中年人創(chuàng)業(yè)致富事例

　　人生是一臺戲，精彩的劇情演繹著你創(chuàng)業(yè)的艱辛和成功的喜悅。看看那些創(chuàng)業(yè)致富的事例，學習他們的方法，感受他們勇于創(chuàng)業(yè)的精神，激勵自己的斗志，從他們的故事中找到成功的方法。那么下面是學習啦小編分享的中年人創(chuàng)業(yè)致富事例，希望對你能夠有所幫助。

　　中年人創(chuàng)業(yè)致富事例一：

　　杭州米趣創(chuàng)始人毛靖翔，開著瑪莎拉蒂招人才的創(chuàng)業(yè)精英

　　毛靖翔，杭州米趣網(wǎng)絡(luò)科技有限公司創(chuàng)始人，董事長兼CEO。浙江大學本科畢業(yè)，美國賓夕法尼亞大學碩士，沃頓商學院MBA，加州大學伯克利分校助理研究員，國家“5050計劃”最年輕成員，浙江省“__”史上最年輕的入圍者，被《福布斯》雜志評為中國30歲以下創(chuàng)業(yè)精英，2014世界杭商大會青年領(lǐng)軍人物20強……

　　漂亮的履歷，超高的顏值，這個北京的小伙，把夢想扎根在杭州，想成為中國的埃隆-馬斯克(特斯拉創(chuàng)始人)。

　　16歲計劃走創(chuàng)業(yè)之路，大學時小打小鬧奠定基礎(chǔ)

　　從小到大，毛靖翔的成績一直很優(yōu)異，一路保送，標準的“學霸”。

　　“其實，我這個人懶，總想著‘投機取巧’?？傁胫米钌俚牧_到最大的效果?！泵赶栊χf。

　　16歲，他就計劃著將來一定要創(chuàng)業(yè)?！白x書的時候，CCTV2套有個節(jié)目，馬云、李彥宏都有在上面講過自己的創(chuàng)業(yè)道路，那時候我就覺得，一個時代到來了，一定要抓住機遇?！?/p>

　　高考的時候，毛靖翔選擇了浙江大學，這和他之后選擇杭州開始創(chuàng)業(yè)的理由是一樣的?！斑@里有和北方不一樣的文化，也有著更自由的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，能盡情折騰?！?/p>

　　同學們在打游戲時，他成立了教輔班正在校外發(fā)傳單攬生源?！安挥绊憣I(yè)學習的時候，我就往校外走，畢竟只有走出來才接地氣，才知道大家需要什么，我能給什么?！泵赶枵f。

　　他看到當時的紫金港校區(qū)附近沒有小旅館，就辦了酒店式公寓;當禽流感爆發(fā)學校封閉，學生無處娛樂的時候，他創(chuàng)辦了美食工坊。后來因為出國繼續(xù)深造，他將小事業(yè)轉(zhuǎn)手，如今，美食工坊成為浙大最大的餐飲連鎖，酒店式公寓也變成6家店。

　　租下一套兩室一廳，成為夢開始的地方

　　一開始，家人幫他規(guī)劃的未來，是留在美國隨便找家投行或者在國企里謀一份穩(wěn)定職業(yè)。可他覺得，年輕就是資本，“再不瘋狂就老了”。

　　回國后，帶著行李直奔杭州，四個同學一起租一套兩室一廳，吃飯睡覺工作圈在里面，每天在房東留下的小黑板上展開頭腦風暴。

　　“創(chuàng)業(yè)是痛苦的，沒有一帆風順的，但是要學會享受過程?；仡^來看，記住的不是成績，而是一點一滴辛苦的片段?！泵赶枵J真地說。

　　作為家中的獨子，毛靖翔的童年是養(yǎng)尊處優(yōu)的。有一次，家人帶他去鄉(xiāng)下，他腳踩在泥地里，都會嫌臟。5歲那年，媽媽把他送到農(nóng)村一個遠房親戚家，呆了3個月，體驗生活?！斑@是真實版的《變形記》，回來之后還是有點改變的，苦啊累啊的，都不是什么事情了?！闭f起來，他現(xiàn)在還挺感謝媽媽的嚴厲。

