這次培訓班只是一個“引子”,最主要的是想進一步解放大家的思想,讓在座的各位干部們明白抓學習的重要性,明白提高素質是適應當前農(nóng)村工作的需要,看到自身差距,從而樹立起全新的學習觀念,多種方式提高自己,并能動性地運用到村級工作中去。關于學習的內容,一是要學理論。

  主要是認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神,始終保持與上級黨委、政府的高度一致,確保把黨的路線、方針、政策不折不扣地落到實處。二是要學法律。認真學習市場經(jīng)濟知識和有關的法律法規(guī),確保按照規(guī)章制度辦事。三是要學政策。要結合工作實際,努力學習上級政策,既要用足用活上級政策,又要結合當前實際制定政策,當前要認真學習農(nóng)村土地、財務管理、宅基地審批及黨在農(nóng)村的其他各項政策。四是要學本事。特別是今天參加培訓的部分干部是新調整到位的,缺乏實踐經(jīng)驗,就更需要搞好調查研究,真心實意拜能者為師,主動向老同志、老黨員、老干部學習,取人之長,補己之短,破除“不調查也能了解得八九不離十”的思想,切忌主觀性和片面性,確保盡快進入工作角色,不斷提高工作水平。

  (二)要理清路子,當好領路人。從我鎮(zhèn)村級經(jīng)濟狀況來看,有相當數(shù)量的村經(jīng)濟來源少,有的村甚至單靠村級經(jīng)費過日子,鎮(zhèn)上條件好的村也大都靠村企業(yè)維持。當前村集體普遍存在債務多、支出項目多等問題。發(fā)展村級經(jīng)濟,增加村級收入,解決村級無錢辦事的問題,已成為當前和今后全鎮(zhèn)面臨的一項重要任務。結合我鎮(zhèn)各村實際,各村在具體工作中,要著力抓好以下三點:一是理路子。思路決定出路,一些村之所以靠著井缺水吃,關鍵是發(fā)展思路不對頭。要想理出科學合理、實際可行的發(fā)展路子,要靠大家的智慧,特別是集中能人的智慧。作為村干部,就要充分發(fā)揮協(xié)調者的作用,邀請一些專家、能人,對村級發(fā)展號脈會診,真正選準一條符合經(jīng)濟規(guī)律、符合本村實際,有利于村級增收,有利于群眾增收的好路子。

  二是搞協(xié)調。當前的發(fā)展是開放式的發(fā)展,閉門造車式的發(fā)展是行不通的。村里想干點事,就要涉及方方面面的關系。作為村級負責人,就要充分發(fā)揮聯(lián)系面廣的優(yōu)勢,協(xié)調各方面的關系,主動出點子、想路子,為村干部和群眾干事創(chuàng)業(yè)營造良好的環(huán)境。三是解難題。對于在村級干事創(chuàng)業(yè)中遇到的難題,各村干部既要自我鼓勁加壓,又要切實當好“戰(zhàn)斗員”,鋪下身子去認真解決。畢竟依靠個人的力量是微薄的,但整合整個村的力量就很大,一個村的力量不行,可以上報黨委、政府,只要整合一切可以利用的力量,再大的困難也能克服。

  (三)要依法行政,當好明白人。一個村就是一個小社會,麻雀雖小,五臟俱全,“上面千條線,下面一根針”,大到黨的方針政策,小到夫妻吵架,每一項工作都與村干部有關,每一項任務都要靠村干部消化解決。村干部如果對上吃不透精神、對下掌握不了實情、對農(nóng)村工作不熟悉,不僅工作干不好,而且會誤事、出事。因此,做一名合格的農(nóng)村干部,必須要依法行政,做一個農(nóng)村工作的“明白人”。一要做黨在農(nóng)村方針政策的明白人。村級的一項重要任務,是確保黨在農(nóng)村方針政策的貫徹落實。作為一名農(nóng)村干部,對黨的方針政策不了解,精神吃不透,還談什么抓落實,還談什么指導村工作開展。另外,隨著形勢的發(fā)展,黨在農(nóng)村的方針政策在不斷發(fā)展完善。因此,大家要在其位,謀其政,深入學習黨在農(nóng)村的各項方針政策,不僅學習書面的東西,更要領會其精神實質,做到如數(shù)家珍,順手拈來。這樣才能在工作中積極主動地去落實,也才能更好地指導工作開展。

