一個(gè)企業(yè)的成功與否，取決于它的領(lǐng)導(dǎo)者。這些常年舉旗奮戰(zhàn)的領(lǐng)袖人物正是企業(yè)的靈魂所系。他們勇敢執(zhí)著，還是優(yōu)柔寡斷?他們?cè)跒橐粋€(gè)積極團(tuán)隊(duì)效勞，還是僅僅干著管理雇員的無(wú)聊差事?那么創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力如何提升?

　　1、學(xué)會(huì)用老板眼光看企業(yè)：在老板看來(lái)，管理很簡(jiǎn)單，就是兩件事。

　　一是擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，增加業(yè)務(wù)收入。

　　另一件事就是降低管理成本，控制運(yùn)作費(fèi)用。長(zhǎng)松咨詢認(rèn)為其實(shí)這兩件事，最終是一件事，收入減去成本，減去費(fèi)用，就是利潤(rùn)。所以歸根到底老板是看利潤(rùn)的，利潤(rùn)要從管理中來(lái)。

　　2、從被領(lǐng)導(dǎo)中學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)：在領(lǐng)導(dǎo)人看來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)也很簡(jiǎn)單，就是兩件事。

　　一是用人，內(nèi)圈用德，外圈用才，用人所長(zhǎng)，容人所短。

　　二是激勵(lì)，解人之難、記人之功，通過(guò)正面激勵(lì)，引導(dǎo)下屬往前跑，通過(guò)負(fù)面激勵(lì)，推動(dòng)下屬往前走。要知道，任何領(lǐng)導(dǎo)都是從做下屬開(kāi)始的，誰(shuí)都不可能一步登天當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)。

　　在每個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中，你會(huì)經(jīng)歷大大小小許多領(lǐng)導(dǎo)，只要你用心學(xué)習(xí)，不管是好領(lǐng)導(dǎo)，還是壞領(lǐng)導(dǎo)，你都可以從正反兩方面學(xué)到經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，這對(duì)你將來(lái)當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)是十分珍貴的經(jīng)歷。

　　歷練法則

　　要訣一：學(xué) 學(xué)如弓弩，才如箭鏃，識(shí)以領(lǐng)之，方能中鵠。

　　要訣二：樂(lè) 苦中有樂(lè)，樂(lè)在其中。

　　要訣三：勇 推陳出新，不破不立。

　　要訣四：細(xì)大處著眼，小處著手。

　　要訣五：信 其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。

　　要訣六：簡(jiǎn) 智者化繁為簡(jiǎn)，愚者化簡(jiǎn)為繁。

　　要訣七：慎 一言傷天地之和，一事釀子孫之禍。

　　要訣八：行 君子先行其言而后從之。

　　領(lǐng)導(dǎo)力名人

　　戴夫·拉姆齊是真正的商界高手，他豁達(dá)慷慨，富有洞察力，充滿激情。他所做的每件事都彰顯了他的人格魅力。

　　——賽斯·高汀，雅虎前營(yíng)銷副總裁

　　戴夫·拉姆齊所著的《創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力》一書(shū)對(duì)商業(yè)領(lǐng)袖們非常實(shí)用，不只告訴我們?cè)撟鍪裁?、怎么做，還向我們揭示了這些商業(yè)行為背后的原因。不論你是剛涉足商界的新手，還是已征戰(zhàn)商場(chǎng)多年的老將，一定都會(huì)從中受益。順便提一句：我一直是戴夫·拉姆齊的忠實(shí)粉絲!”

　　——阿瑟·拉弗，美國(guó)前總統(tǒng)羅納德·里根的經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)

　　戴夫·拉姆齊把領(lǐng)導(dǎo)力原則講得深入淺出、發(fā)人深省。他的語(yǔ)言平實(shí)易懂，沒(méi)有任何枯燥干癟的理論，全部是真實(shí)可行的有效建議，這一點(diǎn)尤為可貴。

　　——麥克·哈克比，美國(guó)阿肯色州前州長(zhǎng)

　　書(shū)中充滿了關(guān)于創(chuàng)業(yè)精神、招賢、激勵(lì)的奇聞?shì)W事和實(shí)用技巧，這些令人過(guò)目難忘的方法幫助管理者讓領(lǐng)導(dǎo)力時(shí)刻保持最佳狀態(tài)。這本書(shū)可以說(shuō)是最典型的拉姆齊風(fēng)格。

　　——史蒂夫·柯維，《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》作者

　　戴夫在《創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力》中指出了許多清晰、實(shí)用的管理法則。在我的職業(yè)生涯中，我尚未遇見(jiàn)任何一位不能從這些法則中有所得益的領(lǐng)導(dǎo)者。

　　——約翰·麥克斯維爾，《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》作者

　　企業(yè)如果失去靈魂，便不可能取得真正意義上的成功。在本書(shū)中，戴夫·拉姆齊向我們揭示了企業(yè)成功的秘密：偉大的領(lǐng)導(dǎo)者一定也是靈魂閃耀著光輝的人;偉大的企業(yè)一定也是沐浴在和諧氛圍中的大家庭。事實(shí)上，我確實(shí)很遺憾，他沒(méi)有早幾年寫這本書(shū)，那樣我就不會(huì)在無(wú)數(shù)個(gè)漫漫長(zhǎng)夜中在黑暗里獨(dú)自摸索了。”

　　——格倫·貝克，《紐約時(shí)報(bào)》排名第一的暢銷書(shū)作家