　　員工想創(chuàng)業(yè)我來投資，會議室里開會，都是站著

　　如今，主打互聯(lián)網(wǎng)廣告和游戲的米趣公司已經(jīng)走上正軌，市值達到20億。

　　一個企業(yè)的成功，離不開整個團隊的合作，離不開合理的機制，更離不開開放的企業(yè)文化。

　　在米趣，毛靖翔鼓勵所有員工自主創(chuàng)業(yè)?！皢T工有好的想法好的創(chuàng)業(yè)項目，我會做早期投資，失敗了，沒關(guān)系，繼續(xù)在公司里好好干活?！泵赶枵f，公司其實就是一個孵化器，投資就算打了水漂也是正常的事情。

　　在米趣，會議室只有桌子，沒有椅子。毛靖翔說，以前坐著開會，就會閑扯，最長的一次會開了4、5個小時，太浪費時間了。為了提高效率，他將會議室的椅子全部撤掉，“站著累，大家都不愿意多站一分鐘，所以會把該說的話都說清楚就好，效率也高了?！?/p>

　　毛靖翔在公司里，一再強調(diào)，不要失去“狼性”。每個創(chuàng)始人都會拿出2%-3%的原始股，放進對賭股權(quán)池。公司每年都會對合伙人進行業(yè)績考核，沒有達到目標的，股權(quán)會被稀釋，做得更好的則拿到更多?！拔也慌鹿旧鲜械臅r候，我變成小股東，我只怕我們幾只狼放在羊群里面，會逐漸失去狼性。一個公司規(guī)模再大，失去了對創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的熱情，早晚都會倒?！彼f，與其一味地壓榨員工勞動力，不如與創(chuàng)業(yè)伙伴一起實現(xiàn)夢想。

　　開著豪車當優(yōu)步司機，不為賺錢只為尋找人才

　　2014年，高新區(qū)(濱江)科技園盛傳一個故事，有家公司的CEO開瑪莎拉蒂當人民優(yōu)步(uber)司機。說起這件事，毛靖翔笑了。他說，當人民優(yōu)步司機就是為了招人才。

　　當時公司需要用戶界面設(shè)計方面的人才，中國美院的學生最合適。他就守株待兔，特地找美院學生拉活?！耙簧宪嚲痛钤?，我就問人家的專業(yè)，有沒有興趣到我公司來，還給他講我們的企業(yè)文化……”毛靖翔說，他當司機從來沒有收過錢，就單純想招人，沒想到還真被他招到了。

　　為了招聘，他也是蠻拼的。所有的社交軟件，他都安裝了。還讓公司的男程序員在網(wǎng)絡(luò)上佯裝成美女，搭訕其他公司的男程序員，再把人才撬過來。

　　現(xiàn)在，毛靖翔偶爾也會上一些節(jié)目，他說，自己不是那么高調(diào)的人，但是參加節(jié)目的一個好處，就是利于招聘?！吧狭艘淮喂?jié)目，微博粉絲量就噌噌往上，打開私信，就是好幾百封，都來不及回復?！?/p>

　　毛靖翔有一句口號，“我不是高富帥，但是我要讓我的員工變成高富帥!”也許就是因為這個，很多員工都死心塌地跟著他。

　　鉆石小鮮肉有女朋友啦，40歲時他還要幫助其他人上市

　　工作之外，他也只是一個27歲的小伙。喜歡音樂，不僅會寫歌唱歌，還會鋼琴，薩克斯和吉他。學了十幾年的美術(shù)，4歲獲得過國際比賽金獎，作品在中國美術(shù)博物館里展覽。他還喜歡打籃球，喜歡旅游。

　　溫和的男生都有一種寵物情結(jié)。毛靖翔有一只7個月大的灰色泰迪，名叫多米，常常跟著毛靖翔上班。

　　很多人都關(guān)心，毛靖翔的個人生活，他倒是很實在：“我有一個談了8年戀愛的女朋友，大學同學，感情一直很好?！?/p>

　　他的目標是，30歲的時候，公司上市，一家公司在國內(nèi)A股上市，一家在納斯達克上市，“上市之后，我就結(jié)婚?！?/p>

　　他說，40歲的時候，他要幫助其他人創(chuàng)業(yè)、上市。“幫助別人完成夢想，很有意義。”

　　中年人創(chuàng)業(yè)致富事例二：

　　80后“云財雅思”教育培訓校長黃安新的創(chuàng)業(yè)故事

　　黃安新，一個來自江西的陽光大男孩兒，從云南財經(jīng)大學一畢業(yè)就扎根市場自主創(chuàng)業(yè)。他是國家大力扶持大學生創(chuàng)業(yè)的早期受益者，在教育服務(wù)市場里摸爬滾打五六年，已經(jīng)在行業(yè)內(nèi)小有名氣。

