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2017年山東產(chǎn)假新規(guī)定有多少天

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  2017年各個(gè)省份都有新的產(chǎn)假規(guī)定,那山東的最新規(guī)定是什么呢?產(chǎn)假能休多少天?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017年山東產(chǎn)假新規(guī)定有多少天相關(guān)資料,希望大家喜歡!

  2017年山東產(chǎn)假新規(guī)定的天數(shù)

  2017年產(chǎn)假規(guī)定“規(guī)定符合法律和條例規(guī)定生育子女的夫妻,不分孩次,除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,均增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假七日”。只要是符合條件生產(chǎn),不管是一孩、二孩,還是再生育,都可以增加產(chǎn)假六十天。

  根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。按新條例增加六十天產(chǎn)假后,只要是符合法律法規(guī)的生育,都可以享受最少“98+60”即158天產(chǎn)假。

  此前在征求意見(jiàn)建議時(shí),有人提出,建議高齡產(chǎn)婦可以再延長(zhǎng)30天或者二孩再延長(zhǎng)。對(duì)此,省政府法制辦曾作出說(shuō)明,省衛(wèi)生計(jì)生委組織專家論證,認(rèn)為從婦女產(chǎn)后康復(fù)時(shí)間、嬰兒母乳喂養(yǎng)需要等方面考慮,產(chǎn)假增加六十日較為科學(xué),也較為合理。

  2017年山東產(chǎn)假期間的待遇

  第一,保胎假,工資按照病假發(fā)

  保胎假是由醫(yī)生開(kāi)證明,所以按病假待遇發(fā)放工資。

  第二,產(chǎn)前假,工資按八成發(fā)

  懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請(qǐng),單位批準(zhǔn),可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況,單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假,工資按照員工以往每月實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)的八成發(fā)。

  第三,產(chǎn)假,領(lǐng)生育津貼

  產(chǎn)假包括:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒),領(lǐng)生育津貼。生育津貼是國(guó)家補(bǔ)貼給企業(yè),用來(lái)發(fā)放產(chǎn)假期間工資的,但它的計(jì)算方法與公司在社保處的申報(bào)工資基數(shù)有關(guān),所以實(shí)際中的生育津貼與產(chǎn)假工資并不相等,所以有規(guī)定:產(chǎn)假工資和生育津貼,就高領(lǐng)取,簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)就是:

  1. 如果員工的產(chǎn)假工資(即員工以往每月的實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn),下同)高于生育津貼,那就按產(chǎn)假工資發(fā)員工就OK,生育津貼下來(lái),歸企業(yè).

  2. 如果員工的產(chǎn)假工資低于生育津貼,那可以先按產(chǎn)假工資發(fā)員工,然后生育津貼下來(lái),將與產(chǎn)假工資的差額補(bǔ)給員工,剩下的還是歸企業(yè)。

  第四,哺乳假,六個(gè)半月按照工資八成發(fā),再延長(zhǎng)期間按七成發(fā)

  女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月,工資按員工以往每月實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)的八成發(fā),再延長(zhǎng)期間按七成發(fā)。

  2017年山東產(chǎn)假申請(qǐng)書范文

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  本人由于有孕在身,預(yù)產(chǎn)期X月X日,現(xiàn)需回家調(diào)養(yǎng)身體,特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),請(qǐng)假時(shí)間為 X個(gè)月,本人遵循國(guó)家相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格遵循晚婚晚育的政策,我現(xiàn)特向單位申請(qǐng)X月X日正式休產(chǎn)假,預(yù)計(jì)從X月X日--X月X日,盼予以批準(zhǔn)。目前本崗位的工作已移交給XX--,經(jīng)過(guò)近期的交接工作,XXX同--完全勝任本崗位的工作了,而且很出色。

  特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批!

  申請(qǐng)人:XXX

  申請(qǐng)日期: XX年XX月XX日


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