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中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃

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中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃

  伴著新學(xué)期教學(xué)工作步入正軌,本學(xué)期教師繼續(xù)教育工作教育也即將起步。下面學(xué)習(xí)啦小編為你整理了中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃,希望對(duì)你有幫助。

  中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃篇一

  一.指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以教育部《關(guān)于“十一五”期間教師教育改革與發(fā)展的意見(jiàn)》和《教育部關(guān)于加快推進(jìn)全國(guó)教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟計(jì)劃,組織實(shí)施新一輪中小學(xué)教師全員培訓(xùn)的意見(jiàn)》為依據(jù),建立教師崗位成長(zhǎng)機(jī)制,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,全面提高教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。

  二、工作思路

  在培訓(xùn)細(xì)節(jié)上下功夫,在培訓(xùn)指導(dǎo)上下功夫,在培訓(xùn)基地上下功夫,在培訓(xùn)觀念上下功夫,在培訓(xùn)準(zhǔn)備上下功夫,在培訓(xùn)管理上下功夫,在培訓(xùn)組織上下功夫,樹(shù)立為基層學(xué)校服務(wù)的思想,大力推動(dòng)中小學(xué)教師博客建設(shè),促進(jìn)教師科學(xué)發(fā)展。

  三、工作目標(biāo)

  扎實(shí)有效地推進(jìn)教師素質(zhì)提升,典范踐行上級(jí)規(guī)定內(nèi)容精心打造昌圖師訓(xùn)特色。著重開(kāi)展十一五期間上級(jí)要求的工作內(nèi)容的收口工作,全力打造繼續(xù)教育典范學(xué)校,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)中小學(xué)師訓(xùn)工作和教師的專業(yè)發(fā)展,開(kāi)辟網(wǎng)絡(luò)師訓(xùn)的新途徑,實(shí)施教師博客牽動(dòng)教師專業(yè)發(fā)展提升方略。

  四.工作重點(diǎn)

  1.召開(kāi)學(xué)校繼續(xù)教育工作會(huì)議,傳達(dá)有關(guān)“十一五”師資培訓(xùn)工作指示,總結(jié)上學(xué)期存在問(wèn)題。

  2.依托網(wǎng)絡(luò)研訓(xùn)平臺(tái),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

  組織學(xué)校骨干教師帶頭參與“園丁苑”平臺(tái)活動(dòng)。要求本學(xué)期45周歲以下的老師加入學(xué)校博客“開(kāi)心的星空”每人每月一篇日志,骨干教師要起帶頭作用。并同時(shí)加入“園丁苑”博客。

  3.配合師訓(xùn)部啟動(dòng)123456工程。

  具體內(nèi)容:1是指一個(gè)主題。校本培訓(xùn)圍繞一個(gè)主題即教育理念與教師專業(yè)發(fā)展。使各中小學(xué)的校本培訓(xùn)緊緊圍繞一個(gè)主題,互補(bǔ)于整體師訓(xùn)工作,促使各中小學(xué)及教師更加深入系統(tǒng)地研究問(wèn)題。幫助各中小學(xué)把校本培訓(xùn)的重點(diǎn)集中思考,專業(yè)化梳理,多形式培訓(xùn),科學(xué)性規(guī)劃。2是指兩段固定的時(shí)間。即每周用周二、周四兩個(gè)學(xué)生放學(xué)后的時(shí)間,廣泛開(kāi)展大練兵、大討論、專題講座、集體備課、集體教研等校本培訓(xùn)活動(dòng)。3是指教師要上好“三課”。即老教師、優(yōu)秀教師給青年教師上好示范課,青年教師上好匯報(bào)課,課題研究上好研討課。每學(xué)期,教師要人人登臺(tái),人人鍛煉、人人提高。4是指骨干教師每月要通過(guò)做到四個(gè)一(最好是利用網(wǎng)易博客)。即一篇教育敘事,一篇讀書(shū)筆記,一篇教育隨筆,一篇教育博客。5是指五個(gè)推行。即積極推行集體備課制,積極推行推門聽(tīng)課制,積極推行讀書(shū)富腦活動(dòng),積極推行骨干教師幫扶活動(dòng),積極推行農(nóng)村教師進(jìn)名?;顒?dòng)。6是指六種校本培訓(xùn)主要的途徑與方法。(1)專題講座(2)教科研活動(dòng)(3)自學(xué)讀書(shū)(4)匯報(bào)演示(5)師徒結(jié)隊(duì)(6)網(wǎng)上研修

