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黨員隊伍建設(shè)工作計劃(2)

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黨員隊伍建設(shè)工作計劃

  黨員隊伍建設(shè)工作計劃三

  發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)新的偉大工程的基礎(chǔ)工程,是基層黨組織一項重要的經(jīng)常性工作,各支部在發(fā)展黨員工作中,要重點把握好以下幾個環(huán)節(jié):

  一、全面堅持發(fā)展黨員工作方針。

  發(fā)展黨員工作必須始終堅持十六字方針,不能降低和另立標準;要注重黨員結(jié)構(gòu)的合理性,逐步改善黨員隊伍的構(gòu)成和分布,以利于更好地發(fā)揮黨員的作用;要堅持個別吸收的原則,成熟一個,發(fā)展一個,嚴格履行入黨手續(xù)。重點做好在生產(chǎn)和工作一線、高知識群體和青年中發(fā)展黨員的工作,不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。要在黨的組織相對薄弱的群體中進一步加強發(fā)展黨員工作。

  二、正確制定和實施發(fā)展黨員工作規(guī)劃和工作計劃。 發(fā)展黨員工作必須堅持有領(lǐng)導、有計劃地進行。制定和實施發(fā)展黨員工作規(guī)劃和工作計劃,要按照發(fā)展黨員工作方針,采取因上而下,自下而上,上下結(jié)合的方法,根據(jù)本單位或本地區(qū)入黨積極分子的數(shù)量和成熟程度情況,結(jié)合本年度黨內(nèi)統(tǒng)計結(jié)果,認真分析黨員隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)黨員隊伍現(xiàn)狀,有針對性地提出發(fā)展黨員工作規(guī)劃和工作計劃。制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃和工作計劃,要實事求是,從實際情況出發(fā),不能主觀地確定數(shù)字,更不能互相攀比,盲目追求發(fā)展數(shù)量。

  三、以發(fā)展黨員“五字工作法”為重點,全面落實“兩推三定四公示”工作制度。

  “推”就是“公推公選”入黨積極分子。年內(nèi)各基層黨組織新確定的入黨積極分子必須通過“公推公選”的辦法產(chǎn)生。“示”就是黨員隊伍中近姻親關(guān)系公示。在確定入黨積極分子、重點發(fā)展對象、預(yù)備黨員三個環(huán)節(jié),對“入圍”人選與本支部黨員,尤其是與黨組織負責人的近姻親關(guān)系進行公示。

  “考”就是對組織考察的發(fā)展對象進行黨章、黨史和黨的政策知識書面考試??荚噷嵭邪俜种疲煽?0分以下的不予繼續(xù)考核。“測”就是組織干部群眾測評發(fā)展對象。在上級黨組織指派專人與發(fā)展對象進行談話前,召集黨支部全體黨員和嘎查村民代表進行民主測評。民主測評滿意度低于70%的不予繼續(xù)考核。“票”就是支部大會表決通過預(yù)備黨員和正式黨員時,必須以全體黨員投票表決的方式進行。

  四、嚴格履行發(fā)展黨員審批手續(xù)。

  要把好入口關(guān),加大對發(fā)展對象的教育和培養(yǎng)力度,黨支部委員會要對申請人的情況進行嚴格的審查,并向支部大會報告審查情況。發(fā)展對象的確定、接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正要逐級報批,取消或延長預(yù)備黨員的預(yù)備期,必須報黨委批準。黨委對黨總支、黨支部上報的接收預(yù)備黨員的決議,原則上在三個月內(nèi)審批,如遇特殊情況可延長至六個月內(nèi)審批。

  五、嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員責任追究制。

  發(fā)展黨員工作實行“誰介紹誰負責、誰經(jīng)辦誰負責、誰預(yù)審誰負責、誰審批誰負責”的原則,對因入黨介紹人和考察人沒有如實向黨組織匯報發(fā)展對象真實情況,致使發(fā)展黨員工作出現(xiàn)錯誤的,追究培養(yǎng)人、介紹人和考察人責任;對向黨支部推薦不公開、不慎重,造成發(fā)展黨員質(zhì)量有問題的,追究相關(guān)人員責任;對確定入黨積極分子、發(fā)展對象、接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正不按發(fā)展黨員程序或沒有進行公示的,追究相關(guān)黨組織書記責任;對發(fā)展黨員手續(xù)不全、政審不嚴和違反規(guī)定發(fā)展黨員的,追究相關(guān)黨組織書記、副書記和組織員的責任;對違反《黨章》規(guī)定而被吸收入黨的,不予承認,并在黨支部大會上公布,黨委按責任大小對失職者批評教育,違反黨紀的要給予黨紀處分。

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