2017年關(guān)于海南省的產(chǎn)假最新規(guī)定
國務(wù)院 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》女職工在生育后享受不少于98天的產(chǎn)假,但是地方規(guī)定的產(chǎn)假天數(shù)是不一樣的，那么關(guān)于海南省的產(chǎn)假最新規(guī)定是什么呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017年關(guān)于海南省的產(chǎn)假最新規(guī)定相關(guān)資料，希望大家喜歡!
海南省的產(chǎn)假最新規(guī)定
海南最新婚產(chǎn)假天數(shù)確定：婚假13天 產(chǎn)假188天
海南省五屆人大會(huì)第二十次會(huì)議在?？陂]會(huì)。會(huì)上，通過最新修改的《海南省人口與計(jì)劃生育條例》。(以下簡稱《條例》)，《條例》對海南的生育政策、婚假產(chǎn)假等方面進(jìn)行調(diào)整。
《條例》中提到，依法登記結(jié)婚的夫妻，除國家規(guī)定的假期外，增加婚假10天。符合條例規(guī)定生育子女的夫妻，女職工除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加3個(gè)月的產(chǎn)假，給予男方15日護(hù)理假。此《條例》將從2016年3月31日起實(shí)施。
調(diào)整完善生育政策 四種情況可以申請?jiān)偕?/p>
《條例》刪除“鼓勵(lì)晚婚、晚育”和“城鎮(zhèn)居民一對夫妻只生育一個(gè)子女”的內(nèi)容，規(guī)定“提倡一對夫妻生育兩個(gè)子女”，并加入“不符合法律、法規(guī)規(guī)定多生育子女的，屬于超生”的規(guī)定。
海南省二胎產(chǎn)假多少天
12月27日下午，在全國人大會(huì)的新聞發(fā)布會(huì)上，國家衛(wèi)生計(jì)生委法制司司長張春生表示，下午剛剛表決通過的計(jì)生法修正法草案對晚婚晚育不再作出限制。
取消晚婚晚育假，將原來的獨(dú)生子女母親產(chǎn)假調(diào)整為獎(jiǎng)勵(lì)假30天。這意味著，凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的，不論是生育一孩、還是二孩，以及符合法律法規(guī)規(guī)定再生育的，都可以享受增加30天產(chǎn)假的優(yōu)待;同時(shí)，丈夫的陪產(chǎn)假從10天增加到15天。
海南省產(chǎn)假工資規(guī)定
生產(chǎn)女職工的產(chǎn)假：單胎順產(chǎn)90天，其中產(chǎn)前休息十五天，產(chǎn)后休息七十五天;難產(chǎn)者，增加15天;符合計(jì)劃生育晚育條件的，另增加晚育假15天;多胞胎生育者，每多生育1個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天。
自然流產(chǎn)女職工的產(chǎn)假：妊娠3個(gè)月以內(nèi)自然流產(chǎn)或者宮外孕者，產(chǎn)假30天;妊娠3個(gè)月以上7個(gè)月以內(nèi)自然流產(chǎn)，產(chǎn)假45天。
產(chǎn)假，“工資”應(yīng)全拿。
女職工產(chǎn)假期間一般不從單位領(lǐng)工資，而是享受生育生活津貼，有多長產(chǎn)假，就領(lǐng)多久的生育生活津貼。(一)從業(yè)生育女職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿一年的，其生 育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月的城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計(jì)發(fā)。(二)從業(yè)生育女職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)不滿一年的，其生育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月本市企業(yè)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計(jì)發(fā)。
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