  4.“十一五”期間繼續(xù)教育學(xué)時(shí)安排

  “十一五”繼續(xù)教育學(xué)時(shí)安排

  離崗培訓(xùn)240學(xué)時(shí)

  具體分配如下:

  1.教師職業(yè)道德教育20學(xué)時(shí)派人到學(xué)校分2次培訓(xùn)

  2.中小學(xué)心理健康20學(xué)時(shí)培訓(xùn)輔導(dǎo)員

  3.中小學(xué)學(xué)生教育管理專題20學(xué)時(shí)到學(xué)校輔導(dǎo)有材料

  4.基礎(chǔ)課程改革80學(xué)時(shí)每學(xué)期10學(xué)時(shí)暑期培訓(xùn),有材料,中小學(xué)教研部培訓(xùn)

  5.教育技能50學(xué)時(shí)教師計(jì)算機(jī)培訓(xùn)

  6.市規(guī)定課程50學(xué)時(shí)現(xiàn)完成40學(xué)時(shí)(包括:杜朗口經(jīng)驗(yàn)10學(xué)時(shí)名師大會(huì)10學(xué)時(shí)班主任專業(yè)成長(zhǎng)20學(xué)時(shí),分上下學(xué)期)

  校本培訓(xùn)必修課120學(xué)時(shí)(本學(xué)校有材料,記錄,點(diǎn)名冊(cè),備課等)

  選修360學(xué)時(shí)

  “十一五”學(xué)校規(guī)劃各項(xiàng)活動(dòng),對(duì)所有老師教育教學(xué)提高都屬于校本培訓(xùn),政治學(xué)習(xí)等。

  5.本學(xué)期繼續(xù)教育學(xué)時(shí)安排

  培訓(xùn)是提高教師素質(zhì)的重要手段,本學(xué)期要完成“十一五”期間中小學(xué)教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)公共必修課基礎(chǔ)教育課程改革5學(xué)時(shí),師德教育5學(xué)時(shí)。組織教師參加寒假英語(yǔ)、信息技術(shù)省級(jí)專項(xiàng)培訓(xùn),部署教師記好筆記,為教學(xué)服務(wù)。各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)均布置開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)。即寫(xiě)一篇優(yōu)秀教案,上一節(jié)優(yōu)質(zhì)公開(kāi)課,寫(xiě)一篇培訓(xùn)體會(huì),做一個(gè)電子課件等,以提高教師適應(yīng)新課程的能力,培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才.

  中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃篇二

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論思想為指導(dǎo),以黨的“”精神為指針,按照教育局的部署和安排,認(rèn)真貫徹落實(shí)周局長(zhǎng)的講話精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,從課程改革與教師發(fā)展的需求出發(fā),按照教師專業(yè)化要求,以加強(qiáng)師德修養(yǎng)為核心,以提高教師教育教學(xué)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神為重點(diǎn),全面規(guī)劃,科學(xué)設(shè)計(jì),勇于創(chuàng)新,探索優(yōu)質(zhì)高效的教師培訓(xùn)模式,全面提升我校教師的整體素質(zhì),培養(yǎng)和造就一支適我?;A(chǔ)教育現(xiàn)代化要求的教師隊(duì)伍。

  二、工作理念

  1、以教師發(fā)展為根本,面向全體教師,關(guān)注、支持不同層面教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

