作為上班族,加班是十分常見(jiàn)的事情,而關(guān)乎上班族切身利益的加班費(fèi)就成為大家最為關(guān)注的問(wèn)題。以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017年春節(jié)加班的加班費(fèi)算法，希望大家喜歡!

　　2017年春節(jié)加班的加班費(fèi)算法

　　春節(jié)的法定假日共有3天。也就是說(shuō)，用人單位在這三天安排勞動(dòng)者工作，應(yīng)按不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%支付加班工資。而除夕和初四至初六的4天，如果安排加班的話，可以給勞動(dòng)者安排補(bǔ)休而不支付加班工資，如果不給補(bǔ)休，則應(yīng)當(dāng)按本人日或小時(shí)工資的200%支付加班工資。按規(guī)定，計(jì)算加班工資時(shí)，日工資等于月工資收入除以月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)。

　　法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)/21.75天×300%×加班天數(shù)。

　　休息日加班工資=月工資基數(shù)/21.75天×200%×加班天數(shù)。

　　加班費(fèi)的規(guī)定

　　(1)安排勞動(dòng)者在正常工作日加班加點(diǎn)，應(yīng)支付不低于勞動(dòng)者本人工資的150%的工資報(bào)酬。

　　(2)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付給勞動(dòng)者正常日工資200%的工資報(bào)酬。

　　(3)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

　　加班時(shí)的注意事項(xiàng)

　　如果是下班后要加班一段時(shí)間的，那么建議，先去吃飯，吃完飯后再加班，要不然空著肚子加班，也不能干好工作。

　　一般下班后不加班的人都走了，這個(gè)時(shí)候可能會(huì)比較安靜，也許是工作效率翻倍的時(shí)候，所以好好把握好這段時(shí)間。

　　如果是周末加班的，那么加班前要休息好，因?yàn)橐话阒苣┍緛?lái)就不是工作時(shí)間，也難以發(fā)揮100%的工作效率，如果加班時(shí)再狀態(tài)不好，就會(huì)更差了。

　　加班的時(shí)間，建議盡量不要安排重要的工作，應(yīng)該把重要的工作安排在狀態(tài)最好的時(shí)候完成.

　　加班要定好計(jì)劃，完成計(jì)劃就加班結(jié)束，這樣給人一個(gè)明確的目標(biāo)，會(huì)更有動(dòng)力一些。