公共財(cái)物管理實(shí)質(zhì)
公共財(cái)務(wù)管理既然不同于一般的企業(yè)財(cái)務(wù)管理，同時(shí)又區(qū)別于公共財(cái)政，下面跟著學(xué)習(xí)啦小編一起來探討公共財(cái)務(wù)管理的實(shí)質(zhì)。
公共財(cái)物管理實(shí)質(zhì)：內(nèi)涵
對(duì)公共財(cái)物管理的實(shí)質(zhì)探討，我們有必要對(duì)“公共財(cái)物管理”的內(nèi)涵進(jìn)行正確的認(rèn)識(shí)。從概念產(chǎn)生的理論體系來看，公共財(cái)務(wù)管理屬于公共管理系統(tǒng)的一個(gè)分支和組成部分。
所謂“公共管理”(Public management)是公共行政理論與實(shí)踐發(fā)展的產(chǎn)物。是指為了建立和維持社會(huì)公共秩序、實(shí)現(xiàn)和保護(hù)公共利益，而由政府公共部門、非盈利部門等社會(huì)組織運(yùn)用政治的、法律的、經(jīng)濟(jì)的和管理方法，來制定和執(zhí)行公共政策、管理公共事務(wù)、提供公共服務(wù)的活動(dòng)。
公共財(cái)務(wù)管理的直接目的是開展具體的業(yè)務(wù)活動(dòng)來落實(shí)公共政策，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)降低業(yè)務(wù)成本，發(fā)揮資金的最大效益。對(duì)于廣大社會(huì)公共機(jī)構(gòu)和組織而言，政府分配的財(cái)政金額是有限的，但是即便是這些機(jī)構(gòu)和組織出現(xiàn)了資金不足的情況，也不能違反公共政策而任意籌集部門或機(jī)構(gòu)的收入。這一點(diǎn)也使它明顯區(qū)別于一般的企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)。在有關(guān)公共財(cái)務(wù)管理的研究中，有公共財(cái)務(wù)管理和公共部門財(cái)務(wù)管理兩個(gè)不同的表述方式。筆者認(rèn)為，此二者本質(zhì)相同，因此本文的討論中，對(duì)這兩個(gè)概念將不做區(qū)分。
公共財(cái)物管理實(shí)質(zhì)：特點(diǎn)分析
公共財(cái)務(wù)管理既然不同于一般的企業(yè)財(cái)務(wù)管理，同時(shí)又區(qū)別于公共財(cái)政，那么期自身的突出特征表現(xiàn)在哪些方面?筆者認(rèn)為，主要是體現(xiàn)在出以預(yù)算管理為中心、兼顧效率和公平、手段的多樣性等特點(diǎn)，現(xiàn)分述如下：
(一)管理方式體現(xiàn)以預(yù)算管理為中心
在本質(zhì)上，公共組織是受公眾的委托利用公共資源來提供公共服務(wù)，但它缺乏利潤等明確的指標(biāo)來反映公共組織委托責(zé)任的履行情況。因此，公共組織財(cái)務(wù)管理的一個(gè)重要方式就是通過預(yù)算模擬市場機(jī)制來組織、指揮公共事務(wù)活動(dòng)。公共組織財(cái)務(wù)管理就是圍繞著預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、考核進(jìn)行的，公共組織的資產(chǎn)管理、收入支出管理、績效考核等都是以預(yù)算為基礎(chǔ)展開的。管理目標(biāo)體現(xiàn)兼顧效率和公平的原則
由于公共組織開展的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)在于提供或執(zhí)行社會(huì)管理或公益職能，因此它不像其他企業(yè)組織一樣具有經(jīng)濟(jì)目的。但這不代表公共財(cái)務(wù)管理不追求經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。相反地，公共財(cái)務(wù)管理追求的是兼顧效率和公平的原則。在經(jīng)濟(jì)效益方面，主要體現(xiàn)在追求成本的最低化，而在社會(huì)效益方面，要求產(chǎn)生社會(huì)效益最大化。因此，公共組織在確定財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，進(jìn)行財(cái)務(wù)決策時(shí)要兼顧效率和公平。
(二)公共財(cái)務(wù)管理活動(dòng)本身具有微觀性
由于公共組織在資金管理方面具有財(cái)政性特點(diǎn)，因此有人對(duì)公共財(cái)政與公共財(cái)務(wù)二者的區(qū)別認(rèn)識(shí)不清。確切地說，公共財(cái)務(wù)管理是為本單位開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)服務(wù)的，側(cè)重于微觀的財(cái)務(wù)活動(dòng)。而公共財(cái)政是為保證公共財(cái)政職能的全面履行服務(wù)的，側(cè)重于政府的宏觀財(cái)政收支等活動(dòng)。
(三)公共財(cái)務(wù)管理手段的多樣性
對(duì)于一般的社會(huì)企業(yè)組織或其他經(jīng)濟(jì)組織而言，其管理目標(biāo)和手段主要體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)手段方面，以追求管理活動(dòng)產(chǎn)生最大的經(jīng)濟(jì)效益。但是對(duì)于公共組織而言，其財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，在管理方法與手段方面就更加多樣化，既可借助公共權(quán)力通過法律或行政手段實(shí)施管理，又可引入市場機(jī)制通過借助經(jīng)濟(jì)手段如政府采購過程中的招標(biāo)等方法。
當(dāng)前公共財(cái)務(wù)管理體系構(gòu)建實(shí)踐中需要改善之處
公共財(cái)務(wù)管理體系的構(gòu)建，是在理論指導(dǎo)下轉(zhuǎn)化為實(shí)踐行動(dòng)。同時(shí)通過公共財(cái)務(wù)管理實(shí)踐行為又進(jìn)一步促進(jìn)公共財(cái)務(wù)管理理論的形成。就我國目前的現(xiàn)實(shí)情況來看，公共財(cái)務(wù)管理體系構(gòu)建過程中存在的主要不足表現(xiàn)以下兩個(gè)方面：
(一)公共財(cái)務(wù)管理理念不清
自我國實(shí)行改革開放以來，我國公共財(cái)務(wù)管理發(fā)生了深刻的變化。在過去較長的一段時(shí)間內(nèi)，公共財(cái)務(wù)管理理念和思路不夠清晰，由此也致使管理效益不太理想。這種認(rèn)識(shí)上的不清晰，主要來自于對(duì)公共財(cái)務(wù)管理的主體、任務(wù)、目標(biāo)等方面缺乏權(quán)威的、統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)與界定。因此在管理實(shí)踐中，可能導(dǎo)致了側(cè)重資金流動(dòng)的合規(guī)性，忽視資金運(yùn)營的效率的局面。應(yīng)該說，隨著社會(huì)的發(fā)展，公共財(cái)務(wù)管理核心理念的樹立還需要一個(gè)過程。
(二)公共財(cái)務(wù)規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)落后
從當(dāng)前公共財(cái)務(wù)管理實(shí)踐來看，其管理的內(nèi)容涉及范圍十分之廣，比如包括預(yù)算管理、稅收管理，(國有)企業(yè)財(cái)務(wù)管理等方面。因此需要有細(xì)化的管理規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)來依法執(zhí)行。然而恰恰在這方面我國目前公共財(cái)務(wù)管理規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)在實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、法治化方面存在明顯的不足。這是今后較長一段時(shí)間內(nèi)我國公共財(cái)務(wù)管理需要改善的方向之一。
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