  2、堅(jiān)持以師德教育為核心,加強(qiáng)教師育德水平、育德能力的培訓(xùn),逐步增強(qiáng)教師職業(yè)化觀念。

  3、立足校本培訓(xùn),突出教育實(shí)踐在培訓(xùn)中的功能,堅(jiān)持研、訓(xùn)、教一體化,構(gòu)建縣級(jí)、校級(jí)和教師個(gè)人“三位一體”的培訓(xùn)體系。

  4、整合師資培訓(xùn)資源,促進(jìn)教師繼續(xù)教育資源共享。

  三、工作思路

  1、根據(jù)我校教師隊(duì)伍現(xiàn)狀和發(fā)展要求,制定教師的整體培訓(xùn)目標(biāo),處理好教師培訓(xùn)基礎(chǔ)性目標(biāo)和發(fā)展性目標(biāo)的關(guān)系。

  2、堅(jiān)持“面向全員,突出骨干,全面鋪開(kāi)”的原則,把學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的實(shí)踐和研究作為教師培訓(xùn)的基本載體和基本課程,重在提高教師的教育教學(xué)水平和實(shí)踐能力。

  3、根據(jù)當(dāng)前教師專業(yè)水平的個(gè)體差異和未來(lái)專業(yè)發(fā)展的需要,為不同層次的教師提供不同的學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)內(nèi)容,促進(jìn)教師在不同層面專業(yè)發(fā)展。

  4、為適應(yīng)我校教育發(fā)展的變化和教師專業(yè)成長(zhǎng)的實(shí)際水平,在“十二五”的五年,我校教師繼續(xù)教育將以年度為單位不斷調(diào)整和完善培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容和方法,與時(shí)俱進(jìn),使教師培訓(xùn)成為動(dòng)態(tài)的發(fā)展的系統(tǒng)工程。

  5、“十二五”期間教師培訓(xùn)推行用課程化的觀點(diǎn)和方法來(lái)組織實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng),克服培訓(xùn)的隨意性,充分調(diào)動(dòng)受訓(xùn)教師通過(guò)實(shí)踐、學(xué)習(xí)、研究提高自己專業(yè)化水平的積極性,發(fā)揮培訓(xùn)者和受訓(xùn)者在培訓(xùn)過(guò)程中的主體作用,突出校本培訓(xùn)在未來(lái)教師培訓(xùn)中的主體地位,支持、引領(lǐng)學(xué)校根據(jù)自身辦學(xué)實(shí)際和發(fā)展的需要,選擇校本培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容和方法,給學(xué)校在教師隊(duì)伍建設(shè)上以更大的自主性和選擇空間,鼓勵(lì)骨干教師發(fā)揮示范和輻射作用,改進(jìn)培訓(xùn)形式,拓展教師培訓(xùn)的時(shí)間和空間,提高培訓(xùn)的管理水平。

  四、培訓(xùn)對(duì)象

  教師:在編在崗的教師。

  五、工作目標(biāo)

  提高每一位教師的專業(yè)化水平,建設(shè)一支師德高尚,結(jié)構(gòu)合理,適應(yīng)我校教育教學(xué)發(fā)展、教育現(xiàn)代化進(jìn)程和課程改革需要的教師隊(duì)伍。

  根據(jù)不同層次教師的需求,設(shè)置基礎(chǔ)型和研究型兩個(gè)不同層次的培訓(xùn)目標(biāo),基礎(chǔ)型培訓(xùn)以學(xué)校日常教育教學(xué)為平臺(tái),主要為教師提供育人思想、方法和必備的教育理論,夯實(shí)學(xué)科知識(shí),掌握教學(xué)技能和先進(jìn)的教育技術(shù),提高教學(xué)研究和教學(xué)能力,培養(yǎng)出一大批骨干教師;研究型培訓(xùn)主要從教育教學(xué)專題出發(fā),通過(guò)“實(shí)踐——反思——研究”循環(huán)往復(fù)過(guò)程,提高教師教育教學(xué)理論水平,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),提高教學(xué)和科研能力,培養(yǎng)出更多不同個(gè)性、風(fēng)格、不同層次的專業(yè)型、專家型教師。