  二要做學法、懂法、用法的明白人。隨著新形勢的發(fā)展,特別是我黨依法治國、建設民主政治進程的加快,廣大農(nóng)民群眾對法律法規(guī)的了解、掌握程度明顯提高,法制觀念、依法保護自身利益的意識明顯增強。一方面這是社會進步的必然趨勢,另一方面,也給我們的村干部提出了新的要求。村干部處在農(nóng)村工作的第一線,處在農(nóng)村各種矛盾發(fā)生的第一現(xiàn)場,許多問題需要借助法律的武器去解決、去處理。總結我鎮(zhèn)發(fā)生的一些群眾上訪案件,很多都是可以解決在基層的,如果當時我們的村干部用法律法規(guī)把矛盾分析透,給群眾講明白,按照法律政策處理,可能就不至于訪到市里,甚至到省、到中央。正是由于我們個別的村干部對法律知之甚少,不依法行政,不按照法律法規(guī)去分析、處理問題,加上不注意方式方法,結果使矛盾激化、升級。三要做掌握村情的明白人。古人云:知己知彼,百戰(zhàn)不殆。村干部身處農(nóng)村,做的是群眾工作,對村情民情不了解,就會像瞎子過河,隨時都有淹死的危險。一名合格的農(nóng)村干部,不僅要對本村村情民情了如指掌,而且要增強洞察力,善于分析,善于謀勢。哪個小組最容易出問題,出問題會出在哪里,容易激化的矛盾有哪些等等,都要心知肚明,超前謀劃,及早采取針對性措施,預防矛盾激化或把問題及時解決在萌芽狀態(tài)。據(jù)我了解,有些村干部經(jīng)常性地入戶走訪,經(jīng)常地與黨員群眾座談,并隨時帶著一本小冊子記錄座談情況,對了解的情況及時進行分析,這就是一個很好的習慣,在座的各位兩委干部必須養(yǎng)成多跑、多談、多問、多動腦的習慣,這樣才能真正把村情民情掌握起來,特別是新上任的“兩委”干部,就更需要多了解、多座談、多實踐,才能在工作中得心應手,成為農(nóng)村工作的行家里手。

  (四)要嚴守紀律,當好帶頭人。一是嚴守組織紀律,管好“權”。當前,農(nóng)村基層民主政治建設日趨完善,總的形勢是好的,但也存在一些不和諧音符,比如在這次村兩委換屆過程中,就存有部分人員拉選票、鬧會場、上訪告狀等現(xiàn)象,但不管存在什么現(xiàn)象,鎮(zhèn)黨委、政府的態(tài)度是堅決和明確的,只要是村干部,都必須無條件服從組織決定,嚴禁跑官要官,違者將作從重處理。對無視組織紀律,造成惡劣影響的,要嚴肅追究其相關責任。二是嚴守財經(jīng)紀律,管好“錢”。新老班子交接工作和賬目的過程,也是村“兩委”換屆中最容易發(fā)生問題的環(huán)節(jié),在我們已經(jīng)換完屆的村中,還有部分村還未搞好交接,這就要求現(xiàn)任“兩委”干部,要擦亮眼睛,看好自己的門,管好自己的賬,任何人不準隨意處臵、轉移村級集體資產(chǎn),不準毀滅賬冊、檔案,不準突擊花錢,私分錢物,違反有關財經(jīng)制度規(guī)定的要嚴肅處理。三是嚴守政治紀律,管好“人”。村“兩委”人選確定后,各村還要精選部分工作人員充實到各個崗位上去,在選人過程中,只有選準人、用好人、管好人,才能變落后為先進,化腐朽為神奇。四是嚴守工作紀律,管好“事”。各村要認真完善執(zhí)行村民議事、民主理財、村務公開等制度,村干部要嚴格工作紀律,嚴格按規(guī)章制度辦事,絕不允許村干部不遵守工作紀律,或對黨委、政府安排的工作放任不管。

