2017創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素
2017創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素
創(chuàng)業(yè)，一定要有激情燃燒的歲月的感覺(jué)，或者是萬(wàn)馬奔騰的感覺(jué)。今天學(xué)習(xí)啦小編就與大家分享2017創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素，希望對(duì)大家的學(xué)習(xí)有幫助!
創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素
創(chuàng)業(yè)意識(shí)
按照常人的認(rèn)識(shí)創(chuàng)業(yè)最需要的是資金。事實(shí)上按照我這么多年走過(guò)的路，資金雖然很重要，但是并不能放在首位，在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中最重要的是創(chuàng)業(yè)意識(shí)。作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者，只有擁有了良好的創(chuàng)業(yè)意識(shí)才能夠在商業(yè)世界中發(fā)現(xiàn)商機(jī)、勇于創(chuàng)業(yè)!所以我把創(chuàng)業(yè)意識(shí)的重要性放在首位。
創(chuàng)業(yè)精神
創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱巨的任務(wù)。期間面對(duì)的困難也許是超出想象的。就好比兩萬(wàn)五千里長(zhǎng)征，沒(méi)有做足精神方面的準(zhǔn)備是不可能完成這樣的壯舉的。所以在創(chuàng)業(yè)意識(shí)之后，需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者據(jù)有奮發(fā)圖強(qiáng)、永不言敗的創(chuàng)業(yè)精神。才能夠保證創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)克服困難，勇往直前!
創(chuàng)業(yè)方法
在具有創(chuàng)業(yè)意識(shí)和做了創(chuàng)業(yè)精神方面的準(zhǔn)備之后，需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者擁有良好的方法。這樣就需要有過(guò)來(lái)人去指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，讓他們少走彎路。就世界范圍來(lái)看，為什么硅谷的創(chuàng)業(yè)者那么著名?很多人理解為資金方面的問(wèn)題。事實(shí)上國(guó)內(nèi)有錢(qián)人也很多，尤其是江浙一帶的民間資本非常發(fā)達(dá)。但是硅谷擁有良好的傳統(tǒng)，有一大批創(chuàng)業(yè)成功的人來(lái)幫助這邊新的創(chuàng)業(yè)者，這種傳、幫、帶的傳統(tǒng)才使得硅谷這樣有名。我們飛來(lái)投資愿意在國(guó)內(nèi)作這樣的嘗試，去幫助廣大創(chuàng)業(yè)者擁有更好的方法。
創(chuàng)業(yè)人脈
有了意識(shí)、精神和方法，并不能保證創(chuàng)業(yè)成功。事實(shí)上在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中，人脈起到了70%-80%的作用。許多創(chuàng)業(yè)者有很好的產(chǎn)品和服務(wù)，但是由于他們?nèi)狈ι鐣?huì)經(jīng)驗(yàn)與人脈，沒(méi)有人來(lái)幫助他們。初創(chuàng)的公司可能就因?yàn)闆](méi)有這樣的人脈而垮掉。借助飛來(lái)投資這樣一個(gè)平臺(tái)，可以幫助創(chuàng)業(yè)者迅速積累他們的人脈，完成飛躍。
創(chuàng)業(yè)知識(shí)
創(chuàng)業(yè)者可能有很好的技術(shù)，但是創(chuàng)業(yè)過(guò)程中需要的知識(shí)是方方面面的。包括生產(chǎn)、銷售、管理、財(cái)務(wù)等等，而這樣的知識(shí)需要有實(shí)戰(zhàn)性的經(jīng)驗(yàn)作為指導(dǎo)，飛來(lái)投資可以給他們提供良好的平臺(tái)，同時(shí)在各個(gè)方面給予指導(dǎo)，讓他們快速具備創(chuàng)業(yè)知識(shí)。
創(chuàng)業(yè)資金
在具備了以上五個(gè)條件時(shí)，創(chuàng)業(yè)者缺少的就是創(chuàng)業(yè)資金了。俗話說(shuō)一分錢(qián)難倒英雄漢。由于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的特殊性，很少有人愿意把錢(qián)借給他們或者投資這樣的公司。而飛來(lái)投資除了以上五個(gè)方面的支持，還提供風(fēng)險(xiǎn)投資的業(yè)務(wù)，給大學(xué)生企業(yè)以資金方面的支持。幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者能夠快速啟動(dòng)，幫助他們的公司茁壯成長(zhǎng)!