  六、培訓(xùn)方式

  1.師德和心理健康教育培訓(xùn)。每位教師接受不少于35學(xué)時(shí)的師德和心理健康教育培訓(xùn),進(jìn)一步樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),鑄就良好的師德師風(fēng),提高依法治教能力,提升全校廣大教師思想道德素質(zhì)和師德水平。

  2.教師教育技術(shù)能力專項(xiàng)培訓(xùn)。要進(jìn)一步加大工作力度,采取理論學(xué)習(xí)與技能操作相結(jié)合,遠(yuǎn)程培訓(xùn)與集中培訓(xùn)、分散研修相結(jié)合等多種途徑和方式,全面實(shí)施“中小學(xué)教師教育技術(shù)能力建設(shè)計(jì)劃”中級(jí)培訓(xùn),注重教育技術(shù)實(shí)際應(yīng)用能力培訓(xùn)。我校20XX年初級(jí)考核全部結(jié)束,20XX年全面啟動(dòng)中級(jí)考核。通過(guò)努力,爭(zhēng)取在20XX年前全校50%以上的中學(xué)教師通過(guò)國(guó)家級(jí)考試,并取得中級(jí)證書(shū)。

  3.骨干教師培訓(xùn)。以骨干教師培訓(xùn)為重點(diǎn),實(shí)施“教師素質(zhì)提高工程”開(kāi)展不同層次、不同類別的骨干教師培訓(xùn),普遍提高師德和專業(yè)素質(zhì)。骨干教師的集中培訓(xùn)不低于120學(xué)時(shí)。加強(qiáng)骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師、名校長(zhǎng)的管理,通過(guò)專題報(bào)告、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課,以老帶新的形式,定期組織活動(dòng),充分發(fā)揮他們教育教學(xué)中的帶頭作用。

  4.班主任培訓(xùn)。繼續(xù)組織實(shí)施“中學(xué)班主任培訓(xùn)計(jì)劃”。做好新任班主任的崗前培訓(xùn)工作,凡擔(dān)任中學(xué)班主任的教師,在上崗前均需接受不少于30學(xué)時(shí)的專項(xiàng)培訓(xùn)。

  5.在職教師崗位培訓(xùn)。崗位培訓(xùn)是針對(duì)全體在職、在崗中學(xué)教師開(kāi)展的全員培訓(xùn),要按照本周期繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)安排有計(jì)劃、有步驟、分期分批地開(kāi)展培訓(xùn)工作.本周期內(nèi)每個(gè)教師參加由各級(jí)教育行政主管部門組織的培訓(xùn),累計(jì)不得少于120學(xué)時(shí)(不含校本研修)。

  6.校本培訓(xùn)(研修)。校本培訓(xùn)是中學(xué)教師全員培訓(xùn)的重要補(bǔ)充形式,是繼續(xù)教育的重要組成部分和實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)自修反思、課題研究、案例分析、觀摩教學(xué)、研討交流、校本課程開(kāi)發(fā)、教學(xué)技能訓(xùn)練等多種形式,認(rèn)真組織開(kāi)展校本培訓(xùn)。共120學(xué)時(shí)。

  7.教師學(xué)歷提高培訓(xùn)。采取多種措施,動(dòng)員和鼓勵(lì)符合條件的教師積極報(bào)考和參加高等教育義務(wù)教育專業(yè)自學(xué)考試、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷教育、研究生課程進(jìn)修班等。

  8.新任教師培訓(xùn)。凡新進(jìn)的教師必須參加上級(jí)部門組織的崗前培訓(xùn)。組織對(duì)新進(jìn)入教師崗位的教師進(jìn)行教育理論、學(xué)科教學(xué)法和教學(xué)基本功的培訓(xùn),幫助新任教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)不少于120學(xué)時(shí)。

