為支持創(chuàng)業(yè)，雅安出臺了怎樣的新政策?下面跟著學習啦小編一起來看看雅安出臺的新創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策。

　　雅安創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策：扶持中小微企業(yè)

　　將小額擔保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔保貸款，對符合條件的登記失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等就業(yè)重點群體，貸款最高額度統(tǒng)一調(diào)整為10萬元。對個人發(fā)放的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，在貸款基礎(chǔ)利率基礎(chǔ)上上浮3個百分點以內(nèi)的，由財政給予貼息。

　　當年吸納新就業(yè)人員達到規(guī)定比例、并與其簽訂1年以上勞動合同且依法繳納社會保險費的勞動密集型小企業(yè)，可按規(guī)定申請最高額度不超過200萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，并給予貸款基礎(chǔ)利率50%的財政貼息。

　　籌建青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金會，實施青年創(chuàng)業(yè)扶持計劃，為符合條件并通過評審的創(chuàng)業(yè)青年提供3-10萬元的免息、免擔保資金，并“一對一”匹配導師志愿者跟蹤幫扶3年。

　　發(fā)展城鄉(xiāng)小額貸款保證保險業(yè)務，提升金融服務經(jīng)濟發(fā)展能力，支持小微企業(yè)及三農(nóng)客戶融資。充分發(fā)揮助保貸作用，支持中小企業(yè)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)融資。

　　調(diào)整失業(yè)保險費率政策，將失業(yè)保險費率暫由3%降至2%，其中用人單位繳費費率從2%降至1.5%。對依法參保繳費并采取有效措施穩(wěn)定職工隊伍的企業(yè)，按相關(guān)規(guī)定由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼。

　　組建創(chuàng)業(yè)指導專家志愿團, 為各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體提供教育培訓、項目評審、創(chuàng)業(yè)輔導、政策咨詢等服務。舉辦“雅安市青年創(chuàng)業(yè)大賽”、“雅安市大學生創(chuàng)業(yè)大賽”，建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目庫，定期開展優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目評選活動，支持開展創(chuàng)業(yè)訓練營、創(chuàng)業(yè)大講堂、創(chuàng)新成果和創(chuàng)業(yè)項目征集展示推介等系列活動，搭建創(chuàng)業(yè)者交流平臺，培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)全社會的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。

　　雅安創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策：推進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　對小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，給予1年社會保險補貼。

　　對在校大學生和畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生，依法注冊或登記的創(chuàng)業(yè)實體，或在各類創(chuàng)業(yè)園區(qū)(孵化基地)內(nèi)孵化的創(chuàng)業(yè)項目，給予1萬元創(chuàng)業(yè)補貼。同一領(lǐng)創(chuàng)主體有多個創(chuàng)業(yè)項目的，最高補貼可達到10萬元。

　　對進入前期孵化的市級以上大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲獎項目，可給予2萬元至10萬元的資助。對未享受入住創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)免減緩政策的大學生創(chuàng)業(yè)實體，按相關(guān)規(guī)定給予場地租金補貼。技工院校高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生可參照高校畢業(yè)生享受相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼政策。

　　對雅安戶籍登記失業(yè)人員依法登記注冊并正常經(jīng)營半年以上的，給予一次性3000元創(chuàng)業(yè)補貼(已享受大學生創(chuàng)業(yè)補貼政策的不再享受)。

　　雅安創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策：加強對困難人員的就業(yè)援助

　　將就業(yè)困難人員認定范圍調(diào)整為：城鎮(zhèn)戶籍人員、符合居住和參保年限條件的城鎮(zhèn)常住人員、土地被依法征用達到一定比例以上的農(nóng)村勞動者中，辦理了失業(yè)登記且難以實現(xiàn)就業(yè)的大齡、殘疾、低收入家庭、連續(xù)失業(yè)1年以上的人員。具體的申請認定辦法由市人力資源社會保障局制定，并加強實名制動態(tài)管理和分類幫扶。

　　通過政策扶持、培訓服務等措施，加大對困難人員就業(yè)援助力度，鼓勵其到企業(yè)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)或靈活就業(yè)，確保零就業(yè)家庭、最低生活保障家庭等困難家庭至少有一人就業(yè)。

　　加快完善殘疾人集中就業(yè)單位扶持政策，推進殘疾人輔助性就業(yè)和靈活就業(yè)。各縣(區(qū))要按照不低于上年度征收額15%的比例，將殘疾人就業(yè)保障金用于對實現(xiàn)居家靈活就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的殘疾人的直接補貼。

　　對用人單位招用就業(yè)困難人員，簽訂勞動合同并繳納社會保險費的，在一定期限內(nèi)給予社會保險補貼和適當?shù)膷徫谎a貼。對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)并繳納社會保險費的，給予一定比例的社會保險補貼。

　　對享受扶持政策期滿且距退休年齡不足5年的大齡就業(yè)困難人員，自身難以實現(xiàn)就業(yè)的，可由縣(區(qū))政府根據(jù)財力安排就業(yè)資金并通過公益性崗位托底安置。

　　雅安創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策：促進失業(yè)人員盡快再就業(yè)

　　其中，落實調(diào)整失業(yè)保險費率政策，將失業(yè)保險費率暫由3%降至2%，個人繳費費率從1%降至0.5%。并將企業(yè)吸納就業(yè)稅收優(yōu)惠的人員范圍由失業(yè)一年以上人員調(diào)整為失業(yè)半年以上人員。

　　領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的，可一次性領(lǐng)取應享受的失業(yè)保險金。享受城市居民最低生活保障的人員，在創(chuàng)業(yè)期間可繼續(xù)享受最低生活保障待遇，最長不超過6個月。

　　對創(chuàng)業(yè)滿2年以上但失敗的城鎮(zhèn)“4050”人員，經(jīng)人力資源社會保障部門核準認定后，可按就業(yè)困難人員扶持政策規(guī)定，從就業(yè)專項資金中給予社保補貼。

　　《意見》中指出，大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+”和電子商務，支持電子商務交易平臺渠道下沉、帶動網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)。經(jīng)工商登記注冊的網(wǎng)絡商戶從業(yè)人員，同等享受各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策;未進行工商登記注冊的網(wǎng)絡商戶從業(yè)人員，可認定為靈活就業(yè)人員，享受靈活就業(yè)人員扶持政策，其中在網(wǎng)絡平臺實名注冊、穩(wěn)定經(jīng)營且信譽良好的網(wǎng)絡商戶創(chuàng)業(yè)者，可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息政策。