  (五)要扎實工作,當好實干人。“空談誤國,實干興邦”。一個村的“兩委”干部是否受到群眾的信賴和擁護,不僅要看他們是否有本事,更要看其是否有求真務實、真抓實干的工作作風。從全鎮(zhèn)村干部的工作現(xiàn)狀看,絕大多數(shù)村干部作風嚴謹,工作扎實,群眾威信高;但也有個別村存在著賬目不清、辦事不公、服務稀松、負擔過重、壞人逞兇、邪氣盛行、村風不正等問題,群眾意見紛紛。對此,必須引起我們的高度重視。農(nóng)村干部處在一個特殊的位臵,面對的是廣大農(nóng)民群眾,廣大人民群眾往往通過村干部的形象,評價黨的形象。因此,我們必須樹立一種良好的工作作風。一是制定目標要既大又實。大目標激勵人、感召人、凝聚人;小目標渙散人、懈怠人、束縛人。而不切實際的“大”,可望而不可及,同樣也會葬送人。要堅持“跳一跳、摘桃子”的原則,在制定發(fā)展目標時,立足村情,著眼長遠,把目標和規(guī)劃定得既體現(xiàn)大發(fā)展、快發(fā)展的原則,又符合各自實際,留有余地。二是開展工作要實。實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展,靠統(tǒng)計算不出來,靠寫文章寫不出來,靠吹更是吹不出來,只有靠真抓實干,銳意進取。對每一項工作都要有目標、有要求,有部署、有檢查,有總結、有獎懲。要深入實際,臵身于實際,聽難聽的,看難看的,辦難辦的。解決一個問題,就等于攻克一座“城堡”,就等于前進一大步。決不能在工作中避實就虛,避難就易,避繁

  就簡,避硬就軟。三是對待成績要實。也就是要正確對待成績和榮譽。成績只能代表過去。如果有了成績和榮譽,就高高在上,忘乎所以,狂妄自大,最終只能葬送自己。“能人易夭”,講的就是這個道理?,F(xiàn)在有極少數(shù)干部,取得一點成績就沾沾自喜,獲得一點榮譽,就忘乎所以,妄自尊大。個別的自以為是,認為別人什么都不行,什么都不如自己,領導的話不聽,上級的決議不執(zhí)行,丟掉了謙虛謹慎的好作風,艱苦奮斗和開拓進取意識淡薄,唯我獨尊,不能嚴格要求自己,不僅集體事業(yè)沒辦好,個人也身敗名劣。因此,我們必須樹立正確的政績觀,時刻戒驕戒躁,自我勉勵,自我提高,有了成績不爭功,有了過失不推諉,有了榮譽不自喜,在已有的成績上劃句號,永遠從零開始,永葆謙虛謹慎、不驕不躁的創(chuàng)業(yè)本色;成績越大,越要講奉獻,榮譽越高,越要嚴格要求自己;貢獻越大,越要講黨性,真正經(jīng)得起黨和人民的考驗。

  (六)要辦事公道,當好正派人。俗話說:上梁不正下梁歪,村干部雖然官不大,但管的事不少,對群眾的影響不小。如果辦事不公正,一碗水端不平,不僅影響自身的形象,而且會帶壞班子,帶壞隊伍,帶壞風氣。因此,村干部一定要帶頭講正氣,樹正氣,為人正派,處事公道。一是要心正。作決定、辦事情都要以“三個有利于”為標準,以“人民群眾高興不高興,答應不答應,滿意不滿意,愿意不愿意”為根本出發(fā)點,克己奉公,無私奉獻,決不慷集體之慨,肥自家之囊。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀,把“我當村干部,就要為群眾辦實事,為群眾謀利益”作為座右銘。一心一意為人民謀利益,在思想上尊重群眾,工作上依靠群眾,作風上深入群眾,感情上貼近群眾。