  中學(xué)繼續(xù)教育工作計(jì)劃篇三

  伴著新學(xué)期教學(xué)工作步入正軌,本學(xué)期教師繼續(xù)教育工作教育也即將起步。結(jié)合教育局學(xué)期初教育工作的總體要求及學(xué)校實(shí)際情況,特制定20XX年下學(xué)期教師繼續(xù)教育工作計(jì)劃如下:

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期學(xué)校的繼續(xù)教育工作將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以全面貫徹和落實(shí)“20XX年(第二學(xué)期)樺甸市中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作要點(diǎn)”為目標(biāo)導(dǎo)向,以課題運(yùn)作為手段,以校本研修為方式,以教師博客為交流平臺(tái),緊密堅(jiān)持教師繼續(xù)教育“以人為本、親近教師、關(guān)注成長(zhǎng)”的原則,腳踏實(shí)地的做好以校為本的繼續(xù)教育,進(jìn)而促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展,提升教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作安排

  (一)、當(dāng)前工作

  1、進(jìn)一步研讀《20XX年(第二學(xué)期)樺甸市中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作要點(diǎn)》,了解培訓(xùn)部今年下半年工作部署情況,為我校進(jìn)一步制定本學(xué)期教師繼續(xù)教育工作計(jì)劃把關(guān)定位。

  2、充分利用周五下午的教師例會(huì)時(shí)間向廣大教師傳達(dá)20XX年(第二學(xué)期)樺甸市中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作要點(diǎn)及本月23日繼續(xù)教育會(huì)議精神,為全面部署學(xué)校本學(xué)期繼續(xù)教育工作打好前戰(zhàn)。

  3、按照本學(xué)期繼續(xù)教育工作的整體安排做好學(xué)期初各項(xiàng)報(bào)表及20XX年教師繼續(xù)教育培訓(xùn)費(fèi)用的征收工作,確保按時(shí)上交培訓(xùn)費(fèi)用。

  4、組織教師制定好個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃。

  (二)、重點(diǎn)工作

  1、文本培訓(xùn)

  (1)、培訓(xùn)時(shí)間及內(nèi)容

  時(shí)間:20XX年8月―20XX年12月

  內(nèi)容:以《教師怎樣上好公開(kāi)課》、《新課程聽(tīng)課評(píng)課與優(yōu)秀案例解析》為主,以培訓(xùn)部下發(fā)的輔導(dǎo)提綱為重點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)。

  (2)、培訓(xùn)方式

  以教師自學(xué)為主。以學(xué)校集體組織學(xué)習(xí)為輔,學(xué)校把文本教材分解為若干專題,分階段有計(jì)劃組織實(shí)施。采取教研組研討、學(xué)科教學(xué)競(jìng)賽、教師撰寫(xiě)心得體會(huì)、博客論文交流、教學(xué)案例展示等形式促進(jìn)培訓(xùn)任務(wù)的完成。

  2、校本培訓(xùn)

  根據(jù)實(shí)際本學(xué)期我校校本培訓(xùn)分校級(jí)培訓(xùn)、教研組培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)三個(gè)層次進(jìn)行。

  a、 校級(jí)培訓(xùn)形式:

  (1)學(xué)校組織教研組專題研討為主、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講座或委派教師外出學(xué)校參加各種培訓(xùn)班為輔進(jìn)行培訓(xùn)。

  (2)積極組織教師參加國(guó)家、省、市、校級(jí)課題研究。

  (3)組織“基礎(chǔ)型”骨干教師示范課、“基礎(chǔ)型”教師公開(kāi)課、“基礎(chǔ)型”教師優(yōu)質(zhì)回報(bào)課等各項(xiàng)教學(xué)技能評(píng)比活動(dòng),以此促進(jìn)我校教師專業(yè)化水平的提升。

  b、教研組培訓(xùn)形式:

  (1)聽(tīng)課、評(píng)課、組內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、沙龍研討、集體備課、教學(xué)反思等。

  (2)以教研組為單位,開(kāi)展專題行動(dòng)研究。各教研組每?jī)芍鼙仨氝M(jìn)行一次專題研討和學(xué)習(xí)活動(dòng),具體內(nèi)容及方式由教研組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)。

  c、個(gè)人自學(xué)主要包括:

  (1)根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一安排,學(xué)習(xí)有關(guān)現(xiàn)代教育教學(xué)理論及相關(guān)的教育法規(guī),做好讀書(shū)筆記。

  (2)撰寫(xiě)教學(xué)總結(jié)(反思)。每學(xué)期要求每位教師撰寫(xiě)一篇或一篇以上的教學(xué)總結(jié)(反思),字?jǐn)?shù)不少于500字。

  3、骨干教師工作

  學(xué)校將要按照上級(jí)文件的相關(guān)要求,切實(shí)組織好學(xué)校內(nèi)部的骨干教師“師徒結(jié)拜”活動(dòng)并簽訂好骨干教師帶協(xié)議,學(xué)校成立骨干教師帶徒工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)帶徒工程的運(yùn)作情況進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核。同時(shí)還要立足學(xué)校實(shí)際開(kāi)展各種教研活動(dòng)如“基礎(chǔ)型”骨干教師示范課、“基礎(chǔ)型”骨干教師公開(kāi)課、“基礎(chǔ)型”教師優(yōu)質(zhì)課展示等活動(dòng),切實(shí)發(fā)揮教師的骨干和示范作用,以此促進(jìn)教師帶徒工程的良好運(yùn)行。

  4、“每人一絕”大練教學(xué)基本功活動(dòng)

  (1)、成立學(xué)校大練教學(xué)基本功活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):王經(jīng)滿

  副組長(zhǎng):姜麗敏、魏本習(xí)

  組員:程秀福、王長(zhǎng)青、婁繼寶、陳祥記

  (2)、根據(jù)上級(jí)要求制定校內(nèi)練功實(shí)施方案。

  (3)、立足校情開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)

  進(jìn)行信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合研討活動(dòng)以此來(lái)檢驗(yàn)我校教師大練現(xiàn)代信息技術(shù)功的成果。三字一畫(huà)展示活動(dòng)。學(xué)校定期按時(shí)舉辦校內(nèi)競(jìng)賽以賽促練。

  5、專業(yè)技術(shù)人員公共知識(shí)培訓(xùn)

  (1)、根據(jù)要求制定培訓(xùn)方案

  (2)、協(xié)調(diào)微機(jī)室、電教室的管理教師做好視頻網(wǎng)絡(luò)接受工作,確保教師收看到圖像清晰的畫(huà)面內(nèi)容。

  (3)根據(jù)培訓(xùn)的具體內(nèi)容組織教師進(jìn)行交流研討,教師要學(xué)會(huì)利用教師博客進(jìn)行討論交流,為教師的成長(zhǎng)搭建更加廣闊的平臺(tái)。

  三、常規(guī)工作

  1、做好本學(xué)期培訓(xùn)部要求統(tǒng)計(jì)和上報(bào)的各項(xiàng)材料工作。

  2、做好本學(xué)期教師繼續(xù)教育各項(xiàng)考試的組織與管理工作。

  3、依據(jù)教師參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的成績(jī)及各項(xiàng)表現(xiàn)做好成績(jī)統(tǒng)計(jì)并填好繼續(xù)教育學(xué)分卡。

  四、具體安排

  1、9月制定學(xué)校繼續(xù)教育工作計(jì)劃和教師個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃。

  2、10月做好科研、語(yǔ)言文字等各項(xiàng)工作的總結(jié)、自評(píng)、申報(bào)工作,同時(shí)還要開(kāi)展博客論文交流活動(dòng),從中遴選優(yōu)秀博文參加教師博客交流大賽。

  3、11月做好繼續(xù)教育工作的督促檢查工作。

  4、12月組織進(jìn)行《教師怎樣上好公開(kāi)課》《新課程聽(tīng)課評(píng)課與優(yōu)秀案例解析》教材的考試及各項(xiàng)工作的總結(jié)活動(dòng)。
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