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基層領導個人黨性分析報告

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  撰寫黨性分析材料的過程,是黨員深化學習、接受教育、鍛煉黨性、增強黨性的過程。下面是小編收集整理的基層領導個人黨性分析報告,歡迎大家閱讀。

  基層領導個人黨性分析報告一

  自開展黨員先進性教育活動以來,按照區(qū)委和分局黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動實施意見的安排,積極參與到這次活動中,認真學習“三個代表”重要思想、《保持黨員先進性教育讀本》等有關(guān)文件及各級領導的重要講話精神,不折不扣地完成學習動員和分析評議階段每個環(huán)節(jié)的任務,并積極指導和幫助聯(lián)系的基層單位開展好此次教育活動。通過深入學習,不但使我又一次經(jīng)受了馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀的洗禮,更使我武裝了頭腦、更新了知識、提高了素質(zhì)、振奮了精神、增加了干勁、促進了工作,進一步提高了對保持共產(chǎn)黨員先進性教育重要性、必要性的認識。

  在與xx,xx等六位同志的個別談心中,同志們對我提出了不少意見和建議,尤其是在收到了《征求意見表》的反饋結(jié)果后,更感到如硭在背、如坐針氈,心中感慨良多,現(xiàn)結(jié)合胡錦濤“六個堅持”的先進性要求、分局制定的黨員干部先進性標準、黨章有關(guān)規(guī)定和“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”的要求,對自己作一次黨性剖析,不足之處,懇請組織指正。

  一、存在的突出問題

  在廣泛征求意見和深入談心的基礎上,對照分局黨委提出的黨員領導干部先進性具體要求,我靜心回顧和反思了近幾年自己的工作和思想狀況,感到自己在工作中還存在以下一些問題:

  (一)帶隊伍還存在一手硬一手軟的現(xiàn)象,責任意識不夠強。作為一名黨員,雖然能夠擁護黨的領導,堅定不移地貫徹和執(zhí)行黨的方針政策和思想路線,但在日常生活和工作中,帶隊伍的責任意識還不夠強,有時礙于情面,對其他領導干部身上反映出來的問題,不能大膽批評,總擔心問題提得多了,會影響同志間的感情和領導班子的團結(jié),甚至片面地認為,只要管好自己,就對得起黨、對得起組織的培養(yǎng),沒能以積極主動的心態(tài)和強烈的責任感去正確對待。

  (二)群眾意識不夠強。從優(yōu)待警、全心全意為人民服務,不只是口頭上說說而已,而是一項十分實際的工作。通過反思,我覺得自己在這方面做的還不夠好,表現(xiàn)為關(guān)心群眾不夠,深入群眾不夠,心系群眾、服務群眾的意識較弱。到基層單位指導工作,往往是聽匯報、抓業(yè)務工作多,而常常忽略關(guān)心基層民警,抓隊伍凝聚力不夠。

  (三)理論學習不系統(tǒng)、不深入。政治理論學習是陶冶個人情操,提高黨性修養(yǎng)的重要途徑。在日常學習中我對于理論知識的系統(tǒng)性學習還不夠,往往點到為止、淺嘗輒止。雖然平時較為注意看報讀書,但學習還不夠積極主動,往往組織上布置什么就學什么,沒有一整套學習業(yè)務知識和政治理論知識的計劃,單純?yōu)榱藢W習而學習;有時只圖實用主義,急用先學,不注重全面、系統(tǒng)地學習;對在學習中遇到的困難和疑惑,沒有深入研究,缺乏刻苦鉆研的勇氣和鍥而不舍、持之以恒的學習精神,學習浮于表面,不夠深入。

  (四)工作中創(chuàng)新意識還不夠強。一是表現(xiàn)為工作思路不寬。工作上缺乏開拓創(chuàng)新意識,滿足于過得去、一般化,“不求有功但求無過”,對新形勢下公安工作中出現(xiàn)的新情況、新問題缺少對策,沒有形成較為系統(tǒng)的工作思路;二是表現(xiàn)為工作進取意識不強。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,工作中喜歡按老經(jīng)驗、老方法執(zhí)行,特別是面對日益復雜的治安形勢,應對的新辦法、新思路不多。日常工作中,滿足于完成分管的工作,求穩(wěn)求安,缺乏探索創(chuàng)新、敢于碰硬的勇氣,對碰到的業(yè)務協(xié)調(diào)問題,好辦的就積極辦,難辦的不愿主動涉及。此外,辦理疑難案件、解決復雜矛盾、破解難題的能力也不強。

  (五)工作作風方面不夠扎實。雖然平時能積極深入基層單位,然而,捫心自問,對基層單位面臨的問題和困惑究竟掌握多少?對群眾的疾苦、思想動態(tài)究竟知道多少?對群眾的心聲究竟了解多少?答案顯然是不能令人滿意的。究其原因,還是工作作風不夠扎實,沒有做到腳踏實地,內(nèi)心深處還是有得過且過的思想在作祟,影響了工作作風和精神面貌。

  二、存在問題的主要原因

  以上問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析,主要有以下幾點原因:

  (一)宗旨觀念有所淡化。長時期在領導崗位工作,在潛意識中還是有驕傲自滿的情緒,存在“辛苦一輩子,可以松口氣了、該歇歇了!”的念頭,致使有時工作不夠深入,滿足于完成組織上交辦的任務,滿足于大局的穩(wěn)定和面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性弱化。

  (二)群眾利益觀念不強。在履行職責的工作實踐中,對黨的群眾路線認識不深,還沒有真正在思想上、行動上完全樹立起全心全意為人民服務的公仆意識,群眾意識有所淡化,為群眾著想的比以前少了,為群眾做的比以前少了,不能更多地站在群眾的角度思考問題、分析問題,在工作中沒有很好的發(fā)動群眾,依靠群眾。

  (三)放松理論學習和思想改造。作為領導干部,總覺得能夠帶好隊伍、依法做好公安工作就是講政治了,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,在理論學習上,表面看來,對讀書、討論、寫文章的時間和精力投入也不少,但真正入腦、入心、能真正掌握的政治理論精神實質(zhì)并不多,理論學習一直停留在低層次的重復上。

  (四)進取精神不強,滿足于維持現(xiàn)狀。對新形勢下公安工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠,使我在某些方面的能力、水平不適應形勢發(fā)展的要求,影響了工作的質(zhì)量和效率。有時還存在自滿情緒、畏難情緒, 在工作中就事論事,缺乏鉆研精神和進取心。

  三、整改措施和努力方向

  隨著保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的不斷深入,通過對照檢查,分析評議,使我更加清醒地認識到身上存在的問題,也更加增強了改正錯誤、提高思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作和生活中,我決心從以下幾方面進行改進:

  (一)進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念,增強宗旨意識

  理想信念是一名共產(chǎn)黨員安身立命的根本。作為一名普通黨員,我要時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、動力之源?!爸苏咧?,自知者明,勝人者力,自勝者強”,作為一名黨員領導干部,我要以比普通黨員更高的標準來要求我,要經(jīng)得住改革發(fā)展新時期、新階段的各種考驗和誘惑。雖然不同的時代、不同的環(huán)境、不同的崗位,對黨員的具體要求會有所區(qū)別,但有一點應當是共同的:那就是共產(chǎn)黨員應當成為吃苦在前、享受在后的模范、個人利益服從集體利益的模范、心中時刻裝有人民群眾的模范、立黨為公甘于奉獻的模范。我要始終按照江澤民同志提出的“自重、自省、自警、自勵”的要求,養(yǎng)成自省自查的良好習慣,不斷增強免疫力,提高自控力,做工作和生活的模范。

  (二)樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀和客觀世界

  政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判明是非的具體標準。江澤民同志一再號召全黨要“學習、學習、再學習”,指出“學習不僅可以增加知識,提高思想理論水平,而且可以充實精神世界,修養(yǎng)道德情操?!币虼?,我要切實地把理論學習作為我的第一需要。學習理論,不僅要克服“兩張皮”的現(xiàn)象,更要與虹口社會和治安穩(wěn)定的實際形勢結(jié)合起來,服從和服務于虹口的經(jīng)濟發(fā)展和社會的進步,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于政治理論的創(chuàng)新運用,著眼于新的實踐與發(fā)展,要做到理論與實際、工作與學習、主觀與客觀的真正統(tǒng)一,在改造主觀世界的同時,改造客觀世界。

  (三)努力轉(zhuǎn)變工作作風,爭做勤政愛民、執(zhí)法為民的模范

  “一個黨員是一面旗”,黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力是靠其隊伍中每一個體的力量來組成的,無論是黨員領導干部還是普通黨員,都要愛護和建設好我們的黨。江澤民同志指出:“我們黨來自于人民,植根于人民,服務于人民,建設有中國特色社會主義的全部工作的出發(fā)點和落腳點,就是全心全意為人民謀利益?!弊鳛橐幻h員領導干部,我在今后的工作中,一是要增強工作責任心,堅決防止“漠視群眾疾苦、傷害群眾感情”事件的發(fā)生;二是要逐漸養(yǎng)成嚴謹、細致的工作作風,自覺遵守政治紀律、組織紀律和公安紀律,正確看待手中的權(quán)力,廉潔自律,依法辦案,真正做到“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”,在群眾心目中樹立公安機關(guān)和人民警察的良好形象。

  (四)以身作則爭當表率,時刻體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性

  毛澤東對共產(chǎn)黨的先進性有過一個通俗的解釋。他說:“什么叫做先鋒隊的作用?就是帶頭作用,就是站在革命隊伍的前頭!”在理想信念上,我要從樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀入手,牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持人民的利益第一,堅持黨的事業(yè)第一,堅持個人利益無條件地服從集體利益、國家利益,為黨和人民的事業(yè)奉獻畢生精力;在生活上,要艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上,要自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響,保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,努力做一個無愧于黨,無愧于人民的人;在工作上,要勤奮敬業(yè),務實創(chuàng)新,艱苦奮斗,不畏艱險,始終保持那么一股勇氣,一股銳氣,百折不撓,勇往直前;在對待權(quán)力上,要克己奉公,廉潔勤政,遵紀守法,不以權(quán)謀私,不貪污受賄,堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭;在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系,決不高高在上,脫離群眾。