創(chuàng)業(yè)成功的條件
綜合數(shù)十位青年創(chuàng)業(yè)家的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，他們成功的共同點(diǎn)，是以勤奮、踏實(shí)及勇往直前的創(chuàng)業(yè)精神，配合靈活的經(jīng)營(yíng)策略、利基產(chǎn)品，及朋友的襄助等，才得以踏上成功的創(chuàng)業(yè)之路。而中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)歷屆的創(chuàng)業(yè)楷模，得以攀登高峰，成為杰出的創(chuàng)業(yè)家，則泰半歸因于旺盛的企圖心、吃苦耐勞、鍥而不拾、與追根究底的精神等行為特質(zhì)。
當(dāng)然，這些都只是過(guò)來(lái)人的現(xiàn)身說(shuō)法。透過(guò)客觀的適性測(cè)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)結(jié)果，我們發(fā)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)者大都具有五大人格特質(zhì)，包括：挑戰(zhàn)性、指導(dǎo)性、柔軟性、行動(dòng)性及持續(xù)性等(就業(yè)情報(bào)雜志利用日本講談社的的「職業(yè)適性診斷測(cè)驗(yàn)」，針對(duì)33位青創(chuàng)會(huì)的創(chuàng)業(yè)家會(huì)員，所做統(tǒng)計(jì)結(jié)果)。簡(jiǎn)而言之，成功的創(chuàng)業(yè)家必須具備高度的挑戰(zhàn)性、指導(dǎo)性，及客觀思考、臨機(jī)應(yīng)變的柔軟性，具決斷力的行動(dòng)性，毅力、細(xì)心、高度的忍耐力與持久力。
值得注意的是，想成為一個(gè)成功的企業(yè)家，須降低自己的「慎重性」，也就是自己的個(gè)性須外向開(kāi)朗、行動(dòng)積極樂(lè)觀、做事輕快活潑、善于領(lǐng)導(dǎo)、切勿太過(guò)認(rèn)真謹(jǐn)慎、自我抑制、悲觀保守、優(yōu)柔寡斷，否則，太過(guò)謹(jǐn)慎，往往錯(cuò)失創(chuàng)業(yè)良機(jī)。
成功=能力×個(gè)性
成立美吾發(fā)公司的李成家認(rèn)為，成功=能力×個(gè)性，能力再?gòu)?qiáng)，個(gè)性封閉、善忌，也無(wú)法成大業(yè)，他認(rèn)為，每個(gè)人應(yīng)隨時(shí)保持一個(gè)開(kāi)放寬敞的心胸，才能邁向成功。太欣半導(dǎo)體總經(jīng)理王國(guó)肇也是杰出的創(chuàng)業(yè)楷模，他分析自己的人格特質(zhì)指出，喜冒險(xiǎn)犯趡、不服輸?shù)牟菝愿瘢哂袔?dòng)團(tuán)體向前沖，達(dá)成目標(biāo)的領(lǐng)導(dǎo)氣魄，是支持他創(chuàng)業(yè)動(dòng)力之一?！竸?chuàng)業(yè)過(guò)程相當(dāng)孤單，自我須有強(qiáng)烈的企圖心，并非渴望成功，才能創(chuàng)業(yè)的艱辛甘之如飴。所以，自我激勵(lì)的性格對(duì)經(jīng)營(yíng)者相當(dāng)重要?！雇鯂?guó)肇表示，碰到困難不僅要懂得自我調(diào)適，更要適時(shí)安慰、邀勵(lì)部屬，才不玫影響前的腳步。
積極有毅力
審視客觀的在條件固然重要，但也不要忘了在踏出第一步前，仔細(xì)評(píng)估自我的人格特質(zhì)有何優(yōu)缺點(diǎn)，畢竟創(chuàng)業(yè)所須承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)與壓力非同小可，有可能遭遇大大小小的挫折，如果沒(méi)有強(qiáng)烈的成功動(dòng)機(jī)，或過(guò)人的耐力，極可能徒勞無(wú)功，嘗到失敗的苦果。如果你是屬于競(jìng)爭(zhēng)心強(qiáng)、具企圖心、攻擊力強(qiáng)、富積極性;而且，忍耐力強(qiáng)、有毅力、細(xì)心、持久力強(qiáng)，便己具備創(chuàng)業(yè)的基本條件。
