智聯(lián)招聘簡歷保密是什么意思
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智聯(lián)報警員工賣簡歷
智聯(lián)招聘的銷售員工申某利用公司漏洞,伙同客服李某,私自將公司15余萬條個人簡歷低價銷售給某公司人事經(jīng)理余某。昨天上午,申某等三人被控侵犯公民個人信息罪在朝陽法院受審。據(jù)悉,這些個人簡歷中包含大量個人隱私信息,其中包括求職者的家庭住址、工作單位、薪資收入。
2016年6月22日,智聯(lián)招聘的經(jīng)營者北京網(wǎng)聘咨詢有限公司向警方報案稱,公司通過內(nèi)部網(wǎng)巡檢發(fā)現(xiàn),自2015年1月起,該公司銷售人員申某私下出售幾十萬條個人簡歷信息,內(nèi)容包括姓名、身份證號、住址、電話、受教育程度、工作單位、薪資收入等個人信息。按照公司的正常流程,銷售人員去找有招聘需求的公司,雙方簽署《服務(wù)合同》,對方繳納服務(wù)費用后,公司會提供網(wǎng)站簡歷庫下載的用戶名和初始密碼給對方,對方在已開通的權(quán)限內(nèi)對簡歷庫的個人簡歷進行下載。
利用系統(tǒng)漏洞低價出售
申某使用幾十家偽造的公司名稱與網(wǎng)聘公司簽署合同,從公司騙取簡歷庫下載的用戶名和密碼,并以低于公司的價格出售,供他人下載簡歷。公司每份簡歷對外的市場報價是50元,但申某對外兜售價格為2元一份。很快,申某及該公司客服人員李某,以及購買個人簡歷的北京某科技有限公司人事經(jīng)理余某一同被抓。
申某等三人均為大學文化程度。據(jù)指控,申某、李某于2016年3月至10月間,利用公司系統(tǒng)漏洞,私自將公司的155772條個人簡歷信息低價出售給余某。
檢方認為,申某和李某違反國家有關(guān)規(guī)定,向他人出售公民個人信息,余某非法獲取公民個人信息,情節(jié)嚴重,應(yīng)當以侵犯公民個人信息罪追究三被告人的刑事責任。李某在共同犯罪中起輔助作用,系從犯,應(yīng)當從輕處罰。
辯稱沒獲利反而有虧損
昨天,申某等三人對指控罪名均認可,但余某認為其購買的簡歷信息沒有指控的15.5萬條,而只有兩萬條左右。
申某供述說,他在公司做銷售期間壓力很大,如果完不成業(yè)績,一分錢獎金都拿不到。因經(jīng)常有人私下問他能否將個人簡歷便宜出售,于是就想掙點錢。2016年4月,其發(fā)現(xiàn)公司存在漏洞,客戶憑用戶名和密碼到公司的簡歷庫下載完簡歷信息后,要和公司客服人員確認是否使用完畢,如果客服回復(fù)沒有使用完畢,數(shù)據(jù)就又恢復(fù)到初始的狀態(tài),他便可以將這些新生成的個人簡歷再賣給他人牟利。
因獲取簡歷需要客服人員配合,申某就找同事李某幫忙,每次會發(fā)給對方200元微信紅包。“后來李某覺得錢少,我答應(yīng)每1000份簡歷給他200元。”
雖然申某并未明確告知李某做什么,但李某心知肚明,他曾提醒過申某,別賣太便宜。李某當庭承認,如果賣得太便宜,就不值得做。除了幫申某的忙,自己也有貪圖小便宜心理。李某稱,申某給了他4萬元好處費。
余某是申某的老客戶。他供述說,他去年剛跳槽到這家公司,以前的合作伙伴問他能不能搞到便宜的個人信息和簡歷,于是就找申某。余某曾供述,他從申某處購買信息總共花了八九萬元。
當公訴人問及獲利情況,申某稱,為了完成業(yè)績,他曾自己出錢墊資給公司45萬元。算上這筆錢,他非但沒賺,反而還有虧損。
庭審最后,檢方當庭建議對三被告人分別量刑三年至五年、一年至兩年以及四年至六年。法院將擇日宣判。
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