  基層領導個人黨性分析報告二

  從XX年從事**工作以來,在黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動、“三新”教育活動和科學發(fā)展觀活動學習中,自己通過認真學習黨的xx大報告、黨章和其它輔導材料,深刻認識到:這些活動的開展,是解決黨員隊伍存在的突出問題,提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。自己重新對照自己進行了認真的學習和分析,對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。作為一名司法行政工作人員,自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點,使自己專下心來想問題、干工作、辦事情,自覺把學習共產(chǎn)黨員先進性標準要求的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時,對照共產(chǎn)黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現(xiàn),以此為鏡子,認真查找自身存在的問題和不足。在認真回顧自己的工作,對自己的黨性黨風狀況進行總結(jié)反思,現(xiàn)認真剖析如下:

  一、自身存在的問題

  (一)學習方面

  總體上堅持學習不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習,忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,學習的自覺性、主動性不強,忙于事務應酬,不愿擠出時間學,即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心,理論素養(yǎng)還比較淺薄,與本職業(yè)務有關(guān)的就學一點,與本職業(yè)務聯(lián)系不緊的就不去學或者很少涉獵,在學習上搞實用主義,知識結(jié)構(gòu)單一,把握形勢、了解大局不深不透,還不善于研究思考問題,不善于理論聯(lián)系實際。具體表現(xiàn)為:

  1、理論學習方面

  一是在理論學習上存在著應付思想。主要表現(xiàn)在學習態(tài)度不夠認真、缺乏自覺性。只限于一般性地讀書,對自己要求的不高,只求寫讀書筆記的數(shù)量,不求質(zhì)量,使心得體會寫的比較膚淺。

  二是理論學習太膚淺。

  三是理論聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確,導致學習歸學習,理論和實際相脫節(jié)。沒有把在當前改革開放的新形勢下所遇到的問題與實際工作相聯(lián)系起來,更談不上從理論上去認識、去探討,使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性,不是處于推著干就是忙于眼前的任務。

  四是理論聯(lián)系自己思想少。認為自己已是三十多歲的人了,世界觀早就定型了。表現(xiàn)為缺乏開拓創(chuàng)新精神,爭先意識不強,對自己工作標準要求的不高。

  2、專業(yè)學習方面

  一是在專業(yè)知識學習上沒有計劃,抓得不夠緊?;仡欉@么多年的學習和工作,從現(xiàn)象上看,自己對專業(yè)知識學習還是比較重視的,但一直在學習上無計劃,不能在有限的學習時間內(nèi),學習更多的知識。

  二是在專業(yè)知識學習上沒有系統(tǒng)性,學習的深度不夠,尤其是對深層次的專業(yè)理論知識學習、研究不夠。

  三是只重視法律專業(yè)知識學習,忽視對相關(guān)專業(yè)知識的學習。

  (二)思想方面

  一是思想解放力度不大。對當前改革中的新生事物的認識還不夠到位,工作中循規(guī)蹈矩,按部就班,缺乏主動性和創(chuàng)造性,還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。

  二是對待民主集中制堅持不夠。表現(xiàn)為在局里的事情都是局領導們的事情作為一名副科干部沒有必要關(guān)心那么多,有時不是積極主動;對一些問題不是那么了解,沒有主動去與其他同志溝通。有時了解情況不多,在會議上隨聲附和,拿不出自己的獨立見解。

  三是宗旨觀念樹立不牢。表現(xiàn)為不能時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,立足司法行政職能,為廣大人民群眾服務好、謀利益的工作做的還不夠到位、全面。

  四是黨風廉政建設欠佳。表現(xiàn)為對自己要求的標準不高(例如,有時下基層去督促檢查工作,在盛情之下也有吃吃喝喝的事,放松了對自己的要求)。同時存在與己關(guān)系不大的想法。認為黨中央對反腐敗斗爭抓的比較緊,誰往槍口上撞,誰找死。只要自己不搞,其他人愿意怎樣搞就怎樣搞,與己關(guān)系不大。

  五是精神狀態(tài)表現(xiàn)不佳。表現(xiàn)為不能很好地適應形勢發(fā)展的要求。革命熱情有所降低,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,造成工作上不夠積極主動,不求有功,但求無過,還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。

  (三)工作方面

  一是開拓創(chuàng)新意識不強。在思維方式上,有時習慣于憑經(jīng)驗去考慮問題,去想事情。在工作時,往往只立足實際,大膽探索的方式方法比較少。

基層領導個人黨性分析報告

撰寫黨性分析材料的過程,是黨員深化學習、接受教育、鍛煉黨性、增強黨性的過程。下面是小編收集整理的基層領導個人黨性分析報告,歡迎大家閱讀。 基層領導個人黨性分析報告一 自開展黨員先進性教育活動以來,按照
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