　　大學畢業(yè)就創(chuàng)業(yè)

　　黃安新出生在一個教師家庭，大學學的是計算機科學與技術(shù)專業(yè)，卻偏偏對教育最有興趣。抓住某機構(gòu)在校園招聘兼職的機會，黃安新在大二時就成為了大學生拓展訓練的校園代理。開朗的性格，富有號召力與感染力的授課風格讓他很快成為人氣教練，積累了最初的教學經(jīng)驗，也在心里暗自埋下了當培訓師的職業(yè)“種子”。

　　此后，黃安新自學考取了體驗式中級培訓師中級職稱、團體心理培訓師高級職稱。為他的“培訓師夢”奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。

　　2011年，黃安新大學畢業(yè)，正值國家大力推行大學生創(chuàng)業(yè)，于是，他一個人去注冊了公司，開始了自己的創(chuàng)業(yè)之路?！澳菚r聽說經(jīng)開區(qū)的創(chuàng)業(yè)大廈有一系列扶持政策，我就把公司開到了經(jīng)開區(qū)?！被叵肫鸸境闪⒅?，黃安新覺得自己是幸運的：“創(chuàng)業(yè)大廈給的條件非常好，50平米辦公室，辦公桌、電腦、飲水機都是免費配套的，網(wǎng)絡(luò)也不用交費。”

　　初嘗創(chuàng)業(yè)的艱辛

　　解決了基礎(chǔ)配套的問題，黃安新輕裝上陣，和同學一起開始做起企業(yè)培訓，卻遭受了市場的當頭一棒?！昂芏嗥髽I(yè)做培訓都會選擇教育經(jīng)驗豐富的培訓機構(gòu)，尤其是給大企業(yè)做過培訓的，對于我們這樣的新培訓機構(gòu)，他們的眼光總是不信任的”。

　　沒有經(jīng)驗，是很多大學生創(chuàng)業(yè)項目共同面臨的困難，但黃安新并不氣餒，而是一家一家地問企業(yè)要不要培訓，挨家挨戶地推廣自己的培訓產(chǎn)品?！靶疫\的時候，別人和我多聊兩句，大多數(shù)時候是被直接拒絕?！秉S安新幾乎跑遍了昆明大大小小的寫字樓，卻收獲甚微。“跑幾百家才有1家做培訓。”黃安新說，但只要有1家做培訓，黃安新就投入100%的熱情和責任心去做好它。

　　1年多的時光，黃安新逐步摸索企業(yè)經(jīng)營的方向，積累了作為教育服務(wù)提供商的初期經(jīng)驗。

　　引進優(yōu)質(zhì)教育資源

　　2012年，母校云南財經(jīng)大學要找機構(gòu)合作開辦雅思培訓，黃安新的企業(yè)成為云南財經(jīng)大學的合作伙伴，雙方共同創(chuàng)立了云財雅思品牌。從那時起，黃安新成為了一名年輕的校長，麾下有15名海歸教師。

　　通過引入現(xiàn)代西方的教學理念，加上強有力的師資力量支撐，黃安新的“云財雅思”迅速成為后起之秀?！拔覀兊膶W生有拿雅思滿分的，有被哈佛、倫敦政經(jīng)、紐約大學等名校錄取的。”

　　積累了豐富的教學成果。接下來，黃安新還將把教育服務(wù)延伸到中學課程輔導，“我正在積極與母校臨川一中、臨川二中聯(lián)系，希望接下來能通過網(wǎng)絡(luò)教學的方式，引入國內(nèi)優(yōu)質(zhì)中學的教育資源，為云南的學生提供更好的教育服務(wù)?！秉S安新說。

　　在黃安新的規(guī)劃里，金凱瑞教育培訓學校將提供“一站式”國際教育培訓，即從3歲的幼教階段到出國前的高中階段，都為學生提供相應(yīng)的英語教學服務(wù)。而對于“雙創(chuàng)”時代的幸運兒，他希望自己能在力所能及的范圍，盡可能地把優(yōu)質(zhì)教育資源送到最貧困、最需要的地方，“推進教育資源均等化，希望有我的一份力”。