帶薪年休假申請書格式是怎么樣
帶薪休年假是給予長期工作的員工一定的休息時間，作為員工的權(quán)利，那休假的申請書怎么寫?申請書格式又是怎么樣的呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的帶薪年休假申請書格式是怎么樣相關(guān)資料，希望大家喜歡!
帶薪年休假申請書格式
帶薪年休假申請書
單位領(lǐng)導(dǎo)：根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定，本人符合工作已滿年不滿年，年休假天的條件，申請從月日至月日休假天，請予批準(zhǔn)。
申請人簽字：年月日
單位領(lǐng)導(dǎo)審查意見：
審查領(lǐng)導(dǎo)簽字：年月日單位
領(lǐng)導(dǎo)審批意見：審批領(lǐng)導(dǎo)簽字： 年 月 日
帶薪年休假申請多少天
職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿 10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。職工有下列情形之一的，不享受當(dāng)年的年休假：職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的;職工請事假累計20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的;累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計 2個月以上的;累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的;累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
按照國家有關(guān)職工年休假制度的規(guī)定，職工連續(xù)工作滿12個月以上即可享受帶薪年休假。對于從其他單位新進(jìn)入現(xiàn)用人單位的職工，“連續(xù)工作滿12個月以上”指該職工在原單位與現(xiàn)單位連續(xù)工作的時間合并計算。
職工連續(xù)工作滿12個月以上，既包括職工在同一用人單位連續(xù)工作滿12個月以上的情形，也包括職工在不同用人單位連續(xù)工作滿12個月以上的情形。
關(guān)于累計工作時間的確定，包括職工在機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位從事全日制工作期間，以及依法服兵役和其他按照國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院規(guī)定可以計算為工齡的期間(視同工作期間)。職工的累計工作時間可以根據(jù)檔案記載、單位繳納社保費(fèi)記錄、勞動合同或者其他具有法律效力的證明材料確定。
休帶薪年假出游好去處
青海青海湖
青海湖位于青藏高原上，距西寧150公里。青海湖是我國最大的內(nèi)陸湖泊，也是我國最大的咸水湖，面積4400多平方公里，海拔3260多米。青海湖四周被四座巍巍高山所環(huán)抱，煙波浩渺、碧波連天的青海湖，就像是一盞巨大的翡翠玉盤平嵌在高山、草原之間，構(gòu)成了一幅山、湖、草原相映成趣的壯美風(fēng)光和綺麗景色。這里地勢高，氣候十分涼爽。即使是烈日炎炎的盛夏，日平均氣溫也只有15℃左中，是理想的避暑消夏勝地。
海南三亞
三亞是個被大自然寵壞了的地方，正當(dāng)北方冰天雪地，南方屋里比屋外冷的時候，三亞的氣溫仍然在25度左右。很重要的一點是三亞的自然風(fēng)光和旅游設(shè)施不亞于其他東南的海島，但卻不需要辦理護(hù)照和簽證。帶上墨鏡，躺在海邊的沙灘椅上，手邊放一杯飲料，抑或沿沙灘漫步，都十分愜意，朋友圈放一張美照，就說自己出國了。
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