  二是要身正。在原則面前無私無畏,不為感情所融化,不為關系所纏身,不畏權勢所折服。對自己,要嚴格要求,嚴格遵守黨規(guī)黨紀和村級的一切規(guī)章制度,不搞特權,不搞特殊,以身作則,為人表率,處處起模范帶頭作用。三是要公正。“公而論道喚民心,偏而論道傷民意”,辦任何事都要處以公心,一碗水端平,不能因喜而謬賞,不能因惡而濫罰,給人一個公道,給己一個公正。作為村“兩委”干部,一定要有正義感,要有不畏邪惡、敢于斗爭、善于斗爭的精神,對邪惡勢力、歪風邪氣,要大膽批評,堅決反對,堅決制止,對違法犯罪分子、村霸、路霸等破壞社會秩序和經(jīng)濟秩序的人和事,要依靠政法部門及時給予嚴厲打擊,始終做黨員和群眾信得過、靠得住的“主心骨”。四是要廉正。要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦事的優(yōu)良傳統(tǒng),不忘陋室粗食、缺吃少燒之苦,不該花的錢堅決不花,能花一分錢辦的事決不花二分。要時刻繃緊廉潔自律這根弦,管好自己的手,管好自己的嘴,管好自己的家屬和子女,要求別人不做的,自己首先不做,要求別人做到的,自己率先做到。

  (七)要發(fā)揚民主,當好決策人。要正確處理發(fā)揚民主與敢于決策的關系,做到民主決策不獨裁,敢斷善斷不武斷。特別是在上級指示比較原則,又沒有現(xiàn)成經(jīng)驗可供借鑒,或遇到棘手問題、敏感問題、需要承擔風險的問題時,更要敢于決斷。一是要堅持群眾路線。就是要求我們村干部做事,要考慮到群眾的想法、利益、聽取群眾的意見,與群眾建立真感情,黨委、政府制定的一些政策,群眾不理解的,要多做耐心細致的解釋。二是要發(fā)揚民主。村干部必須在領導班子內部認真貫徹民主集中制的原則,要搞“群英會”,不搞“一言堂”。

  村里出臺一項決議,在決議形成前,要廣泛發(fā)揚民主,認真征求干部群眾意見,發(fā)揮智囊團的作用,為形成決議和科學決策奠定可靠基礎;在決議形成過程中,做到暢所欲言;在決議形成后,應注意強調集中和服從,達到行動上一致,確保大家的事大家議、大家定、大家辦,保證決策的民主化、科學化。三是要率先垂范。在工作中,村干部要真正做到以身作則,嚴于律己,以自身的模范行動感染人、影響人,帶頭執(zhí)行支部決議,帶頭完成上級安排的任務。對集體做出的決議不能光喊不做,或者自己先頂住不辦,如果這樣,任何事都難以落實。

  (八)要和諧治村,當好貼心人。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素。作為村干部,要切實做到“以人為本”,善于做好群眾工作。如何拉近與群眾的距離(當然不是指拉幫結派)特別是與兩委干部中有矛盾、有積怨的群眾的距離呢?我覺得除了在座的同志們自身嚴加要求外,還得講究方式方法。人是重感情的,只有與群眾多交心,做群眾的貼心人,才能密切干群關系,才能取得群眾的信任,才能確保本村長治久安、和諧文明。一是思想上多交流。要經(jīng)常地與群眾談心、交心,及時掌握了解他們的思想動態(tài)。

  群眾情緒出現(xiàn)波動、思想出現(xiàn)困惑時,要及時幫助他們解疑釋惑,提高認識,穩(wěn)定思想。二是工作上多支持。當前農(nóng)村工作的重點除信訪穩(wěn)定外,最重要的還是發(fā)展經(jīng)濟。對確實能干事、肯干事、真干事的群眾,作為村干部要大力給予支持和幫助,多協(xié)調、多爭取上級有關部門對這些人給予照顧。三是生活上多關心。要與群眾交朋友,經(jīng)常與他們拉家常,甚至聽他們發(fā)牢騷,幫助他們排解心中的郁悶。要時刻關注他們想什么、盼什么。群眾當中有兒婚女嫁,子女升學等喜慶事時,村干部要主動“捧場”,共享歡樂;群眾家中有病人住院、老人去世等不幸和困難時,要主動“圍場”,盡量幫忙;當群眾與群眾、群眾與干部出現(xiàn)矛盾糾紛時,要出面打“圓場”,巧妙調處,幫助化解,努力形成一種和衷共濟、和諧美滿的村居環(huán)境。

  總之,要當好一名新形勢下的合格農(nóng)村干部,是組織的要求,事業(yè)的要求,群眾的要求。內容是多方面的,希望大家在實踐中做到:民主決策不獨裁,掌權為民不謀私,貼近群眾不特殊,辦事公道不離格。

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