創(chuàng)業(yè)需要什么性格
創(chuàng)業(yè)需要什么性格
認識太多創(chuàng)業(yè)的朋友后,就發(fā)現(xiàn),在做著同樣創(chuàng)業(yè)的事情的人群中,其實也有著各種不同的類別。而且,一旦把這些類別歸納整理比較,他們竟有著天壤之別。在眾多的類中、我最欣賞的一類是“性格使然類”。那么創(chuàng)業(yè)需要什么性格?
創(chuàng)業(yè)這件事，有的人天生骨子里就有創(chuàng)業(yè)的因子，只要有點機會，就會激發(fā)出他們的創(chuàng)業(yè)熱情。有的人創(chuàng)業(yè)是被逼無奈下的選擇，好像世間的路堵被堵死了，沒有什么路可走了只剩下創(chuàng)業(yè)一條路，自己做老板。有的人是機會碰上了，一沖動，干吧，走上了創(chuàng)業(yè)道路。當然還有一些屬于心里特別有譜的，早早準備，慢慢積累，時機成熟，順勢而為。但是這樣的創(chuàng)業(yè)者比較少，有這樣定力和謀略的人，干什么都會成，一般也就不會創(chuàng)業(yè)了，走仕途也會有大出息。但是創(chuàng)業(yè)者的心態(tài)和性格還會有些共同的東西，不一定符合每個人，但能夠有代表性。
創(chuàng)業(yè)性格：需要有冒險性格
人的冒險性格確有天生的因素，但后天也可以調(diào)整和激發(fā)出來。冒險性格是創(chuàng)業(yè)者性格的一個重要組成部分，任何一個創(chuàng)業(yè)者都需要有這種性格，因為誰都知道創(chuàng)業(yè)不是有人給你鋪了紅地毯，前面就是燈火璀璨的舞臺。但創(chuàng)業(yè)畢竟不是不要命，知道前面是萬丈深淵，還不顧一切要跳下去。冒險是這樣一種東西，你經(jīng)過努力，有可能得到，而且那東西值得你得到。否則，你只是冒進，不值得。創(chuàng)業(yè)者一定要分清冒險與找進的關系，要區(qū)分清楚什么是勇敢，什么是無知。無知的冒進只會使事情變得更糟，你的行為將變得毫無意義。
創(chuàng)業(yè)性格：需要有樂觀性格
樂觀性格也有天生的因素，但如果后天世界觀、人生觀形成過程中也能調(diào)整和激發(fā)出來。創(chuàng)業(yè)的不確定性決定了創(chuàng)業(yè)過程中會有許多意想不到的困難和坎坷會出現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)者如果沒有樂觀性格，看問題只看黑暗和不利的一面，不看光明和有利的一面，往往在創(chuàng)業(yè)過程中堅持不下去。特別是創(chuàng)業(yè)團隊的領頭人，許多時候就是要用自己的樂觀來鼓舞團隊的士氣，帶領大家走出困境。樂觀的性格是創(chuàng)業(yè)者的一劑大補丸，要隨時備用。
創(chuàng)業(yè)性格：要有創(chuàng)新意識。
創(chuàng)業(yè)的不確定性在于許多情況下創(chuàng)業(yè)要成功，必須在傳統(tǒng)的基礎上有新的突破，否則堅持傳統(tǒng)的模式，那已經(jīng)占住有利位置的企業(yè)你要超過并打敗，要在他們傳統(tǒng)的領域中分到一杯羹，那是很困難的。如果想當老板，之前一定要問自己，你喜歡新鮮事物嗎?創(chuàng)新能力強嗎?創(chuàng)新能力越強，創(chuàng)業(yè)成功的可能性就越大。只有對新鮮事物有強烈嘗試欲望，只有敢于不斷地推出新的創(chuàng)業(yè)模式，創(chuàng)業(yè)的成功性就會大。
創(chuàng)業(yè)性格：要有敢于有行動的決心
創(chuàng)業(yè)者應當是個行動主義者。做任何一件事情，想到了就去做，敢于去做，能夠很快地把想法變成行動的人，創(chuàng)業(yè)成功的可能性才會大。這世界上有的人就屬于思考主義者，永遠在思考，越思考問題越多，最后就越不敢付諸于行動。其實創(chuàng)業(yè)過程中的困難決不是在未創(chuàng)業(yè)之前能夠想完整，想清楚的，而是在碰到問題后迎頭而上去解決困難才能成功的。
創(chuàng)業(yè)性格：要有抗壓的能力。
創(chuàng)業(yè)過程中各種困難出現(xiàn)時，各種需要求人的事情要面對時，需要有點厚臉皮，自尊心不能太強，臉皮不能太薄。被人嘲笑，讓人不理解，都不要泄氣。不能一被人說臉就掛不住，那是肯定成不了事的。自己要相信自己，自己要欣賞自己，團隊要彼此看得起自己，別人說說那是別人的事，自己該做什么還做什么，這樣成功的機率才會大。
上面這些應當是創(chuàng)業(yè)者會共有的一些心理特質(zhì)。當然創(chuàng)業(yè)成功與否還有很多其他的因素。但如果有了這些特質(zhì)，創(chuàng)業(yè)就不是一件難事。
成功創(chuàng)業(yè)者的心理特征
美國研究人員對一些取得成功的創(chuàng)業(yè)者進行了研究，歸納出他們?nèi)〉贸晒Φ慕】敌睦硖卣鳎鹤孕潘麄兤毡槎加泻軓姷淖孕判?，有時有咄咄逼人的感覺。
急迫感他們通常急地想見到事物的成果，因此會給別人帶來許多壓力。他們信仰“時間就是金錢”，不喜歡也不會把寶貴的時間浪費在瑣碎的無聊事情上。
腳踏實地做事實在不會為了使自己舒服一點而馬虎從事。崇高的理想為了實現(xiàn)個人理想，他們不會計較虛名。他們生活簡單樸實，必要時常常身兼數(shù)職。情緒穩(wěn)定他們通常不喜形于色，也很少在人前抱怨、發(fā)牢騷。遇到困難時，他們總是堅韌不拔地去突破困境。
喜歡迎接挑戰(zhàn)喜歡承擔風險，但并不是盲目地冒險。他們樂于接受挑戰(zhàn)，并從克服困難中獲得無窮樂趣?？刂萍爸笓]的欲望他們通常非常執(zhí)意于自己的決策，不習慣只聽命于人。如果你在公司里是一個唯唯諾諾、不吭一聲的人，或只是一個“雖不喜歡公司的環(huán)境，但又沒有勇氣辭職自創(chuàng)前途”的人，要成為創(chuàng)業(yè)者還有一段距離。
健康的身體他們通常必須在“不尋常的時間”料理事物，如果你有某種宿疾，那么你的創(chuàng)業(yè)之路必定滿布荊棘、困難重重。廣泛的知識幾乎大事小事無所不知。他們既能掌握事情全盤的來龍去脈，又能明察秋毫。超人的能力他們能夠從雜亂無章的事情中，整理出一套邏輯的構架。有時候他們作決策時會全憑直覺。