如何籌措創(chuàng)業(yè)基金
根據(jù)臺(tái)灣青輔會(huì)的一項(xiàng)調(diào)查結(jié)論，青年創(chuàng)業(yè)面臨的二個(gè)難題是資金籌措及人力資源的問(wèn)題。在創(chuàng)業(yè)資金方面，一般籌措的管道，除運(yùn)用自己的積蓄外，便是尋求親朋好友的支持，或是再結(jié)合一、二位志同道合者，共同投資創(chuàng)業(yè)等。獨(dú)資創(chuàng)業(yè)的情形越來(lái)越業(yè)遍，一方面獨(dú)資創(chuàng)業(yè)可使創(chuàng)業(yè)者擁有絕的經(jīng)營(yíng)權(quán)，省掉合資者因意見(jiàn)分歧的麻煩。另外，則因經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變遷，服務(wù)業(yè)儼然是「創(chuàng)業(yè)新星」，吸引大批擁有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想者，在這個(gè)舞臺(tái)一展抱負(fù)。而一般的服務(wù)業(yè)大多屬小額投資性質(zhì)，所需的資金從25萬(wàn)～200萬(wàn)元不等，不像制造業(yè)或信息業(yè)等，需要龐大的資金，造成的負(fù)擔(dān)與風(fēng)較大。
親朋好友在個(gè)人的創(chuàng)業(yè)歷程中，大多扮演「親密戰(zhàn)友」的角色，出錢(qián)出力，所以，往往是創(chuàng)業(yè)者周轉(zhuǎn)的主要對(duì)象。尋求創(chuàng)業(yè)伙伴共同投資，則是一種分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的分式，而且，三個(gè)臭皮匠勝過(guò)一個(gè)諸葛亮，彼此截長(zhǎng)補(bǔ)短，更能使創(chuàng)業(yè)的腳步快速上軌道。不過(guò)，創(chuàng)業(yè)伙伴間的默契與共識(shí)是很重要的，否則，時(shí)常意見(jiàn)不合，或者誠(chéng)意不夠，極容易造成失敗的結(jié)果，功虧一匱。
對(duì)創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，有時(shí)「人脈」即意味著「錢(qián)脈」，在創(chuàng)業(yè)前如能得到親友支持，至少可以解決部份的資金問(wèn)題。一旦事業(yè)體正式設(shè)立，能否運(yùn)作、營(yíng)業(yè)，還須視創(chuàng)業(yè)者能否招募到一批精英，共同奮斗，「人和」，事業(yè)的發(fā)展自然就會(huì)興旺起來(lái)。一般來(lái)說(shuō)，刪起步的事業(yè)，面臨的人力問(wèn)題，不是找不人，是人員流動(dòng)率大，影響事業(yè)體的正常運(yùn)作，當(dāng)然，這和事業(yè)體的規(guī)模及資本額不大、知名度不夠、制度尚待建立等因素不無(wú)相關(guān)，此時(shí)，就須完全仰賴經(jīng)營(yíng)者個(gè)人的魅力，獲得伙計(jì)的信任與認(rèn)同，留下來(lái)貢獻(xiàn)心力。
解決人力問(wèn)題
所以，有意創(chuàng)業(yè)者不但需要在起步，前仔細(xì)考慮個(gè)人的經(jīng)濟(jì)能力，及資源是否充足外，個(gè)人的人際關(guān)系與領(lǐng)導(dǎo)魅力是否足夠，也是很重要的因素。這又和前面提到的人格特質(zhì)有關(guān)。樂(lè)觀、積極、有魅力的領(lǐng)導(dǎo)者，往往可以激發(fā)部屬的潛力與工作意愿，形成一股推動(dòng)事業(yè)成長(zhǎng)的強(qiáng)大力量。此外，自己的人際網(wǎng)絡(luò)，也須靠長(zhǎng)久累積下來(lái)的經(jīng)營(yíng)，此時(shí)才能派上用場(chǎng)，解決人力不足的困難。
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